公司員工合伙協(xié)議書(shū)范本

公司員工合伙協(xié)議書(shū)范本合同編號(hào)：__________甲方（出資方）：__________乙方（員工）：__________鑒于甲方是一家依法成立并有效存在的公司，乙方是甲方的正式員工，鑒于甲乙雙方本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)、信任的原則，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方作為合伙人參與甲方公司的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，并共享公司經(jīng)營(yíng)成果達(dá)成如下協(xié)議：一、合作內(nèi)容1.1甲方同意乙方以出資方式參與甲方公司的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，并按照甲乙雙方約定分享公司經(jīng)營(yíng)成果。1.2乙方作為甲方公司的合伙人，應(yīng)按照出資比例承擔(dān)公司經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，并按照約定分享公司收益。1.3乙方應(yīng)按照甲方的要求，全面、認(rèn)真地履行員工職責(zé)，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。二、出資及出資方式2.1乙方應(yīng)以貨幣方式出資，出資額度為人民幣_(tái)___元整（大寫(xiě)：_______________________元整）。2.2乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的期限完成出資，否則甲方有權(quán)解除本協(xié)議。三、利潤(rùn)分配及虧損承擔(dān)3.1甲乙雙方同意，公司凈利潤(rùn)按照出資比例進(jìn)行分配，具體分配方式如下：（1）扣除公司成本、費(fèi)用、稅費(fèi)等必要支出后，凈利潤(rùn)按出資比例分配；（2）公司盈利年度，甲乙雙方按出資比例分享公司利潤(rùn)；（3）公司虧損年度，甲乙雙方按出資比例承擔(dān)公司虧損。3.2甲乙雙方應(yīng)按照出資比例承擔(dān)公司經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的風(fēng)險(xiǎn)及虧損。四、合作期限4.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，合作期限為_(kāi)___年，自合作協(xié)議生效之日起計(jì)算。4.2合作期限屆滿，甲乙雙方如需續(xù)約，應(yīng)提前____個(gè)月書(shū)面協(xié)商一致。五、解除協(xié)議（1）甲乙雙方協(xié)商一致；（2）一方嚴(yán)重違反本協(xié)議，另一方無(wú)法履行協(xié)議義務(wù)；（3）因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行；（4）法律、法規(guī)、政策等原因?qū)е卤緟f(xié)議無(wú)法履行。5.2解除協(xié)議應(yīng)當(dāng)書(shū)面通知對(duì)方，經(jīng)雙方確認(rèn)解除之日起，本協(xié)議終止。六、爭(zhēng)議解決6.1甲乙雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________代表（簽字）：__________代表（簽字）：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.公司員工合伙協(xié)議書(shū)2.公司章程3.出資證明4.身份證明文件5.稅務(wù)登記證6.財(cái)務(wù)報(bào)表7.經(jīng)營(yíng)計(jì)劃書(shū)8.合作協(xié)議的補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.未按約定時(shí)間完成出資：乙方未按照甲方規(guī)定的期限完成出資。2.未履行員工職責(zé)：乙方未按照甲方的要求，全面、認(rèn)真地履行員工職責(zé)。3.未按出資比例分享利潤(rùn)：乙方未按照出資比例分享公司經(jīng)營(yíng)成果。4.未按出資比例承擔(dān)虧損：乙方未按照出資比例承擔(dān)公司虧損。5.未經(jīng)甲方同意擅自退出：乙方未經(jīng)甲方同意，擅自退出合伙協(xié)議。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.合伙協(xié)議：指甲乙雙方為共同經(jīng)營(yíng)公司而達(dá)成的書(shū)面協(xié)議。2.出資：指合伙人按照約定向公司投入的貨幣或其他財(cái)產(chǎn)。3.凈利潤(rùn)：指公司在扣除成本、費(fèi)用、稅費(fèi)等必要支出后的收益。4.不可抗力：指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、社會(huì)事件等。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方未按約定時(shí)間完成出資：甲方應(yīng)與乙方協(xié)商，要求其在規(guī)定期限內(nèi)完成出資；如乙方仍不履行，甲方有權(quán)解除協(xié)議。2.乙方未履行員工職責(zé)：甲方應(yīng)與乙方溝通，要求其全面、認(rèn)真地履行員工職責(zé)；如乙方仍不改正，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。3.乙方未按出資比例分享利潤(rùn)：甲方應(yīng)與乙方協(xié)商，要求其按照出資比例分享公司經(jīng)營(yíng)成果。4.乙方未按出資比例承擔(dān)虧損：甲方應(yīng)與乙方協(xié)商，要求其按照出資比例承擔(dān)公司虧損。5.乙方未經(jīng)甲方同意擅自退出：甲方有權(quán)解除合伙協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為一家依法成立并有效存在的公司，乙方為甲方的正式員工。2.甲方同意乙方以出資方式參與公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，并