工程部崗位職責電子版（4篇）

第1頁共1頁工程部崗位職責電子版1.協(xié)助部門經理，主要負責各項目的具體工作。2.負責根據(jù)工程情況制定好項目的年、季、月工程施工計劃，掌握施工進度，組織好人力和物資材料的供應。3.參與公司重大工程項目的預選，編制工程施工可行性報告。4.協(xié)調、解決施工中的問題，檢查施工質量。5.做好工程技術檔案資料的收集、整理、保管和歸檔工作。6.完成領導交辦的其他工作。工程部崗位職責電子版（二）1.負責應急電機組弱電控制部分的資料整理及維護保養(yǎng)，并進行定期校驗和故障檢修。2.完善動力監(jiān)測系統(tǒng)、資料整理及維護保養(yǎng)，定期進行校驗和故障檢修。3.負責各動力系統(tǒng)有關弱電控制部分的維護保養(yǎng)，定期進行校驗和故障維修。4.負責各動力系統(tǒng)自控、監(jiān)測裝置的改造。5.負責電工和熱工儀表的定期校驗和故障維修。6.負責水池水位自動控制系統(tǒng)維護保養(yǎng)，并定期進行校驗和故障檢修。工程部崗位職責電子版（三）1.貫徹執(zhí)行酒店總經理的指示，負責工程部的全面工作，直接對總經理負責。2.有高度的責任感和事業(yè)心，認真鉆研技術，講求質量，做到精益求精。3.負責酒店工程維修和技術的組織、指導及管理工作。負責酒店設備設施的安裝驗收、安全運行、維修保養(yǎng)和房屋修繕等管理工作。4.制訂設施更新、改造工程計劃，抓好技術革新、技術改造工作,并組織實施。同時，積極落實對外承包工程項目，努力完成工作指標。5.審査編制設備維修計劃及設備的月、季、年度保養(yǎng)的周期計劃，并做好督促、檢查、落實工作。6.負責對工程部所有人員的調配和管轄。配合人事培訓部門做好設備使用操作方面的技術培訓工作，發(fā)揮和調動部門員工的積極性，并按有關制度做好考核、考勤及獎懲工作。7.制定各種設備的操作規(guī)程，堅持員工未經培訓合格不能上崗的原則，以確保設備的安全運行，促進設備管理、設施保養(yǎng)的標準化、程序化和規(guī)范化。8.深入現(xiàn)場，及時掌握人員和設備的狀況，堅持每天現(xiàn)場巡査重點設備運行狀況及公共場所的動力設施，發(fā)現(xiàn)問題及時解決處理。9.與各部門之間密切配合、相互溝通，并深入了解下屬管理人員和員工的思想狀況，及時糾正不良傾向。經常對下屬進行職業(yè)道德、酒店競爭意識方面的教育，培養(yǎng)員工的工作責任感。10.每天記錄設備的運作情況及工程維修、保養(yǎng)狀況，提交總經理。11.督導酒店節(jié)水、節(jié)電措施的貫徹執(zhí)行，發(fā)揮設備最大效率，降低成本，完成費用指標。12.負責防火、防風、防雨工作，保證酒店的安全及工作的正常運行。工程部崗位職責電子版（四）1.負責全校供水系統(tǒng)（包括空調、水菜）的技術管理工作。2.協(xié)助房地產與產業(yè)管理處對全校供水系統(tǒng)（包括空調、水泵）的對外聯(lián)系工作。3.負責全校供水系統(tǒng)小顛工程的圖紙設計及繪圖工作。4.負責排除空調、水泵的小型故障。5.負責做好給排水系統(tǒng)的資料管理。6.負責配合基建新建房屋設計方案的規(guī)