工地管理人員規(guī)章制度范本合集

工地管理人員規(guī)章制度范本(第一篇)此文檔協(xié)議是通用版本，可以直接使用，符號*表示空白。為了加強施工現場的管理，確保本工程質量、文明施工，同時為保障全體施工作業(yè)人員的人身平安，依據《XX建筑法》、《建筑工程質量管理條例》及施工、監(jiān)理合同規(guī)定，特制訂本制度：一、施工單位必需與進入***生產樓工程項目（以下簡稱本項目）施工現場進行施工作業(yè)的班組簽訂“平安施工責任書”，對分包施工區(qū)域（段）及居住的生活區(qū)的平安全面負責。二、施工單位必需對本單位成員進行平安教育，定期檢查分管區(qū)域的平安狀況，發(fā)生工程質量、平安事故應準時處理和上報。三、施工單位應負責本工程的平安保安工作，非本工程作業(yè)人員未經許可不得擅自進入施工現場。四、施工單位必需統(tǒng)一著裝，凡進入本項目施工現場進行施工作業(yè)的，必需佩帶項目部特制的“施工作業(yè)卡”。五、特種工種必需持證上崗，嚴禁無證操作。無證操作、違章操作造成事故者，按事故情節(jié)輕重進行懲罰。六、進入施工區(qū)域必需配戴好平安帽，并正確使用勞動防護用品。不按規(guī)定配戴好平安帽的或雖戴平安帽，但不系帽帶或戴帽的顏色不符應進行罰款。七、違反防火規(guī)定造成火災，所造成的損失全部由責任人擔當，情節(jié)嚴峻者將由執(zhí)法機關追究其法律責任。八、在本項目施工的工作人員嚴禁打架斗毆、酗酒及酒后上班。九、施工作業(yè)人員必需妥當愛護好上道工序的成品及與其它工種作好親密協(xié)作。十、本工程嚴禁任何偷工減料行為。嚴禁扣減水泥、鋼筋等材料，以劣充優(yōu)；鋼筋焊接焊渣不清除；模板加固不當造成爆模；模板縫封閉不嚴，造成砼漏漿而起砂；砼消失峰窩、露筋，砼表面起砂或不平整；柱、墻施工縫不按規(guī)定處理；砼澆筑過程中未經同意，而拆除模板支撐；砼澆筑完畢不按規(guī)定養(yǎng)護等行為，應對相關責任人進行罰款；情節(jié)嚴峻或造成其他嚴峻后果的，暫停工程進度款支付；構成犯罪的，由執(zhí)法機關追究法律責任。十一、對施工單位違反施工現場的管理制度，造成工程質量事故或存在平安隱患的行為，監(jiān)理工程師有權依據《XX建筑法》、《建筑工程質量管理條例》及施工、監(jiān)理合同規(guī)定簽發(fā)工程暫停令，要求施工單位整改。十二、本規(guī)定從即日起執(zhí)行。工地管理人員規(guī)章制度范本(第二篇)合同標題：工地管理人員規(guī)章制度范本正文：工地管理人員規(guī)章制度第一章總則第一條為加強工地管理，規(guī)范管理人員行為，維護工地秩序，制定本規(guī)章制度。第二條本規(guī)章制度適用于所有工地管理人員。管理人員應嚴格遵守本規(guī)章制度，并承擔相應責任。第三條工地管理人員應具備相關職業(yè)資格證書，并接受相關培訓，熟悉工地管理工作的規(guī)章制度。第四條工地管理人員應保護工程施工安全、環(huán)境和文明，提高工地管理水平。第二章工地管理人員行為規(guī)范第五條工地管理人員應嚴格遵守國家法律法規(guī)和工地管理相關規(guī)定，維護行業(yè)形象。第六條工地管理人員應保持良好的職業(yè)操守，恪守誠實守信原則，不得從事損害公司和員工利益的活動。第七條工地管理人員應及時向上級匯報工作進展和遇到的問題，確保工作有序進行。第八條工地管理人員應維護工地紀律，嚴禁與職責無關的人員進入工地。第三章工地管理人員權益和責任第九條工地管理人員有權享受法定的勞動保障、福利待遇以及公司制定的工資福利政策。第十條工地管理人員應對工程施工安全負責，充分了解工程安全風險，制定相應防范措施。第十一條工地管理人員應確保工地環(huán)境衛(wèi)生，積極推動施工現場文明施工。第十二條工地管理人員應注意施工質量，及時發(fā)現和處理施工質量問題。第十三條工地管理人員應積極參與安全培訓，不斷提升自身管理水平。摘要：工地管理人員規(guī)章制度范本第一章總則-本規(guī)章制度適用于所有工地管理人員。-工地管理人員應遵守本規(guī)章制度，并承擔相應責任。第二章工地管理人員行為規(guī)范-工地管理人員應遵守國家法律法規(guī)和工地管理相關規(guī)定。-工地管理人員應保持良好的職業(yè)操守，不從事損害公司和員工利益的活動。第三章工地管理人員權益和責任-工地管理人員有權享受勞動保障、福利待遇和公司工資福利政策。-工地管理人員應對工程施工安全負責，確保工地環(huán)境衛(wèi)生和施工質量。(第二篇)：標題使用粗體，章節(jié)使用標題級別，內容使用適當的縮進和分段，以提高可讀性。工地管理人員規(guī)章制度范本(第三篇)工地管理人員規(guī)章制度范本合同編號：_____________鑒于雙方為了明確工地管理人員的職責和規(guī)范其行為，特制定本規(guī)章制度合同。本合同內容簡潔、明確，以確保工地管理人員的合法權益和工作秩序。第一條：工地管理人員的崗位1.工地管理人員包括監(jiān)理工程師、工地主管、安全員等崗位。2.工地管理人員應具備相關從業(yè)資格證書，并在入職前提供給雇主。第二條：工地管理人員的職責1.工地管理人員應嚴格執(zhí)行施工規(guī)劃，并確保工期和質量目標的達成。2.工地管理人員應負責組織施工過程中的安全管理，預防事故并做好應急處理。3.工地管理人員應對施工現場進行全面、細致的監(jiān)管和記錄，確保施工質量。第三條：工地管理人員的權益1.工地管理人員有權按時領取工資和獎金，享受法定節(jié)假日及休假，保障其合法權益。2.工地管理人員有權提出合理的工作要求，并得到雇主的支持和配合。第四條：工地管理人員的工作時間1.工地管理人員的工作時間為每周40小時，具體工作時間和休息安排由雇主根據施工需要制定。2.工地管理人員應嚴格按照工作時間表，準時上下班，不得曠工、遲到或早退。第五條：違紀處理1.工地管理人員如有違反本合同和規(guī)章制度，將接受相應的紀律處分，包括但不限于書面警告、罰款、暫停工資、解雇等。2.工地管理人員如因違法行為被處以行政拘留、刑事處罰等，將立即終止合同關系。第六條：爭議解決本規(guī)章制度合同的履行、解釋和爭議解決，應依法進行，并受到中華人民共和國法律的管轄。第七條：其他事