礦山機械故障原因及維修保養(yǎng)探討

礦山機械故障原因及修理保養(yǎng)探討礦產(chǎn)資源是推動社會經(jīng)濟發(fā)展的重要基礎，而機械設備是決定礦產(chǎn)資源開采數(shù)量的前提。因此，為了保證礦山開采繼續(xù)有效的進行，必須要強化對礦山機械的管理，針對其出現(xiàn)故障的原因進行分析，并結合其特點積極尋找解決措施。本文闡述了礦山機械出現(xiàn)故障的原因，結合礦山機械的特點對其修理與保養(yǎng)進行了分析。社會經(jīng)濟的發(fā)展需要大量的礦產(chǎn)，為了滿足礦產(chǎn)開采需求，必須要強化對礦產(chǎn)機械的管理。通過專門的機械管理部門，對各種礦山機械進行統(tǒng)計，但是就現(xiàn)狀來看很多企業(yè)在機械管理上存在一定問題，機械維護管理人員積極性較差，再加上操作人員不按照規(guī)范進行，極易使得設備出現(xiàn)故障，進而會影響機械的正常運行，在降低工作效率同時形成資源的浪費。就我國礦山機械管理現(xiàn)狀來看，存在嚴重的管理問題，而造成這種問題的根本原因之一就是管理制度的欠缺?，F(xiàn)在很多礦產(chǎn)企業(yè)關于機械的管理仍然停留在計劃檢查的傳統(tǒng)模式階段，逐漸不能滿足社會經(jīng)濟發(fā)展的需求，很大程度上影響了礦山機械管理工作的有效進行，致使設備在應用過程中出現(xiàn)故障的概率增加。另外，雖然部分企業(yè)已經(jīng)形成了完善的機械管理體制，但是執(zhí)行力卻比較低，很多員工在操作或者維護機械過程中不能嚴格按照規(guī)范來進行，致使在使用過程中出現(xiàn)一系列安全事故，造成重大損失。礦產(chǎn)機械修理待遇相對比較低，同時加上礦山生產(chǎn)環(huán)境特別，很難留住專業(yè)能力比較強的人員，關于留下的員工也嚴重缺乏工作積極性。另外，受礦產(chǎn)生產(chǎn)特點影響，檢修人員崗位流動性比較大，因此很少存在專業(yè)技術精干的人員?，F(xiàn)在我國存在一個顯然的現(xiàn)象，即很多礦山機械修理人員只注重修理，基本上不管造成機械故障的原因如何，另外關于設備存在的磨損了解程度比較淺，再加上對機械整體熟悉不深，這樣在進行檢修維護時就存在很大的阻力。隨著科學技術的快速發(fā)展，逐漸涌現(xiàn)出更多高科技礦產(chǎn)設備，這樣關于機械的修理與養(yǎng)護技術也提出了更高的要求，傳統(tǒng)的管理技術逐漸不能滿足施工的需求。但是我國目前礦產(chǎn)機械管理技術整體比較落后，關于比較先進和精密的設備在管理上存在顯然不夠，在設備出現(xiàn)運行故障后，不能對其故障原因進行深入研究，只是單純的依據(jù)表面現(xiàn)象來判斷問題原因，或者是對可能出現(xiàn)的故障進行猜測。礦山機械管理技術更新不及時，使得設備的檢修與養(yǎng)護管理工作做不到位，增加了設備運行期間出現(xiàn)故障的概率。另外，因為檢修與維護人員專業(yè)能力相對較低，掌握的技術不能滿足機械管理要求，在產(chǎn)生故障時通過粗糙的檢修，或者是改換劣質(zhì)配件，增加了機械早期磨損，降低設備的使用效率。針對管理制度不完善現(xiàn)狀，為保證礦山機械檢修工作能夠落實到實處，就需要結合礦山工程建設以及發(fā)展需求，以施工計劃為基礎，針對機械設備運行狀況制定完善管理制度。管理制度的制定，需要編制一套具有科學性、合理性的修理方案，并且還要對檢修人員進行規(guī)范化管理，使其能夠全面掌握設備修理方式、周期、時間段等信息，能夠全面整合設備修理工作。通過激勵機制的制定，使修理人員能夠在實際修理工作中，充分發(fā)揮自身主觀能動性，能夠滿足機械設備修理規(guī)范要求。修理人員是礦山機械修理工作的主體，其專業(yè)技能以及工作積極性如何，在根本上決定著工作開展的效率。在所有影響工作開展效率的因素中，又以專業(yè)技能程度為主要原因，在機械設備不斷更新的背景下，為了能夠全面落實設備修理工作，就需要強化對修理人員的管理，通過有效的培訓與教育工作，不斷對其掌握的修理知識進行更新，使其能夠全面深入的了解每一個高科技設備的運作原理，在機械發(fā)生運行故障時，能夠及時準確的做出判斷，以此來提升設備修理有效性。隨著礦山機械更新速度的加快，更多的新型設備投入到生產(chǎn)中，并且為了更好的適應社會經(jīng)濟發(fā)展需求，生產(chǎn)計劃的改變，對礦山機械正常運行有了更高的要求。在此背景下傳統(tǒng)的計劃檢修模式逐漸不能滿足生產(chǎn)需求，因此必須要對設備修理模式進行更新。針對當前礦石機械設備運行過程中常常出現(xiàn)的問題進行研究，確定主要的兩種檢修模式，即專業(yè)修理與綜合作業(yè)。最為常用的修理模式包括單機修理與互換修理，其中單機修理所花費時間相對較長，并且修理質(zhì)量較差，并不推舉使用。選用互換修理方式可以將機械零部件完全拆卸下來，可以全面觀察各零部件磨損和損壞請陸昂，對需要替換的零件進行修復，在修復完全后還可進行質(zhì)量檢驗，降低修理成本投入。互換檢修是現(xiàn)在比較常用的一種修理方式，與單機修理相比可以大幅度縮短修理時間，并保證設備完整率，使其在短時間內(nèi)就可重新全面投入生產(chǎn)。礦山機械養(yǎng)護需要以預防為主，以各機械運行規(guī)律、工作環(huán)境、工作條件、結構特點以及磨損狀況為基礎，制定一系列養(yǎng)護措施，并通過強制性制度的管理，保證養(yǎng)護工作的全面落實。礦山機械養(yǎng)護方式主要分為定期養(yǎng)護與特別養(yǎng)護兩種，其中定期養(yǎng)護包括日常養(yǎng)護與分級養(yǎng)護兩種，而特別養(yǎng)護可以分為封存養(yǎng)護、停用養(yǎng)護、換季養(yǎng)護以及走合養(yǎng)護等。因為礦山生產(chǎn)環(huán)境特別，機械設備運行環(huán)境條件具有一定特異性，受到外界因素的影響比較大，為了降低各因素對機械運行造成的不良影響，就需要做好日常養(yǎng)護。即在日常生產(chǎn)中需要工作人員在上下班以及交接班時進行養(yǎng)護，如全面清潔、調(diào)整、潤滑、防腐等。礦山資源是影響社會經(jīng)濟發(fā)展的重要能源之一，而機械設備則是影響礦山生產(chǎn)