2024年無固定期限勞動合同標準范本（3篇）

第4頁共4頁2024年無固定期限勞動合同標準范本甲方：_____公司乙方：_____一、勞動合同雙方當事人基本情況法定代表人：_____注冊地址：_____第二條乙方：_____身份證號碼：_____家庭住址：_____在京居住地址：_____二、勞動合同期限第三條本合同為無固定期限勞動合同本合同于____年____月____日生效。三、工作內(nèi)容和工作地點第四條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任_____崗位工作。第五條乙方工作職責為：四、工作時間和休息休假第六條甲方安排乙方執(zhí)行工時制度。執(zhí)行標準工時制度，乙方每天工作時間不超過____小時，每周工作不超過____小時，每周休息日為_____。第七條甲方對乙方實行的休假制度將按照國家規(guī)定五、勞動報酬第八條甲方每月月底最后一個工作____日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為____元。六、社會保險及其他福利待遇第九條甲乙雙方按國家和北京市的規(guī)定參加社會保險，甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù)，并承擔相應社會保險義務。第十條乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家和北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方按支付乙方病舉工資。第十一條乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和北京市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十二條甲方為乙方提供以下福利待遇七、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護第十三條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。第十四條甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，簡歷安全生產(chǎn)制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。第十五條甲方應當建立、健全職業(yè)病防治責任制度，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。八、勞動合同的解除、終止和經(jīng)濟補償?shù)谑鶙l甲乙雙方解除、終止勞動合同應當依照《民法典》和國家及北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十七條甲方應當在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。第十八條乙方應當按照雙方約定，辦理工作交接，應當支付經(jīng)濟補償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時支付。九、當事人約定的其他內(nèi)容第十九條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：十、勞動爭議處理及其他第二十條雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當事人可向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接想勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第二十一條本合同的件為效力。第二十二條本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第二十三條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方：_____公司乙方：_____法定代表人或委托人：_____法定代表人：_____日期：_____日期：_____2024年無固定期限勞動合同標準范本（2）無固定期限勞動合同本勞動合同（以下簡稱“合同”）由雇主（以下簡稱“甲方”）和員工（以下簡稱“乙方”）雙方共同遵守簽訂，自合同簽署日起生效。一、雇主信息甲方名稱：甲方地址：甲方聯(lián)系人：甲方電話：甲方郵箱：二、員工信息乙方姓名：乙方身份證號碼：乙方戶籍地址：乙方現(xiàn)住址：乙方聯(lián)系電話：乙方緊急聯(lián)系人及電話：三、工作內(nèi)容1.乙方將按照甲方的指令和規(guī)定，從事以下工作：（詳細描述工作內(nèi)容，包括職責、任務、工作時間等方面的要求）2.乙方同意根據(jù)甲方的需要，可能會被安排在不同的地點工作。四、工作地點1.乙方的工作地點將為：（填寫具體工作地點）五、工作時間和休假1.乙方的工作時間：（填寫工作時間，包括每日上班時間、休息時間等信息）2.乙方享有的休假：（填寫休假制度，包括年假、病假、事假等）3.乙方須提前通知甲方并經(jīng)甲方批準后方可請假。六、薪酬和福利1.乙方的薪酬待遇：（填寫具體薪酬金額、支付方式、發(fā)放周期等信息）2.乙方享有的福利：（填寫提供的福利待遇，包括社會保險、住房公積金、年終獎金等）七、保密條款1.乙方承諾在合同期限內(nèi)及解除或終止合同后對甲方的商業(yè)秘密和保密信息保守秘密，不得泄漏或向外界披露。違反此項規(guī)定的，乙方應承擔相應的法律責任。八、知識產(chǎn)權(quán)1.乙方在合同期限內(nèi)創(chuàng)造的所有作品，包括但不限于文稿、藝術(shù)作品、發(fā)明創(chuàng)造等，歸甲方所有。九、合同期限和解除1.本合同自乙方入職之日起生效，以乙方主動辭職、甲方解雇等方式終止。2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要隨時解雇乙方，同時甲方應按照法律規(guī)定支付相應的賠償。3.乙方有權(quán)根據(jù)個人需要隨時辭職，須提前通知甲方，并經(jīng)甲方同意后方可離職。十、其他約定1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。2.本合同一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份，具備同等法律效力。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：日期：2024年無固定期限勞動合同標準范本（3）無固定期限勞動合同甲方：（單位名稱）地址：法定代表人：電話：統(tǒng)一社會信用代碼：乙方：（個人姓名）身份證號碼：住址：聯(lián)系電話：鑒于甲方需要聘用乙方，為了明確雙方權(quán)利和義務，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及其相關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，達成以下勞動合同：第一條勞動合同的目的和任務1.甲方聘用乙方擔任崗位為：（具體工作崗位）。2.乙方的主要工作內(nèi)容是：（詳細描述工作內(nèi)容）。3.乙方應認真履行工作職責，遵守甲方的工作紀律和規(guī)定。第二條合同期限與試用期1.本合同為無固定期限勞動合同，自（年）月（日）起生效。2.雙方協(xié)商同意進行（具體天數(shù)）的試用期。試用期期間，乙方享受與正式員工相同的待遇。3.試用期期滿并符合甲方要求的，本合同繼續(xù)有效；試用期期滿不符合甲方要求的，本合同自動終止。第三條工資和福利待遇1.乙方的薪酬待遇由甲方根據(jù)崗位和乙方工作表現(xiàn)合理確定，具體數(shù)額為：（具體數(shù)額）。2.甲方為乙方提供補充醫(yī)療保險、職工福利等福利待遇，具體內(nèi)容和金額另行協(xié)商確定。第四條工作時間和休假1.乙方的工作時間為每周工作5天，每天工作8小時，合計40小時。2.乙方享受國家法定節(jié)假日休假，具體安排由甲方制定并告知乙方。第五條社會保險和公積金1.甲方按照國家相關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險費，并按時足額交納。2.甲方為乙方繳納住房公積金，并依法辦理相關(guān)手續(xù)。第六條保密條款1.乙方在履行職責的過程中，可能接觸到甲方的商業(yè)秘密和重要信息，乙方應承諾保守秘密，絕對保護甲方的商業(yè)利益。2.乙方在合同終止后，無論有何原因，均不得向任何單位或個人透露、泄露甲方的商業(yè)秘密和重要信息。第七條違約責任1.除非合同另有規(guī)定，任一方違反本合同的規(guī)定，應按法律法規(guī)或合同約定負相應的違約責任。2.乙方提前解除本合同的，應提前（具體天數(shù)）書面通知甲方，并承擔相應的違約責任。第八條爭議解決本合同履行過程中