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2024年度公益性崗位用工協(xié)議書模板-PAGE2024年度公益性崗位用工協(xié)議書模板-PAGE公益性崗位用工協(xié)議書模板合同編號:__________第一章:合同雙方基本信息1.1.1名稱:1.1.2地址:1.1.3聯(lián)系人:1.1.4聯(lián)系電話:1.2.1名稱:1.2.2地址:1.2.3聯(lián)系人:1.2.4聯(lián)系電話:第二章:合同目的2.1本合同旨在明確雙方在公益性崗位用工事項上的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,保障雙方的合法權(quán)益。第三章:崗位及職責(zé)3.1崗位名稱:3.1.1甲方提供給乙方的崗位名稱為:__________。3.2崗位職責(zé):3.2.1乙方在甲方處擔(dān)任的崗位職責(zé)為:__________。第四章:合同期限4.1合同生效日期:4.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。4.2合同期限:4.2.1本合同有效期為____年,自合同生效之日起計算。第五章:勞動報酬及福利5.1勞動報酬:5.1.1甲方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定,按時足額支付乙方勞動報酬。5.1.2乙方的勞動報酬為:__________。5.2福利待遇:5.2.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險。5.2.2乙方依法享受國家規(guī)定的各項福利待遇。第六章:工作時間和休息休假6.1工作時間:6.1.1甲方應(yīng)遵守國家關(guān)于工作時間的規(guī)定,合理安排乙方的工作時間。6.2休息休假:6.2.1乙方依法享受國家規(guī)定的休息日、法定節(jié)假日等休假待遇。6.2.2甲方根據(jù)工作需要,有權(quán)對乙方的休息日、節(jié)假日安排進行調(diào)整,并應(yīng)提前通知乙方。第七章:勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護7.1勞動保護:7.1.1甲方應(yīng)為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護用品。7.1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求正確使用勞動保護用品。7.2勞動條件:7.2.1甲方應(yīng)保障乙方在安全、衛(wèi)生的勞動條件下工作。7.2.2乙方有權(quán)對勞動條件提出意見和建議,甲方應(yīng)及時予以處理。7.3職業(yè)危害防護:7.3.1甲方應(yīng)為乙方提供必要的職業(yè)危害防護措施。7.3.2乙方有權(quán)了解所從事工作的職業(yè)危害情況,并接受相關(guān)的健康檢查。第八章:保密義務(wù)8.1保密義務(wù):8.1.1乙方在合同期間及合同終止后,應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。8.1.2乙方不得泄露、使用或允許他人使用甲方的保密信息。第九章:違約責(zé)任9.1甲方違約:9.1.1如甲方違反本合同的約定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償因此給乙方造成的損失。9.1.2甲方未按時支付勞動報酬的,應(yīng)按逾期支付金額的__________%向乙方支付違約金。9.2乙方違約:9.2.1如乙方違反本合同的約定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償因此給甲方造成的損失。9.2.2乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)向甲方支付違約金,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十章:爭議解決10.1協(xié)商解決:10.1.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。10.1.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。10.2爭議解決的適用法律:10.2.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國的法律。10.2.2雙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī),維護合同的嚴肅性和權(quán)威性。第十一章:培訓(xùn)與發(fā)展11.1培訓(xùn)機會:11.1.1甲方應(yīng)根據(jù)工作需要,為乙方提供必要的崗位培訓(xùn)和技能提升機會。11.1.2乙方應(yīng)積極參與甲方組織的培訓(xùn)活動,提高個人職業(yè)素養(yǎng)。11.2職業(yè)發(fā)展:11.2.1甲方鼓勵乙方進行職業(yè)規(guī)劃,并根據(jù)乙方的發(fā)展需求提供相應(yīng)的支持。11.2.2乙方應(yīng)主動向甲方提出職業(yè)發(fā)展愿望,并與甲方共同制定實現(xiàn)計劃。第十二章:合同變更與解除12.1合同變更:12.1.1雙方同意,合同的任何修改或補充均應(yīng)以書面形式作出,并經(jīng)雙方簽署。12.1.2在合同有效期內(nèi),如一方提出變更合同的,應(yīng)提前__________日通知對方。12.2合同解除:12.2.1雙方同意,在合同期限內(nèi),如一方嚴重違反合同義務(wù),另一方有權(quán)解除合同。12.2.2合同解除后,雙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。第十三章:通知與送達13.1通知方式:13.1.1雙方之間的通知應(yīng)以書面形式送達,包括但不限于電子郵件、、快遞等方式。13.1.2通知自送達對方之日起生效。13.2送達地址:13.2.1雙方的送達地址分別為:甲方的送達地址為__________,乙方的送達地址為__________。13.2.2任何一方的送達地址發(fā)生變更的,應(yīng)提前__________日通知對方。第十四章:適用法律與管轄14.1適用法律:14.1.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國的法律。14.1.2雙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī),維護合同的嚴肅性和權(quán)威性。14.2管轄法院:14.2.1雙方同意,如發(fā)生爭議,任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。14.2.2雙方應(yīng)遵守法院的判決或裁定,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十五章:其他約定15.1合同的完整性:15.1.1本合同是雙方就公益性崗位用工事項達成的完整協(xié)議,取代了雙方以前的所有口頭或書面協(xié)議。15.1.2本合同的任何修改或補充均應(yīng)以書面形式作出,并經(jīng)雙方簽署。15.2合同的轉(zhuǎn)讓:15.2.1未經(jīng)對方書面同意,任何一方不得將本合同的任何權(quán)利或義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。15.2.2
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