2024年入職員工合同協(xié)議（二篇）

第3頁共3頁2024年入職員工合同協(xié)議甲方：_____新能源有限公司乙方：_____根據(jù)甲方有關(guān)規(guī)章制度及業(yè)務(wù)性質(zhì)對(duì)員工基本素質(zhì)及職業(yè)技能的要求，乙方接受并參加甲方的崗前職業(yè)培訓(xùn)，為確保待聘員工能圓滿地完成培訓(xùn)目標(biāo)達(dá)到合格要求，并按時(shí)上崗與甲方簽訂勞動(dòng)合同，參加甲方公司工作，經(jīng)雙方協(xié)商一致特訂立以下培訓(xùn)協(xié)議：一、甲方選送待聘員工參加公司或委托培訓(xùn)機(jī)構(gòu)組織的崗前基本知識(shí)和技能培訓(xùn)學(xué)習(xí)，培訓(xùn)時(shí)間自____年____月____日至____年____月____日，為期____個(gè)月。二、乙方參加培訓(xùn)期間，不屬甲方的正式員工，待培訓(xùn)結(jié)束取得“培訓(xùn)結(jié)業(yè)合格證”后，正式上崗并簽訂勞動(dòng)合同方可為甲方的正式員工，與甲方產(chǎn)生勞動(dòng)關(guān)系，正式計(jì)算工齡。勞動(dòng)合同期限壹年至叁年。三、乙方參加培訓(xùn)期間，甲方補(bǔ)助乙方生活費(fèi)：_____崗前基本知識(shí)培訓(xùn)期和技能實(shí)際操作培訓(xùn)期每天____元，并免費(fèi)提供中餐。四、培訓(xùn)費(fèi)用：_____學(xué)費(fèi)按____元/人計(jì)(其中含理論和實(shí)訓(xùn)期間的培訓(xùn)教材和實(shí)訓(xùn)材料、場地、水電費(fèi)等)。由甲方先墊付，待乙方培訓(xùn)合格后正式與甲方簽訂勞動(dòng)合同后，在每月的工資中按合同期長短平均分?jǐn)偪鄞?，待合同期滿后無息返還。五、培訓(xùn)結(jié)束后，乙方應(yīng)及時(shí)到甲方報(bào)到，并向甲方遞交書面培訓(xùn)總結(jié)和培訓(xùn)單位的有關(guān)成績單及培訓(xùn)結(jié)業(yè)合格證。六、本協(xié)議第三條培訓(xùn)期間的生活補(bǔ)助費(fèi)，由甲方按乙方實(shí)際培訓(xùn)天數(shù)結(jié)付給乙方。理論培訓(xùn)結(jié)束后，培訓(xùn)合格人員由甲方按實(shí)際培訓(xùn)天數(shù)結(jié)付給乙方培訓(xùn)補(bǔ)助費(fèi);不合格人員，甲方不予錄用，甲方不再安排乙方進(jìn)行實(shí)際操作培訓(xùn)，乙方不享受培訓(xùn)期間的生活補(bǔ)助費(fèi)待遇。理論培訓(xùn)合格人員方可進(jìn)入實(shí)際操作培訓(xùn)，實(shí)際操作培訓(xùn)結(jié)束后，培訓(xùn)合格人員由甲方按實(shí)際培訓(xùn)天數(shù)結(jié)付給乙方培訓(xùn)補(bǔ)助費(fèi);不合格人員甲方不予錄用，乙方僅享受培訓(xùn)期間生活補(bǔ)助費(fèi)的50%，由甲方按實(shí)際培訓(xùn)天數(shù)結(jié)付給乙方。七、乙方在培訓(xùn)期間從事超越培訓(xùn)范圍的業(yè)務(wù)活動(dòng)或其他違法行為造成后果的，由乙方自己承擔(dān)，甲方不承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。八、培訓(xùn)費(fèi)承擔(dān)辦法：乙方培訓(xùn)合格后需與甲方簽訂勞動(dòng)合同(合同期為壹至叁年)。乙方工齡未滿合同期限提出辭職的，乙方應(yīng)承擔(dān)部分培訓(xùn)費(fèi)用，既本協(xié)議第四條費(fèi)用的缺勤部分;實(shí)際工作時(shí)間至合同期滿的，其培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。乙方因違紀(jì)被甲方辭退的依照公司有關(guān)規(guī)定處理。九、乙方培訓(xùn)合格后不按時(shí)返回甲方參加工作或應(yīng)聘其他單位工作的，造成甲方損失由乙方承擔(dān)全部培訓(xùn)費(fèi)用。十、乙方在培訓(xùn)期間成績優(yōu)異，有杰出表現(xiàn)者，甲方將給予獎(jiǎng)勵(lì)(含縮短試用期、破格晉職等)。十一、以上條件均屬雙方真實(shí)意思的表示，具有法律效力，雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守執(zhí)行。此協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份為憑。甲方簽定(公司蓋章)：_________年____月____日乙方(選培人員)簽定：_________年____月____日2024年入職員工合同協(xié)議（二）員工合同協(xié)議書甲方：[公司名稱]乙方：[員工姓名]簽署日期：[年月日]1.崗位及職責(zé)1.1乙方同意被甲方聘用為[職位名稱]，并承擔(dān)以下職責(zé)：[具體描述乙方所負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容和職責(zé)]1.2乙方同意按照甲方相關(guān)規(guī)定履行工作職責(zé)，并遵守甲方的工作安排、業(yè)務(wù)流程及相關(guān)制度。2.工作時(shí)間和地點(diǎn)2.1乙方同意按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間和工作地點(diǎn)履行職責(zé)。2.2若有特殊情況需要調(diào)整工作時(shí)間或工作地點(diǎn)，乙方應(yīng)提前與甲方溝通，并經(jīng)甲方同意后執(zhí)行。3.薪資和福利3.1乙方的薪資由甲方根據(jù)其崗位以及個(gè)人表現(xiàn)進(jìn)行核定，具體數(shù)額如下：[列明具體薪資數(shù)額及計(jì)算方式]3.2乙方薪資的支付時(shí)間為每月的[支付日]日，支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。3.3乙方享受甲方的各項(xiàng)福利待遇，具體內(nèi)容如下：[列明具體福利項(xiàng)目，例如社保、公積金、年假等]4.保密協(xié)議4.1乙方在工作期間或離職后不得泄露甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于商業(yè)計(jì)劃、客戶信息、產(chǎn)品信息等。4.2乙方應(yīng)對(duì)其工作期間接觸到的保密信息進(jìn)行嚴(yán)格保管，并妥善使用。4.3乙方不得將甲方的商業(yè)秘密用于個(gè)人或其他公司的利益，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.終止協(xié)議5.1若甲方或乙方任意一方需要終止本協(xié)議，應(yīng)提前[提前通知期限]通知對(duì)方，并經(jīng)過雙方協(xié)商后達(dá)成一致。5.2若乙方違反本協(xié)議的規(guī)定，甲方有權(quán)隨時(shí)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6.爭議解決6.1本協(xié)議的解釋、變更和執(zhí)行均適用中華人民共和國法律。6.2若雙方在履行本協(xié)議過程中產(chǎn)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，應(yīng)向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。7.其他條款7.1本協(xié)議經(jīng)甲方和乙方簽字后生效，并對(duì)雙方具有法律約束力。7.2本協(xié)議一式兩份，甲方和乙方各持一份。甲方（公司）：