2024年員工勞動(dòng)合同協(xié)議格式范本（3篇）

第2頁(yè)共2頁(yè)2024年員工勞動(dòng)合同協(xié)議格式范本甲方：_____地址：_____法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）：_____乙方：_____性別：_____身份證號(hào)碼：_____現(xiàn)通信地址：_____聯(lián)系電話：_____為建立勞動(dòng)關(guān)系，明確權(quán)利義務(wù)，依據(jù)勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法等有關(guān)法律規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本合同。第一條本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。其中試用期為____年____月____日起至____年____月____日止。第二條甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在_____工作崗位，乙方的工作任務(wù)為_____，工作地點(diǎn)為_____。經(jīng)雙方協(xié)商同意，甲方可以調(diào)換乙方的工種或崗位及工作地點(diǎn)。乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理，按時(shí)完成工作任務(wù)。第三條乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的，甲方于每月____日支付工資，支付的工資為____元/月，其中試用期的工資為____元/月?；蛘邔?shí)行計(jì)件制，計(jì)件單價(jià)為_____。第四條工作時(shí)間和休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)等按照法律法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定執(zhí)行。第五條雙方解除或終止勞動(dòng)合同應(yīng)按法定程序辦理，甲方為乙方出具終止、解除勞動(dòng)合同的通知書或相關(guān)證明。符合法律、法規(guī)規(guī)定的，支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第六條其他未盡事項(xiàng)按照國(guó)家及地方現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第七條雙方其他約定第八條本合同雙方各執(zhí)一份，涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無(wú)效。甲方簽字（蓋章）：_____乙方簽字：_____簽訂時(shí)間：____年____月____日2024年員工勞動(dòng)合同協(xié)議格式范本（2）【2024年員工勞動(dòng)合同協(xié)議書范本】甲方：（公司名稱）地址：法定代表人：電話：統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：乙方：（員工姓名）身份證號(hào)碼：住址：聯(lián)系電話：經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，就乙方成為甲方的員工事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、崗位和職責(zé)1.乙方將被安排至（崗位名稱），根據(jù)公司的要求和安排，履行相應(yīng)的工作職責(zé)。2.乙方的主要工作內(nèi)容包括但不限于（具體工作內(nèi)容）。3.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守公司的工作紀(jì)律，服從公司領(lǐng)導(dǎo)的管理和指揮，認(rèn)真履行工作職責(zé)，維護(hù)公司利益。二、工作時(shí)間和地點(diǎn)1.乙方的工作時(shí)間為（具體工作時(shí)間），需按時(shí)完成工作任務(wù)。2.乙方的工作地點(diǎn)為（工作地點(diǎn)），根據(jù)公司的需要，可能需要乙方前往其他地點(diǎn)出差或工作。三、薪酬和福利1.甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和工作年限，按照公司相關(guān)規(guī)定，給予乙方相應(yīng)的薪酬。2.乙方享受國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)等。甲方將按照法律規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。3.甲方還將提供其他福利，具體內(nèi)容按公司實(shí)際情況提供，包括但不限于年度假期、帶薪休假、節(jié)假日福利等。四、保密義務(wù)1.乙方承諾在合同期間和離職后，嚴(yán)格遵守公司的保密制度。不得泄露公司的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的機(jī)密信息。2.乙方應(yīng)盡最大努力，保護(hù)公司的商標(biāo)、商號(hào)、商譽(yù)和聲譽(yù)，不得從事?lián)p害公司利益的行為。五、解除勞動(dòng)合同1.合同期限為（具體期限），自2024年XX月XX日至2024年XX月XX日。2.乙方在合同期間如有下列情形，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同：a.乙方擅自離崗不返，無(wú)正當(dāng)理由連續(xù)未履行工作職責(zé)；b.乙方嚴(yán)重違反公司的工作紀(jì)律和規(guī)定；c.乙方嚴(yán)重失職，造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失或影響公司形象和利益；六、爭(zhēng)議解決1.合同履行過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，甲乙雙方同意友好協(xié)商解決。若協(xié)商不成,則提交甲方所在地人民法院進(jìn)行訴訟。2.本協(xié)議書的附件和補(bǔ)充協(xié)議具有同等效力。七、其他事項(xiàng)1.本協(xié)議在簽字之日起生效，以雙方簽名為準(zhǔn)。2.乙方需在入職之前提交相關(guān)的資格證書、身份證明材料等。3.其他雙方約定的事項(xiàng)（如試用期安排、公司規(guī)章制度等），詳見附件（或另行約定的文件）。甲方（公司蓋章）：乙方（員工簽字）：日期：日期：2024年員工勞動(dòng)合同協(xié)議格式范本（3）員工勞動(dòng)合同協(xié)議書甲方（雇主）：_______________（單位名稱）乙方（員工）：_______________（姓名）鑒于甲乙雙方本著平等互利的原則，就乙方加入甲方單位工作一事達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容及地點(diǎn)1.乙方將被聘為___________（職位），工作內(nèi)容為_____________，具體工作地點(diǎn)為_____________。二、工作時(shí)間1.乙方每周工作時(shí)間為______小時(shí)，具體上下班時(shí)間為_____________。2.若有特殊工作需要，乙方愿意適時(shí)延長(zhǎng)工作時(shí)間。三、薪酬及福利1.乙方的月工資為_____________元，發(fā)放日期為每月的_____日。2.甲方提供的福利包括_____________。四、工作期限1.本合同自_____________年_____________月_____________日起生效，至_____________年_____________月_____________日止。五、保密條款1.乙方在工作期間及離職后需嚴(yán)格遵守公司的保密規(guī)定，不得泄露公司機(jī)密信息。六、違約責(zé)任1.乙方如違反本合同的條款，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重采取相應(yīng)的紀(jì)律處罰措施。七、解決爭(zhēng)議1.本合同履行過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，應(yīng)向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)調(diào)解或仲裁。八、其他1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力