2024年聘請(qǐng)外籍人員勞動(dòng)合同（三篇）

第3頁共3頁2024年聘請(qǐng)外籍人員勞動(dòng)合同＿＿＿＿（聘方）聘請(qǐng)＿＿＿＿（受聘方）為外籍工作人員（或＿＿＿＿語教師），雙方本著友好合作的精神，簽訂本合同。第一條聘期為＿＿年（學(xué)校可按學(xué)期、學(xué)年定），自＿＿年＿＿月＿＿日到職之日起，至＿＿年＿＿月＿＿日離聘之日止。第二條受聘方的工作任務(wù)，商定如下：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿受聘方應(yīng)按時(shí)、按質(zhì)完成以上工作任務(wù)。聘方應(yīng)為受聘方提供必要的工作生活條件。受聘方在工作中提出的合理化建議，聘方應(yīng)予采納。雙方應(yīng)積極合作。第三條中國政府法定的工作日為：每周六天，每天八小時(shí)（教師按周課時(shí)填寫）。第四條聘方每月付給受聘方工資人民幣＿＿＿＿元，并按附件規(guī)定提供各項(xiàng)生活待遇。第五條受聘方應(yīng)遵守中國政府的法律、法令、有關(guān)規(guī)定和聘方的工作制度。第六條雙方均不得無故提前終止合同。受聘方如中斷合同，必須在離華前一個(gè)月向聘方提出書面申請(qǐng)，未經(jīng)聘方同意，受聘方仍應(yīng)照常進(jìn)行工作。聘方自同意之日起的兩周后，停發(fā)工資，并停止提供受聘方及其家屬的有關(guān)生活待遇，回國的一切費(fèi)用自理。受聘方違犯中國政府法令，聘方有權(quán)提出解聘。自提出解聘之日起一個(gè)月內(nèi)工資照發(fā)，但受聘方應(yīng)在此期間內(nèi)安排回國。聘方負(fù)擔(dān)受聘方及其家屬在中國境內(nèi)的旅費(fèi)，國際旅費(fèi)自理。對(duì)瀆職的受聘方，聘方有權(quán)提出解聘，自提出解聘之日起一個(gè)月內(nèi)，安排受聘方回國。受聘方及其家屬回國的旅費(fèi)，由聘方支付，其它一切費(fèi)用自理。第七條受聘方因健康原因，經(jīng)醫(yī)生證明連續(xù)病休兩個(gè)月后仍不能繼續(xù)工作，聘方有權(quán)提出提前終止合同，并根據(jù)受聘方的健康狀況，于一個(gè)月內(nèi)安排其回國。聘方提供受聘方及其家屬回國的飛機(jī)票和負(fù)擔(dān)按規(guī)定限量的行李托運(yùn)費(fèi)。第八條本合同自聘期開始之日起生效。任何一方如要求延長(zhǎng)聘期，均應(yīng)在合同期滿前三個(gè)月向?qū)Ψ教岢?，由雙方協(xié)商確定，并另簽延聘合同。延聘合同系本合同不可分割的組成部分。本合同的各項(xiàng)條款在延聘期內(nèi)繼續(xù)有效。雙方均未提出延長(zhǎng)聘期或一方不同意延長(zhǎng)聘期時(shí)，本合同期滿即失效。第九條本合同在執(zhí)行中如有爭(zhēng)議，由雙方協(xié)商解決。第十條本合同用中文和＿＿＿＿文（外文略）寫成，兩種文本具有同等效力。聘方＿＿＿＿（蓋章）受聘方＿＿＿＿（簽字）2024年聘請(qǐng)外籍人員勞動(dòng)合同（二）外籍人員勞動(dòng)合同2024年聘請(qǐng)外籍人員勞動(dòng)合同（三）甲方：乙方：根據(jù)中華人民共和國《勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)雙方友好協(xié)商，就甲方雇傭乙方的事宜達(dá)成以下合同：一、工作崗位和職責(zé)1.1乙方將擔(dān)任甲方所提供的崗位，職務(wù)為（職位名稱）。1.2乙方需完成與職位相關(guān)的工作任務(wù)，并按要求履行職責(zé)。二、合同期限本合同開始日期為______年__月__日，結(jié)束日期為______年__月__日。合同期限為___個(gè)月/年。三、工作時(shí)間和休假3.1工作時(shí)間：乙方每周工作____小時(shí)，工作時(shí)間為______（上班開始時(shí)間）至______（上班結(jié)束時(shí)間）。3.2休假：根據(jù)甲方的規(guī)定，乙方享有____天/周的休假，并須提前____天向甲方請(qǐng)假。四、薪酬和福利4.1薪酬：乙方每月將按約定的崗位薪酬標(biāo)準(zhǔn)獲得工資。工資將通過銀行轉(zhuǎn)賬或其他方式支付。4.2福利：乙方享有與甲方本地員工相同的福利待遇，包括但不限于帶薪年假、醫(yī)療保險(xiǎn)等。具體福利待遇以甲方規(guī)定為準(zhǔn)。五、社會(huì)保險(xiǎn)和公積金乙方將按照中國法律規(guī)定的比例繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金，具體費(fèi)用由甲方承擔(dān)。六、勞動(dòng)紀(jì)律和保密條款6.1乙方需嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律，包括但不限于遵守工作時(shí)間、服從管理和執(zhí)行工作安排等。6.2乙方需對(duì)與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的信息、技術(shù)、數(shù)據(jù)等保守秘密，不得泄露給任何第三方。七、勞動(dòng)保護(hù)和安全7.1甲方將為乙方提供安全、健康的工作環(huán)境，保障乙方的勞動(dòng)權(quán)益。7.2乙方需積極配合甲方的工作安全管理措施，嚴(yán)禁擅自進(jìn)行危險(xiǎn)操作或使用無證工具。八、違約責(zé)任8.1乙方如有以下情形之一，將承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任：違反勞動(dòng)紀(jì)律或保密條款、偷盜、挪用公司財(cái)物、嚴(yán)重失職、不按時(shí)返崗等。8.2對(duì)于乙方的違約行為，甲方有權(quán)采取相應(yīng)的紀(jì)律措施，包括但不限于警告、罰款、停職、解除勞動(dòng)合同等。九、爭(zhēng)議解決本合同履行過程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他事項(xiàng)10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，并在簽署后自覺遵守合同規(guī)定。10.2本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商解決。甲方：乙方：日期：日期：以上為《2024年聘請(qǐng)外籍人員勞動(dòng)合同》的內(nèi)容，雙方經(jīng)過充分的合同條款協(xié)商和確認(rèn)，并簽字蓋章，合同正式生效。合同期限內(nèi)，雙方都應(yīng)嚴(yán)格按照合同條款履行各自的責(zé)任和義務(wù)。在合同期限內(nèi)，如雙方需對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行變更或終止，應(yīng)根據(jù)法律規(guī)定提前進(jìn)行協(xié)商和約定，并書面確認(rèn)。SignedbypartyA:Date:SignedbypartyB: