2024年臨時工聘用協(xié)議衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員(二篇)_第1頁
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第3頁共3頁2024年臨時工聘用協(xié)議衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員招聘方(甲方):_____受聘方(乙方):_____甲方因工作需要臨時聘用衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員,乙方申請應(yīng)聘,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商,甲方同意招聘乙方為臨時工,雙方達成以下協(xié)議:一、聘用期限本協(xié)議期限暫定為____年,聘用期從____年____月____日內(nèi)雙方可根據(jù)實際情況另行協(xié)商續(xù)期或簽訂新協(xié)議。在履行合同期間,如有特殊情況,需中止協(xié)議,雙方同意后,則按月____日計算。二、工作任務(wù)乙方在甲方的崗位承擔(dān)工作,并服從甲方因工作需要而調(diào)整乙方工作崗位的決定。乙方試用期為____月。三、工作要求和待遇1.甲方根據(jù)國家法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定結(jié)合本院實際情況制定工作紀律和各項規(guī)章制度,乙方必須自覺遵守并服從甲方管理。2.甲方切實加強單位內(nèi)部的崗位責(zé)任制管理,建立健全各項考核制度,做到責(zé)任明確、考核嚴格、獎罰分明。3.在聘用期間乙方必須按照衛(wèi)生工作目標責(zé)任書要求開展工作,并按時按量按質(zhì)完成各項臨時性工作任務(wù)。4.乙方在工作期間違反操作規(guī)程和規(guī)章制度,甲方有權(quán)按照有關(guān)規(guī)定處理,并追究責(zé)任。5.聘用期間乙方享受甲方正式職工同等的國家法定假日及休息時間,因工作需要但必須完成工作任務(wù)的勞保福利與甲方職工相等。臨時工作需要安排任務(wù)而占用休息時間者給予補休,不允許____月補休時間一次性休息。6.甲方聘用乙方為臨時用工,每月實行包干工資試用期每月工資扣減_____元。乙方按足月領(lǐng)取工資,甲方不再另外支付乙方醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、勞保福利等其他一切費用。四、終止解除聘用協(xié)議條件1.在合同期內(nèi),有下列情況之一者,甲方有權(quán)單方面解除聘用協(xié)議:(1)試用期考核不合格者;(2)患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事另行工作安排者;(3)嚴重違反勞動紀律或醫(yī)院規(guī)章制度的;(4)無理取鬧,打架斗毆者;(5)不履行協(xié)議,不按要求完成工作任務(wù)或年度考核不稱職的;(6)嚴重失職,對甲方利益造成重大損害的;(7)被依法追究刑事責(zé)任的。2.在協(xié)議期內(nèi),下列情況之一者,乙方可以提出解除聘用協(xié)議:(1)甲方不能按協(xié)議規(guī)定支付勞動報酬的;(2)甲方不履行協(xié)議,侵害臨時工合法權(quán)益的。3.任何一方需要解除聘用協(xié)議,應(yīng)提前30天書面通知另一方。五、其它事項1.乙方在聘用期間由于個人原因?qū)追剿斐傻尼t(yī)療差錯事故嚴格按衛(wèi)生行政主管部門有關(guān)文件及醫(yī)院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.乙方向甲方上繳_____元醫(yī)療風(fēng)險押金(不計利息),合同期滿不再續(xù)聘時,且未對甲方造成損失的,將在____月內(nèi)退還,否則根據(jù)甲方損失酌情扣減,損失超過_____元者必須繳清,必要時通過法律途徑追繳。3.本協(xié)議未盡事宜,按國家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。六、本協(xié)議書一式叁份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,甲方財務(wù)人員執(zhí)一份。本協(xié)議自簽字之日起生效,本協(xié)議期限滿自行終止。甲方(蓋章):_____甲方法定代表人(簽章):_____乙方(簽名并蓋手?。篲____協(xié)議簽訂日期:_____2024年臨時工聘用協(xié)議衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員(二)臨時工聘用協(xié)議甲方:(公司名稱)乙方:(個人姓名)鑒于甲方需要在2024年期間聘用一名衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員作為臨時工,乙方具備相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)背景和工作經(jīng)驗,雙方本著公平、合法的原則,達成如下協(xié)議:一、工作內(nèi)容和要求1.乙方將按照甲方的安排和要求,負責(zé)執(zhí)行與衛(wèi)生相關(guān)的工作,包括但不限于衛(wèi)生設(shè)備維護、疾病防控、衛(wèi)生清潔等工作。2.乙方應(yīng)按時履行工作任務(wù),保持工作的高效、質(zhì)量和安全性。3.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和相關(guān)法律法規(guī),遵循職業(yè)道德,保護甲方的利益。二、工作時間和地點1.工作時間:乙方的工作時間為每周工作5天,每天工作8小時,具體的工作時間安排由甲方提前通知乙方。2.工作地點:乙方的工作地點為甲方指定的地點,根據(jù)工作需要可能需要到不同的地方工作,乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求及時調(diào)整工作地點。三、工資和福利1.乙方的薪資待遇為每月人民幣【具體金額】元。薪資將按月發(fā)放,乙方需要提供相應(yīng)的銀行賬號信息。2.乙方享受甲方提供的與正式員工相同的福利待遇,包括但不限于工傷保險、社會保險、年假等。四、保密條款1.在履行本協(xié)議期間和協(xié)議終止后,乙方對甲方所涉及的商業(yè)秘密和機密信息負有保密義務(wù)。2.乙方不得將與工作相關(guān)的商業(yè)秘密和機密信息泄露給任何第三方,不得用于其他用途。五、合同期限和解除1.本協(xié)議的合同期限為2024年1月1日至2024年12月31日。2.乙方在合同期限內(nèi)如需提前解除本協(xié)議,應(yīng)提前【具體天數(shù)】天書面通知甲方,經(jīng)甲方同意方可解除協(xié)議。3.若乙方違反本協(xié)議的約定,甲方有權(quán)單方解除合同,并有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。六、爭議解決1.在履行本協(xié)議過程中,如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方均可向有管轄權(quán)的法院提起訴訟解決。七、其他約定1.雙方在履行本協(xié)議過程中如有其他約定,應(yīng)以書面形式進行補充協(xié)議,并由雙方簽字確認后生效。

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