用工合作協(xié)議書范本專業(yè)版

用工合作協(xié)議書范本專業(yè)版合同編號：__________鑒于甲方為乙方提供工作崗位，乙方愿意在甲方的指導下提供勞動，雙方為明確雙方的權利義務，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議。一、協(xié)議范圍1.1本協(xié)議內(nèi)容包括但不限于工作內(nèi)容、工作地點、工作時間、勞動報酬、休息休假、社會保險、勞動保護、勞動紀律等。1.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。1.3本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。二、工作內(nèi)容2.1乙方同意在甲方指導下，按照甲方的要求完成各項工作任務。2.2乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。三、工作地點3.1乙方的工作地點為甲方所在地。四、工作時間4.1乙方的每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。4.2乙方應按照甲方的要求參加加班，加班工資按照甲方規(guī)定的標準支付。五、勞動報酬5.1乙方的月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。5.2甲方按月支付乙方工資，每月____日前支付上月工資。六、休息休假6.1乙方享有國家法定的節(jié)假日休息權利。6.2乙方享有帶薪年假，具體休假天數(shù)按照甲方規(guī)定的標準執(zhí)行。七、社會保險7.1甲方為乙方依法參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。7.2乙方應按時足額繳納社會保險費，甲方代扣代繳。八、勞動保護8.1甲方應按照國家和地方法律法規(guī)，保障乙方的勞動安全衛(wèi)生條件。8.2乙方應遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)定，正確使用勞動保護設施。九、勞動紀律9.1乙方應遵守國家法律法規(guī)，誠實守信，勤奮工作。9.2乙方應保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露甲方機密信息。十、違約責任10.1甲乙雙方違反本協(xié)議的，應承擔違約責任，賠償對方因此遭受的損失。10.2甲乙雙方應遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法違紀行為。十一、爭議解決11.1甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決。11.2若協(xié)商不成，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。十二、其他12.1本協(xié)議未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。12.2本協(xié)議的修改、解除、終止，應經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件2.乙方身份證復印件3.社會保險參保證明4.甲方銀行賬戶信息5.乙方工作日志6.甲方規(guī)章制度7.乙方工作報告8.加班記錄9.勞動爭議調(diào)解協(xié)議10.其他與本協(xié)議相關的文件二、違約行為及認定：1.甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方工資，包括但不限于遲延支付、少支付或多支付。2.甲方未按照本協(xié)議約定提供乙方加班工資。3.甲方未按照本協(xié)議約定為乙方繳納社會保險。4.乙方未按照本協(xié)議約定完成工作任務。5.乙方未按照本協(xié)議約定遵守甲方規(guī)章制度。6.乙方未按照本協(xié)議約定保守甲方商業(yè)秘密。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關系，明確雙方權利義務的協(xié)議。2.工資：勞動者按照約定提供勞動，用人單位支付給勞動者的報酬。3.加班：勞動者在法定工作時間之外提供的工作。4.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者疾病、失業(yè)、養(yǎng)老等社會風險，實行的一種社會保障制度。5.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權利人采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.工資支付問題：如甲方遲延支付或未支付工資，乙方可以與甲方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。2.加班工資問題：如甲方未支付加班工資，乙方可以與甲方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。3.社會保險問題：如甲方未為乙方繳納社會保險，乙方可以與甲方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向社會保險管理部門投訴或申請社會保險仲裁。4.勞動爭議問題：如乙方對甲方的管理行為不服，可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。五、所有應用場景：1.用人單位與勞動者建立勞動關系。2.明確用人單位與勞動者之