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安檢科安檢員崗位責(zé)任制一、崗位背景安檢科安檢員是企業(yè)安全管理的緊要環(huán)節(jié),負(fù)責(zé)對員工、訪客、物品等進(jìn)行安全檢查和管控,確保企業(yè)的安全生產(chǎn)和運營。為了規(guī)范安檢工作,提高工作質(zhì)量和效率,訂立本崗位責(zé)任制。二、崗位職責(zé)負(fù)責(zé)訂立和執(zhí)行安檢工作流程,確保安檢工作的順利進(jìn)行。負(fù)責(zé)對員工、訪客、物品等進(jìn)行安全檢查,包含人身安全、物品安全和環(huán)境安全等方面。搭配相關(guān)部門訂立、完善安全管理制度和操作規(guī)程。對安全隱患和問題進(jìn)行及時發(fā)現(xiàn)、報告和處理,提出相應(yīng)的整改措施。幫助相關(guān)部門開展安全教育和培訓(xùn)活動,提高員工安全意識和應(yīng)急本領(lǐng)。負(fù)責(zé)安防設(shè)備的日常檢查、維護(hù)和保養(yǎng),確保設(shè)備正常運行。供應(yīng)安檢工作的統(tǒng)計數(shù)據(jù)和報表,定期向上級匯報工作進(jìn)展和存在的問題。樂觀參加安全事故調(diào)查及相關(guān)處理工作,供應(yīng)必需的情況說明和料子。三、工作要求具備良好的職業(yè)道德和保密意識,保障企業(yè)安全和員工隱私。具備相關(guān)安全管理知識,熟識安檢操作流程和技巧。具備較強的察看力和推斷力,能夠準(zhǔn)確推斷風(fēng)險和隱患。具備良好的溝通本領(lǐng)和應(yīng)對突發(fā)事件的本領(lǐng)。具備基本的急救知識和技能,能夠處理常見的緊急情況。具備團(tuán)隊協(xié)作精神,能夠與其他部門和人員協(xié)調(diào)搭配。具備肯定的體能和心理素養(yǎng),能夠適應(yīng)肯定的工作壓力和繁重的工作量。遵守工作紀(jì)律,保持良好的工作狀態(tài)和形象。四、工作流程準(zhǔn)備工作:保持工作區(qū)域乾凈,檢查并確保安防設(shè)備正常運行。接待與引導(dǎo):禮貌接待來訪人員,引導(dǎo)其進(jìn)行安全檢查。安全檢查:對來訪人員進(jìn)行人身安全檢查,包含安檢儀器檢查、人工搜身等。物品檢查:對來訪人員攜帶的物品進(jìn)行安全檢查,包含隨身攜帶物品、行李等。環(huán)境巡查:對工作區(qū)域進(jìn)行巡查,確保環(huán)境安全和設(shè)備正常。隱患排查:發(fā)現(xiàn)安全隱患和問題及時報告,幫助整改工作。突發(fā)事件處理:在突發(fā)事件發(fā)生時,及時采取應(yīng)急措施,并報告相關(guān)部門。工作總結(jié):對工作進(jìn)行總結(jié)和反思,提出改進(jìn)看法和建議。五、績效考核安檢工作合格率:合格安檢的次數(shù)占總安檢次數(shù)的比例。安檢工作效率:安檢完成的總體時間和要求時間的對比。安檢問題處理及時性:發(fā)現(xiàn)的安全隱患和問題的處理及時性。安檢服務(wù)滿意度:被檢查人員對安檢服務(wù)的滿意度評價。六、違規(guī)責(zé)任未履行崗位職責(zé)的,依照企業(yè)規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)懲罰。對于嚴(yán)重違反安檢規(guī)定的行為,將進(jìn)行嚴(yán)厲處理,
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