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文檔簡介
供電局的合同工工資待遇合同編號:__________供電局合同工工資待遇合同第一章:總則第一條本合同的目的本合同旨在明確供電局合同工的工資待遇,規(guī)范雙方的權(quán)利和義務(wù),促進合同工的正常工作和生活,確保供電局運營的穩(wěn)定性和效率。第二條適用范圍第二章:工資待遇第三條基本工資1.合同工的基本工資按照供電局規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。2.供電局應(yīng)根據(jù)國家法律法規(guī)和政策,定期調(diào)整合同工的基本工資。第四條績效獎金1.合同工的績效獎金根據(jù)其工作表現(xiàn)和供電局的經(jīng)營狀況確定。2.供電局應(yīng)建立公平、公正的績效考核體系,確保合同工的績效獎金與其工作成績相匹配。第五條加班工資1.合同工在法定工作時間之外加班的,應(yīng)按照供電局的規(guī)定支付加班工資。2.合同工在休息日、法定節(jié)假日加班的,應(yīng)按照供電局的規(guī)定支付加班工資。第六條社會保險和公積金1.供電局應(yīng)依法為合同工繳納社會保險費和住房公積金。2.供電局應(yīng)定期為合同工辦理社會保險和住房公積金的轉(zhuǎn)移、接續(xù)手續(xù)。第七條福利待遇1.供電局應(yīng)按照國家和地方政府的有關(guān)規(guī)定,為合同工提供帶薪年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等福利待遇。2.供電局應(yīng)為合同工提供勞動保護用品,確保其工作安全和健康。3.供電局應(yīng)關(guān)心合同工的生活,為合同工提供必要的幫助和支持。第三章:合同的履行和變更第八條合同的履行1.合同工應(yīng)按照供電局的規(guī)定和工作要求,認真履行工作職責(zé)。2.供電局應(yīng)按照本合同的約定,按時足額支付合同工的工資和福利待遇。第九條合同的變更1.合同工和供電局經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本合同的部分內(nèi)容。2.合同工和供電局變更本合同時,應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議。第四章:合同的解除和終止第十條合同的解除1.在合同期內(nèi),合同工提前解除合同的,應(yīng)提前向供電局提出書面申請。2.供電局提前解除合同的,應(yīng)按照國家法律法規(guī)和政策,支付合同工相應(yīng)的經(jīng)濟補償。第十一條合同的終止1.合同期滿,雙方未續(xù)簽的,本合同自然終止。2.合同工因辭職、辭退、解雇等原因與供電局解除勞動合同的,本合同終止。3.供電局依法解散、破產(chǎn)等原因?qū)е潞贤K止的,本合同終止。第五章:爭議解決第十二條爭議解決方式1.合同工與供電局在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第六章:附則第十三條合同的生效本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。第十四條合同的解釋本合同的解釋權(quán)歸供電局所有。第十五條合同的附件本合同附件包括:合同工工資待遇標(biāo)準(zhǔn)、績效考核辦法、社會保險和公積金繳納辦法等。供電局(甲方):合同工(乙方):簽訂日期:__________多方為主導(dǎo)時的,附件條款及說明第一章:附加條款一當(dāng)甲方為主導(dǎo)時第十七條甲方特殊待遇的附加條款1.1甲方出于特殊工作性質(zhì)或特殊工作環(huán)境,可能需要對合同工提供額外的特殊待遇,包括但不限于特殊的工作時間安排、特殊的工作地點安排等。1.2甲方在提供特殊待遇時,應(yīng)充分考慮合同工的合法權(quán)益,確保不違反國家法律法規(guī)和政策。第十八條甲方培訓(xùn)和發(fā)展的附加條款2.1甲方應(yīng)定期為合同工提供必要的培訓(xùn)和發(fā)展機會,以提升其工作技能和職業(yè)素養(yǎng)。2.2甲方應(yīng)鼓勵合同工參加各類專業(yè)培訓(xùn)和考試,對于取得相關(guān)證書的合同工,甲方應(yīng)給予一定的獎勵和補貼。第二章:附加條款二當(dāng)乙方為主導(dǎo)時第十九條乙方工作表現(xiàn)的附加條款3.1乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方的規(guī)定和工作要求,履行工作職責(zé),并積極配合甲方的工作安排。3.2乙方在工作中如有突出貢獻或特殊表現(xiàn),甲方應(yīng)給予相應(yīng)的獎勵和表彰。第二十條乙方職業(yè)發(fā)展的附加條款4.1乙方應(yīng)積極參與甲方的培訓(xùn)和發(fā)展計劃,不斷提升自身的專業(yè)能力和綜合素質(zhì)。4.2乙方在職業(yè)發(fā)展過程中,如有轉(zhuǎn)崗、晉升等需求,甲方應(yīng)給予必要的支持和協(xié)助。第三章:附加條款三當(dāng)有第三方中介時第二十一條第三方中介的角色和職責(zé)5.1當(dāng)合同工的招聘、管理和服務(wù)涉及第三方中介時,第三方中介應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和政策,合法合規(guī)開展業(yè)務(wù)。5.2第三方中介應(yīng)負責(zé)合同工的招聘、培訓(xùn)、薪資發(fā)放、福利待遇等事宜,并確保合同工的權(quán)益得到保障。第二十二條第三方中介的服務(wù)質(zhì)量保障6.1第三方中介應(yīng)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),確保合同工的工作環(huán)境和待遇符合甲方的要求。6.2第三方中介應(yīng)對合同工的工作表現(xiàn)和職業(yè)發(fā)展負責(zé),提供必要的支持和協(xié)助。第二十三條第三方中介的違約責(zé)任7.1如第三方中介未能履行合同約定的職責(zé),導(dǎo)致合同工的權(quán)益受到損害,第
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