內幕交易與信息披露制度

內幕交易與信息披露制度第一章總則第一條目的和依據(jù)為保護公司和投資者的利益，規(guī)范公司內部交易行為，加強信息披露，建立健全內幕交易與信息披露制度。本制度依據(jù)《中華人民共和國公司法》《中華人民共和國證券法》等相關法律法規(guī)，適用于我公司及其全體員工。第二條適用范圍本制度適用于我公司董事、高級管理人員、內幕知情人及其他員工。第三條定義內幕交易：指內幕知情人利用其職務、職位等內部信息，在尚未公開該信息前就買賣相關證券或者泄露該信息，從中取得非法利益的行為。內幕知情人：指了解未公開信息的公司董事、高級管理人員、內部員工及其近親屬、其他對公司內部信息保管有特殊權限的人員。信息披露：指將公司的緊要信息及時、準確地公開向投資者、股東和社會公眾傳遞?；拘畔ⅲ褐赴菊鲁?、財務報表、業(yè)績預告、重組計劃等在內的公司的關鍵信息。重點信息：指可能對公司股價產生重點影響的信息，包含但不限于內幕信息、重點掌控權更改、重點資產重組等信息。第二章內幕交易的禁止與懲罰第四條禁止內幕交易公司董事、高級管理人員、內幕知情人不得在知悉尚未公開信息的情況下進行買賣相關證券。公司董事、高級管理人員、內幕知情人不得泄露未公開信息給他人。第五條內幕知情人的報備義務公司董事、高級管理人員、內幕知情人需報備內幕信息，經(jīng)公司認定后，該信息即為內幕信息。報備方式和內容由公司訂立的內幕信息報備制度予以規(guī)定。第六條內幕交易的違規(guī)懲罰對于以掌控、哄抬或者損害公司利益的方式進行內幕交易的，公司將會采取紀律處分措施，包含但不限于警告、記過、降職、開除等。對于涉嫌內幕交易的情況，公司將依照法律法規(guī)的相關規(guī)定，搭配有關部門進行調查，如屬實將追究法律責任。第三章信息披露制度第七條信息披露的原則信息披露應以真實、準確及時、完整的原則進行。公司對于重點信息的披露必需依法依規(guī)，確保信息公平公正。第八條信息披露的內容和方式公司應及時披露基本信息以及其他可能對股價產生重點影響的信息。公司可通過公告、新聞發(fā)布會、年度報告、中期報告等方式進行信息披露。第九條信息披露的責任和義務公司董事、高級管理人員應對信息披露負有重要責任，確保信息披露的真實、準確及時。其他員工在工作中如發(fā)現(xiàn)與公司有關的重點信息，應立刻向上級主管報告。第十條信息披露內部管理公司應建立健全信息披露審核制度，確保披露信息的準確性。公司董事、高級管理人員應提高信息披露意識，確保不泄露未公開信息。第十一條違反信息披露制度的違紀懲罰對于違反信息披露制度的員工，公司將依據(jù)公司內部紀律規(guī)定予以相應紀律處分，嚴重者將追究法律責任。第四章監(jiān)督與管理第十二條監(jiān)督機構公司設立信息披露與內幕交易監(jiān)督委員會，負責對公司內幕交易和信息披露進行監(jiān)督與管理。第十三條監(jiān)督和調查信息披露與內幕交易監(jiān)督委員會有權對公司內部人員的交易行為進行監(jiān)督和調查，包含但不限于調閱交易記錄、查看通信記錄等。信息披露與內幕交易監(jiān)督委員會有權要求公司各部門搭配調查，供應相關資料。第十四條違規(guī)行為的處理和追責對于違反內幕交易與信息披露制度的公司董事、高級管理人員和內幕知情人，信息披露與內幕交易監(jiān)督委員會將依據(jù)違規(guī)情節(jié)和后果予以相應追責處理。對于違反信息披露制度的員工，監(jiān)督委員會將依據(jù)公司內部紀律規(guī)定予以相應紀律處分。第十五條教育與培訓公司將定期組織內幕交易與信息披露制度的培訓和教育，提高員工的法律意識和道德素養(yǎng)，加強他們對內幕交易與信息披露的認知和理解。第五章附則第十六條風險警示與保密公司應設立風險警示制度，向內幕知情人和員工明確公司內部信息的保密要求。內幕知情人和員工應當嚴格遵守公司的保密規(guī)定，確保公司內部信息不泄露。第十七條有效期本制度自發(fā)布之日起實施，有效期為不少于兩年。對于內幕交易與信息披露制度的修訂，應依照法律法規(guī)和公司實際情況進行相應的調整和更新。第十八條解釋權本制度解釋權歸公司董事會全部，并由董事會授權信息