服務(wù)群眾最后一公里政策問答手冊模板

會(huì)澤縣人力資源和社會(huì)保障局服務(wù)群眾“最終一公里”政策問答目錄一、就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持相關(guān)政策（一）《就業(yè)失業(yè)登記證》管剪發(fā)放1、哪些人員能夠領(lǐng)取《就業(yè)失業(yè)登記證》？2、怎樣申領(lǐng)《就業(yè)失業(yè)登記證》？（1）首次申辦《就業(yè)失業(yè)登記證》需要哪些材料？（2）就業(yè)登記需要那些材料？（3）失業(yè)登記需要哪些材料（4）離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)失業(yè)登記怎么辦理？3、怎樣正確使用《就業(yè)失業(yè)登記證》？(二)創(chuàng)業(yè)就業(yè)優(yōu)惠政策有哪些？1、小額擔(dān)保貸款怎么辦？（1）哪些人員能夠申請？（2）到那里辦理？（3）需要那些材料？2、貸免扶補(bǔ)創(chuàng)業(yè)小額貸款怎么辦？（1）哪些人員能夠申請？（2）到那里辦理？（3）需要那些材料？3、勞動(dòng)密集型小企業(yè)小額擔(dān)保貸款怎么辦？（1）哪些人員能夠申請？（2）能貸到多少扶持款？（3）到那里辦理？（4）需要那些材料？4、“兩個(gè)10萬元”微型企業(yè)培育工程怎么辦？（1）哪些人員能夠申請？（2）能夠享受那些權(quán)益？（3）到那里辦理？（4）需要那些材料？5、云嶺大學(xué)生創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計(jì)劃怎么辦？（1）哪些人員能夠申請？（2）到那里辦理？（3）需要那些材料？6、創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助怎么辦？（1）哪些人員能夠申請？（2）到那里辦理？（3）需要那些材料？二、高校畢業(yè)生相關(guān)政策（一）高校畢業(yè)生怎樣進(jìn)行報(bào)道登記？（二）高校畢業(yè)生學(xué)籍檔案怎樣轉(zhuǎn)遞？（三）提取高校畢業(yè)生檔案需提供什么材料？（四）什么是“三支一扶”計(jì)劃？（五）本省“三支一扶”計(jì)劃服務(wù)期時(shí)限多長？（六）報(bào)考本省“三支一扶”是否有年紀(jì)、學(xué)歷限制？（七）“三支一扶”報(bào)考方法是什么？（八）“三支一扶”計(jì)劃招募步驟有哪些？（九）“三支一扶”招募考試關(guān)鍵考哪些內(nèi)容？（十）“三支一扶”高校畢業(yè)生在基層關(guān)鍵從事什么工作？（十一）“三支一扶”高校畢業(yè)生服務(wù)期內(nèi)戶口、檔案、黨團(tuán)關(guān)系等怎樣管理？（十二）“三支一扶”高校畢業(yè)生在服務(wù)期內(nèi)待遇、保障怎樣？（十三）“三支一扶”高校畢業(yè)生在服務(wù)期內(nèi)是否能夠終止服務(wù)？三、城鎮(zhèn)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老保險(xiǎn)相關(guān)政策（一）哪些人員能夠參與城鎮(zhèn)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老保險(xiǎn)？（二）城鎮(zhèn)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是怎樣要求？（三）政府對參保人員繳費(fèi)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)是怎樣要求？（四）對長久繳費(fèi)城鎮(zhèn)居民有何激勵(lì)政策？（五）參保人員繳費(fèi)后，繳費(fèi)資金怎樣記賬？（六）城鎮(zhèn)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇由那幾部分組成？（七）基礎(chǔ)養(yǎng)老金是怎樣確定？（八）個(gè)人賬戶養(yǎng)老金怎樣計(jì)發(fā)？（九）領(lǐng)取城鎮(zhèn)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇條件是什么？（十）新農(nóng)保和城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)制度實(shí)施時(shí)，年滿45-59周歲參保人員怎樣補(bǔ)繳？如不補(bǔ)繳，到60周歲時(shí)能領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇嗎？（十一）參保人在繳費(fèi)期間或領(lǐng)取待遇期間死亡后個(gè)人賬戶資金怎樣處理？（十二）重度殘疾人由省財(cái)政按最低200元繳費(fèi)檔次標(biāo)準(zhǔn)逐年代繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。省代繳這200元養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)能視為個(gè)人繳費(fèi)嗎？（十三）重度殘疾人由省財(cái)政按最低200元繳費(fèi)檔次標(biāo)準(zhǔn)逐年代繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)外，若重度殘疾人有繳費(fèi)能力愿意提升繳費(fèi)檔次，是否能夠？（十四）五保供養(yǎng)對像由縣財(cái)政按最低200元繳費(fèi)檔次標(biāo)準(zhǔn)逐年代繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)?？h代繳這200元養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)能視為個(gè)人繳費(fèi)嗎？（十五）五保供養(yǎng)對像由縣財(cái)政按最低200元繳費(fèi)檔次標(biāo)準(zhǔn)逐年代繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)外，若五保供養(yǎng)對像有繳費(fèi)能力愿意提升繳費(fèi)檔次，是否能夠？（十六）城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人在繳費(fèi)期間戶籍遷移，其城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系怎樣轉(zhuǎn)移接續(xù)？（十七）已按要求領(lǐng)取城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇參保人，戶籍遷移后，其養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系是否轉(zhuǎn)移？（十八）城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人在繳費(fèi)期間戶籍遷移，怎樣辦理相關(guān)手續(xù)？（十九）什么時(shí)候能夠辦理城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)和城鎮(zhèn)職員養(yǎng)老保險(xiǎn)銜接手續(xù)？（二十）參保人員在城鎮(zhèn)職員養(yǎng)老保險(xiǎn)和城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)之間轉(zhuǎn)出轉(zhuǎn)入時(shí)，繳費(fèi)年限怎樣計(jì)算？（二十一）參保人員反復(fù)參與城鎮(zhèn)職員養(yǎng)老保險(xiǎn)和城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)，應(yīng)該怎么處理？（二十二）參保人員同時(shí)領(lǐng)取城鎮(zhèn)職員養(yǎng)老保險(xiǎn)和城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)，應(yīng)該怎么處理？（二十三）城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)新參保時(shí)需提供那些相關(guān)材料？（二十四）城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人在繳費(fèi)期間死亡，退保需要那些相關(guān)材料？（二十五）問：城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人在待遇領(lǐng)取期間死亡，退保需要那些相關(guān)材料？四、專業(yè)技術(shù)職稱相關(guān)政策（一）專業(yè)技術(shù)人員初級職稱取得方法？（二）專業(yè)技術(shù)人員中級職稱取得方法？（三）專業(yè)技術(shù)人員高級職稱取得方法？（四）申報(bào)職稱材料和審核要求五、公務(wù)員管理相關(guān)政策（一）公務(wù)員考錄步驟有哪些？（二）辦理公務(wù)員登記所需材料有哪些？（三）新錄公務(wù)員怎樣進(jìn)行考評？（四）考評合格新錄用公務(wù)員怎樣任職定級？（五）建立公務(wù)員職務(wù)和職級并行制度關(guān)鍵意義是什么？（六）建立職務(wù)和職級并行制度遵照基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)是什么？六、機(jī)關(guān)人事管理相關(guān)政策（一）機(jī)關(guān)聘用人員協(xié)議簽署及鑒證、聘期確定時(shí)效怎樣要求？（二）《聘用協(xié)議書》鑒證需帶哪些材料？（三）機(jī)關(guān)人員聘用依據(jù)是什么？（四）機(jī)關(guān)人員聘用制度基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)施范圍是什么？（五）聘用協(xié)議內(nèi)容有哪些？（六）聘用協(xié)議期限怎樣確定？（七）聘用制度考評內(nèi)容有哪些？（八）機(jī)關(guān)解聘、辭聘有哪些要求？（九）機(jī)關(guān)新聘用工作人員是否需要進(jìn)行培訓(xùn)？培訓(xùn)內(nèi)容和要求有哪些？（十）專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育指是什么？該項(xiàng)工作主管機(jī)關(guān)是誰？（十一）專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育在時(shí)間上有何要求？（十二）專業(yè)技術(shù)人員脫產(chǎn)接收繼續(xù)教育時(shí)工資福利待遇和在職人員有何區(qū)分？學(xué)習(xí)費(fèi)用由誰負(fù)擔(dān)？（十三）機(jī)關(guān)工作人員退休審批手續(xù)需要那些材料？（十四）機(jī)關(guān)工作人員辭職審批手續(xù)需要那些材料？（十五）機(jī)關(guān)工作人員退休年紀(jì)是怎樣要求？（十六）機(jī)關(guān)工作人員退休時(shí)怎樣計(jì)發(fā)退休費(fèi)百分比？何時(shí)實(shí)施？（十七）機(jī)關(guān)工作人員能否提前退休？（十八）退休人員怎樣實(shí)施艱苦邊遠(yuǎn)地域津貼標(biāo)準(zhǔn)?（十九）部分終生只生育一個(gè)兒女機(jī)關(guān)工作人員退休時(shí)怎樣實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)？（二十）怎樣辦理機(jī)關(guān)新進(jìn)人員轉(zhuǎn)正定級工資？（二十一）怎樣重新確定機(jī)關(guān)調(diào)感人職員資？（二十二）怎樣辦理機(jī)關(guān)職務(wù)職稱變動(dòng)工資？（二十三）怎樣辦理年底獎(jiǎng)或機(jī)關(guān)納入績效工資總量30天基礎(chǔ)工資額度發(fā)放？（二十四）怎樣辦理機(jī)關(guān)薪級工資？（二十五）機(jī)關(guān)人員怎樣辦理一次性撫恤金？（二十六）機(jī)關(guān)新聘用各類院校畢業(yè)生，怎樣正常增加薪級工資？（二十七）所聘崗位和實(shí)施工資待遇對應(yīng)職務(wù)(崗位)不一樣人員，怎樣實(shí)施艱苦邊遠(yuǎn)地域津貼？（二十八）哪些人員可實(shí)施提升中小學(xué)老師工資標(biāo)準(zhǔn)政策？（二十九）新參與工作畢業(yè)生，轉(zhuǎn)正定級時(shí)怎樣高定薪級工資？（三十）帶薪年休假天數(shù)是怎樣確定？（三十一）國家法定節(jié)日、休息日和國家要求探親假、婚喪假、產(chǎn)假假期，是否計(jì)入年休假假期？（三十二）十二個(gè)月內(nèi)出現(xiàn)那些情況不能享受當(dāng)年年休假？（三十三）機(jī)關(guān)工作人員怎樣辦理工資轉(zhuǎn)移介紹信？（三十四）年度考評審核立案需提交哪些材料？怎樣辦理？七、特殊慢性病辦理相關(guān)政策（一）城鎮(zhèn)職員特殊慢性病相關(guān)政策1、城鎮(zhèn)參保職員特殊病病種有哪些？2、城鎮(zhèn)參保職員慢性病病種有哪些？3、城鎮(zhèn)參保職員特殊慢性病申報(bào)步驟是怎樣？4、城鎮(zhèn)參保職員同時(shí)能夠申報(bào)享受多個(gè)特殊慢性病病種？5、已審批城鎮(zhèn)參保職員特殊慢性病是怎樣選擇門診就醫(yī)或藥店購藥？6、已審批城鎮(zhèn)參保職員享受特殊病補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)是多少？7、已審批城鎮(zhèn)參保職員享受慢性病補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)是多少？（二）城鎮(zhèn)居民特殊慢性病相關(guān)政策1、城鎮(zhèn)參保居民特殊病病種有哪些？2、城鎮(zhèn)參保居民慢性病病種有哪些？3、城鎮(zhèn)參保居民特殊慢性病申報(bào)步驟是怎樣？4、申報(bào)城鎮(zhèn)居民特殊慢性病條件？5、城鎮(zhèn)參保居民同時(shí)能夠申報(bào)多個(gè)特殊慢性病病種？6、已審批城鎮(zhèn)參保居民特殊病起付標(biāo)準(zhǔn)、報(bào)銷百分比和最高支付限額是多少？7、已審批城鎮(zhèn)參保居民慢性病報(bào)銷百分比和最高支付限額是多少？八、基礎(chǔ)醫(yī)療保險(xiǎn)政策相關(guān)政策（一）鎮(zhèn)城居民基礎(chǔ)醫(yī)療保險(xiǎn)相關(guān)政策業(yè)務(wù)問答1、哪些人員能夠參與城鎮(zhèn)居民今年醫(yī)療保險(xiǎn)？2、城鎮(zhèn)居民什么時(shí)間參保？3、城鎮(zhèn)居民繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)怎樣確定？4、城鎮(zhèn)居民怎樣繳費(fèi)？5、城鎮(zhèn)居民怎樣錄入?yún)⒈Ｏ到y(tǒng)？6、城鎮(zhèn)居民參保信息怎樣查詢？7、參保城鎮(zhèn)居民（靈活就業(yè)參保人員）零星報(bào)銷辦理怎樣辦理？8、參保城鎮(zhèn)居民報(bào)銷生育保險(xiǎn)須提供哪些材料？9、參保城鎮(zhèn)居民報(bào)銷特殊病門診費(fèi)須提供哪些材料？10、參保城鎮(zhèn)居民一般門診怎樣報(bào)銷？11、參保城鎮(zhèn)居民慢性病門診怎樣報(bào)銷？12、參保城鎮(zhèn)居民特殊病門診怎樣報(bào)銷？13、參保城鎮(zhèn)居民一般門診、慢性病和特殊病是否全部可以享受？14、參保城鎮(zhèn)居民住院診療起付線是多少？15、參保城鎮(zhèn)居民須住院診療應(yīng)怎樣報(bào)銷？16、參保城鎮(zhèn)居民住院報(bào)銷百分比是多少？17、參保城鎮(zhèn)居民報(bào)銷限額是多少？18、參保城鎮(zhèn)居民大病險(xiǎn)報(bào)銷百分比是多少？19、參保城鎮(zhèn)居民生育保險(xiǎn)怎樣補(bǔ)助？（二）城鎮(zhèn)職員基礎(chǔ)醫(yī)療保險(xiǎn)政策業(yè)務(wù)問答1、參保城鎮(zhèn)職員住院診療起付線是多少？2、參保城鎮(zhèn)職員住院報(bào)銷百分比是多少？3、參保城鎮(zhèn)職員報(bào)銷限額是多少？4、參保城鎮(zhèn)職員大病險(xiǎn)報(bào)銷百分比是多少？5、參保城鎮(zhèn)職員生育保險(xiǎn)怎樣補(bǔ)助？九、勞動(dòng)保障監(jiān)察相關(guān)政策（一）勞動(dòng)者享受哪些基礎(chǔ)權(quán)利？（二）用人單位和勞動(dòng)者簽署勞動(dòng)協(xié)議應(yīng)含有哪些條款？（三）試用期應(yīng)包含在勞動(dòng)協(xié)議期限之中嗎？（四）簽訂勞動(dòng)協(xié)議時(shí)，用人單位向勞動(dòng)者收取財(cái)物或扣留證件正當(dāng)嗎？（五）哪些勞動(dòng)協(xié)議勞動(dòng)者無須推行？（六）用人單位和勞動(dòng)者怎樣依法解除勞動(dòng)協(xié)議？（七）什么情況下解除勞動(dòng)協(xié)議用人單位應(yīng)該依法向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)賠償金？（八）那些情形下用人單位不得解除勞動(dòng)協(xié)議？（九）勞動(dòng)者提前解除勞動(dòng)協(xié)議應(yīng)該推行哪些程序？（十）用人單位應(yīng)該怎樣支付勞動(dòng)者工資？（十一）用人單位支付勞動(dòng)者工資有最低工資標(biāo)準(zhǔn)嗎？（十二）用人單位安排勞動(dòng)者加班加點(diǎn)應(yīng)依法支付加班加點(diǎn)工資嗎？（十三）用人單位應(yīng)該依法為勞動(dòng)者參與社會(huì)保險(xiǎn)嗎？（十四）勞動(dòng)者維權(quán)路徑關(guān)鍵有哪些？（十五）勞動(dòng)者工資被拖欠應(yīng)該怎么辦？（十六）哪些情況勞動(dòng)者能夠向勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴？（十七）怎樣向勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)進(jìn)行舉報(bào)投訴？（十八）哪些事項(xiàng)和情形投訴勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)不受理？（十九）勞動(dòng)者在平時(shí)工作中應(yīng)注意保留哪些證據(jù)？（二十）勞動(dòng)者權(quán)益受到侵害維權(quán)有時(shí)限要求嗎？（二十一）勞動(dòng)者和用人單位沒有簽署勞動(dòng)協(xié)議但存在了事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系，其權(quán)益能否得到保障？（二十二）勞動(dòng)者有權(quán)要求用人單位簽署勞動(dòng)協(xié)議嗎？（二十三）用人單位能否以招用“臨時(shí)工”為借口，侵害勞動(dòng)者權(quán)益？（二十四）建筑領(lǐng)域農(nóng)民工工資支付應(yīng)該注意哪些事項(xiàng)？（二十五）國家對嚴(yán)禁使用童工有哪些要求？（二十六）《刑法》對拒不支付勞動(dòng)酬勞罪哪些要求？十、勞動(dòng)爭議仲裁相關(guān)政策（一）什么是勞動(dòng)爭議仲裁？（二）哪些事項(xiàng)能夠提起仲裁？（三）勞動(dòng)者和用人單位發(fā)生勞動(dòng)爭議后怎么辦？（四）法律相關(guān)勞動(dòng)爭議仲裁管轄是怎么要求？（五）當(dāng)事人能夠委托代理人參與仲裁活動(dòng)嗎？（六）勞動(dòng)爭議仲裁申請程序是怎樣？（七）仲裁程序怎樣要求？（八）仲裁調(diào)解書、裁決書法律效力怎樣？（九）當(dāng)事人申請勞動(dòng)爭議仲裁后，是否能夠自行和解？（十一）在處理勞動(dòng)爭議時(shí)，應(yīng)該由誰負(fù)擔(dān)舉證責(zé)任？（十）申請人或被申請人無故不到庭后果是什么？（十二）哪些勞動(dòng)爭議裁決屬于一裁終局？勞動(dòng)者（十三）當(dāng)事人不推行生效仲裁調(diào)解書、裁決書怎么辦？（十四）申請仲裁注意事項(xiàng)？一、就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策（一）《就業(yè)失業(yè)登記證》管剪發(fā)放1、哪些人員能夠領(lǐng)取《就業(yè)失業(yè)登記證》？答：法定勞動(dòng)年紀(jì)內(nèi)(男：16—60周歲，女16—55周歲)進(jìn)行就業(yè)登記、失業(yè)登記勞動(dòng)者或進(jìn)城求職農(nóng)村勞動(dòng)者；參與勞動(dòng)預(yù)備制培訓(xùn)城鎮(zhèn)未繼續(xù)升學(xué)應(yīng)屆初高中畢業(yè)生；畢業(yè)年高校畢業(yè)生。2、怎樣申領(lǐng)《就業(yè)失業(yè)登記證》？答：符合條件人員，可到就業(yè)創(chuàng)業(yè)地、戶籍所在地、常住地縣（市、區(qū)）勞動(dòng)就業(yè)管理服務(wù)中心或鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）社會(huì)保障服務(wù)中心辦理領(lǐng)取《就業(yè)失業(yè)登記證》。（1）、首次申辦《就業(yè)失業(yè)登記證》需要哪些材料？答：（1）《云南省就業(yè)創(chuàng)業(yè)失業(yè)登記申請表》1份；（2）勞動(dòng)者本人居民身份證和戶口簿原件附復(fù)印件1份；（3）二寸照片2張。（2）就業(yè)登記需要那些材料？答：（1）《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》；（2）自主創(chuàng)業(yè)提交工商營業(yè)執(zhí)照；（3）靈活就業(yè)提交街道（小區(qū)）勞動(dòng)保障工作機(jī)構(gòu)出具靈活就業(yè)證實(shí)（4）外省、外地戶籍和農(nóng)村居民戶勞動(dòng)者辦理就業(yè)（錄用）登記，根據(jù)上述要求相同辦理，不要求提供常住證實(shí)，不得將勞動(dòng)者申報(bào)失業(yè)登記或提交《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》作為就業(yè)登記前置條件。（3）失業(yè)登記需要哪些材料？答：（1）《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》；（2）勞動(dòng)者本人居民身份證和戶口簿原件附復(fù)印件1份；（3）外省、外地戶籍勞動(dòng)者居住證實(shí)、常住戶口或在當(dāng)?shù)胤€(wěn)定就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)、靈活就業(yè)等常住人員證實(shí)，和以下對應(yīng)證實(shí)材料（之一）：學(xué)校畢業(yè)沒有就業(yè)經(jīng)歷，提供畢業(yè)證書或?qū)W校畢業(yè)證實(shí)；和用人單位終止或解除勞動(dòng)關(guān)系，提供終止或解除勞動(dòng)關(guān)系證實(shí)；從事個(gè)體經(jīng)營、創(chuàng)辦私營企業(yè)或民辦非企業(yè)停業(yè)人員，提供工商行政部門或民政部門出具停業(yè)證實(shí)；土地被征用失地人員，提供相關(guān)失地證實(shí)；復(fù)員退伍軍人、隨軍家眷未安置就業(yè)，提供安置部門出具相關(guān)證實(shí)或證件；刑滿釋放、假釋、監(jiān)外實(shí)施，提供司法（公安）部門證實(shí)或戶籍所在地鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）證實(shí)。（4）離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)失業(yè)登記怎么辦理？答：依據(jù)其畢業(yè)日期，六個(gè)月內(nèi)前來申請登記，辦理為求職登記；六個(gè)月后前來申請登記并符合失業(yè)登記條件，辦理為失業(yè)登記。3、怎樣正確使用《就業(yè)失業(yè)登記證》？答：《就業(yè)失業(yè)登記證》采取實(shí)名制，僅限本人使用，實(shí)施年審制度，持證人員要在每十二個(gè)月發(fā)證周年到原發(fā)證機(jī)關(guān)進(jìn)行年檢，申報(bào)失業(yè)或就業(yè)狀態(tài)。經(jīng)過年檢《就業(yè)失業(yè)登記證》加蓋“年檢專用章”。未年檢，不再享受當(dāng)年公共就業(yè)服務(wù)和就業(yè)政策扶持。（二）創(chuàng)業(yè)就業(yè)優(yōu)惠政策有哪些？1、小額擔(dān)保貸款怎么辦？（1）哪些人員能夠申請？答：在會(huì)澤縣創(chuàng)業(yè)并進(jìn)行工商注冊失業(yè)人員、復(fù)轉(zhuǎn)軍人和返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農(nóng)村人員。（2）到那里辦理？答：人社局就業(yè)中心、團(tuán)縣委、縣婦聯(lián)或鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道社保中心）（3）需要那些材料？答：（1）小額擔(dān)保貸款申請審批表；（2）借款申請書；（3）借款人及配偶身份證和戶口簿復(fù)印件；（4）借款人夫妻雙方結(jié)婚證復(fù)印件；（5）營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件（正本、副本）；（6）組織機(jī)構(gòu)代碼證（如有，正本、副本）；（7）稅務(wù)登記證復(fù)印件（正本、副本）；（8）借款人《云南省農(nóng)民工服務(wù)手冊》或《就業(yè)失業(yè)登記證》復(fù)印件；（9）包含到特種行業(yè)特殊行業(yè)許可證實(shí)材料復(fù)印件；（10）經(jīng)營場所全部權(quán)證實(shí)或租賃協(xié)議；（11）擔(dān)保人身份證及戶口簿復(fù)印件；（12）擔(dān)保人結(jié)婚證復(fù)印件；（13）擔(dān)保人工作單位及收入證實(shí)等證實(shí)材料（擔(dān)保人必需是會(huì)澤縣機(jī)關(guān)機(jī)關(guān)在職在編工作人員或是國有企業(yè)在職在編工作人員）；（14）擔(dān)保人承諾書；（15）創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)合格證。2、貸免扶補(bǔ)創(chuàng)業(yè)小額貸款怎么辦？（1）哪些人員能夠申請？答：在會(huì)澤縣進(jìn)行工商注冊登記首次創(chuàng)業(yè)人員。（2）到那里辦理？答：人社局就業(yè)中心、婦聯(lián)、工商聯(lián)、團(tuán)縣委、工商聯(lián)、工商局個(gè)私協(xié)會(huì)、教育局（3）需要那些材料？答：所需資料同小額擔(dān)保貸款3、勞動(dòng)密集型小企業(yè)小額擔(dān)保貸款怎么辦？（1）哪些人員能夠申請？答：新招用符合小額擔(dān)保貸款申請條件人員達(dá)成企業(yè)現(xiàn)有在職職員總數(shù)30%（超出100人企業(yè)達(dá)10%）以上、并和其簽署1年以上勞動(dòng)協(xié)議勞動(dòng)密集型小企業(yè)；新招用高校畢業(yè)生、農(nóng)民工就業(yè)分別達(dá)成企業(yè)現(xiàn)有在職職員總數(shù)20%、25%（超出100人企業(yè)分別達(dá)成10%、12%）以上、并和其簽署1年以上勞動(dòng)協(xié)議勞動(dòng)密集型小企業(yè)。（2）能貸到多少扶持款？答：按新吸納就業(yè)人數(shù)10人（含）以下不超出100萬元，10-20人（含）不超出150萬元，20人以上不超出200萬元。（3）到那里辦理？答：人社局就業(yè)中心、縣婦聯(lián)、工商聯(lián)（4）需要那些材料？答：（1）勞動(dòng)密集型企業(yè)貸款申請；（2）《云南省勞動(dòng)密集型小企業(yè)小額擔(dān)保貸款申請審批表》；（3）《企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照》或《組織機(jī)構(gòu)代碼證》、《稅務(wù)登記證》、《法人代表證實(shí)書》、法人《身份證》、《資產(chǎn)負(fù)債表》、《利潤表》(附上年度和申請前一個(gè)季度)、房產(chǎn)證實(shí)、《職職員資花名冊》（附上年度最終30天和申請前30天）、《勞動(dòng)協(xié)議書》或《勞動(dòng)協(xié)議登記名冊》、新招用人員身份材料復(fù)印件；（4）繳納社會(huì)保險(xiǎn)《繳費(fèi)書》復(fù)印件；（5）承接銀行同意貸款意向書和要求提供其它材料。4、“兩個(gè)10萬元”微型企業(yè)培育工程怎么辦？（1）哪些人員能夠申請？答：扶持對象應(yīng)同時(shí)含有以下條件：（1）4月1日以后注冊企業(yè)；（2）業(yè)主不屬于國家嚴(yán)禁經(jīng)商辦企業(yè)本省戶籍人員；（3）業(yè)主無在辦企業(yè)；（4）創(chuàng)辦企業(yè)投資規(guī)模10萬元以上且實(shí)際貨幣投資達(dá)成7萬元；（5）關(guān)鍵扶持申請創(chuàng)辦加工制造、科技創(chuàng)新、創(chuàng)意設(shè)計(jì)、軟件開發(fā)、商貿(mào)流通、技術(shù)咨詢、服務(wù)貿(mào)易、民族手工藝品加工和特色農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)等類型企業(yè)。（6）帶動(dòng)5人（含創(chuàng)業(yè)者本人）以上本省戶籍人員就業(yè)。（2）能夠享受那些權(quán)益？答：(1)3萬元政府補(bǔ)助；（2）有貸款需求，可取得不超出10萬元銀行貸款支持（利率為基準(zhǔn)利率114%）；（3）免收管理類、登記類、證照類行政事業(yè)性收費(fèi)。（3）到那里辦理？答：工商局、人社局就業(yè)中心、婦聯(lián)、工商聯(lián)、團(tuán)縣委（4）需要那些材料？答：（1）微型企業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持申請書；（2）帶感人員就業(yè)相關(guān)證實(shí)；（3）微型企業(yè)創(chuàng)業(yè)投資計(jì)劃書；（4）投資資金證實(shí)；（5）微型企業(yè)貸款申請書（有貸款需求企業(yè)提供）；（6）營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；（7）稅務(wù)登記證復(fù)印件；(8）組織機(jī)構(gòu)代碼證。5、云嶺大學(xué)生創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計(jì)劃怎么辦？（1）哪些人員能夠申請？答（1）無償資助：畢業(yè)5年內(nèi)或在省內(nèi)高校就讀畢業(yè)年度在校大學(xué)生在本省創(chuàng)業(yè)，給3-5萬元一次性無償資助。（2）場租補(bǔ)助：畢業(yè)1年內(nèi)或在省內(nèi)就讀畢業(yè)年度在校大學(xué)生在本省創(chuàng)業(yè)，但未享受創(chuàng)業(yè)園區(qū)孵化經(jīng)營實(shí)體，給5000元一次性場租補(bǔ)助。（3）網(wǎng)店補(bǔ)助：在省內(nèi)就讀在校大學(xué)生或后畢業(yè)，在本省開網(wǎng)店，連續(xù)經(jīng)營六個(gè)月以上，且月收入超出當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，無違法違規(guī)交易行為，給元一次性網(wǎng)店補(bǔ)助。（4）二次貸款貼息：已經(jīng)享受過“貸免扶補(bǔ)”或小額擔(dān)保貸款政策，穩(wěn)定經(jīng)營2年以上，帶動(dòng)5人以上就業(yè)，還貸統(tǒng)計(jì)良好，已還清全部貸款，并按期納稅大學(xué)生經(jīng)營實(shí)體，給2年期50萬內(nèi)貸款扶持，并按人民銀行基準(zhǔn)利率60%給貼息。大學(xué)生二次貸款貼息項(xiàng)目，根據(jù)現(xiàn)行小額擔(dān)保貸款運(yùn)作模式實(shí)施。（2）到那里辦理？答：人社局就業(yè)中心（3）需要那些材料？答：大學(xué)生創(chuàng)業(yè)無償資助、場租補(bǔ)助、網(wǎng)店補(bǔ)助項(xiàng)目申報(bào)需要提供材料：（1)申請人身份證；（2)學(xué)歷證；（3)工商營業(yè)執(zhí)照；（4)稅務(wù)登記證實(shí)或民辦非企業(yè)法人證實(shí)；（5)經(jīng)營場地證實(shí)；（6)《云嶺大學(xué)生創(chuàng)業(yè)扶持資金申請審批表》。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)無償資助除提供以上材料外，還需填寫《云嶺大學(xué)生創(chuàng)業(yè)扶持項(xiàng)目經(jīng)營計(jì)劃書》。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)網(wǎng)店補(bǔ)助除提供以上材料外，還需提供：（1)申報(bào)前6個(gè)月支付平臺(tái)交易明細(xì)；（2)收入證實(shí)；（3)申報(bào)材料真實(shí)性承諾書。若項(xiàng)目申請者未辦理工商注冊，需提供創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目“網(wǎng)店”網(wǎng)址注冊材料、網(wǎng)店登記注冊網(wǎng)頁截圖等相關(guān)材料。大學(xué)生二次貸款貼息需提供小額擔(dān)保貸款提供材料和經(jīng)“貸免扶補(bǔ)”或小額擔(dān)保貸款政策扶補(bǔ)首次創(chuàng)業(yè)貸款按期還款憑證和貸款結(jié)清證實(shí)、按期納稅憑證、帶動(dòng)5人以上就業(yè)勞動(dòng)協(xié)議。6、創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助怎么辦？（1）哪些人員能夠申請？答：對享受“貸免扶補(bǔ)”政策首次創(chuàng)業(yè)成功并穩(wěn)定1年以上創(chuàng)業(yè)者，根據(jù)下列吸納就業(yè)人數(shù)標(biāo)準(zhǔn)給一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助。其中：帶動(dòng)本省3至5人（含5人）就業(yè)，并簽署勞動(dòng)協(xié)議，給1000元一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助；帶動(dòng)本省6人以上就業(yè)，并簽署勞動(dòng)協(xié)議，給元一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助。對首次創(chuàng)業(yè)大學(xué)生，再增加一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助1000元。（2）到那里辦理？答：人社局就業(yè)中心（3）需要那些材料？答：（1）《一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助申請書》；（2）身份證復(fù)印件；（3）農(nóng)民工服務(wù)手冊或就業(yè)失業(yè)登記證；（4）工商營業(yè)執(zhí)照；（5）聘用人員勞動(dòng)協(xié)議。二、高校畢業(yè)生相關(guān)政策（一）高校畢業(yè)生怎樣進(jìn)行報(bào)道登記？答：（1）信息錄入畢業(yè)大中專畢業(yè)生在前往各級人才服務(wù)機(jī)構(gòu)報(bào)到前，須經(jīng)過電腦或手機(jī)登錄。填寫姓名和身份證號進(jìn)入系統(tǒng)，輸入相關(guān)信息后進(jìn)行提交即完成報(bào)到信息錄入工作。為保障各畢業(yè)生個(gè)人信息安全，再次進(jìn)入系統(tǒng)時(shí)需提供密碼方可進(jìn)入。再次登錄系統(tǒng)后可對除姓名和身份證號之外各項(xiàng)信息進(jìn)行修改。初始密碼為畢業(yè)證書編號后6位字符，信息提交后系統(tǒng)全部將提醒用戶設(shè)置或修改登錄密碼。（2）報(bào)到登記信息錄入完成后，各畢業(yè)生持畢業(yè)證、報(bào)到證（或登記證）、身份證（或戶口遷移證）到曲靖市人才服務(wù)中心報(bào)到。地址：曲靖市麒麟北路18號（沃爾瑪斜對面）曲靖市就業(yè)服務(wù)中心院內(nèi)一樓人才交流服務(wù)大廳。市內(nèi)可乘1、3、23、33路公交車抵達(dá)。電話：。派往縣級報(bào)到還須前往縣人才交流服務(wù)中心辦理報(bào)到登記手續(xù)。（二）高校畢業(yè)生學(xué)籍檔案怎樣轉(zhuǎn)遞？答：（1）本人自帶學(xué)籍檔案到會(huì)澤縣人才交流服務(wù)中心托管；（2）學(xué)生提供檔案托管機(jī)構(gòu)地址，學(xué)校直接將檔案郵寄到托管機(jī)構(gòu)；（3）學(xué)校直接將檔案直接郵寄到學(xué)生生源地州市人才中心，州市人才中心再按生源地分配到各縣人才中心。（三）提取高校畢業(yè)生檔案需提供什么材料？答：經(jīng)查詢確定檔案在人才中心，提供調(diào)檔函、本人身份證提取檔案。查詢電話：（四）什么是“三支一扶”計(jì)劃？答：“三支一扶”計(jì)劃是指選拔招募高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作?！叭б环觥庇?jì)劃由國家人力資源社會(huì)保障部牽頭，會(huì)同中組部、教育部、財(cái)政部、農(nóng)業(yè)部、衛(wèi)計(jì)委、國務(wù)院扶貧辦、團(tuán)中央等部委于聯(lián)合提議?，F(xiàn)在，云南省“三支一扶”工作領(lǐng)導(dǎo)小組由省人力資源社會(huì)保障廳牽頭，組員單位分別是省委組織部、省編辦、省教育廳、省財(cái)政廳、省農(nóng)委、省水利廳、省衛(wèi)計(jì)委、省政府扶貧辦、團(tuán)省委等。（五）本省“三支一扶”計(jì)劃服務(wù)期時(shí)限多長？答：兩年。從招募當(dāng)年9月1日起算，到第三年8月31日截止。（六）報(bào)考本省“三支一扶”是否有年紀(jì)、學(xué)歷限制？答：有限制。年紀(jì)30周歲以下（1986年5月31日以后出生）全日制一般高校大專以上學(xué)歷應(yīng)屆和往屆未就業(yè)畢業(yè)生。（七）“三支一扶”報(bào)考方法是什么？答：今年，“三支一扶”招募采取統(tǒng)一網(wǎng)上方法報(bào)名，考生需登錄云南人才網(wǎng)（.com）報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為5月6日至5月15日。（八）“三支一扶”計(jì)劃招募步驟有哪些？答：由省人事考試院統(tǒng)一命題、全省統(tǒng)一組織筆試、統(tǒng)一公布成績，各市依據(jù)考分從高到低確定資格審查、體檢、考察名單，最終公布錄用名單。（九）“三支一扶”招募考試關(guān)鍵考哪些內(nèi)容？答：“三支一扶”招募考試關(guān)鍵是筆試，筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識》(不指定教導(dǎo)用書)，筆試成績滿分為100分。筆試由考點(diǎn)所在州（市）“三支一扶”協(xié)調(diào)管理辦公室負(fù)責(zé)組織，考生按準(zhǔn)考證上具體時(shí)間和地點(diǎn)參與考試。（十）“三支一扶”高校畢業(yè)生在基層關(guān)鍵從事什么工作？答：支教高校畢業(yè)生關(guān)鍵在基層學(xué)校（小學(xué)、初中、高中）從事教學(xué)工作；支農(nóng)高校畢業(yè)生關(guān)鍵在鄉(xiāng)鎮(zhèn)從事涉農(nóng)、涉水相關(guān)工作；支醫(yī)高校畢業(yè)生關(guān)鍵在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院從事醫(yī)療衛(wèi)生工作；扶貧高校畢業(yè)生關(guān)鍵在鄉(xiāng)鎮(zhèn)從事社會(huì)經(jīng)濟(jì)事務(wù)發(fā)展和管理工作。具體工作內(nèi)容由縣“三支一扶”辦和服務(wù)單位約定。（十一）“三支一扶”高校畢業(yè)生服務(wù)期內(nèi)戶口、檔案、黨團(tuán)關(guān)系等怎樣管理？答：戶口統(tǒng)一由縣（市、區(qū)）級政府人社部門所屬公共人才服務(wù)機(jī)構(gòu)管理，也可依據(jù)本人意愿將戶口轉(zhuǎn)回入學(xué)前戶籍所在地，公安機(jī)關(guān)應(yīng)按要求為其辦理落戶手續(xù)。人事檔案統(tǒng)一轉(zhuǎn)至服務(wù)單位所在縣（市、區(qū)）政府人社部門所屬公共人才服務(wù)機(jī)構(gòu)。黨團(tuán)關(guān)系轉(zhuǎn)至服務(wù)單位。對服務(wù)期間主動(dòng)要求入黨，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨組織按要求程序辦理。（十二）“三支一扶”高校畢業(yè)生在服務(wù)期內(nèi)待遇、保障怎樣？答：（1）“三支一扶”大學(xué)生在服務(wù)期內(nèi)，每人每個(gè)月工作生活補(bǔ)助2200元，每十二個(gè)月進(jìn)行年度考評，考評結(jié)果為稱職，每人發(fā)放3600元考評獎(jiǎng)勵(lì)金，考評為優(yōu)異，每人發(fā)放5400元考評獎(jiǎng)勵(lì)金。新招募且在崗服務(wù)滿6個(gè)月以上“三支一扶”大學(xué)生，每人發(fā)放一次性安置費(fèi)元。（2）“三支一扶”大學(xué)生服務(wù)期間，全部參與對應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)。社會(huì)保險(xiǎn)單位繳費(fèi)部分由州（市）、縣（市、區(qū))兩級財(cái)政共同負(fù)擔(dān)，個(gè)人繳費(fèi)部分在“三支一扶”大學(xué)生工作生活補(bǔ)助中代扣代繳。重大疾病和人身意外傷害商業(yè)保險(xiǎn)由省“三支一扶”協(xié)調(diào)管理辦公室統(tǒng)一購置。(3)服務(wù)期滿考評合格“三支一扶”大學(xué)生，本科生報(bào)考省內(nèi)碩士，初試總分加10分，相同條件下優(yōu)先錄用。高職（高專）畢業(yè)生可免試入讀成人高等學(xué)歷教育?？破瘘c(diǎn)本科。（4）服務(wù)期滿落實(shí)就業(yè)崗位“三支一扶”大學(xué)生，進(jìn)入國家機(jī)關(guān)和企機(jī)關(guān)工作，其服務(wù)期計(jì)算為工齡。（5）“三支一扶”大學(xué)生服務(wù)期間，符合評定專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格，可評定專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格；在以后晉升中高級職稱時(shí)（衛(wèi)生系統(tǒng)指初晉中），其在基層服務(wù)年限可計(jì)入專業(yè)技術(shù)工作年限，相同條件下優(yōu)先評定。（6）服務(wù)期滿考評合格“三支一扶”大學(xué)生，視同含有兩年基層工作經(jīng)驗(yàn)人員，并和之相同享受錄用、招聘優(yōu)惠政策，可參與全省公務(wù)員定向招錄考試和機(jī)關(guān)定向招聘農(nóng)村基層服務(wù)項(xiàng)目期滿高校畢業(yè)生考試。（7）服務(wù)期滿考評合格“三支一扶”大學(xué)生，自主創(chuàng)業(yè)時(shí)可按國家及本省激勵(lì)創(chuàng)業(yè)相關(guān)要求享受稅收優(yōu)惠、小額貸款擔(dān)保和貼息等優(yōu)惠政策。（8）對自主擇業(yè)“三支一扶”大學(xué)生，各級政府部門所屬人才服務(wù)機(jī)構(gòu)、公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)將為其提供無償政策咨詢、職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹服務(wù)；參與職業(yè)資格培訓(xùn)和職業(yè)技能判定培訓(xùn)，按要求給補(bǔ)助。（9）服務(wù)期間，“三支一扶”大學(xué)生戶口保留在原學(xué)校管理，也可依據(jù)本人意愿將戶口轉(zhuǎn)至入學(xué)前戶籍所在地。人事檔案統(tǒng)一轉(zhuǎn)至服務(wù)單位所在縣（市、區(qū)）政府人事部門所屬人才服務(wù)機(jī)構(gòu)，黨團(tuán)組織關(guān)系轉(zhuǎn)至服務(wù)單位。（十三）“三支一扶”高校畢業(yè)生在服務(wù)期內(nèi)是否能夠終止服務(wù)？答：因不可抗力或特殊原因，經(jīng)服務(wù)縣（市、區(qū)）、服務(wù)市“三支一扶”辦公室同意并報(bào)省“三支一扶”辦公室同意，“三支一扶”高校畢業(yè)生可提前終止服務(wù)。未完成服務(wù)期畢業(yè)生不享受期滿支扶生相關(guān)優(yōu)惠政策。（十四）“三支一扶”招募公告怎樣查詢？答：請登錄云南人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（.）或云南人才網(wǎng)（.com）查詢。三、城鎮(zhèn)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老保險(xiǎn)相關(guān)政策（一）哪些人員能夠參與城鎮(zhèn)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老保險(xiǎn)？答：年滿16周歲（不含在校學(xué)生），非國家機(jī)關(guān)和機(jī)關(guān)工作人員及不屬于職員基礎(chǔ)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度覆蓋范圍、含有會(huì)澤縣戶籍城鎮(zhèn)居民，能夠在戶籍所在地（鎮(zhèn)、街道）參與城鎮(zhèn)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老保險(xiǎn)。（二）城鎮(zhèn)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是怎樣要求？答：參與城鎮(zhèn)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老保險(xiǎn)人員應(yīng)按要求繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)在設(shè)為每十二個(gè)月100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、元12個(gè)檔次，參保人員自主選擇檔次，按年繳費(fèi)，多繳多得。（三）政府對參保人員繳費(fèi)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)是怎樣要求？答：具體標(biāo)準(zhǔn)以下：繳費(fèi)檔次個(gè)人繳費(fèi)（元/年）省財(cái)政補(bǔ)助（元/年）多繳多補(bǔ)（元/年）財(cái)政補(bǔ)助累計(jì)（元/年）省級市級縣級小計(jì)一檔10030000030二檔20030510102555三檔300301020205080四檔4003015303075105五檔50030204040100130六檔60030254040105135七檔70030304040110140八檔80030354040115145九檔90030404040120150十檔100030454040125155十一檔150030504040130160十二檔30504040130160（四）對長久繳費(fèi)城鎮(zhèn)居民有何激勵(lì)政策？答：政府為激勵(lì)城鎮(zhèn)居民長久繳費(fèi)，長繳多得，對繳費(fèi)年限超出且符合領(lǐng)取待遇條件參保人，從第開始，繳費(fèi)年限每增加1年，每個(gè)月由市縣財(cái)政各增發(fā)1元基礎(chǔ)養(yǎng)老金。（五）參保人員繳費(fèi)后，繳費(fèi)資金怎樣記賬？答：縣城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)管理經(jīng)辦機(jī)構(gòu)為每個(gè)參保人員建立養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶包含以下內(nèi)容：個(gè)人繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)總額及利息、各級人民政府給參保人每人每十二個(gè)月繳費(fèi)補(bǔ)助及利息、集體補(bǔ)助及其它社會(huì)經(jīng)濟(jì)組織、公益慈善組織、個(gè)人等為參保人繳費(fèi)提供資助及利息，全部記入個(gè)人賬戶。個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額按國家要求計(jì)息。參保人死亡，其個(gè)人賬戶資金余額能夠依法繼承。（六）城鎮(zhèn)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇由那幾部分組成？答：城鎮(zhèn)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金兩部分組成，按月實(shí)施社會(huì)化發(fā)放，并支付終生。（七）基礎(chǔ)養(yǎng)老金是怎樣確定？答：中央、省財(cái)政全額支付每個(gè)月75元基礎(chǔ)養(yǎng)老金，和市、縣財(cái)政增發(fā)基礎(chǔ)養(yǎng)老金。為激勵(lì)參保人長久繳費(fèi)，長繳多得，對繳費(fèi)年限超出且符合領(lǐng)取待遇條件參保人，從第開始，繳費(fèi)年限每增加1年，第月由市縣財(cái)政各增發(fā)1元基礎(chǔ)養(yǎng)老金。具體標(biāo)準(zhǔn)以下：繳費(fèi)年限增發(fā)基礎(chǔ)養(yǎng)老金市級財(cái)政縣級財(cái)政累計(jì)1元1元2元2元2元4元3元3元6元以上以這類推（八）個(gè)人賬戶養(yǎng)老金怎樣計(jì)發(fā)？答：個(gè)人賬戶養(yǎng)老金月計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)為個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額除以計(jì)發(fā)月數(shù)139。（九）領(lǐng)取城鎮(zhèn)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇條件是什么？答：1、年滿60周歲、累計(jì)繳費(fèi)滿且未領(lǐng)取國家要求基礎(chǔ)養(yǎng)老保障待遇參保人，從年滿60周歲次月開始按月領(lǐng)取城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)金。（1）新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)（以下簡稱新農(nóng)保）或城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)（以下簡稱城居保）制度實(shí)施時(shí)，已年滿60周歲且在本方案印發(fā)之前未領(lǐng)取國家要求基礎(chǔ)養(yǎng)老保障待遇，不用繳費(fèi)，自本方案實(shí)施之月起，按月領(lǐng)取城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金。（2）新農(nóng)保和城居保制度實(shí)施時(shí)，距領(lǐng)取年紀(jì)不足參保人，應(yīng)逐年繳費(fèi)，對其在年滿45周歲到新農(nóng)保或城居保制度實(shí)施時(shí)之間未繳費(fèi)年限，可在其年滿59周歲當(dāng)年一次性補(bǔ)繳對應(yīng)年限養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，并同時(shí)享受政府繳費(fèi)補(bǔ)助，但累計(jì)繳費(fèi)年限不超出。（3）新農(nóng)保和城居保制度實(shí)施時(shí)，距領(lǐng)取年紀(jì)超出參保人，應(yīng)按年繳費(fèi)，累計(jì)繳費(fèi)年限不少于。激勵(lì)其在累計(jì)繳費(fèi)年限滿后繼續(xù)按年繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，長繳多得。參保人在繳費(fèi)期間未實(shí)現(xiàn)連續(xù)繳費(fèi)，可從中止繳費(fèi)第二年繼續(xù)繳費(fèi)，其中止前后繳費(fèi)年限累計(jì)計(jì)算。2、已年滿55周歲未滿60周歲且未領(lǐng)取國家要求基礎(chǔ)養(yǎng)老保障待遇重度殘疾人，由省財(cái)政按月支付養(yǎng)老補(bǔ)助，支付標(biāo)準(zhǔn)和月基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)一致。但在未滿60周歲前應(yīng)按年繼續(xù)繳費(fèi)，年滿60周歲時(shí)按要求享受對應(yīng)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，不再享受養(yǎng)老補(bǔ)助。3、參保人在繳費(fèi)期間或領(lǐng)取待遇期間死亡，其法定繼承人或指定受益人從參保人死亡之日起1個(gè)月內(nèi)辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)終止、戶籍注銷等相關(guān)手續(xù)后，可領(lǐng)取由縣財(cái)政給一次性喪葬補(bǔ)助金600元。已領(lǐng)取待遇，自死亡次月起停止發(fā)放養(yǎng)老金，未立即辦理養(yǎng)老金停發(fā)手續(xù)而多領(lǐng)養(yǎng)老金應(yīng)給予退回。（十）新農(nóng)保和城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)制度實(shí)施時(shí)，年滿45-59周歲參保人員怎樣補(bǔ)繳？如不補(bǔ)繳，到60周歲時(shí)能領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇嗎？答：新農(nóng)保和城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)制度實(shí)施時(shí)，年滿45-59周歲參保人應(yīng)按年繳費(fèi)，到59周歲時(shí)可選擇補(bǔ)繳，可在其年滿59周歲當(dāng)年一次性補(bǔ)繳對應(yīng)年限養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，并同時(shí)享受政府繳費(fèi)補(bǔ)助，但累計(jì)繳費(fèi)年限不超出。假如參保人員不補(bǔ)繳，到60周歲時(shí)也能領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。（十一）參保人在繳費(fèi)期間或領(lǐng)取待遇期間死亡后個(gè)人賬戶資金怎樣處理？答：參保人在參保繳費(fèi)期間死亡，其個(gè)人賬戶全部儲(chǔ)存額能夠依法繼承；參保人在領(lǐng)取城鎮(zhèn)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇期間死亡，其個(gè)人賬戶資金余額能夠依法繼承。（十二）重度殘疾人由省財(cái)政按最低200元繳費(fèi)檔次標(biāo)準(zhǔn)逐年代繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。省代繳這200元養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)能視為個(gè)人繳費(fèi)嗎？答：省代繳這200元養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)視為個(gè)人繳費(fèi)。（十三）重度殘疾人由省財(cái)政按最低200元繳費(fèi)檔次標(biāo)準(zhǔn)逐年代繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)外，若重度殘疾人有繳費(fèi)能力愿意提升繳費(fèi)檔次，是否能夠？答：能夠。但繳費(fèi)不能超出最高級次。（十四）五保供養(yǎng)對像由縣財(cái)政按最低200元繳費(fèi)檔次標(biāo)準(zhǔn)逐年代繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。縣代繳這200元養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)能視為個(gè)人繳費(fèi)嗎？答：縣代繳這200元養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)視為個(gè)人繳費(fèi)。（十五）五保供養(yǎng)對像由縣財(cái)政按最低200元繳費(fèi)檔次標(biāo)準(zhǔn)逐年代繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)外，若五保供養(yǎng)對像有繳費(fèi)能力愿意提升繳費(fèi)檔次，是否能夠？答：能夠。但繳費(fèi)不能超出最高級次。（十六）城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人在繳費(fèi)期間戶籍遷移，其城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系怎樣轉(zhuǎn)移接續(xù)？答：城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人，在繳費(fèi)期間戶籍遷移、需要跨地域轉(zhuǎn)移城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系，可在遷入地申請轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系，一次性轉(zhuǎn)移個(gè)人賬戶全部儲(chǔ)存額，并按遷入地要求繼續(xù)參保繳費(fèi)，繳費(fèi)年限累計(jì)計(jì)算。（十七）已按要求領(lǐng)取城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇參保人，戶籍遷移后，其養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系是否轉(zhuǎn)移？答：已按要求領(lǐng)取城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇參保人，不管戶籍是否遷移，其養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系不轉(zhuǎn)移。（十八）城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人在繳費(fèi)期間戶籍遷移，怎樣辦理相關(guān)手續(xù)？答：未達(dá)成領(lǐng)取待遇年紀(jì)縣外轉(zhuǎn)移人員，持本人身份證、戶口簿原件、《繳費(fèi)證》及復(fù)印件到新戶籍所在地村委會(huì)（小區(qū)）申請轉(zhuǎn)入，并填寫《參保記錄表》和《城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)入申請表》，經(jīng)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）社會(huì)保障服務(wù)中心、縣級經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核后，由轉(zhuǎn)入地縣級經(jīng)辦機(jī)構(gòu)將《轉(zhuǎn)入接收函》加蓋公章后寄送或傳真至轉(zhuǎn)出地縣級經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，由轉(zhuǎn)出地縣級經(jīng)辦機(jī)構(gòu)為其辦理轉(zhuǎn)移及注銷手續(xù)。（十九）什么時(shí)候能夠辦理城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)和城鎮(zhèn)職員養(yǎng)老保險(xiǎn)銜接手續(xù)？答：參與城鎮(zhèn)職員養(yǎng)老保險(xiǎn)和城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)人員在達(dá)成城鎮(zhèn)職員養(yǎng)老保險(xiǎn)要求法定退休年紀(jì)后，能夠申請辦理城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險(xiǎn)銜接手續(xù)；參保人員達(dá)成城鎮(zhèn)職員養(yǎng)老保險(xiǎn)法定退休年紀(jì)前，不辦理城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度銜接手續(xù)；參保人員達(dá)成城鎮(zhèn)職員養(yǎng)老保險(xiǎn)法定退休年紀(jì)后，不符合按月享受城鎮(zhèn)職員養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇條件，又不愿申請辦理城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度銜接手續(xù)，也能夠根據(jù)城鎮(zhèn)職員養(yǎng)老保險(xiǎn)要求延長繳費(fèi)后再申請辦理城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度銜接手續(xù)。（二十）參保人員在城鎮(zhèn)職員養(yǎng)老保險(xiǎn)和城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)之間轉(zhuǎn)出轉(zhuǎn)入時(shí)，繳費(fèi)年限怎樣計(jì)算？答：參保人員從城鎮(zhèn)職員養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)入城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)，其參與城鎮(zhèn)職員養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限，可合并累加計(jì)算為城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限。參保人員從城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)入城鎮(zhèn)職員養(yǎng)老保險(xiǎn)，其參與城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限不折算為城鎮(zhèn)職員養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限。（二十一）參保人員反復(fù)參與城鎮(zhèn)職員養(yǎng)老保險(xiǎn)和城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)，應(yīng)該怎么處理？答：參保人員辦理城鎮(zhèn)職員養(yǎng)老保險(xiǎn)和城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)制度銜接手續(xù)時(shí)，若在同十二個(gè)月度內(nèi)出現(xiàn)反復(fù)參與城鎮(zhèn)職員養(yǎng)老保險(xiǎn)和城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)，按月退還城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)反復(fù)時(shí)段繳費(fèi)，將反復(fù)時(shí)段對應(yīng)個(gè)人繳費(fèi)和集體補(bǔ)助金額退還本人。（二十二）參保人員同時(shí)領(lǐng)取城鎮(zhèn)職員養(yǎng)老保險(xiǎn)和城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)，應(yīng)該怎么處理？答：依據(jù)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系唯一性標(biāo)準(zhǔn)，參保人員應(yīng)只有一個(gè)基礎(chǔ)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。對于參保人員反復(fù)領(lǐng)取待遇，優(yōu)先保留待遇水平較高城鎮(zhèn)職員養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系，終止并解除城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系，對于反復(fù)領(lǐng)取城鎮(zhèn)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金要給予退還或抵扣。（二十三）城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)新參保時(shí)需提供那些相關(guān)材料？答：所需材料：1、身份證和戶口簿原件及復(fù)印件二份2、重度殘疾人需帶殘疾證原件及復(fù)印件二份3、五保人員需帶相關(guān)材料原件及復(fù)印件二份（二十四）城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人在繳費(fèi)期間死亡，退保需要那些相關(guān)材料？答：參保人在繳費(fèi)期間死亡退保所需材料：1、死亡注銷相關(guān)證實(shí)二份3、繼承人相關(guān)身份證實(shí)復(fù)印件二份4、繼承人農(nóng)村信用社存折或卡復(fù)印件（不含惠農(nóng)存折、透支卡）二份（二十五）問：城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人在待遇領(lǐng)取期間死亡，退保需要那些相關(guān)材料？答：參保人在待遇領(lǐng)取期間死亡退保所需材料：1、死亡注銷相關(guān)證實(shí)二份2、繼承人相關(guān)身份證實(shí)和戶口本復(fù)印件二份3、提供正當(dāng)繼承人身份證實(shí)和信用社存折或卡（不含惠農(nóng)存折、透支卡）復(fù)印件二份四、專業(yè)技術(shù)職稱相關(guān)政策（一）專業(yè)技術(shù)人員初級職稱取得方法？答：經(jīng)過考評聘用和評審取得初級職稱。凡屬于國家教育部認(rèn)可學(xué)歷一般高等院校全日制大、中專畢業(yè)生，畢業(yè)后在所學(xué)專業(yè)或相近崗位上工作，見習(xí)(試用)期滿實(shí)施考評聘用，列入國家考試專業(yè)系列除外；非公經(jīng)濟(jì)單位考評聘用，按屬地標(biāo)準(zhǔn)，由縣（市、區(qū)）人力資源和社會(huì)保障部門負(fù)責(zé)辦理。除上述采取考評聘用、國家開考系列之外其它申報(bào)職稱資格，采取評審方法評審。國家教育部認(rèn)可學(xué)歷電大、夜大、函大、職員大、自學(xué)考試等畢業(yè)生（含自費(fèi)生）中從事專業(yè)技術(shù)工作或先工作后取得學(xué)歷，見習(xí)(試用)期滿，經(jīng)對應(yīng)評審委員會(huì)評審合格，方可聘用對應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。（二）專業(yè)技術(shù)人員中級職稱取得方法？經(jīng)過考評聘用和評審取得中級職稱。國家教育部認(rèn)可學(xué)歷碩士學(xué)位取得者和博士學(xué)位取得者除列入國家考試專業(yè)系列，符合《云南省專業(yè)技術(shù)職務(wù)常常性評聘工作若干問題暫行要求》(云政發(fā)〔1992〕124號)要求采取考評聘用。由各單位、主管部門簽署考評意見，送各縣(市、區(qū))人力資源和社會(huì)保障局職稱管理部門審核簽署考評意見后，統(tǒng)一報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局專技科認(rèn)定；非公經(jīng)濟(jì)單位考評聘用由單位、中小企業(yè)局簽署意見，按屬地標(biāo)準(zhǔn)，送縣（市、區(qū)）人力資源和社會(huì)保障部門審核簽署考評意見后，統(tǒng)一報(bào)曲靖市人力資源和社會(huì)保障局專技科認(rèn)定。除上述中級考評聘用、國家開考系列之外其它申報(bào)職稱認(rèn)定，采取評委會(huì)評審。本市已組建專業(yè)系列評委會(huì)，由單位、中小企業(yè)局、人力資源和社會(huì)保障部門審核簽署意見后直接送市組建各中級專業(yè)系列評委會(huì)。本市未組建評審委員會(huì)需委托省評委會(huì)評審專業(yè)系列，申報(bào)人員材料經(jīng)主管部門、縣級人力資源和社會(huì)保障局審核簽署意見，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局專技科審核簽署意見并出具委托函后，再送省對應(yīng)評委會(huì)評審。上報(bào)中評委材料，已組建初評委須由初評委會(huì)組織推薦，未組建初評委由市屬行業(yè)主管部門、縣（市、區(qū)）人力資源和社會(huì)保障局審核簽章報(bào)對應(yīng)專業(yè)系列中評委。（三）專業(yè)技術(shù)人員高級職稱取得方法？采取評審或考評結(jié)合方法認(rèn)定。標(biāo)準(zhǔn)上須由中級職稱評審委員會(huì)組織推薦。若省行業(yè)部門有相關(guān)要求，按相關(guān)要求辦理。申報(bào)人員不得越級申報(bào)認(rèn)定職稱資格。（四）申報(bào)職稱材料和審核要求申報(bào)人員須按《曲靖市專業(yè)技術(shù)職務(wù)申報(bào)材料一覽表》認(rèn)真組織和裝訂材料，材料準(zhǔn)備完成后，將“一覽表”粘貼在資料袋封面。申報(bào)省行業(yè)評委會(huì)評審，如省行業(yè)評委會(huì)對申報(bào)材料、裝訂方法有要求，從其要求。申報(bào)人員須由本人填寫《曲靖市專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格個(gè)人申報(bào)誠信承諾書》。申報(bào)人員應(yīng)如實(shí)填寫《大中專院校畢業(yè)生專業(yè)技術(shù)職務(wù)考評表》或《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格推薦評審表》。根據(jù)所從事專業(yè)系列，正確填寫專業(yè)名稱?！犊荚u表》、《評審表》中“基層單位意見”須由基層單位對申報(bào)人員填寫材料進(jìn)行核實(shí)，并明確有是否屬實(shí)意見。推薦意見須寫明是否已經(jīng)單位公告、申報(bào)人員學(xué)歷、所學(xué)專業(yè)、現(xiàn)從事專業(yè)、履職年限、多年考評等次(企業(yè)暫不要求)、申報(bào)人專業(yè)技術(shù)水平評價(jià)、符合申報(bào)條件文號及條款，明確是否同意申報(bào)意見等。申報(bào)職稱系列、專業(yè)有職（執(zhí)）業(yè)準(zhǔn)入要求，須含有對應(yīng)職（執(zhí)）業(yè)資格，并在申報(bào)材料中提供對應(yīng)職（執(zhí)）業(yè)資格證書復(fù)印件。如老師應(yīng)提供和申報(bào)系列相一致老師資格證；衛(wèi)生技術(shù)人員應(yīng)提供執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證等。非公經(jīng)濟(jì)單位申報(bào)人員須對獲取最高學(xué)歷進(jìn)行認(rèn)證，國有企機(jī)關(guān)申報(bào)人員須對工作以后獲取最高學(xué)歷進(jìn)行認(rèn)證。學(xué)歷認(rèn)證可到省教育廳辦理，由省教育廳出具相關(guān)“學(xué)歷認(rèn)證匯報(bào)”；也可選擇在“中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（學(xué)信網(wǎng)）”上查詢，查詢費(fèi)用由本人負(fù)擔(dān)。經(jīng)過“學(xué)信網(wǎng)”查詢，查詢結(jié)果須由單位主管部門或縣(市、區(qū))人力資源和社會(huì)保障局打印。中?；螯h校學(xué)歷等無法查詢，須提供入學(xué)通知、學(xué)業(yè)成績或?qū)W籍證實(shí)等相關(guān)材料。申報(bào)人員須提供履職依據(jù)。機(jī)關(guān)提供崗位聘用書(小協(xié)議)；國有企業(yè)、非公經(jīng)濟(jì)單位專業(yè)技術(shù)人員提供經(jīng)人力資源和社會(huì)保障局鑒證勞動(dòng)協(xié)議。申報(bào)人員所提供協(xié)議聘用年限須達(dá)成職稱評審認(rèn)定要求年限。畢業(yè)后未在所學(xué)專業(yè)或相近專業(yè)崗位上工作，須提供專業(yè)培訓(xùn)合格證(專業(yè)系列有明確要求除外)。在高校進(jìn)行培訓(xùn)，須提供專業(yè)考試成績及高校學(xué)習(xí)證實(shí)。申報(bào)材料復(fù)印件須對照原件審核無誤，并在復(fù)印件簽署“和原件一致”字樣、審驗(yàn)人簽字、審核時(shí)間等。五、公務(wù)員管理相關(guān)政策（一）公務(wù)員考錄步驟有哪些？答：公開考試錄用公務(wù)職員作在省級公務(wù)員主管部門授權(quán)下，依據(jù)《公務(wù)員法》、《公務(wù)員考試錄用要求（試行）》和本省相關(guān)要求實(shí)施。根據(jù)申報(bào)招考計(jì)劃----網(wǎng)絡(luò)報(bào)名——網(wǎng)絡(luò)資格審查——筆試——面試前資格復(fù)審——面試——體能測評(公安、森林公安人民警察崗位進(jìn)行)——體檢——考察——擬錄人員公告——辦理錄用手續(xù)程序進(jìn)行。以上步驟中，申報(bào)招考計(jì)劃、面試前資格復(fù)審、體能測評、考察工作關(guān)鍵由招考單位或縣級公務(wù)員主管部門具體負(fù)責(zé)；其它步驟關(guān)鍵由省級、市級公務(wù)員主管部門具體負(fù)責(zé)，招考單位或縣級公務(wù)員主管部門配合完成。（二）辦理公務(wù)員登記所需材料有哪些？答：1.公務(wù)員登記歸檔材料目錄；2.主管部門相關(guān)實(shí)施公務(wù)員登記請示；3.編制情況說明；4.機(jī)構(gòu)改革方案通知；5.財(cái)政負(fù)擔(dān)工資福利人員證實(shí)；6.公務(wù)員登記匯總審批表；7.登記人員名單；8.暫緩登記人員名單；9.公務(wù)員記錄表(參公管理單位公務(wù)員記錄表表頭為“云南省參考公務(wù)員法管理單位工作人員記錄表”；10.公務(wù)員錄用審批表；11.確定行政職務(wù)審批表。（三）新錄公務(wù)員怎樣進(jìn)行考評？答：一是在試用期間：參與考評，不定等次。有單位將試用期間公務(wù)員確定了考評等次，必需糾正。二是試用期滿，任職、定級后考評，從起試用期滿任職、定級后，當(dāng)年起轉(zhuǎn)為正?？荚u，不再分轉(zhuǎn)正任職時(shí)間是否為6月30日前或后；以前就分轉(zhuǎn)正任職時(shí)間是否為6月30日前或后，試用期滿后6月30日前轉(zhuǎn)正任職，參與當(dāng)年考評，并定等次；7月1以后轉(zhuǎn)正任職，第二年參與當(dāng)年考評。三是對新錄用公務(wù)員年度考評，要依據(jù)當(dāng)年考評文件進(jìn)行。（四）考評合格新錄用公務(wù)員怎樣任職定級？答：一是直接從各類學(xué)校畢業(yè)生中錄用、沒有工作經(jīng)歷公務(wù)員。職務(wù)工資分別實(shí)施下列職務(wù)對應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)：初中、高中和中專畢業(yè)生按辦事員；大學(xué)專科、大學(xué)本科、取得雙學(xué)士學(xué)位大學(xué)本科畢業(yè)生（含學(xué)制為六年以上大學(xué)本科畢業(yè)生）、碩士畢業(yè)和未取得碩士學(xué)位碩士按科員；取得碩士學(xué)位碩士按副主任科員；取得博士學(xué)位碩士按主任科員。等級工資分別定為：初中畢業(yè)生定為27級1檔；高中、中專畢業(yè)生定為27級2檔；大學(xué)?？飘厴I(yè)生定為26級2檔；大學(xué)本科畢業(yè)生定為25級2檔；取得雙學(xué)士學(xué)位大學(xué)本科畢業(yè)生（含學(xué)制為六年以上大學(xué)本科畢業(yè)生）、碩士班畢業(yè)和未取得碩士學(xué)位碩士定為25級3檔；取得碩士學(xué)位碩士定為24級3檔；取得博士學(xué)位碩士定為22級1檔。錄用到我縣縣直機(jī)關(guān)及金鐘、古城、寶云三個(gè)街道辦事處工作大中專及以上畢業(yè)生，試用期滿合格后，高定一個(gè)等級工資檔次；錄用到我縣除金鐘、古城、寶云三個(gè)街道辦事處其它鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）機(jī)關(guān)工作大中專及以上畢業(yè)生，試用期滿合格后，高定二個(gè)等級工資檔次。二是其它新錄用公務(wù)員。原含有公務(wù)員身份，可參考其原任職務(wù)和等級，比照本機(jī)關(guān)相同條件人員，確定職務(wù)和等級。其它含有工作經(jīng)歷，可依據(jù)其資歷和工齡，比照本機(jī)關(guān)相同條件人員，確定職務(wù)和等級。（五）建立公務(wù)員職務(wù)和職級并行制度關(guān)鍵意義是什么？答：縣以下機(jī)關(guān)建立公務(wù)員職務(wù)和職級并行制度，是落實(shí)落實(shí)黨十八大和十八屆三中、四中全會(huì)精神，對干部人事制度一次關(guān)鍵調(diào)整和改革，是對公務(wù)員制度創(chuàng)新和完善。一是有利于加強(qiáng)基層公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)。中國公務(wù)員約60%在縣以下工作?？h以下機(jī)關(guān)公務(wù)員是做好基層工作、服務(wù)人民群眾、鞏固基層政權(quán)骨干力量，是黨和國家工作基石，在推進(jìn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化中發(fā)揮著關(guān)鍵作用。首先在縣以下機(jī)關(guān)建立公務(wù)員職務(wù)和職級并行制度，表現(xiàn)了中央對基層工作重視，對基層干部關(guān)心，對于加強(qiáng)基層工作，穩(wěn)定基層干部隊(duì)伍，充足調(diào)動(dòng)和發(fā)揮基層干部主動(dòng)性，必將起到主動(dòng)促進(jìn)作用。二是有利于緩解“千軍萬馬擠獨(dú)木橋”矛盾?，F(xiàn)在，公務(wù)員隊(duì)伍中擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)只是少數(shù)，很多在本職崗位上勤勤懇懇工作公務(wù)員，受職數(shù)限制沒有機(jī)會(huì)晉升。建立職務(wù)和職級并行制度，形成職務(wù)和職級兩個(gè)晉升通道，開辟了新晉升空間，公務(wù)員能夠依據(jù)不一樣情況，有走職務(wù)晉升路子，有走職級晉升路子，全部能夠得到很好發(fā)展。這么，能夠讓全部公務(wù)員全部有方向、有目標(biāo)、有盼頭，激勵(lì)她們立足本職扎實(shí)工作。三是有利于加大等級激勵(lì)作用。職務(wù)和職級并行，職級和待遇掛鉤，凸顯了職級作用，能夠使公務(wù)員經(jīng)過晉升職級也能夠合適提升待遇，使職級激勵(lì)作用深入顯現(xiàn)，職務(wù)和等級相結(jié)合工資制度功效深入完善。要從戰(zhàn)略和全局高度，充足認(rèn)識縣以下機(jī)關(guān)建立公務(wù)員職務(wù)和職級并行制度關(guān)鍵意義。（六）建立職務(wù)和職級并行制度遵照基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)是什么？答：遵照基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)：一是堅(jiān)持以人為本，立足拓展公務(wù)員職業(yè)發(fā)展空間，開辟晉升職級通道，調(diào)動(dòng)基層公務(wù)職員作主動(dòng)性；二是堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先，重視工作?shí)績，表現(xiàn)個(gè)人資歷；三是堅(jiān)持公平公正，統(tǒng)一職級晉升條件，嚴(yán)格進(jìn)行民主測評和考評；四是堅(jiān)持向基層傾斜，緩解基層公務(wù)員因職務(wù)晉升難待遇得不到提升矛盾，使其伴隨職級晉升對應(yīng)提升待遇。六、機(jī)關(guān)人事管理相關(guān)政策（一）機(jī)關(guān)聘用人員協(xié)議簽署及鑒證、聘期確定時(shí)效怎樣要求？答：對新進(jìn)機(jī)關(guān)人員（指錄用大中專畢業(yè)生和其它人員，政策性安置轉(zhuǎn)業(yè)、退伍軍人和從機(jī)關(guān)、企機(jī)關(guān)調(diào)入工作人員），用人單位必需在新進(jìn)人員報(bào)到之日30日內(nèi)和之簽署《聘用協(xié)議書》，并在簽署協(xié)議之日起30日內(nèi)到人社局機(jī)關(guān)人事管理科辦理協(xié)議鑒證手續(xù)。超出期限簽署，聘用時(shí)間一律以簽署《聘用協(xié)議書》時(shí)間（簽署時(shí)間在協(xié)議鑒證和聘期確定之日前30日內(nèi)有效）為準(zhǔn)辦理相關(guān)工資手續(xù)。對已實(shí)施聘用、協(xié)議到期人員，用人單位和聘用人員雙方協(xié)商一致需繼續(xù)聘用，用人單位必需在30日內(nèi)立即簽署《聘用協(xié)議書》，并在簽署之日起30日內(nèi)辦理協(xié)議鑒證相關(guān)手續(xù)，如不在要求期限內(nèi)簽署，人社部門暫不辦理其單位工資審批手續(xù)。（二）《聘用協(xié)議書》鑒證需帶哪些材料？答：《聘用協(xié)議書》鑒證時(shí)應(yīng)提供簽署好《聘用協(xié)議書》，其中，新調(diào)入人員須提供和原單位終止或解除聘用協(xié)議和調(diào)動(dòng)文件。（三）機(jī)關(guān)人員聘用依據(jù)是什么？答：機(jī)關(guān)人員聘用依據(jù)是《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部相關(guān)在機(jī)關(guān)試行人員聘用制度意見通知》（國辦發(fā)〔〕35號）、《云南省人事廳相關(guān)印發(fā)〈云南省機(jī)關(guān)聘用制度試行措施〉和〈云南省機(jī)關(guān)人事制度改革實(shí)施意見〉通知》（云人〔〕42號）、《曲靖市人民政府相關(guān)印發(fā)〈曲靖市機(jī)關(guān)人事制度改革實(shí)施意見（試行）〉通知》（曲政發(fā)〔〕70號）。（四）機(jī)關(guān)人員聘用制度基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)施范圍是什么？答：（1）機(jī)關(guān)人員聘用制度基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)是：堅(jiān)持黨管干部標(biāo)準(zhǔn)；堅(jiān)持尊重知識、尊重人才方針，樹立人才資源是第一資源觀念；堅(jiān)持平等自愿、協(xié)商一致標(biāo)準(zhǔn)；堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)標(biāo)準(zhǔn)；堅(jiān)持走群眾路線，確保職員參與權(quán)、知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。（2）機(jī)關(guān)人員聘用制度實(shí)施范圍是：機(jī)關(guān)除根據(jù)國家公務(wù)員制度進(jìn)行人事管理和轉(zhuǎn)制為企業(yè)以外，全部要實(shí)施人員聘用制度。（五）聘用協(xié)議內(nèi)容有哪些？答：聘用協(xié)議須含有下列條款：（1）聘用協(xié)議期限；（2）崗位及其職責(zé)要求；（3）崗位紀(jì)律；（4）崗位條件；（5）工資待遇；（6）聘用協(xié)議變更和終止條件；（7）違反聘用協(xié)議法律責(zé)任。（六）聘用協(xié)議期限怎樣確定？聘用協(xié)議分為短期、中長久和以完成一定工作為期限協(xié)議。(1)對流動(dòng)性強(qiáng)、技術(shù)含量低崗位通常簽署3年以下短期協(xié)議；(2)對在本單位已滿25年或在本單位連續(xù)工作已滿且年紀(jì)距國家要求退休年紀(jì)已不足人員，提出簽訂聘用至退休協(xié)議，聘用單位應(yīng)該和其簽訂聘用至該人員退休協(xié)議；(3)試用期限：試用期通常不超出3個(gè)月；情況特殊能夠延長，但最長不得超出6個(gè)月。被聘人員為大中專應(yīng)屆畢業(yè)生，試用期可延長至12個(gè)月。（七）聘用制度考評內(nèi)容有哪些？答：考評結(jié)果分為優(yōu)異、合格、基礎(chǔ)合格、不合格四個(gè)等次。受聘人員年度考評或聘期考評不合格，聘用單位可調(diào)整該受聘人員崗位或安排其離崗接收必需培訓(xùn)后調(diào)整崗位。崗位改變后，應(yīng)該對應(yīng)改變該受聘人員崗位工資待遇，并對其聘用協(xié)議做對應(yīng)變更。受聘人員無正當(dāng)理由不一樣意變更，聘用單位有權(quán)單方面解除協(xié)議。（八）機(jī)關(guān)解聘、辭聘有哪些要求？答：受聘人員有下列情形之一，聘用單位能夠隨時(shí)單方面解除聘用協(xié)議：(1)連續(xù)曠工超出10個(gè)工作日或十二個(gè)月內(nèi)累計(jì)曠工超出20個(gè)工作日；(2)未經(jīng)聘用單位同意，私自出國或出國一去不歸；(3)違反工作要求或操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，或?yàn)^職、瀆職，造成嚴(yán)重后果；(4)嚴(yán)重?cái)_亂工作秩序，致使聘用單位、其它單位工作不能正常進(jìn)行；(5)被判處有期徒刑以上刑罰收監(jiān)實(shí)施，或被勞動(dòng)教養(yǎng)。(6)對在試用期內(nèi)被證實(shí)不符合本崗位要求又不一樣意單位調(diào)整其工作崗位，聘用單位也能夠隨時(shí)單方面解除聘用協(xié)議。受聘人員有下列情形之一，聘用單位能夠單方面解除聘用協(xié)議，不過應(yīng)該提前30日以書面形式通知擬被解聘受聘人員：(1)受聘人員患病或非因公負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由聘用單位安排其它工作；(2)受聘人員年度考評或聘期考評不合格，又不一樣意單位調(diào)整其工作崗位，或雖同意調(diào)整工作崗位，但到新崗位后考評仍不合格。受聘人員有下列情形之一，聘用單位不得解除聘用協(xié)議：(1)受聘人員患病或負(fù)傷，在要求醫(yī)療期內(nèi)；(2)女職員在孕期、產(chǎn)期和哺乳期；(3)因公負(fù)傷，診療終止后經(jīng)勞動(dòng)能力判定機(jī)構(gòu)判定為1至4級喪失勞動(dòng)能力；(4)患職業(yè)病和現(xiàn)有醫(yī)療條件下難以治愈嚴(yán)重疾病或精神?。?5)受聘人員正在接收紀(jì)律審查還未做出結(jié)論；(6)屬于國家要求不得解除聘用協(xié)議其它情形。有下列情形之一受聘人員，能夠單方面解除聘用協(xié)議：(1)在試用期內(nèi)；(2)考入一般高等院校；(3)被錄用或選調(diào)到國家機(jī)關(guān)工作；(4)依法服兵役。（九）機(jī)關(guān)新聘用工作人員是否需要進(jìn)行培訓(xùn)？培訓(xùn)內(nèi)容和要求有哪些？答：《云南省人事廳相關(guān)開展機(jī)關(guān)新進(jìn)人員初聘培訓(xùn)工作通知》（云人通〔〕41號文件）要求：從開始，“對全省機(jī)關(guān)新進(jìn)人員進(jìn)行初聘培訓(xùn)?！薄靶逻M(jìn)人員初聘培訓(xùn)時(shí)間不少于7天。其關(guān)鍵內(nèi)容包含：鄧小平理論和"三個(gè)代表"關(guān)鍵思想、科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建社會(huì)主義友好社會(huì)、職業(yè)道德和行為規(guī)范、機(jī)關(guān)工作人員應(yīng)含有能力、云南經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展、機(jī)關(guān)人事制度改革和發(fā)展、和相關(guān)法律法規(guī)和方針政策等。全省機(jī)關(guān)新進(jìn)人員初聘培訓(xùn)工作在試用期內(nèi)實(shí)施；根據(jù)統(tǒng)一管理、統(tǒng)一教材、統(tǒng)一發(fā)證、分級實(shí)施、脫產(chǎn)培訓(xùn)措施進(jìn)行。”“未參與初聘培訓(xùn)或培訓(xùn)不合格，試用期滿不得轉(zhuǎn)正定級”。（十）專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育指是什么？該項(xiàng)工作主管機(jī)關(guān)是誰？答：《云南省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育條例》要求：專業(yè)技術(shù)人員“繼續(xù)教育是指對專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行以更新、拓展知識，提升創(chuàng)新能力和專業(yè)技術(shù)水平為目標(biāo)教育?！h級以上人民政府人事行政部門是繼續(xù)教育主管部門，負(fù)責(zé)本行政區(qū)域繼續(xù)教育事業(yè)計(jì)劃和管理。系統(tǒng)、行業(yè)主管部門負(fù)責(zé)指導(dǎo)和管理本系統(tǒng)、本行業(yè)繼續(xù)教育工作。無主管部門單位繼續(xù)教育管理工作，由登記設(shè)置該單位機(jī)關(guān)同級人事行政部門負(fù)責(zé)。”（十一）專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育在時(shí)間上有何要求？答：《云南省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育條例》要求：“高、中級專業(yè)技術(shù)人員每十二個(gè)月脫產(chǎn)接收繼續(xù)教育時(shí)間累計(jì)不得少于56課時(shí)，其它專業(yè)技術(shù)人員每十二個(gè)月累計(jì)不得少于40課時(shí)。繼續(xù)教育實(shí)施周期和專業(yè)技術(shù)人員職務(wù)聘用周期一致，一個(gè)周期內(nèi)學(xué)習(xí)時(shí)間能夠集中使用，也能夠分散使用。”（十二）專業(yè)技術(shù)人員脫產(chǎn)接收繼續(xù)教育時(shí)工資福利待遇和在職人員有何區(qū)分？學(xué)習(xí)費(fèi)用由誰負(fù)擔(dān)？答：《云南省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育條例》要求：“企業(yè)、機(jī)關(guān)應(yīng)該根據(jù)要求為專業(yè)技術(shù)人員提供參與繼續(xù)教育必需條件，確保專業(yè)技術(shù)人員參與繼續(xù)教育活動(dòng)時(shí)間。專業(yè)技術(shù)人員經(jīng)單位同意連續(xù)脫產(chǎn)六個(gè)月以內(nèi)、半脫產(chǎn)十二個(gè)月以內(nèi)接收繼續(xù)教育享受和在崗人員相同工資、福利待遇。單位和個(gè)人另有約定除外。專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)該服從所在單位安排，參與繼續(xù)教育學(xué)習(xí)，接收檢驗(yàn)和考評。繼續(xù)教育學(xué)習(xí)費(fèi)用由單位和個(gè)人共同負(fù)擔(dān)?！保ㄊC(jī)關(guān)工作人員退休審批手續(xù)需要那些材料？答：需要以下材料：（1）填寫《機(jī)關(guān)工作人員退休審批表》，一式三份；（2）個(gè)人具體材料，包含：出生年月、參工時(shí)間、工資情況、職稱或職務(wù)晉升情況等（提供個(gè)人檔案材料查閱）；（3）本人身份證；（4）退休前工資證實(shí)；（5）本人《獨(dú)生兒女光榮證》；（6）本人小一寸照片一張。（十四）機(jī)關(guān)工作人員辭職審批手續(xù)需要那些材料？答：主管部門同意辭職文件；和單位解除聘用關(guān)系《聘用協(xié)議書》一式三份。（十五）機(jī)關(guān)工作人員退休年紀(jì)是怎樣要求？答：1、依據(jù)國發(fā)[1978]104號文件要求：（1）機(jī)關(guān)專業(yè)技術(shù)人員和管理人員，男滿60周歲、女滿55周歲應(yīng)辦理退休手續(xù)；（2）機(jī)關(guān)工勤人員，男滿60周歲、女滿50周歲應(yīng)辦理退休手續(xù)。（2）依據(jù)組通字〔〕14號文件要求：黨政機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體中正、副縣處級及對應(yīng)職務(wù)層次女干部，機(jī)關(guān)中擔(dān)任黨務(wù)、行政管理工作相當(dāng)于正、副處級女干部和含有高級職稱（含正高、副高）女性專業(yè)技術(shù)人員，年滿六十周歲退休。（十六）機(jī)關(guān)工作人員退休時(shí)怎樣計(jì)發(fā)退休費(fèi)百分比？何時(shí)實(shí)施？答：依據(jù)云政發(fā)[]196號要求：機(jī)關(guān)工作人員退休后退休費(fèi)按本人退休前崗位工資和薪級工資之和一定百分比計(jì)發(fā)。其中，工作年限滿35年，按90%計(jì)發(fā)；工作年限滿30年不滿35年，按85%計(jì)發(fā)；工作年限滿20年不滿30年，按80%計(jì)發(fā)；（十七）機(jī)關(guān)工作人員能否提前退休？答：依據(jù)曲政發(fā)[]70號文件要求，實(shí)施了聘用制改革單位，“確因身體、業(yè)務(wù)能力等原因未被聘用上崗人員，在距國家法定退休年紀(jì)五年以內(nèi)，經(jīng)本人申請、單位同意和相關(guān)部門同意，可辦理提前退休手續(xù)。”（十八）退休人員怎樣實(shí)施艱苦邊遠(yuǎn)地域津貼標(biāo)準(zhǔn)?答：7月1以后退休，根據(jù)當(dāng)?shù)赝殑?wù)在職人員艱苦邊遠(yuǎn)地域津貼標(biāo)準(zhǔn)85％計(jì)發(fā)；退職人員根據(jù)當(dāng)?shù)赝殑?wù)在職人員艱苦邊遠(yuǎn)地域津貼標(biāo)準(zhǔn)60％計(jì)發(fā)。（十九）部分終生只生育一個(gè)兒女機(jī)關(guān)工作人員退休時(shí)怎樣實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)？答：依據(jù)云人[]19號文件要求：機(jī)關(guān)職員終生只生育一個(gè)兒女，領(lǐng)取了《獨(dú)生兒女父母光榮證》，自辦理退休手續(xù)并領(lǐng)取退休費(fèi)之月起，發(fā)給“計(jì)劃生育獎(jiǎng)勵(lì)金”。獎(jiǎng)勵(lì)金計(jì)算措施是：計(jì)劃生育獎(jiǎng)勵(lì)金=退休當(dāng)月基礎(chǔ)工資×0.05。機(jī)關(guān)職員基礎(chǔ)工資是：崗位工資和薪級工資之和。（2）享受計(jì)劃生育獎(jiǎng)勵(lì)金退休人員，按國家要求百分比計(jì)發(fā)月基礎(chǔ)退休費(fèi)和發(fā)給獎(jiǎng)勵(lì)金相加，不得超出退休前月基礎(chǔ)工資。（3）計(jì)劃生育獎(jiǎng)勵(lì)金自職員退休下月開始實(shí)施，按月發(fā)給。（4）領(lǐng)取《獨(dú)生兒女父母光榮證》，按過去相關(guān)要求享受了提升退休金百分比退休職員，不在反復(fù)計(jì)發(fā)計(jì)劃生育獎(jiǎng)勵(lì)金。（二十）怎樣辦理機(jī)關(guān)新進(jìn)人員轉(zhuǎn)正定級工資？答：辦理程序：專業(yè)技術(shù)人員管理科辦完轉(zhuǎn)正定職和聘用手續(xù)后，機(jī)關(guān)人事管理科辦理工資轉(zhuǎn)正定級。（二十一）怎樣重新確定機(jī)關(guān)調(diào)感人職員資？答：（1）辦理程序：先到專業(yè)技術(shù)人員管理科辦理崗位聘用，最終到機(jī)關(guān)人事管理科辦理。（2）所需材料：單位、主管部門審核意見，個(gè)人檔案、畢業(yè)證原件、調(diào)出單位主管部門工資介紹、調(diào)動(dòng)手續(xù)材料、崗位聘用材料。（二十二）怎樣辦理機(jī)關(guān)職務(wù)職稱變動(dòng)工資？答：先到專業(yè)技術(shù)人員管理科辦理聘用手續(xù)，然后到機(jī)關(guān)人事管理科辦理工資。（二十三）怎樣辦理年底獎(jiǎng)或機(jī)關(guān)納入績效工資總量30天基礎(chǔ)工資額度發(fā)放？答：年度考評結(jié)束后，單位統(tǒng)一到機(jī)關(guān)人事管理科核定。（二十四）怎樣辦理機(jī)關(guān)薪級工資？答：年度考評完成后，直接到機(jī)關(guān)人事管理科辦理。（二十五）機(jī)關(guān)人員怎樣辦理一次性撫恤金？答：（1）辦理程序：醫(yī)院→民政局、殯儀館→機(jī)關(guān)人事管理科。（2）所需材料：單位、主管部門意見，醫(yī)院死亡證實(shí)、火化證原件；死亡前工資（離退休費(fèi)）證實(shí)。（二十六）機(jī)關(guān)新聘用各類院校畢業(yè)生，怎樣正常增加薪級工資？答：機(jī)關(guān)新聘用各類院校畢業(yè)生，聘用期滿十二個(gè)月后年度考評結(jié)果為合格及以上等次，從第二年1月1日起增加一級薪級工資。比如，5月月新聘用碩士碩士，5月聘用期滿十二個(gè)月，年度考評合格，從1月起增加一級薪級工資。（二十七）所聘崗位和實(shí)施工資待遇對應(yīng)職務(wù)(崗位)不一樣人員，怎樣實(shí)施艱苦邊遠(yuǎn)地域津貼？答：所聘崗位和實(shí)施工資待遇對應(yīng)崗位不一樣人員，按實(shí)施工資待遇對應(yīng)崗位實(shí)施艱苦邊遠(yuǎn)地域津貼。（二十八）哪些人員可實(shí)施提升中小學(xué)老師工資標(biāo)準(zhǔn)政策？答：實(shí)施中小學(xué)老師提升工資標(biāo)準(zhǔn)范圍，嚴(yán)格根據(jù)勞感人事部、國家教育委員會(huì)《相關(guān)下發(fā)(提升中小學(xué)老師工資標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施措施)通知》(勞人薪[1988]2號)實(shí)施。具體包含：小學(xué)、幼稚園、一般中學(xué)、農(nóng)業(yè)中學(xué)、職業(yè)中學(xué)、工讀學(xué)校、特殊教育學(xué)校老師，中等專業(yè)學(xué)校、技工學(xué)校、中等和初等成人教育學(xué)校(含老師進(jìn)修學(xué)校)專職老師，屬于事業(yè)編制少年宮、少年之家、少年科技站專職老師，和地方教研室、電化教育機(jī)構(gòu)老師。不屬上述范圍其它教育機(jī)關(guān)，不能實(shí)施中小學(xué)老師提升工資標(biāo)準(zhǔn)相關(guān)政策。（二十九）新參與工作畢業(yè)生，轉(zhuǎn)正定級時(shí)怎樣高定薪級工資？答：轉(zhuǎn)正定級時(shí)，聘用到縣級黨委、人民政府所在街道地域內(nèi)各級機(jī)關(guān)工作，薪級工資高定一級，在上述地域外各級機(jī)關(guān)工作，薪級高定二級，工作不滿五年調(diào)離上述機(jī)關(guān)，取消所享受工資優(yōu)惠待遇并重新確定工資。（三十）帶薪年休假天數(shù)是怎樣確定？答：工作年限已滿1年不滿為5天；已滿不滿20年為10天；已滿20年為15天。工作人員自工作年限滿1年、、20年下月，即可享受上述要求年休假期。（三十一）國家法定節(jié)日、休息日和國家要求探親假、婚喪假、產(chǎn)假假期，是否計(jì)入年休假假期？答：不計(jì)入。（三十二）十二個(gè)月內(nèi)出現(xiàn)那些情況不能享受當(dāng)年年休假？答：十二個(gè)月內(nèi)有下列情形之一，不享受當(dāng)年年休假；已享受當(dāng)年年休假，年內(nèi)又出現(xiàn)下述第2條至第7條要求情形之一，不得享受下十二個(gè)月度年休假。（1）工作人員依法享受寒暑假，累計(jì)休假天數(shù)多于其年休假天數(shù)（若因工作需要未休寒暑假，所在單位應(yīng)安排其休年休假，因工作需要休寒暑假天數(shù)少于年休假天數(shù)，所在單位應(yīng)該安排補(bǔ)足其年休假天數(shù)。）；（2）工作人員請事假累計(jì)20天以上且單位根據(jù)要求不扣工資；（3）工作年限滿1年不滿工作人員，請病假累計(jì)2個(gè)月（44個(gè)工作日）以上；（4）工作年限滿不滿20年工作人員，請病假累計(jì)3個(gè)月（66個(gè)工作日）以上；（5）工作年限滿20年以上工作人員，請病假累計(jì)4個(gè)月（88個(gè)工作日）以上；（6）工作人員因個(gè)人原因脫產(chǎn)學(xué)習(xí)累計(jì)天數(shù)超出其年休假天數(shù)；（7）工作人員被停職審查或受到限制人身自由15天以上行政、刑事處罰。（三十三）機(jī)關(guān)工作人員怎樣辦理工資轉(zhuǎn)移介紹信？答：（1）辦理程序：單位→主管部門→機(jī)關(guān)人事管理科。（2）所需材料：單位、主管部門審核意見，調(diào)出手續(xù)、調(diào)出前最終一次包含基礎(chǔ)工資審批表。（三十四）年度考評審核立案需提交哪些材料？怎樣辦理？政策依據(jù)：中國公務(wù)員法；公務(wù)員考評要求（試行）；機(jī)關(guān)工作人員考評暫行要求所需材料：1、成立年度考評機(jī)構(gòu)文件、考評措施或方案，考評工作總結(jié)；2、單位、主管部門同意送審年度考評相關(guān)表冊；3、稱職（合格）以下人員考評情況說明、未定等次和未考評人員情況說明；4、市級單位需報(bào)優(yōu)異、稱職（合格）以下人員《年度考評證書》、《年度考評記錄表》（《專業(yè)技術(shù)人員履職考評表》）。辦理：收到所需材料后，承接人對照年度考評相關(guān)要求進(jìn)行審核，屬于人事部門管理權(quán)限內(nèi)人員，符合要求和要求，同意審核立案；不符合要求和要求，通知下步怎樣辦理。七、特殊慢性病辦理相關(guān)政策（一）城鎮(zhèn)職員特殊慢性病相關(guān)政策1、城鎮(zhèn)參保職員特殊病病種有哪些？答：有6種。分別是：1、惡性腫瘤；2、慢性腎功效衰竭；3、器官移植后抗排異診療；4、系統(tǒng)性紅斑狼瘡；5、再生障礙性貧血；6、血友病。2、城鎮(zhèn)參保職員慢性病病種有哪些？答：有26種。分別是：1、精神??；2、癲癇；3、帕金森氏??；4、冠心?。?、支氣管擴(kuò)張；6、支氣管哮喘；7、慢性阻塞性肺疾病；8、慢性心力衰竭；9、腦血管意外（包含腦出血、腦梗死）；10、糖尿??；11、肝硬化；12、老年性前列腺增生Ⅱ°、Ⅲ°；13、慢性腎小球腎炎；14、腎病綜合癥；15、活動(dòng)性肺結(jié)核病；16、慢性活動(dòng)性肝炎；17、原發(fā)或繼發(fā)性高血壓；18、類風(fēng)濕關(guān)節(jié)炎；19、甲狀腺機(jī)能亢進(jìn)（減退）；20、阿爾茨海默病；21、系統(tǒng)性硬化癥（又稱硬皮病SSc）；22、干燥綜合癥（SS）；23、重癥肌無力；24、強(qiáng)直性脊柱炎；25、原發(fā)性青光眼；26、運(yùn)動(dòng)神經(jīng)元疾病。3、城鎮(zhèn)參保職員特殊慢性病申報(bào)步驟是怎樣？答：患有特殊病、慢性病參保人員，由本人填寫《會(huì)澤縣城鎮(zhèn)職員醫(yī)療保險(xiǎn)特殊慢性病申報(bào)表》，附相關(guān)病史證實(shí)材料（復(fù)印件加蓋醫(yī)院印章）。經(jīng)所屬單位和指定醫(yī)院（會(huì)澤縣人民醫(yī)院、會(huì)澤縣中醫(yī)醫(yī)院）審核簽章后，統(tǒng)一由患者所屬單位經(jīng)辦人向縣人力資源和社會(huì)保障局醫(yī)療生育保險(xiǎn)科申報(bào)。靈活就業(yè)人員由所居住小區(qū)（村委會(huì)）審核簽章后，本人到縣人力資源和社會(huì)保障局醫(yī)療生育保險(xiǎn)科申報(bào)。特殊慢性病認(rèn)定領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)組織認(rèn)定工作，標(biāo)準(zhǔn)上每個(gè)季度組織認(rèn)定一次。經(jīng)同意認(rèn)定為特殊病、慢性病參保人員從次月起享受對應(yīng)待遇。4、城鎮(zhèn)參保職員同時(shí)能夠申報(bào)享受多個(gè)特殊慢性病病種？答：患特殊病城鎮(zhèn)參保職員，只能申報(bào)一個(gè)病種，被審批享受待遇后，不能再申報(bào)享受其它病種；假如患者有多個(gè)慢性病病種，最多可選擇兩個(gè)病種申報(bào)。5、已審批城鎮(zhèn)參保職員特殊慢性病是怎樣選擇門診就醫(yī)或藥店購藥？答：特殊病、慢性病實(shí)施定點(diǎn)就醫(yī)管理，根據(jù)就近就便標(biāo)準(zhǔn)，在含有定點(diǎn)資格醫(yī)療機(jī)構(gòu)和零售藥店中選擇一個(gè)點(diǎn)就醫(yī)購藥，標(biāo)準(zhǔn)上十二個(gè)月選擇一次，年內(nèi)不得變更。6、已審批城鎮(zhèn)參保職員享受特殊病補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)是多少？答：門診特殊?。ú恍璺呕煱┌Y、再生障礙性貧血、系統(tǒng)性紅斑狼瘡）患者，每人每十二個(gè)月報(bào)銷限額5000元，在報(bào)銷限額內(nèi)，統(tǒng)籌基金支付90%，個(gè)人自付10%。特殊病患者住院期間不享受門診醫(yī)療補(bǔ)助待遇，整年住院費(fèi)用總額超出年度基礎(chǔ)醫(yī)療保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金最高支付限額，當(dāng)年不再享受特殊病門診醫(yī)療待遇。特殊病患者補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)按季度支付，每次門診開藥量標(biāo)準(zhǔn)上不超出30天用量。7、已審批城鎮(zhèn)參保職員享受慢性病補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)是多少？答：門診單一慢性病患者每人每十二個(gè)月報(bào)銷限額元，增加一個(gè)病種，補(bǔ)助增加1000元，每人最多享受2個(gè)病種，每十二個(gè)月最高支付限額3000元，在報(bào)銷限額內(nèi)，統(tǒng)籌基金支付80%，個(gè)人自付20%。慢性病患者住院期間不享受門診醫(yī)療補(bǔ)助待遇，整年住院費(fèi)用總額超出年度基礎(chǔ)醫(yī)療保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金最高支付限額，當(dāng)年不再享受慢性病門診醫(yī)療待遇。慢性病患者補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)按季度支付，每次門診開藥量標(biāo)準(zhǔn)上不超出30天用量。（二）城鎮(zhèn)居民特殊慢性病相關(guān)政策1、城鎮(zhèn)參保居民特殊病病種有哪些？答：有8種。分別是：1、惡性腫瘤；2、腎功效衰竭；3、器官移植；4、系統(tǒng)性紅斑狼瘡；5、再生障礙性貧血；6、血友??；7、精神分裂癥及雙向情感障礙癥；8、癲癇癥。2、城鎮(zhèn)參保居民慢性病病種有哪些？答：有8種。分別是：1、兒童原發(fā)性生長激素缺乏癥；2、兒童支氣管哮喘；3、兒童注意力綜合缺點(diǎn)癥；4、冠心病心肌梗塞型；5、糖尿??；6、高血壓病極高危組以上；7、甲狀腺機(jī)能亢進(jìn)和甲狀腺機(jī)能減退；8、原發(fā)性青光眼。3、城鎮(zhèn)參保居民特殊慢性病申報(bào)步驟是怎樣？由參?；颊咛顚憽稌?huì)澤縣城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)特殊慢性病申報(bào)表》，附相關(guān)病史證實(shí)材料（復(fù)印件加蓋醫(yī)院印章），經(jīng)指定醫(yī)院（會(huì)澤縣人民醫(yī)院、會(huì)澤縣中醫(yī)醫(yī)院）審核簽章后，由本人向縣人力資源和社會(huì)保障局醫(yī)療生育保險(xiǎn)科申報(bào)。特殊慢性病認(rèn)定領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)組織認(rèn)定工作，標(biāo)準(zhǔn)上每個(gè)季度組織認(rèn)定一次。經(jīng)同意認(rèn)定為特殊病、慢性病參保人員從次月起享受對應(yīng)待遇。4、申報(bào)城鎮(zhèn)居民特殊慢性病條件？答：申報(bào)特殊病患者：除含有特殊病病種相關(guān)檢驗(yàn)診療資料外，還需參與城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)連續(xù)兩年；申報(bào)慢性病患者：除含有慢性病病種相關(guān)檢驗(yàn)診療資料外，還需參與城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)連續(xù)三年。5、城鎮(zhèn)參保居民同時(shí)能夠申報(bào)多個(gè)特殊慢性病病種？答：參保居民同時(shí)患有特殊病和多個(gè)慢性病，只能選擇一個(gè)病種申報(bào)。6、已審批城鎮(zhèn)參保居民特殊病起付標(biāo)準(zhǔn)、報(bào)銷百分比和最高支付限額是多少？答：在一個(gè)自然年度內(nèi)特殊病門診統(tǒng)籌基金起付線單獨(dú)計(jì)算、十二個(gè)月計(jì)算一次，特殊病門診最高支付限額和住院合并計(jì)算。起付標(biāo)準(zhǔn)：省、州（市）醫(yī)院為600元、縣（區(qū)）醫(yī)院為300元?；A(chǔ)醫(yī)療保險(xiǎn)百分比不低于70%，大病補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷百分比不低于80%。特殊病門診乙類藥品不設(shè)先自付百分比。超出基礎(chǔ)醫(yī)療保險(xiǎn)封頂線（和住院合并計(jì)算）后進(jìn)入大病補(bǔ)充保險(xiǎn)報(bào)銷。7、已審批城鎮(zhèn)參保居民慢性病報(bào)銷百分比和最高支付限額是多少？答：參保人員患符合要求病種慢性病，定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)門診就醫(yī)醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷百分比為50%（通常診療費(fèi)報(bào)銷6.5元，個(gè)人支付2.5元），乙類藥品不設(shè)先自付百分比；最高支付限額：一個(gè)自然年度內(nèi)個(gè)人門診慢性病醫(yī)療費(fèi)醫(yī)保統(tǒng)籌基金累計(jì)最高報(bào)銷限額為1000元，每個(gè)月支付限額為84元。八、基礎(chǔ)醫(yī)療保險(xiǎn)政策相關(guān)政策（一）鎮(zhèn)城居民基礎(chǔ)醫(yī)療保險(xiǎn)相關(guān)政策業(yè)務(wù)問答1、哪些人員人員能夠參與城鎮(zhèn)居民今年醫(yī)療保險(xiǎn)？答：1、全縣行政區(qū)域內(nèi)，不屬于城鎮(zhèn)職員醫(yī)療保險(xiǎn)覆蓋范圍城鎮(zhèn)居民。2、外來務(wù)工人員、隨同父母或兒女從外地遷入本縣并持有效居住證居住在本縣居民。2、城鎮(zhèn)居民什么時(shí)間參保？答：當(dāng)年9月至12月辦理第二年參保、續(xù)保繳費(fèi)手續(xù)。3、城鎮(zhèn)居民繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)怎樣確定？答：按當(dāng)年市級確定收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)繳費(fèi)，需要辦理社會(huì)保障卡或補(bǔ)卡交納22.00元制卡費(fèi)。參與了城鎮(zhèn)居民基礎(chǔ)醫(yī)療保險(xiǎn)，個(gè)人不再繳納大病險(xiǎn)保費(fèi)，直接進(jìn)入大病保障。4、城鎮(zhèn)居民怎樣繳費(fèi)？答：參保對象攜戶口簿、身份證、醫(yī)?？ǖ茸C件原件及復(fù)印件到戶口所在地社會(huì)保障服務(wù)中心或小區(qū)（村委會(huì)）參保繳費(fèi)。各社會(huì)保障服務(wù)中心或小區(qū)（村委會(huì)）收取要求費(fèi)用后，立即將費(fèi)用存入指定銀行賬戶。5、城鎮(zhèn)居民怎樣錄入?yún)⒈Ｏ到y(tǒng)？答：各社會(huì)保障服務(wù)中心或小區(qū)（村委會(huì)）登錄醫(yī)保系統(tǒng)（網(wǎng)址：），輸入用戶名、密碼，進(jìn)入醫(yī)保系統(tǒng)后進(jìn)行以下操作。續(xù)保（針對已參與過居民醫(yī)保、醫(yī)保系統(tǒng)中已經(jīng)有參保統(tǒng)計(jì)人員）居民核定：城鎮(zhèn)居民→基金征繳→繳費(fèi)核定和征集→居民核定（費(fèi)款所屬期為01，輸入個(gè)人編碼進(jìn)行查詢；若沒有個(gè)人編碼，點(diǎn)擊“個(gè)人編碼”輸入框后“三個(gè)點(diǎn)”輸入名字或身份證號進(jìn)行查詢，選定正確信息后雙擊，個(gè)人編碼自動(dòng)填充至輸入框內(nèi)，然后點(diǎn)擊查詢。在顯示出信息前