家政育兒合同模版

家政育兒合同模版合同編號(hào)：__________甲方（Employer）：地址：聯(lián)系方式：乙方（Employee）：地址：聯(lián)系方式：鑒于甲方需要聘請(qǐng)家政育兒人員，乙方愿意提供相關(guān)服務(wù)，雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本合同，共同遵照?qǐng)?zhí)行：第一條合同期限1.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為______年，自____年__月__日至____年__月__日。1.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。第二條服務(wù)內(nèi)容（1）照看嬰兒，包括喂食、洗澡、換尿布、哄睡等；（2）照顧孩子，包括陪玩、早教、接送幼兒園等；（3）家務(wù)勞動(dòng)，包括打掃衛(wèi)生、洗滌衣物、烹飪等；（4）其他臨時(shí)性事務(wù)。2.2乙方應(yīng)保證服務(wù)質(zhì)量，嚴(yán)格按照甲方提供的育兒方法和家庭習(xí)慣進(jìn)行工作。第三條工作時(shí)間和休息時(shí)間3.1乙方每周工作時(shí)間為____小時(shí)，具體工作時(shí)間如下：（1）周一至周五：____時(shí)至____時(shí)；（2）周六至周日：____時(shí)至____時(shí)。3.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息，甲方應(yīng)提前安排乙方休息時(shí)間。第四條薪酬待遇4.1乙方月薪為人民幣_(tái)___元，按月支付。4.2甲方按月支付乙方工資，每月____日前將工資支付給乙方。4.3乙方加班工資按照甲方所在地區(qū)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。5.2甲方應(yīng)提供乙方符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品。5.3甲方應(yīng)在乙方工作期間，為乙方提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。第六條保密條款6.1乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后，應(yīng)對(duì)甲方家庭隱私和商業(yè)秘密予以保密。6.2乙方不得將甲方家庭地址、聯(lián)系方式等信息泄露給第三方。第七條解除和終止合同7.1雙方提前一個(gè)月書面通知對(duì)方，可以解除本合同。（1）嚴(yán)重違反甲方家規(guī)，對(duì)甲方家庭造成嚴(yán)重影響；（2）提供虛假信息，隱瞞重要事實(shí)；（3）因犯罪行為被追究刑事責(zé)任；（4）患有甲方不能接受的疾病。7.3合同終止后，乙方應(yīng)立即離開甲方家庭，不得以任何理由逗留。第八條爭(zhēng)議解決8.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國法律。8.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（簽名）：__________日期：____年__月__日乙方（簽名）：__________日期：____年__月__日一、附件列表：1.家政人員身份證明2.健康證明3.無犯罪記錄證明4.乙方推薦信或背景調(diào)查報(bào)告5.家政人員培訓(xùn)證書6.合同續(xù)約協(xié)議7.補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未能按照約定提供服務(wù)，或服務(wù)質(zhì)量不符合甲方要求。2.乙方未按照約定時(shí)間提供服務(wù)，或未經(jīng)甲方同意擅自調(diào)整工作時(shí)間。3.乙方泄露甲方家庭隱私和商業(yè)秘密。4.乙方隱瞞重要事實(shí)，或提供虛假信息。5.乙方未經(jīng)甲方同意，擅自將合同權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。6.乙方拒絕遵守甲方家規(guī)，或行為對(duì)甲方家庭造成嚴(yán)重影響。7.乙方患有甲方不能接受的疾病，或因健康原因無法履行合同義務(wù)。三、法律名詞及解釋：1.家政服務(wù)：指家政人員為雇主提供家庭生活相關(guān)的服務(wù)，包括照看嬰兒、照顧孩子、家務(wù)勞動(dòng)等。2.育兒服務(wù)：指家政人員為雇主提供嬰兒和孩子的照顧、教育和陪伴等服務(wù)。3.合同期限：指合同的有效期限，自雙方簽字之日起生效，雙方約定終止日期。4.薪酬待遇：指甲方應(yīng)支付給乙方的工資、加班工資、社會(huì)保險(xiǎn)等。5.保密條款：指乙方對(duì)甲方家庭隱私和商業(yè)秘密的保密義務(wù)。6.違約行為：指合同一方未履行合同義務(wù)或履行不符合約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.家政人員不符合甲方要求：重新選擇合適的家政人員，或與乙方協(xié)商解決，直至達(dá)到甲方滿意。2.乙方工作時(shí)間和休息時(shí)間沖突：提前溝通，合理安排乙方的工作和休息時(shí)間。3.乙方服務(wù)質(zhì)量不佳：及時(shí)與乙方溝通，提出改進(jìn)措施，必要時(shí)可解除合同。4.乙方泄露隱私和商業(yè)秘密：立即與乙方溝通，要求其停止違約行為，必要時(shí)可解除合同并追究法律責(zé)任。5.乙方隱瞞重要事實(shí)或提供虛假信息：立即與乙方溝通，要求其解釋并糾正，必要時(shí)可解除合同。6.乙方擅自調(diào)整工作時(shí)間：及時(shí)與乙方溝通，要求其遵守合同約定，必要時(shí)可解除合同。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.雙職工家庭，需要有人照看嬰兒和照顧孩子。2.單親家庭，需要家政人員協(xié)