2023-2024年《全新標(biāo)準(zhǔn)版勞動(dòng)合同樣本范本書》_第1頁
2023-2024年《全新標(biāo)準(zhǔn)版勞動(dòng)合同樣本范本書》_第2頁
2023-2024年《全新標(biāo)準(zhǔn)版勞動(dòng)合同樣本范本書》_第3頁
2023-2024年《全新標(biāo)準(zhǔn)版勞動(dòng)合同樣本范本書》_第4頁
2023-2024年《全新標(biāo)準(zhǔn)版勞動(dòng)合同樣本范本書》_第5頁
已閱讀5頁,還剩6頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

全新標(biāo)準(zhǔn)版勞動(dòng)合同樣本范本書全新標(biāo)準(zhǔn)版勞動(dòng)合同樣本范本書/全新標(biāo)準(zhǔn)版勞動(dòng)合同樣本范本書全新標(biāo)準(zhǔn)版勞動(dòng)合同書合同編號(hào):__________甲方(用人單位)信息:名稱:________________________地址:________________________聯(lián)系電話:____________________法定代表人:__________________乙方(勞動(dòng)者)信息:姓名:________________________性別:________________________身份證號(hào):____________________住址:________________________聯(lián)系電話:____________________第一章:合同期限1.1合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2試用期雙方同意,本合同包含____個(gè)月的試用期,自____年____月____日起至____年____月____日止。第二章:工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)2.1工作內(nèi)容乙方同意根據(jù)甲方的要求,擔(dān)任____職位,負(fù)責(zé)____工作。2.2工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為____。2.3工作時(shí)間和休息休假2.3.1乙方的工作時(shí)間為____。2.3.2乙方享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利。第三章:勞動(dòng)報(bào)酬3.1工資甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和雙方的約定,按時(shí)足額支付乙方工資。3.2獎(jiǎng)金和津貼3.2.1乙方完成甲方規(guī)定的業(yè)績目標(biāo),甲方應(yīng)給予乙方相應(yīng)的獎(jiǎng)金。3.2.2乙方享有甲方規(guī)定的各項(xiàng)津貼。第四章:勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件4.1勞動(dòng)保護(hù)甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品。4.2勞動(dòng)條件甲方應(yīng)提供安全和衛(wèi)生的勞動(dòng)環(huán)境。第五章:保密義務(wù)和競業(yè)限制5.1保密義務(wù)5.1.1乙方在合同期間及合同終止后____年內(nèi),不得向第三方泄露甲方的商業(yè)秘密。5.1.2乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。5.2競業(yè)限制5.2.1乙方在合同期間及合同終止后____年內(nèi),不得在與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)工作。5.2.2乙方違反競業(yè)限制的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。(后續(xù)章節(jié)待補(bǔ)充)第六章:勞動(dòng)紀(jì)律和員工培訓(xùn)6.1勞動(dòng)紀(jì)律6.1.1乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理和工作安排。6.1.2乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律的,甲方有權(quán)依照規(guī)定給予相應(yīng)的處罰。6.2員工培訓(xùn)6.2.1甲方應(yīng)根據(jù)工作需要,對(duì)乙方進(jìn)行必要的業(yè)務(wù)知識(shí)和技能培訓(xùn)。6.2.2乙方參加甲方安排的培訓(xùn),應(yīng)遵守培訓(xùn)紀(jì)律,努力學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平。第七章:社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇7.1社會(huì)保險(xiǎn)7.1.1甲方應(yīng)依法為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記,繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。7.1.2乙方享有國家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。7.2福利待遇7.2.1乙方享有甲方規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇。7.2.2甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和雙方的約定,為乙方提供福利待遇。第八章:勞動(dòng)爭議的處理8.1協(xié)商解決8.1.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的勞動(dòng)爭議,應(yīng)通過協(xié)商解決。8.1.2協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。8.2仲裁8.2.1乙方對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。第九章:合同的變更、解除和終止9.1合同的變更9.1.1雙方同意變更合同的,應(yīng)書面簽訂變更協(xié)議。9.1.2變更協(xié)議與本合同具有同等法律效力。9.2合同的解除9.2.1雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。9.2.2乙方在試用期內(nèi)不符合錄用條件的,甲方可以解除本合同。9.3合同的終止9.3.1合同期滿,雙方未續(xù)訂合同的,本合同自然終止。9.3.2乙方達(dá)到法定退休年齡的,本合同終止。第十章:其他10.1通知和送達(dá)10.1.1雙方因履行本合同所產(chǎn)生的通知,應(yīng)以書面形式送達(dá)對(duì)方。10.1.2通知送達(dá)地址為甲乙雙方在本合同中注明的地址。10.2法律適用和爭議解決10.2.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。10.2.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。10.3合同的完整性和效力10.3.1本合同是甲乙雙方共同制定的,是雙方勞動(dòng)關(guān)系的完整和唯一的法律文件。10.3.2本合同自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。(后續(xù)章節(jié)待補(bǔ)充)第十一章:保密協(xié)議11.1保密義務(wù)11.1.1乙方在合同期間及合同終止后____年內(nèi),不得向第三方泄露甲方的商業(yè)秘密。11.1.2乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。11.2保密協(xié)議的生效和終止11.2.1本保密協(xié)議自甲乙雙方簽訂之日起生效。11.2.2本保密協(xié)議在乙方履行完保密義務(wù)后終止。第十二章:知識(shí)產(chǎn)權(quán)12.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.1.1乙方在履行合同過程中創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。12.1.2甲方享有乙方創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)的使用權(quán)、轉(zhuǎn)讓權(quán)和許可權(quán)。12.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)12.2.1甲方應(yīng)采取必要措施保護(hù)乙方創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。12.2.2乙方泄露或非法使用甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。第十三章:違約責(zé)任13.1違約行為13.1.1任何一方違反本合同約定的,視為違約行為。13.1.2違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。13.2違約責(zé)任的形式13.2.1違約方應(yīng)向守約方支付違約金。13.2.2違約方應(yīng)承擔(dān)因違約行為給守約方造成的損失。第十四章:不可抗力14.1不可抗力14.1.1不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。14.1.2不可抗力事件發(fā)生后,受影響的一方應(yīng)立即通知對(duì)方,并在合理時(shí)間內(nèi)提供證明。14.2不可抗力的影響14.2.1因不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行或部分無法履行的,受影響的一方不承擔(dān)違約責(zé)任。14.2.2雙方應(yīng)積極采取措施減輕不可抗力事件造成的影響。第十五章:合同生效、變更和解除15.1合同生效15.1.1本合同自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。15.1.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。15.2合同變更15.2.1雙方同意變更合同的,應(yīng)書面簽訂變更協(xié)議。15.2.2變更協(xié)議與本合同具有同等法律效力。15.3合同解除15.3.1雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。15.3.2乙

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論