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文檔簡介
2024政府單位臨時(shí)工聘用協(xié)議書合同編號(hào):__________甲方(政府單位):__________
地址:__________
聯(lián)系人:__________
聯(lián)系電話:__________乙方(臨時(shí)工):__________
身份證號(hào):__________
聯(lián)系電話:__________
聯(lián)系地址:__________鑒于甲方為完成某項(xiàng)臨時(shí)性工作任務(wù),需招聘乙方為臨時(shí)工作人員,經(jīng)雙方協(xié)商一致,特訂立本協(xié)議,共同遵照?qǐng)?zhí)行:第一條工作內(nèi)容
1.1乙方在甲方的指導(dǎo)下,按照甲方的要求完成指定的臨時(shí)工作任務(wù)。
1.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理和指揮。
1.3乙方應(yīng)按照甲方的要求,保持職業(yè)素養(yǎng),保護(hù)甲方利益,不得泄露甲方機(jī)密信息。第二條工作時(shí)間和期限
2.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,有效期為______個(gè)月。
2.2乙方每周工作時(shí)間不超過______小時(shí),具體工作時(shí)間根據(jù)甲方的工作需要安排。
2.3協(xié)議期滿后,如甲方仍需乙方繼續(xù)工作,雙方可協(xié)商續(xù)簽。第三條勞動(dòng)報(bào)酬
3.1乙方的工作報(bào)酬為人民幣_(tái)_____元/小時(shí)(稅前),按實(shí)際工作時(shí)間計(jì)算。
3.2甲方每月______日之前向乙方支付上一個(gè)月的勞動(dòng)報(bào)酬。
3.3乙方應(yīng)按照國家規(guī)定繳納個(gè)人所得稅,甲方依法代扣代繳。第四條社會(huì)保險(xiǎn)
4.1甲方為乙方參加工傷保險(xiǎn),保障乙方在的工作中發(fā)生工傷時(shí)的合法權(quán)益。
4.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,提供相關(guān)證件,辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。第五條保密條款
5.1乙方在甲方工作期間,接觸到的所有甲方機(jī)密信息,包括但不限于商業(yè)秘密、技術(shù)資料、客戶信息等,均應(yīng)予以保密。
5.2乙方同意在協(xié)議終止后______年內(nèi),繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)。第六條違約責(zé)任
6.1任何一方違反本協(xié)議的約定,導(dǎo)致協(xié)議無法履行,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
6.2若乙方提前解除本協(xié)議,應(yīng)支付甲方人民幣_(tái)_____元的違約金。第七條爭議解決
7.1本協(xié)議的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項(xiàng),如有爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。
7.2若協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條其他約定
8.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
8.2本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(政府單位):__________
乙方(臨時(shí)工):__________簽訂日期:__________一、附件列表:
1.乙方身份證復(fù)印件
2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件
3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件
4.社會(huì)保險(xiǎn)參保證明
5.工傷保險(xiǎn)參保證明
6.甲方規(guī)章制度
7.甲方保密協(xié)議
8.甲方工作職責(zé)說明二、違約行為及認(rèn)定:
1.乙方未按約定完成工作任務(wù),或工作質(zhì)量不符合甲方要求。
2.乙方泄露甲方機(jī)密信息,未經(jīng)允許與第三方分享。
3.乙方未遵守甲方規(guī)章制度,違反甲方管理規(guī)定。
4.甲方未按時(shí)支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬。
5.甲方未為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)。
6.任何一方提前解除協(xié)議,未按約定支付違約金。三、法律名詞及解釋:
1.臨時(shí)工:指在用人單位無正式職工的情況下,臨時(shí)招聘的工人。
2.工傷保險(xiǎn):指為保障職工在工作中發(fā)生工傷時(shí)的合法權(quán)益,由國家法律規(guī)定的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度。
3.機(jī)密信息:指不為公眾所知曉,對(duì)甲方具有經(jīng)濟(jì)價(jià)值或影響其利益的信息。
4.違約金:指一方違反合同約定,需向另一方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:
1.乙方工作進(jìn)度緩慢或質(zhì)量問題:
解決辦法:及時(shí)與乙方溝通,明確工作標(biāo)準(zhǔn)和完成時(shí)間,必要時(shí)進(jìn)行培訓(xùn)或更換工作人員。
2.乙方泄露機(jī)密信息:
解決辦法:立即啟動(dòng)違約金條款,與乙方協(xié)商解決或訴諸法律手段。
3.甲方未按時(shí)支付報(bào)酬:
解決辦法:甲方應(yīng)及時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬,如逾期支付,應(yīng)支付遲延履行金。
4.甲方未為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn):
解決辦法:甲方應(yīng)及時(shí)為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn),保障乙方權(quán)益。五、所有應(yīng)用場景
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