2024年勞務(wù)聘用合同電子版（3篇）

第4頁共4頁2024年勞務(wù)聘用合同電子版甲方：_____法定代表人或委托代理人：_____注冊地址：_____通訊地址：_____郵政編碼：_____乙方姓名：_____性別：_____居民身份證號碼：_____出生日期：_____家庭住址：_____郵政編碼：_____戶口所在地：_____通訊地址：_____郵政編碼：_____電話：_____鑒于乙方為退休人員，不具備勞動法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)《中華人民共和國民法典》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。第一條本協(xié)議期限為____年。本協(xié)議于____年____月____日生效，至____年____月____日終止。第二條乙方承擔的勞務(wù)內(nèi)容、要求為：_________________。第三條乙方提供勞務(wù)的方式為：_____第四條乙方認為，根據(jù)乙方目前的健康狀況，能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔所約定勞務(wù)。第五條乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負有保護義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括：_____。第六條甲方支付乙方勞務(wù)報酬的標準、方式、時間：_____。第七條乙方依法繳納個人所得稅，甲方依法代為扣繳。第八條發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：一、本協(xié)議期滿的;二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;三、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。第九條甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，僅需提前一周通知另一方即可。第十條本協(xié)議終止、解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。第十一條甲乙雙方約定，甲方為乙方購買一張新華人壽保險股份有限公司_____意外傷害保險卡，用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補償。保險期間與本協(xié)議期限相同。第十二條乙方同意醫(yī)療費用自理，醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費。第十三條依據(jù)本協(xié)議第九條、第十條約定終止或解除本協(xié)議，雙方互不支付違約金。第十四條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，均提請北京仲裁委員會按照該會仲裁規(guī)則進行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。第十五條本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的固定通訊地址，若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭議，甚至涉及仲裁時，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應(yīng)立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯(lián)系障礙，由有過錯的一方負責。第十六條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方：(公章)_____日期：____年____月____日乙方：(簽章)_____日期：____年____月____日乙方家屬意見：_____簽字：_____與乙方關(guān)系：_____身份證號碼：_____2024年勞務(wù)聘用合同電子版（2）勞務(wù)聘用合同合同編號：2024****甲方（雇主）：公司名稱：法定代表人/經(jīng)理：聯(lián)系地址：電話號碼：營業(yè)執(zhí)照號碼：乙方（勞務(wù)人員）：姓名：身份證號碼：聯(lián)系地址：電話號碼：鑒于甲乙雙方本著平等、自愿、公平原則，達成以下合作協(xié)議，共同遵守并履行：第一條勞務(wù)合作期限1.1本勞務(wù)合同自2024年**月**日起生效，至2024年**月**日終止。1.2若本勞務(wù)合同期滿后雙方未另行協(xié)商續(xù)簽或解除合同，則本勞動合同自動失效。第二條職位及工作內(nèi)容2.1甲方根據(jù)企業(yè)需要，聘用乙方擔任以下職位：職位名稱：工作地點：工作時間：2.2乙方應(yīng)根據(jù)崗位要求，認真履行勞動合同約定的工作職責，并按要求保證工作質(zhì)量和效率。第三條工資及福利3.1甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，按時足額支付乙方的工資。工資支付方式為（工資發(fā)放期限、方式）。3.2甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)，繳納乙方應(yīng)享受的各項社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險和工傷保險等。3.3甲方應(yīng)給予乙方與崗位相適應(yīng)的工作條件、勞動保護和勞動安全等，確保乙方的人身安全和身體健康。第四條工作時間和休假4.1工作時間及休息安排遵循國家有關(guān)勞動法律法規(guī)和甲方規(guī)定。4.2乙方享有國家法定的帶薪年休假，具體天數(shù)根據(jù)乙方在甲方工作年限的長短而定。4.3如乙方因病需要請假，應(yīng)提前通知甲方并提供相關(guān)醫(yī)療證明，甲方有權(quán)批準或拒絕乙方的請假申請。第五條保密義務(wù)5.1乙方在勞務(wù)合作期間和解除合同后，對甲方商業(yè)秘密和作為甲方勞務(wù)人員所知悉的其他機密信息負有保密義務(wù)。5.2乙方不得擅自將甲方商業(yè)秘密泄露給他人或利用商業(yè)秘密謀取不正當利益。5.3乙方應(yīng)妥善保管甲方提供的文件、資料等，不得私自拷貝、復(fù)印或外傳。第六條終止合同6.1本勞務(wù)合同終止的情況包括但不限于：期限屆滿、雙方協(xié)商解除、甲方單方面解除、乙方自行辭職等。6.2若發(fā)生解除合同，一方應(yīng)提前一個月書面通知對方，并明確解除合同的原因和日期。第七條違約責任7.1若一方違反本合同約定，導(dǎo)致對方損失的，應(yīng)承擔違約責任，并賠償對方的損失。7.2乙方如未能按時履行合同約定的工作職責，甲方有權(quán)扣除相應(yīng)的工資或啟動相關(guān)的法律程序。第八條爭議解決8.1對于本合同的解釋和執(zhí)行發(fā)生爭議的，應(yīng)由雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成的，雙方可依法向有管轄權(quán)的仲裁機構(gòu)申請仲裁或向人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本勞務(wù)合同的附件為不可分割的一部分，具體內(nèi)容如下：（1）附件一：工作職責描述（2）附件二：薪資福利明細第十條合同生效與變更10.1本勞務(wù)合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，并具有法律效力。10.2對合同的任何變更或補充應(yīng)以書面形式協(xié)商一致，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。甲方（蓋章）：法定代表人/經(jīng)理：日期：乙方（簽字）：日期：2024年勞務(wù)聘用合同電子版（3）尊敬的勞務(wù)聘用合同簽署方：合同協(xié)商簽署自我方經(jīng)過認真研究并充分溝通后，我們就貴公司擬聘用我方提供的勞務(wù)內(nèi)容達成如下協(xié)議：一、勞務(wù)內(nèi)容1.本次合作的具體勞務(wù)內(nèi)容包括但不限于XXX、XXX等項目，具體細節(jié)以雙方書面約定為準。二、合作期限1.本次勞務(wù)合作期限為XXX年/月/日至XXX年/月/日，雙方經(jīng)協(xié)商一致可續(xù)簽。三、報酬1.本次勞務(wù)合作由貴公司支付我方的報酬為XXX元/月/次/件/小時，具體金額以實際情況和工作量為準。四、保密義務(wù)1.雙方在合作過程中涉及到的商業(yè)秘密及其他保密信息應(yīng)當嚴格保密，未經(jīng)對方允許不得向第三方泄露。五、違約責任1.若一方違反本合同的任何一項約定，造成對方損失的，違約方應(yīng)當