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供應(yīng)鏈管理培訓(xùn)合同模板合同編號:__________甲方(委托方):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(受托方):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲方致力于提高供應(yīng)鏈管理人員的專業(yè)素質(zhì)和技能,乙方具有提供供應(yīng)鏈管理培訓(xùn)服務(wù)的經(jīng)驗和技術(shù),甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則,就甲方委托乙方開展供應(yīng)鏈管理培訓(xùn)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:一、培訓(xùn)內(nèi)容1.1乙方根據(jù)甲方的需求,提供供應(yīng)鏈管理理論培訓(xùn)、實操演練、案例分析等全方位的培訓(xùn)服務(wù)。1.2培訓(xùn)課程包括但不限于:供應(yīng)鏈戰(zhàn)略規(guī)劃、供應(yīng)鏈運營管理、供應(yīng)鏈風(fēng)險控制、供應(yīng)商管理、物流管理、庫存管理等。1.3乙方根據(jù)甲方員工的實際情況,制定個性化的培訓(xùn)方案,確保培訓(xùn)效果達(dá)到甲方的預(yù)期目標(biāo)。二、培訓(xùn)時間和地點2.1培訓(xùn)時間:自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日,共計__________天。2.2培訓(xùn)地點:__________。三、培訓(xùn)師資3.1乙方指派具有豐富教學(xué)經(jīng)驗和專業(yè)知識的供應(yīng)鏈管理專家為甲方提供培訓(xùn)服務(wù)。3.2乙方確保培訓(xùn)師資的質(zhì)量,如甲方對乙方提供的師資不滿意,乙方應(yīng)在甲方提出書面意見后__________個工作日內(nèi)更換師資。四、培訓(xùn)費用4.1乙方向甲方提供的培訓(xùn)服務(wù),雙方協(xié)商確定為人民幣(大寫):__________元整(小寫):__________元。4.2甲方應(yīng)按照本合同約定的付款期限和付款方式向乙方支付培訓(xùn)費用。五、付款方式及期限5.1甲方在本合同簽訂后__________個工作日內(nèi),向乙方支付培訓(xùn)費用的__________%。5.2剩余的培訓(xùn)費用,甲方在培訓(xùn)結(jié)束后__________個工作日內(nèi)支付給乙方。六、違約責(zé)任6.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定,如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向守約方支付違約金,并賠償因此給對方造成的損失。七、爭議解決7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期至培訓(xùn)結(jié)束之日止。甲方(委托方):__________乙方(受托方):__________簽訂日期:__________年__________月__________日一、附件列表:1.供應(yīng)鏈管理培訓(xùn)課程大綱2.培訓(xùn)師資簡歷3.培訓(xùn)場地設(shè)施介紹4.培訓(xùn)費用明細(xì)表5.付款憑證6.培訓(xùn)效果評估表7.違約金計算公式二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按約定時間支付培訓(xùn)費用,視為違約。2.乙方未按約定提供合格的培訓(xùn)師資,視為違約。3.甲方未按約定時間完成培訓(xùn),視為違約。4.乙方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù),視為違約。5.雙方未履行合同約定的其他義務(wù),視為違約。三、法律名詞及解釋:1.供應(yīng)鏈管理:是指在滿足客戶需求的過程中,通過對物流、信息流、資金流的整合和優(yōu)化,實現(xiàn)從原材料采購到產(chǎn)品交付的全過程管理。2.培訓(xùn)費用:是指乙方為甲方提供培訓(xùn)服務(wù)所收取的費用。3.違約金:是指違約方按照合同約定向守約方支付的賠償金。4.培訓(xùn)效果評估:是指對乙方提供的培訓(xùn)服務(wù)進(jìn)行效果評估,以確定培訓(xùn)目標(biāo)的達(dá)成情況。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:甲方未按約定時間支付培訓(xùn)費用。解決辦法:及時與甲方溝通,提醒甲方履行合同約定的支付義務(wù),必要時可依法采取催款措施。2.問題:乙方未按約定提供合格的培訓(xùn)師資。解決辦法:及時與乙方溝通,要求乙方更換師資,如乙方仍不能提供合格師資,可依法解除合同。3.問題:培訓(xùn)場地設(shè)施不符合約定。解決辦法:及時與乙方溝通,要求乙方改善場地設(shè)施,如乙方仍不能滿足要求,可依法解除合同。4.問題:培訓(xùn)過程中出現(xiàn)爭議。解決辦法:通過友好協(xié)商解決,如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方為提高供應(yīng)鏈管理人員的專業(yè)素質(zhì)和技能,委托乙方開展供應(yīng)鏈管理培訓(xùn)
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