舉辦活動(dòng)后的總結(jié)

舉辦活動(dòng)后的總結(jié)舉辦活動(dòng)后的總結(jié)以節(jié)目為載體舉辦活動(dòng),既不同于離開節(jié)目辦活動(dòng),也區(qū)別于僅借用節(jié)目的名義來拉贊助,舉辦與節(jié)目實(shí)質(zhì)內(nèi)容并沒有多大關(guān)系的活動(dòng),下面是CN人才網(wǎng)給大家整理的舉辦活動(dòng)后的總結(jié)，歡迎參照~篇一：舉辦活動(dòng)后的總結(jié)積極推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)為企業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)大精神動(dòng)力xxxxx熱電股份企業(yè)文化建設(shè)總結(jié)xxxxx熱電股份成立于2004年8月，隸屬于xx電力有限責(zé)任公司，肩負(fù)著xxx地區(qū)發(fā)電、供熱的主要任務(wù)，現(xiàn)有直管發(fā)電單位9個(gè)，控股熱力公司2個(gè)，煤炭生產(chǎn)企業(yè)4個(gè)。所屬發(fā)電單位裝機(jī)總?cè)萘繛?30MW，供熱面積為1200多萬平方米。xx熱電公司自成立以來，面對(duì)激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)和電力體制改革帶來的壓力和挑戰(zhàn)，始終著眼于提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力、著眼于提升員工隊(duì)伍素養(yǎng)、著眼于提升公司的凝集力和向心力，積極推動(dòng)符合公司自身特色的企業(yè)文化建設(shè)。通過建立和完善具有xx公司特色的企業(yè)文化體系，統(tǒng)一公司員工的思想行為，規(guī)范公司所屬單位的經(jīng)營(yíng)理念和管理方式，不斷強(qiáng)化了企業(yè)凝集力，提升了企業(yè)整體素養(yǎng)，提升了企業(yè)知名度，進(jìn)一步開創(chuàng)公司富有激情、富有活力、富有創(chuàng)造力的各項(xiàng)工作的新局面。一、培育"特色'的企業(yè)精神。我們?cè)诖罅Τ珜?dǎo)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)觀念和現(xiàn)代企業(yè)意識(shí)的過程中，適時(shí)總結(jié)、提煉，形成了自己的企業(yè)精神尊重、服務(wù)、卓越、自信。尊重是體現(xiàn)以人為本的管理思想。企業(yè)的著眼點(diǎn)在于尊重員工的人生價(jià)值，激發(fā)員工的創(chuàng)造性，從而形成一種以員工為中心，尊重人、關(guān)懷人、激勵(lì)人的機(jī)制和使人奮發(fā)進(jìn)取的文化氛圍。服務(wù)，即用戶必必需得到最正確的服務(wù)，強(qiáng)調(diào)同用戶建立長(zhǎng)期的貿(mào)易關(guān)系;員工之間、上下工序之間，整個(gè)企業(yè)是一個(gè)服務(wù)鏈。卓越，即追求卓越的產(chǎn)品質(zhì)量和工作質(zhì)量，提倡精益求精、鍥而不舍的精神，任何事情都能辦到能辦好。自信，是體現(xiàn)人充滿必勝信念的概括，只要相信成功，就會(huì)贏得成功。這一企業(yè)精神是在經(jīng)過班組、車間及各分子公司的反復(fù)討論和修改后形成的，具有廣泛的群眾基礎(chǔ)，一經(jīng)推出，便在全公司形成共識(shí)。我們又乘勢(shì)組織各種形式的"精神'演講會(huì)、文藝演出活動(dòng)，在各種場(chǎng)所制作了統(tǒng)一標(biāo)牌，使這一企業(yè)精神很快深入員工之心。當(dāng)然，更主要的工作在于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作中落實(shí)落實(shí)這一精神。我們將之納進(jìn)"企業(yè)文化杯'中進(jìn)行考核，凡是認(rèn)真落實(shí)這一精神的典型人和事，都給予大力表揚(yáng)獎(jiǎng)勵(lì)，凡是背離這一精神的人和事，我們都及時(shí)地予以批評(píng)和處罰。二、企業(yè)文化建設(shè)的主要做法(一)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)、精心組織，開創(chuàng)企業(yè)文化建設(shè)新局面xx熱電公司是剛剛組建的股份制企業(yè)，是電力行業(yè)從把持走向競(jìng)爭(zhēng)的時(shí)代產(chǎn)物和市場(chǎng)主體。目前，xxx地區(qū)電力投資市場(chǎng)已經(jīng)浮現(xiàn)出群雄并起、鼓角相聞的局面，已經(jīng)有神華集團(tuán)、山東魯能集團(tuán)、京能集團(tuán)等多個(gè)電力投資主體在xxx地區(qū)投資建設(shè)大型的發(fā)電廠，眾多的發(fā)電公司的介入，必定給xx公司帶來前所未有的壓力和挑戰(zhàn)。因此，要在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中穩(wěn)穩(wěn)的立住腳，在競(jìng)爭(zhēng)中占據(jù)主導(dǎo)地位，就必定要提升xx公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力。施行證實(shí)，優(yōu)秀的企業(yè)文化對(duì)內(nèi)可以強(qiáng)化凝集力，對(duì)外可以樹立合格形象，是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要組成部分。為此，xx熱電公司高度重視企業(yè)文化建設(shè)，以寬廣的眼界和與時(shí)俱進(jìn)的精神，以提升公司競(jìng)爭(zhēng)力和提升經(jīng)濟(jì)效益為中心，全面推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)工作。結(jié)合公司實(shí)際，制定了《xx熱電公司2004-2007年企業(yè)文化建設(shè)規(guī)劃》，把公司企業(yè)文化建設(shè)融入企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理、思想政治工作和精神文明建設(shè)的全過程。xx公司按照企業(yè)文化建設(shè)規(guī)劃的要求，通過召開企業(yè)文化建設(shè)專題會(huì)議、展開問卷調(diào)查、召開座談會(huì)等方式，認(rèn)真總結(jié)提煉了公司的企業(yè)精神、企業(yè)愿景、經(jīng)營(yíng)理念等。為調(diào)動(dòng)全體員工的參加意識(shí)，全面、系統(tǒng)的實(shí)施企業(yè)CI戰(zhàn)略，圍繞xx熱電公司改革發(fā)展戰(zhàn)略，總結(jié)和完善企業(yè)的理念識(shí)別、視覺識(shí)別系統(tǒng)、員工行為識(shí)別三大系統(tǒng)的提煉和整合。向全公司征集了：企業(yè)標(biāo)識(shí)、企業(yè)品牌、企業(yè)之歌、企業(yè)精神、企業(yè)價(jià)值觀在內(nèi)的企業(yè)文化理念識(shí)別(MI)系統(tǒng)，全面推廣應(yīng)用北方公司視覺識(shí)別系統(tǒng)(VI)，結(jié)合熱電企業(yè)行業(yè)特點(diǎn)，進(jìn)一步規(guī)范、充實(shí)、完善供熱企業(yè)行為識(shí)別(BI)系統(tǒng)，制定了《供熱企業(yè)營(yíng)業(yè)窗口規(guī)范化服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)》和《供熱營(yíng)銷員工文明服務(wù)行為規(guī)范》，使廣大員工形成共同遵守的共同遵守的工作和行為方式。在每年的年初工作會(huì)議上，公司黨政一把手與所屬基層單位黨政領(lǐng)導(dǎo)簽訂了安全、黨風(fēng)廉政建設(shè)(含企業(yè)文化建設(shè))責(zé)任狀，年末統(tǒng)一考核，執(zhí)行一票否決，將企業(yè)文化建設(shè)納進(jìn)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略。由于公司領(lǐng)導(dǎo)重視，精心組織，在全公司上下形成了創(chuàng)建既有時(shí)代質(zhì)感，又有自身特色的企業(yè)文化，開創(chuàng)了企業(yè)文化建設(shè)工作的新格局。所屬單位匯流河發(fā)電廠在施行中不斷探究,努力創(chuàng)建先進(jìn)的企業(yè)文化，將"雙達(dá)標(biāo)'、"創(chuàng)一流'、文明單位創(chuàng)建等具體工作融入到企業(yè)文化建設(shè)之中，逐步形成了"超前決策、搶抓機(jī)遇'的企業(yè)理念和"忠于匯電、追求卓越'的企業(yè)精神，最終形成了廠區(qū)、社區(qū)、家庭"三位一體'的匯電企業(yè)文化體系，營(yíng)造了合格的文化氛圍，從而使企業(yè)的整體素養(yǎng)得到了強(qiáng)有力的提升，企業(yè)管理水平逐年提升，經(jīng)濟(jì)效益大幅度增長(zhǎng)，先后獲得了"全國(guó)五一勞作獎(jiǎng)狀'、"自治區(qū)文化建設(shè)先進(jìn)單位'、"全國(guó)精神文明建設(shè)先進(jìn)單位'等榮譽(yù)稱號(hào)，在xxx市走在了前列。三、以"命運(yùn)共同體'為紐帶凝集人心。如今，企業(yè)與員工事實(shí)上已經(jīng)成為一個(gè)命運(yùn)共同體，許多員工一家?guī)状硕荚谕粋€(gè)企業(yè)工作，"企損俱損，企榮俱榮'。但是，要把這種現(xiàn)實(shí)升華為一種凝集力和戰(zhàn)斗力，仍然必需要做大量困難細(xì)致的工作。幾年來，我們不斷完善職工代表大會(huì)制度，企業(yè)重大事項(xiàng)都提出來讓員工共同參加決策，強(qiáng)化企業(yè)管理的透明度，使員工感到企業(yè)的事就是自己的事。公司和黨委認(rèn)真落實(shí)江澤民同志"三個(gè)代表'的重要思想，一切工作都以代表廣大員工的根本利益為出發(fā)點(diǎn)來展開，真正使員工熟悉到自己的理想與企業(yè)的命運(yùn)相一致，員工的利益與企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)相一致，把員工的利益、榮譽(yù)和企業(yè)發(fā)展目標(biāo)統(tǒng)一起來，形成共同的價(jià)值趨向和行為規(guī)范。1998年秋天，是我公司經(jīng)營(yíng)最困難的一段時(shí)期，員工收入很低，一部分年輕員工有情緒，影響了正常生產(chǎn)。此時(shí)，共產(chǎn)黨員和老工人主動(dòng)站出來，現(xiàn)身說法，講大局、講長(zhǎng)遠(yuǎn)利益，做年輕工人的思想工作，黨委因勢(shì)利導(dǎo)，以"命運(yùn)共同體'理論煥發(fā)大家團(tuán)結(jié)一致、共渡難關(guān)的信念，終于使大家的熟悉統(tǒng)一了，心更齊了。通過這些工作，使集團(tuán)的全體員工真正熟悉到"命運(yùn)共同體'的內(nèi)涵和價(jià)值。篇二：舉辦活動(dòng)后的總結(jié)在街道正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷支持下，2021年柳背橋社區(qū)的文化體育工作以進(jìn)一步落實(shí)落實(shí)黨的科學(xué)發(fā)展觀為主線，以建設(shè)和諧社區(qū)為目標(biāo)，立足社區(qū)，充分發(fā)揮文化陣地和文體隊(duì)伍的作用，不斷革新形式，經(jīng)常展開形式多樣、內(nèi)容豐富的文體活動(dòng)，為社區(qū)建設(shè)和諧發(fā)揮了重要作用。現(xiàn)將一年來的社區(qū)文化體育工作的主要狀況總結(jié)如下：一、革新形式、廣泛宣揚(yáng)，極力營(yíng)造學(xué)習(xí)與娛樂互相結(jié)合的學(xué)習(xí)方式我們立足社區(qū)現(xiàn)有的條件，充分發(fā)揮社區(qū)文體宣揚(yáng)陣地作用，不斷通過板報(bào)、墻報(bào)、錄像、學(xué)習(xí)園地等形式，加大對(duì)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會(huì)主義等黨的路線、方針、政策的宣揚(yáng)，使居民自覺用黨的最新理論來武裝自己。社區(qū)于2021年2月2日在轄區(qū)福源來廣場(chǎng)舉辦以"創(chuàng)充分就業(yè)社區(qū)、促發(fā)展'為主題的游園活動(dòng)，其活動(dòng)以多種形式進(jìn)行，使社區(qū)居民、單位職工放松心情，繁榮社區(qū)，迎接新一年的到來，搭建一個(gè)全民互動(dòng)的學(xué)習(xí)、娛樂平臺(tái)，感受社區(qū)豐富的文化生活和居委會(huì)成員對(duì)人性關(guān)懷，營(yíng)造社區(qū)和諧氣氛，構(gòu)建文化型社區(qū)。二、加大投入，進(jìn)一步改善社區(qū)文體活動(dòng)氛圍社區(qū)對(duì)轄區(qū)原有的一些破損、老化的健身器材進(jìn)行修理和改善，讓居民的健身活動(dòng)更能得到安全確保。今年4月社區(qū)還增設(shè)了網(wǎng)上博客，社區(qū)的大小事情都公布在社區(qū)博客上，這大大提升了居民對(duì)社區(qū)的了解。9月份社區(qū)對(duì)宣揚(yáng)墻報(bào)進(jìn)行全面改換，內(nèi)容更加豐富多彩。社區(qū)的多功能活動(dòng)廳、乒乓球活動(dòng)室、閱覽室、老年活動(dòng)室、戶外健身場(chǎng)所等，為居民展開自己喜聞樂見的文體活動(dòng)提供了確保。三、關(guān)愛老人，展開好老年活動(dòng)為了社區(qū)老年人實(shí)現(xiàn)"老有所學(xué)、老有所樂、老有所為'的目標(biāo)，在往年的基礎(chǔ)上，社區(qū)特別做了幾方面的工作：一是完善晨練隊(duì)、壩壩舞隊(duì)伍。在完善隊(duì)伍工作中，我們盡可能對(duì)老年人宣揚(yáng)鼓動(dòng)，勸其都力所能及投入到活動(dòng)中，在我們努力下，現(xiàn)在整個(gè)社區(qū)投入活動(dòng)的老年人大大超過了往年。二是革新形式辦好老年活動(dòng)中心，讓老年人有一個(gè)互相交流、互相學(xué)習(xí)的.平臺(tái)，大大提升了老年人對(duì)生活的積極性。三是展開互動(dòng)活動(dòng)，我們經(jīng)常激勵(lì)老人們與其他兄弟社區(qū)進(jìn)行聯(lián)歡活動(dòng)，讓他們?nèi)グl(fā)現(xiàn)自己的不夠及汲取更好的經(jīng)驗(yàn)。四、創(chuàng)造性地展開多種形式的社區(qū)文體活動(dòng)，極力打造和諧、溫馨社區(qū)社區(qū)在實(shí)際的工作中，能主動(dòng)克服各種困難，立足現(xiàn)有條件，結(jié)合街道各時(shí)期的中心工作和重大節(jié)日，創(chuàng)造性地展開了一些文化體育活動(dòng)，受到了社區(qū)居民的熱情參加和高度評(píng)價(jià)，極大地濃厚了社區(qū)居民之間的感情，激發(fā)了居民熱愛社區(qū)情感，為構(gòu)建和諧、溫馨社區(qū)發(fā)揮了重要作用。一年來我們展開了幾場(chǎng)大型活動(dòng)：一是2月份舉辦的"創(chuàng)充分就業(yè)社區(qū)、促發(fā)展'活動(dòng)，受到居民群眾好評(píng);二是3月8日國(guó)際婦女節(jié)，與轄區(qū)樹語城物業(yè)舉辦了舞會(huì)，鼓動(dòng)了廣大居民的參加熱情;三是3月21日舉行的"迎奧運(yùn)、百萬老人健步走'啟動(dòng)儀式;四是6月份展開的讀書月活動(dòng);五是7月31日晚舉辦的慶"八一'、"迎奧運(yùn)'的音樂晚會(huì);六是9月份舉辦的慶祝建國(guó)59周年大型文藝演出活動(dòng)，受到街道領(lǐng)導(dǎo)、參加活動(dòng)的居民和現(xiàn)場(chǎng)觀眾的好評(píng)。一年來，社區(qū)的文化體育活動(dòng)工作取得了一定的成績(jī)，主要?dú)w功于街道領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷，歸功于社區(qū)居民的熱情支持和參加;歸功于社區(qū)工作人員的共同努力。社區(qū)將在新的一年里，更加努力工作，力爭(zhēng)為社區(qū)居民貢獻(xiàn)更多更好的文體精品活動(dòng)，為構(gòu)建和諧貢獻(xiàn)力量。篇三：舉辦活動(dòng)后的總結(jié)20XX年X月X日我校初次進(jìn)行了一次標(biāo)新立異的趣味活動(dòng)會(huì)，并取得了完美。一、展開環(huán)境：此次趣味活動(dòng)會(huì)成功舉辦包羅諸多方面，但此中幾個(gè)環(huán)節(jié)起到舉腳輕沉的感化。例如：趣味活動(dòng)會(huì)籌謀書的編寫、趣味活動(dòng)會(huì)角逐場(chǎng)地的安插、趣味活動(dòng)會(huì)角逐現(xiàn)場(chǎng)的組織、趣味活動(dòng)會(huì)廣播稿的公布等等，以及活動(dòng)中全體教職工積極勤奮取共同，都是此次趣味活動(dòng)會(huì)成功不成或缺的部門。二、活動(dòng)過程此次活動(dòng)共有七個(gè)項(xiàng)目：小我單項(xiàng)有麻袋蹦蹦跳、托球往返跑、踢毽子、筷子夾乒乓球、跳繩，集體項(xiàng)目有三人四腳.螃蟹背西瓜。正在麻袋蹦蹦跳這個(gè)項(xiàng)目中參賽者坐正在蛇皮袋頂用手抓住蛇皮袋跳著進(jìn)行，這個(gè)逛戲不只表現(xiàn)了速度更表現(xiàn)了協(xié)調(diào)性的共同,這個(gè)項(xiàng)目標(biāo)參賽者良多。正在這些項(xiàng)目中正在表現(xiàn)團(tuán)隊(duì)精力的要數(shù)三人四腳,和螃蟹背西瓜，有一人不共同就會(huì)前功盡棄,這個(gè)逛戲大師都共同的很好,充實(shí)表現(xiàn)了團(tuán)隊(duì)精力。踢毽子、跳繩、托球往返跑、筷子夾乒乓球可謂深受大師喜愛,大師正在玩這些逛戲時(shí)笑聲、加油聲不竭。當(dāng)然排場(chǎng)更為熱鬧的是教職工的拔河角逐，同學(xué)們都為教員們加油拍手，更有部門同學(xué)還參取到教員步隊(duì)中幫著拉，雖然有些不合適法則，但全體師生很歡快高興，是整個(gè)校園充滿歡聲笑語。三、工作經(jīng)驗(yàn)正在賽前做了充實(shí)的預(yù)備,包羅活動(dòng)籌謀書、次序冊(cè)編排、會(huì)場(chǎng)的結(jié)構(gòu)取規(guī)劃,器材的預(yù)備等.正在籌備過程中大師連合分歧.齊心合力，并且此次活動(dòng)參賽者的熱情也是此次活動(dòng)舉辦成功的要素。本次趣味活動(dòng)會(huì)成功并讓讓其更出彩，還正在取細(xì)節(jié)上花心思，就是活動(dòng)中穿插了趣味活動(dòng)會(huì)廣播稿。趣味活動(dòng)會(huì)廣播稿是每個(gè)參賽隊(duì)的拉拉隊(duì)隊(duì)員編寫的對(duì)本隊(duì)參賽選手的一些激勵(lì)性的標(biāo)語或小文章，由現(xiàn)場(chǎng)廣播員播頌。正在這里進(jìn)行的是趣味活動(dòng)會(huì)角逐項(xiàng)目標(biāo)延長(zhǎng)，各個(gè)代表隊(duì)為了正在本隊(duì)的宣揚(yáng)上打敗敵手，多出了稿，出了好稿。廣播稿為參賽選手取得好成就營(yíng)制了合格的空氣，同時(shí)更好地強(qiáng)化了參賽者的團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感，正在活躍了活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)氛圍，也提升了各參賽隊(duì)的精力面孔和同學(xué)們的寫做能力。四、活動(dòng)不腳處就是編排上貧乏細(xì)節(jié)嚴(yán)密，某些評(píng)判員工做經(jīng)驗(yàn)不豐碩，還有待進(jìn)修取提升。五、活動(dòng)意義此次活動(dòng)不只豐碩了同學(xué)的課余糊口更促進(jìn)的大師的友情。我們確信，只必需我們社團(tuán)可以或許繼續(xù)勤奮，可以或許謙善改良，懷著這份熱情精力走下去，當(dāng)前的活動(dòng)和工做必定會(huì)越辦越好。公司舉辦活動(dòng)后的感想公司舉辦活動(dòng)后的感想2021年12月2日，為了迎接新人的到來，為了增進(jìn)部門人員之間的關(guān)系，業(yè)務(wù)2部、3部、4部、5部、7部的經(jīng)理聯(lián)合起來舉行了一次聚餐及唱K活動(dòng)。為了豐富員工的業(yè)余生活，為了增進(jìn)員工之間的感情，每個(gè)公司都會(huì)不按時(shí)的舉行一些活動(dòng)。這一次的聚餐，是我們新員工來到網(wǎng)盛的第二次集體活動(dòng)。第一次是為了慶祝我們成功通過培訓(xùn)，成為網(wǎng)盛這個(gè)大家庭的一員，而第二次是部門經(jīng)理自費(fèi)為了迎接我們的到來而舉辦的。因?yàn)槭莿倓倧男@周出來的新人，關(guān)于工作，關(guān)于生活，關(guān)于這個(gè)陌生的城市還有太多的不適應(yīng)，太多的拘謹(jǐn)。又因?yàn)槭钱厴I(yè)后的第一份工作，我們都抱著大同學(xué)的那種激情，那種憧憬、、、、、、這些情緒碰在一起的時(shí)候就會(huì)五味陳雜了。但是，這次聚餐卻給了我們額外的收獲！在聚餐的時(shí)候，老前輩和我們一起分享他們的成長(zhǎng)歷程，分享他們當(dāng)時(shí)是怎么走過來的，分享他們的經(jīng)驗(yàn)、、、、、、這讓我們新人找到了一種親切感——因?yàn)樗麄儺?dāng)時(shí)也和我們一樣，從一個(gè)青澀的大同學(xué)走出校門，步入社會(huì)，經(jīng)歷著種種不適到現(xiàn)在能很好地適應(yīng)這個(gè)社會(huì)，能把業(yè)務(wù)做得很好。雖說這只是一個(gè)聚餐，但在這過程中我們新人收獲的卻非常多。聚餐之后我們還去唱K了，這讓我們感覺又回到了校園時(shí)代。一群朋友，聚在一起唱自己喜愛的歌，不管有多難聽，不管唱得好不好，一起玩色子，一起玩歌曲接龍，一起喝酒、、、、、、沒有顧忌，沒有代溝。在唱歌這個(gè)環(huán)節(jié)中，我因?yàn)椴簧瞄L(zhǎng)這個(gè)所以一直坐在一邊玩手機(jī)，結(jié)果被黎經(jīng)理看到了，把我拉到隊(duì)伍中來，教我玩色子、開酒瓶、玩游戲，讓我融入到這個(gè)活動(dòng)中來。此時(shí)我們都已經(jīng)真真正正的融入了網(wǎng)盛這個(gè)大家庭了！真的很感謝經(jīng)理們對(duì)我們的照顧！節(jié)假日，他們利用自己休息時(shí)間帶著我們購置生活用品，帶著我們熟悉佛山這個(gè)城市。工作中，他們把自己這幾年所學(xué)的知識(shí)毫不保留的交給我們，督促我們，幫助我們、、、、、、所以不管是生活上還是工作上都非常感謝你們！我謹(jǐn)代表新員工真誠地向你們說一聲：謝謝！劉?；?021年12月12日公司舉辦活動(dòng)后的感想[篇2]人生如云煙，時(shí)光匆匆過去，不知不覺中2021年匆匆過去，在這一年中我們齊心協(xié)力努力工作，凝集我們團(tuán)隊(duì)合作精神，在平凡的崗位上努力把每一項(xiàng)工作做好，同時(shí)感謝，公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們部門的厚愛，給予我們這次在蘇州川家火鍋聚餐的機(jī)會(huì)，我們?cè)谶@次聚會(huì)當(dāng)中大家暢所欲言，表達(dá)對(duì)公司的感恩之心，也激發(fā)我們對(duì)公司積極向上的奮發(fā)精神，大家信心滿滿，以飽滿的熱情投入到工作當(dāng)中去，絕不辜負(fù)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們給予的厚望。參加的人數(shù)有：XXXXXXXXXXXX2021年12月30日公司舉辦活動(dòng)后的感想[篇3]拓展感想作為一名初到公司的員工，能參加公司組織的拓展培訓(xùn)，我感到十分的榮幸，同時(shí)也伴有一點(diǎn)壓力。為期四天的拓展訓(xùn)練分成室內(nèi)和室外兩部分,前兩天我們做的是呼叫中心基礎(chǔ)培訓(xùn),通過這次基礎(chǔ)培訓(xùn),我的大腦中形成了很深的客戶服務(wù)知識(shí)框架，強(qiáng)化了客戶服務(wù)意識(shí)，學(xué)習(xí)到了更多的客戶服務(wù)技巧，從而對(duì)自己的職業(yè)目標(biāo)更加有了信心。培訓(xùn)中有幾點(diǎn)印象特別深入，讓我受益非淺，主要包括以下幾項(xiàng)內(nèi)容：一、做任何事情都要建立目標(biāo)，客服工作也同樣如此，一定要按時(shí)期的為自己設(shè)定自己的職業(yè)目標(biāo)，這樣才能在工作當(dāng)中戰(zhàn)勝困難，不斷進(jìn)步，最終實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)。二、產(chǎn)品和服務(wù)的關(guān)系：目前“客戶服務(wù)是產(chǎn)品的重要組成部分〞這個(gè)觀點(diǎn)是越來越得到用戶的接受和認(rèn)可，服務(wù)和產(chǎn)品本身都是企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的重要來源，在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈的今天，同行產(chǎn)品在價(jià)格和性能上的差距大大降低，要想特別產(chǎn)品的個(gè)性化，獲得客戶的親睞，新穎和完善的客戶服務(wù)是企業(yè)的致勝法寶，客戶服務(wù)的差異性形成了產(chǎn)品的差異性，所以客戶服務(wù)是至關(guān)重要的。三、超越客戶的期望，我們的服務(wù)不應(yīng)處于被動(dòng)角色，應(yīng)主動(dòng)出擊，在過程中控制住整個(gè)通話過程，讓用戶得到超越客戶期望值的更加滿意的答復(fù)，只有這樣才能贏得更多的客戶。有句話講得好，“客戶是用’腳’來投票〞，在日趨激烈的競(jìng)爭(zhēng)中客戶隨時(shí)可以離開你，而選擇他。四、注意調(diào)節(jié)自己的情緒，面對(duì)工作壓力時(shí)，要將每一次困難當(dāng)作一種艱巨的考驗(yàn)，是再一次體現(xiàn)我自身價(jià)值的來臨，反而會(huì)更期待每一次被考驗(yàn)的機(jī)會(huì)，使自身的價(jià)值得以提升，也就將壓力轉(zhuǎn)變成向前的'動(dòng)力。五、要有激烈的客戶服務(wù)意識(shí)，每當(dāng)客服人員與客戶進(jìn)行交流時(shí)都會(huì)存在兩個(gè)世界，即客服人員的世界和客戶的世界，因此客服人員所面臨的挑戰(zhàn)就是怎樣從自己的世界走出來，進(jìn)入客戶的世界，所以“急用戶之所急，想用戶之所想〞就十分重要了。六、傾聽的重要性，用戶反饋給我們的信息是寶貴的財(cái)富，有句話講“因?yàn)槲以诤?，所以我呼吁〞所有來電向我們反映問題的用戶都是很在意我們的服務(wù)的，挽留住這樣的用戶，對(duì)我們相當(dāng)?shù)闹匾??？傊?，客戶服?wù)是一門永遠(yuǎn)學(xué)不完的藝術(shù)，客戶服務(wù)意識(shí)及技巧完全必需要我們到工作中去總結(jié)，最終實(shí)現(xiàn)用戶滿意。以上是我在前兩天的課程中逐步建立的意識(shí)框架,然而更出色的總是在后面,兩天的室外拓展,大家團(tuán)結(jié)協(xié)作，互相幫助，順利完成了一個(gè)個(gè)訓(xùn)練項(xiàng)目。通過這次活動(dòng)，不僅使我們加深了了解，增進(jìn)了友誼，分享了快樂，更重要的是活動(dòng)中的一些感受和體悟?qū)椭覀兘窈蟾玫毓ぷ鳌Ｊ紫?，這次拓展訓(xùn)練使我對(duì)團(tuán)隊(duì)精神有了更深的熟悉。所有的拓展訓(xùn)練項(xiàng)目，都時(shí)隨隨時(shí)體現(xiàn)著團(tuán)隊(duì)協(xié)作的