保健按摩師工作合同

保健按摩師工作合同合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話(huà)：__________乙方（保健按摩師）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話(huà)：__________鑒于甲方為合法經(jīng)營(yíng)的用人單位，乙方具備相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)技能和資格，自愿提供保健按摩服務(wù)；雙方遵循平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條合同期限1.1本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，期限為_(kāi)___年。1.2合同期滿(mǎn)后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意在甲方指定的地點(diǎn)和時(shí)間內(nèi)，為甲方提供專(zhuān)業(yè)的保健按摩服務(wù)。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。第三條工作時(shí)間3.1乙方每周工作____天，每天工作時(shí)間為_(kāi)___小時(shí)。3.2乙方在合同期內(nèi)享有國(guó)家法定節(jié)假日休息的權(quán)利。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的工資為_(kāi)___元/月（人民幣，下同），甲方按月支付工資。4.2乙方的工作獎(jiǎng)金、提成及其它福利，按甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第五條社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定繳納個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。第六條勞動(dòng)保護(hù)6.1甲方應(yīng)提供乙方符合國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的工作環(huán)境，確保乙方的人身安全。6.2甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。第七條保密條款7.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。7.2乙方違反本條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條合同的解除和終止8.1在合同期內(nèi)，任何一方提前解除或終止合同，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。8.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除合同。第九條爭(zhēng)議解決9.1本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。9.2協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條其他10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（保健按摩師）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個(gè)人資格證明文件2.乙方身份證復(fù)印件3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明4.甲方公司章程或相關(guān)管理制度5.甲方提供的勞動(dòng)保護(hù)用品清單6.工作場(chǎng)所安全評(píng)估報(bào)告7.保密協(xié)議8.任何雙方協(xié)商一致認(rèn)為需要附加的其它文件二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定提供按摩服務(wù)或服務(wù)質(zhì)量不符合甲方要求。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或技術(shù)秘密。3.乙方未經(jīng)甲方同意，擅自離崗或拒絕服從甲方管理。4.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資及獎(jiǎng)金。5.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。6.甲方未提供乙方符合法律法規(guī)的工作環(huán)境。7.任何一方提前解除或終止合同未遵守通知義務(wù)。8.任何一方違反合同其他條款的行為。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.保健按摩師：指具備專(zhuān)業(yè)保健按摩技能和資格，為他人提供保健按摩服務(wù)的人員。2.用人單位：指依法成立，錄用勞動(dòng)者提供工作崗位并支付工資的經(jīng)濟(jì)組織。3.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家通過(guò)法律強(qiáng)制實(shí)行的，由雇主和雇員按照一定比例繳納，為雇員提供基本生活保障的制度。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。5.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，對(duì)產(chǎn)品的生產(chǎn)或經(jīng)營(yíng)具有實(shí)質(zhì)性影響的，能帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益的技術(shù)信息。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方忘記提供服務(wù)或服務(wù)不符合要求：及時(shí)溝通，明確服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和時(shí)間，必要時(shí)進(jìn)行培訓(xùn)或更換按摩師。2.乙方泄露商業(yè)秘密或技術(shù)秘密：立即啟動(dòng)保密協(xié)議條款，采取法律手段保護(hù)自身權(quán)益。3.乙方拒絕服從管理：進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，了解乙方原因，如有必要可依法解除合同。4.甲方未按時(shí)足額支付工資或獎(jiǎng)金：及時(shí)與甲方溝通，要求按合同支付，如有必要可尋求法律幫助。5.甲方未繳納社會(huì)保險(xiǎn)：提醒甲方依法履行義務(wù)，必要時(shí)可向相關(guān)部門(mén)舉報(bào)。6.工作環(huán)境不符合法律法規(guī)：要求甲方改善工作環(huán)境，保障乙方安全與健康。7.提前解除或終止合同未遵守通知義務(wù)：保留證據(jù)，依法要求違約方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為合法經(jīng)營(yíng)的保健按摩中心，需要聘請(qǐng)專(zhuān)業(yè)保健按摩師提供服務(wù)。2.乙方具備保健按摩師資格，尋求合適的工作崗位提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)。3.雙方就工作內(nèi)容、報(bào)酬、時(shí)間、保密等事項(xiàng)達(dá)成