教師合同范本

教師合同范本合同編號(hào)：__________教師合同范本甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（教師）：__________性別：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________第一章合同期限第一條本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第二章工作內(nèi)容和條件第二條乙方同意在甲方從事教師工作，擔(dān)任____學(xué)科教師，負(fù)責(zé)____等工作。第三條乙方應(yīng)具備國家規(guī)定的教師任職資格，具備相應(yīng)的學(xué)歷和專業(yè)知識(shí)，能夠勝任教育教學(xué)工作。第四條甲方應(yīng)按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的工作條件，包括辦公場所、教學(xué)設(shè)備、教學(xué)資料等。第五條甲方應(yīng)按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，保障乙方的福利待遇。第三章勞動(dòng)報(bào)酬第六條乙方的工資待遇按照甲方制定的工資分配制度執(zhí)行，確保乙方工資按時(shí)足額發(fā)放。第七條乙方享受國家規(guī)定的節(jié)假日待遇，按照甲方制定的節(jié)假日安排執(zhí)行。第四章保密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)第八條乙方在合同期內(nèi)和解除合同后，對(duì)甲方提供的教學(xué)資料、學(xué)生信息等保密信息負(fù)有保密義務(wù)，不得泄露給第三方。第九條乙方在合同期內(nèi)和解除合同后，對(duì)甲方授予的知識(shí)產(chǎn)權(quán)（如教案、課件等）享有使用權(quán)，但不得擅自轉(zhuǎn)讓給第三方。第五章解除和終止合同第十條在合同期內(nèi)，甲乙雙方均有權(quán)提前解除合同，但應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方。第十一條乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除合同：1.嚴(yán)重違反國家法律法規(guī)和甲方制度的；2.嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損失的；3.患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作的；4.因乙方原因，連續(xù)兩年未能完成甲方規(guī)定的教育教學(xué)任務(wù)的。第十二條甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除合同：1.未按照合同約定提供工作條件的；2.未按照合同約定支付工資待遇的；3.未按照合同約定繳納社會(huì)保險(xiǎn)的；4.嚴(yán)重違反國家法律法規(guī)和甲方制度的。第六章爭議解決第十三條甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生糾紛的，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第七章其他第十四條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十五條本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，對(duì)甲乙雙方具有法律約束力。甲方（用人單位）：__________乙方（教師）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方教師資格證書復(fù)印件3.甲方工資分配制度4.甲方節(jié)假日安排5.保密協(xié)議6.知識(shí)產(chǎn)權(quán)授權(quán)書二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按合同約定提供工作條件2.甲方未按合同約定支付工資待遇3.甲方未按合同約定繳納社會(huì)保險(xiǎn)4.乙方泄露甲方保密信息5.乙方擅自轉(zhuǎn)讓甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)6.乙方嚴(yán)重違反國家法律法規(guī)和甲方制度7.乙方嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損失三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)法：《中華人民共和國勞動(dòng)法》2.教師法：《中華人民共和國教師法》3.社會(huì)保險(xiǎn)：國家規(guī)定的為企業(yè)職工提供養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)的一種社會(huì)保障制度4.保密義務(wù)：對(duì)知悉的保密信息負(fù)有保密責(zé)任，不得泄露給第三方5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指權(quán)利人對(duì)其所創(chuàng)作的智力勞動(dòng)成果依法享有的專有權(quán)利四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.工作條件不滿足：與甲方溝通，要求提供必要的工作條件2.工資待遇不滿意：與甲方溝通，要求調(diào)整工資待遇3.未繳納社會(huì)保險(xiǎn)：向甲方提出繳納社會(huì)保險(xiǎn)的要求4.泄露保密信息：簽訂保密協(xié)議，加強(qiáng)保密意識(shí)培訓(xùn)5.擅自轉(zhuǎn)讓知識(shí)產(chǎn)權(quán)：簽訂知識(shí)產(chǎn)權(quán)授權(quán)書，明確使用權(quán)和轉(zhuǎn)讓條件6.嚴(yán)重違反法律法規(guī)：依法解除合同，必要時(shí)向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為新設(shè)立的學(xué)校，需要招聘教師2.乙方為具有教師資格證書的教師，尋求穩(wěn)定的工作環(huán)境3.甲方為已有師資力量的學(xué)校，需要補(bǔ)充教師隊(duì)伍4