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勞務(wù)用工聘用合同合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(勞動(dòng)者):__________身份證號(hào)碼:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,甲方愿意聘請(qǐng)乙方為其提供勞務(wù)服務(wù),乙方愿意接受甲方的聘請(qǐng),并同意按照甲方的要求提供相應(yīng)的勞務(wù)服務(wù),經(jīng)雙方友好協(xié)商,特訂立本合同,以共同遵守。第一條勞務(wù)內(nèi)容(1)__________(2)__________(3)__________1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成約定的勞務(wù)服務(wù)任務(wù)。第二條勞務(wù)期限2.1本合同自雙方簽訂之日起生效,期限為_(kāi)_________年,自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。2.2除非雙方另有約定,本合同期滿后,如雙方同意繼續(xù)聘請(qǐng),應(yīng)簽訂新的勞務(wù)合同。第三條勞務(wù)報(bào)酬3.2甲方應(yīng)按月支付乙方的勞務(wù)報(bào)酬,支付時(shí)間為每月__________日前。3.3乙方提供勞務(wù)服務(wù)期間,如遇到法定節(jié)假日、休息日等,乙方應(yīng)按甲方的要求提供相應(yīng)的勞務(wù)服務(wù),甲方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的加班費(fèi)。第四條工作條件與保障4.1甲方應(yīng)提供乙方的工作條件和環(huán)境,確保乙方的人身安全和健康。4.2甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的法律法規(guī),為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),保障乙方的社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益。4.3甲方應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益,不得侵犯乙方的人身權(quán)利和尊嚴(yán)。第五條保密條款5.1乙方同意在合同期限內(nèi)和解除合同后,對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等保密信息予以保密,不得向任何第三方泄露。5.2乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償因此給甲方造成的損失。第六條合同的解除和終止6.1在合同期限內(nèi),除非雙方另有約定,任何一方不得單方面解除或終止合同。6.2一方違反合同規(guī)定,嚴(yán)重?fù)p害對(duì)方利益的,對(duì)方有權(quán)解除合同。6.3合同期滿后,如雙方未達(dá)成續(xù)約協(xié)議,本合同自動(dòng)終止。第七條違約責(zé)任7.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定,如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償對(duì)方因此造成的損失。7.2乙方提供勞務(wù)服務(wù)期間,如發(fā)生安全事故、質(zhì)量問(wèn)題等,由乙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第八條爭(zhēng)議解決8.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。8.2雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(勞動(dòng)者):__________簽訂日期:__________年__________月__________日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證明復(fù)印件4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方社會(huì)保險(xiǎn)登記證復(fù)印件8.雙方簽訂的合同文本二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按時(shí)支付乙方勞務(wù)報(bào)酬,構(gòu)成違約。2.甲方未提供乙方約定的工作條件,構(gòu)成違約。3.甲方未按照約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),構(gòu)成違約。4.乙方未按照甲方要求提供勞務(wù)服務(wù),構(gòu)成違約。5.乙方泄露甲方商業(yè)秘密,構(gòu)成違約。6.雙方未按照約定解除或終止合同,構(gòu)成違約。三、法律名詞及解釋:1.勞務(wù)用工:指用人單位與勞動(dòng)者之間,以提供勞動(dòng)力為主,不涉及勞動(dòng)關(guān)系的用工形式。2.勞務(wù)報(bào)酬:指勞動(dòng)者提供勞務(wù)服務(wù)所應(yīng)得的報(bào)酬。3.法定節(jié)假日:指國(guó)家法律規(guī)定的公眾假期。4.休息日:指國(guó)家法律規(guī)定的每周休息日。5.社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi):指用人單位為勞動(dòng)者繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)費(fèi)用。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.甲方未按時(shí)支付勞務(wù)報(bào)酬:乙方可以與甲方溝通,要求按時(shí)支付;如協(xié)商不成,可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或提起訴訟。2.甲方未提供約定工作條件:乙方可以與甲方溝通,要求提供;如協(xié)商不成,可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或提起訴訟。3.乙方未提供勞務(wù)服務(wù):甲方可以與乙方溝通,要求提供;如協(xié)商不成,可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或提起訴訟。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密:甲方可以與乙方溝通,要求停止泄露;如協(xié)商不成,可以向法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)
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