2024勞動合同及聲明書

2024勞動合同及聲明書合同編號：__________甲方（用人單位）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

聯(lián)系電話：__________乙方（勞動者）：__________

身份證號碼：__________

住址：__________

聯(lián)系電話：__________第一條勞動合同內(nèi)容1.1甲方根據(jù)國家法律法規(guī)及本合同的約定，為乙方提供工作崗位，并按照乙方的勞動技能、工作性質(zhì)、工作年限等實際情況，支付乙方工資。1.2乙方應按照甲方的要求，按時完成工作任務，保守甲方的商業(yè)秘密，遵守甲方的規(guī)章制度，維護甲方的合法權益。1.3甲方應按照國家和地方的有關規(guī)定，為乙方繳納社會保險費，保障乙方的福利待遇。1.4乙方同意在甲方規(guī)定的試用期內(nèi)，雙方互相了解，乙方如不符合甲方要求，甲方有權解除本合同。第二條合同期限2.1本勞動合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如雙方同意續(xù)簽，應在本合同期滿前一個月內(nèi)協(xié)商達成一致，并簽訂書面續(xù)簽協(xié)議。第三條工作時間和休息休假3.1乙方每周工作時間不得超過____小時，每周至少休息一日。3.2乙方按照國家規(guī)定享受法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。第四條工資待遇4.1乙方的工資由基本工資、績效獎金、崗位補貼等組成，具體金額雙方協(xié)商確定。4.2甲方每月____日前按時支付乙方工資，如遇特殊情況，經(jīng)雙方協(xié)商可適當延遲。4.3乙方在試用期的工資不得低于甲方所在地的最低工資標準。第五條社會保險和福利待遇5.1甲方按照國家和地方的有關規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于年終獎、員工體檢、培訓學習等。第六條保密條款6.1乙方同意在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露或利用甲方的商業(yè)秘密和技術秘密。6.2乙方違反本保密條款的，應承擔相應的違約責任，賠償甲方因此造成的損失。第七條合同解除和終止7.1在合同期內(nèi)，如乙方主動提出解除勞動合同，應提前一個月書面通知甲方。7.2在合同期內(nèi)，如甲方因客觀原因需要解除勞動合同，應提前一個月書面通知乙方。7.3合同期滿，本勞動合同自然終止。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。甲方（用人單位）：__________

乙方（勞動者）：__________簽訂日期：__________年__月__日一、附件列表：

1.乙方身份證復印件

2.乙方學歷證書復印件

3.乙方職業(yè)資格證書復印件

4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件

5.甲方規(guī)章制度復印件

6.社會保險繳納證明

7.工資支付證明

8.甲方授權書（如有）

9.其他雙方認為需要附加的文件二、違約行為及認定：

1.乙方提前解除勞動合同未書面通知甲方，或甲方未提前一個月書面通知乙方解除勞動合同。

2.乙方泄露或利用甲方商業(yè)秘密和技術秘密。

3.甲方未按時支付乙方工資。

4.甲方未為乙方繳納社會保險費。

5.甲方未提供乙方享有法定待遇的福利。

6.其他雙方約定的違約行為。三、法律名詞及解釋：

1.勞動合同：指甲方為乙方提供工作崗位，乙方在甲方指導下從事工作，雙方約定勞動報酬、勞動條件等事項的協(xié)議。

2.試用期：指甲方與乙方在勞動合同中約定的，為相互了解乙方是否符合職位要求的一段時間。

3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。

4.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者疾病、工傷、失業(yè)、生育等社會風險而設立的一種社會保障制度。

5.福利待遇：指甲方為乙方提供的除工資以外的其他福利，如年終獎、員工體檢、培訓學習等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.乙方未按約定提供個人證件復印件：乙方應及時提供，如乙方不提供，甲方有權解除勞動合同。

2.甲方未按時支付工資：甲方應按時支付工資，如遇特殊情況，應與乙方協(xié)商解決。

3.乙方泄露商業(yè)秘密：乙方應承擔違約責任，賠償甲方損失。

4.甲方未為乙方繳納社會保險費：甲方應按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險費。

5.乙方在試用期內(nèi)不符合要求：甲方有權解除勞動合同。五、所有應用場景：

1.甲方為新入職員工簽訂勞動合同。

2.甲方與現(xiàn)有員