上海解除勞動(dòng)合同賠償標(biāo)準(zhǔn)

上海解除勞動(dòng)合同賠償標(biāo)準(zhǔn)合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話(huà)：__________乙方（員工）：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話(huà)：__________鑒于甲乙雙方在平等自愿、公平公正的基礎(chǔ)上，就乙方解除勞動(dòng)合同事宜達(dá)成一致，特訂立本合同，以共同遵守。第一條解除勞動(dòng)合同的原因1.1乙方自愿提出解除勞動(dòng)合同的，本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。1.2乙方因個(gè)人原因不能繼續(xù)履行勞動(dòng)合同的，本合同自乙方離職之日起生效。1.3乙方因違反甲方規(guī)章制度或勞動(dòng)合同約定，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同，本合同自甲方通知乙方解除勞動(dòng)合同之日起生效。第二條解除勞動(dòng)合同的時(shí)間2.1雙方確認(rèn)，本合同生效后，乙方與甲方的勞動(dòng)合同關(guān)系終止。2.2乙方應(yīng)在本合同生效后____個(gè)工作日內(nèi)辦理離職手續(xù)，交回工作證、辦公設(shè)備、相關(guān)文件等物品，并與甲方結(jié)清工資、獎(jiǎng)金等款項(xiàng)。第三條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償3.1甲方應(yīng)按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的有關(guān)規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方式如下：（1）乙方在甲方工作的年限，每滿(mǎn)一年支付一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；（2）乙方的工作年限不足一年的，按一個(gè)月工資支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；（3）乙方的工作年限超過(guò)一年的，按實(shí)際工作年限支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.3甲方應(yīng)在乙方辦理離職手續(xù)后____個(gè)工作日內(nèi)，一次性向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第四條保密協(xié)議4.1乙方同意在離職后繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息，不得向任何第三方泄露。4.2保密期限自本合同生效之日起算，至乙方離職后____年止。4.3乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并有權(quán)要求乙方支付違約金。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行或造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。5.2違約方應(yīng)按照甲方損失的金額，向?qū)Ψ街Ц哆`約金。第六條爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：__________多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明：第一條附加條款一：甲方為主導(dǎo)時(shí)的特殊約定1.1甲方提出解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前____個(gè)工作日通知乙方，并說(shuō)明解除勞動(dòng)合同的原因。1.2甲方解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)按照本合同第三條的規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。1.3甲方不得因性別、年齡、民族、宗教信仰等原因解除勞動(dòng)合同，不得違反國(guó)家規(guī)定解除勞動(dòng)合同。1.4甲方在解除勞動(dòng)合同前，應(yīng)告知乙方享有的權(quán)利，如申請(qǐng)仲裁、提起訴訟等。第二條附加條款二：乙方為主導(dǎo)時(shí)的特殊約定2.1乙方自愿提出解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前____個(gè)工作日通知甲方，并說(shuō)明解除勞動(dòng)合同的原因。2.2乙方解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)按照本合同第三條的規(guī)定支付違約金。2.3乙方在解除勞動(dòng)合同前，應(yīng)告知甲方享有的權(quán)利，如申請(qǐng)仲裁、提起訴訟等。2.4乙方不得以虛假理由解除勞動(dòng)合同，造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第三條附加條款三：第三方中介參與時(shí)的特殊約定3.1當(dāng)?shù)谌街薪閰⑴c解除勞動(dòng)合同事宜時(shí)，中介方應(yīng)保證其提供的信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。3.2中介方在辦理勞動(dòng)合同解除事宜過(guò)程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和本合同的約定。3.3中介方不得收取任何費(fèi)用，如有收費(fèi)，應(yīng)事先征得甲乙雙方同意，并明確收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和方式。3.4中介方在解除勞動(dòng)合同過(guò)程中，如有違約行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第四條附加條款四：雙方共同遵守的約定4.1甲乙雙方在解除勞動(dòng)合同過(guò)程中，應(yīng)保持溝通，如有爭(zhēng)議，應(yīng)及時(shí)協(xié)商解決。4.2甲乙雙方應(yīng)在本合同約定的期限內(nèi)履行各自的權(quán)利和義務(wù)。4.3甲乙雙方同意，本合同的附件條款及說(shuō)明與合同具有同等法律效力。4.4本合同附件條款及說(shuō)明的修改、補(bǔ)充，應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式簽訂。第五條附加條款五：合同解除后的相關(guān)事宜5.1合同解除后，甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同約定的保密協(xié)議、違約責(zé)任等條款。5.2合同解除后，甲乙雙方不得侵犯對(duì)方的合法權(quán)益，包括但不限于商業(yè)秘密、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等。5.3合同解除后，甲乙雙方應(yīng)在本合同約定的期限內(nèi)，辦理相關(guān)手續(xù)，如交接、離職證明等。5.4合同解除后，甲乙雙方同意，本合同附件條款及說(shuō)明的內(nèi)容繼續(xù)有效。第六條附加條款六：合同的變更和終止6.1本合同的變更，應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式簽訂。6.2本合同的終止，應(yīng)符合法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方應(yīng)在本合同終止后____個(gè)工作日內(nèi)，辦理相關(guān)手續(xù)。6.3本合同附件條款及說(shuō)明的變更和終止，應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式簽訂。第七條附加條款七：爭(zhēng)議解決7.1甲乙雙方在履行本合同及附件條款及說(shuō)明過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解