獵頭服務催收協(xié)議書_第1頁
獵頭服務催收協(xié)議書_第2頁
獵頭服務催收協(xié)議書_第3頁
獵頭服務催收協(xié)議書_第4頁
獵頭服務催收協(xié)議書_第5頁
已閱讀5頁,還剩5頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

獵頭服務催收協(xié)議書合同編號:__________第一章:合同雙方基本信息1.1合同甲方(委托方)信息:-全稱:____________________-統(tǒng)一社會信用代碼/身份證號:____________________-地址:____________________-聯(lián)系人:____________________-聯(lián)系電話:____________________1.2合同乙方(服務方)信息:-全稱:____________________-統(tǒng)一社會信用代碼/身份證號:____________________-地址:____________________-聯(lián)系人:____________________-聯(lián)系電話:____________________第二章:服務內容與范圍2.1服務內容-乙方為甲方提供專業(yè)的獵頭服務,包括但不限于人才搜索、篩選、面試推薦等。2.2服務范圍-本協(xié)議項下的服務范圍為:____________________。第三章:服務費用及支付方式3.1服務費用-乙方提供的服務費用為人民幣:____________________元(大寫:____________________元整)。3.2支付方式-甲方應按照以下第______種方式向乙方支付服務費用:-一次性支付:在本協(xié)議簽訂后______個工作日內,甲方向乙方支付全部服務費用。-分期支付:____________________。第四章:服務期限與履約4.1服務期限-本協(xié)議項下的服務期限自______年______月______日起至______年______月______日止。4.2履約-乙方應按照本協(xié)議的約定向甲方提供獵頭服務。-甲方應按照本協(xié)議的約定向乙方支付服務費用。第五章:保密條款5.1保密義務-雙方應對在履行本協(xié)議過程中獲悉的對方的商業(yè)秘密、技術秘密、市場信息等保密信息承擔保密義務。5.2保密期限-雙方的保密義務自本協(xié)議簽訂之日起生效,至本協(xié)議終止或履行完畢之日止。5.3保密違約責任-如一方違反本協(xié)議的保密義務,造成對方損失的,應承擔違約責任,向對方支付賠償金,并承擔因此產生的一切法律后果。第六章:交付與驗收6.1交付-乙方應在服務期限內完成獵頭服務,并向甲方提交符合約定的人才推薦報告。6.2驗收-甲方應在收到乙方提交的人才推薦報告后______個工作日內完成驗收,并向乙方發(fā)出驗收合格通知。6.3驗收標準-甲方應根據本協(xié)議第二章約定的服務范圍和人才需求,對乙方推薦的人才進行綜合評估。6.4驗收結果處理-如甲方對乙方推薦的人才不滿意,應在驗收期限內提出具體意見,乙方應根據甲方的意見進行人才調整或重新推薦。第七章:售后服務7.1售后服務內容-乙方在人才推薦成功后,應根據甲方的需求提供以下售后服務:____________________。7.2售后服務期限-本協(xié)議項下的售后服務期限自人才入職之日起至______年______月______日止。7.3售后服務響應-乙方應在接到甲方售后服務請求后______小時內響應,并在______個工作日內完成售后服務。第八章:違約責任8.1甲方違約責任-如甲方未按照本協(xié)議第三章的約定向乙方支付服務費用,應向乙方支付違約金,違約金計算方式為:____________________。8.2乙方違約責任-如乙方未按照本協(xié)議第二章的約定提供獵頭服務,或提供的服務不符合約定,甲方有權要求乙方重新提供服務或退還部分服務費用。第九章:爭議解決9.1協(xié)商解決-雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決。9.2仲裁-如協(xié)商無果,任何一方均有權將爭議提交至______仲裁委員會,按照申請仲裁時該會有效的仲裁規(guī)則進行仲裁。9.3訴訟-如協(xié)商無果,任何一方均有權將爭議提交至有管轄權的人民法院訴訟解決。第十章:其他約定10.1不可抗力-雙方在履行本協(xié)議過程中,如因不可抗力導致無法履行或部分履行,應及時通知對方,并在合理期限內提供相關證明,根據不可抗力對履行本協(xié)議的影響,部分或全部免除責任。10.2通知與送達-本協(xié)議項下的通知和送達,應以書面形式進行,通過快遞、電子郵件、傳真等方式送達對方。10.3協(xié)議變更與解除-雙方同意,本協(xié)議的變更、解除必須采用書面形式,經雙方簽署后生效。10.4協(xié)議生效-本協(xié)議自雙方簽署之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。10.5適用法律-本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。第十一章:稅務與發(fā)票11.1稅務-雙方同意按照中國稅法的規(guī)定履行稅務申報和支付義務。11.2發(fā)票-乙方在收到甲方支付的服務費用后,應向甲方開具正規(guī)的服務業(yè)發(fā)票。第十二章:知識產權12.1知識產權歸屬-乙方在提供服務過程中產生的知識產權歸乙方所有。12.2知識產權許可-乙方授權甲方在履行本協(xié)議過程中使用乙方擁有的知識產權。第十三章:數據保護13.1數據保護義務-雙方同意遵守中國相關法律法規(guī),對在履行本協(xié)議過程中收集和使用的個人信息和數據進行保護。13.2數據使用限制-雙方同意,僅在履行本協(xié)議的必要范圍內使用對方提供的個人信息和數據。第十四章:合同終止14.1合同終止條件-本協(xié)議在以下情況下終止:____________________。14.2合同終止后的權利義務-本協(xié)議終止后,雙方仍應履行本協(xié)議終止前產生的權利和義務。第十五章:一般條款15.1完整協(xié)議-本協(xié)議構成雙方的完整協(xié)議,取代所有先前的書面或口頭協(xié)議。15.2可分割性-如果本協(xié)議的任何條款被認定為無效或不可執(zhí)行,不影響其他條款的效力。附件-附件一:人才推薦報告格式-附件二:服務費用支付憑證

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論