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編號:__________工程雜工協(xié)議書合同書(2024版)甲方:___________________乙方:___________________簽訂日期:_____年_____月_____日

工程雜工協(xié)議書合同書(2024版)合同目錄第一章:總則1.1合同定義1.2合同簽訂主體1.3合同目的與原則1.4合同適用范圍第二章:工程雜工工作內容2.1工作職責2.2工作范圍2.3工作時間2.4工作量計算第三章:工程雜工報酬3.1報酬計算方式3.2報酬支付時間3.3報酬支付方式3.4額外費用規(guī)定第四章:合同期限4.1合同開始日期4.2合同結束日期4.3合同續(xù)簽條件第五章:工程雜工要求5.1技能與經(jīng)驗要求5.2資質與證件要求5.3健康與安全要求第六章:工程雜工管理與培訓6.1管理架構6.2培訓內容6.3培訓時間6.4培訓效果評估第七章:工程雜工保障7.1社會保險7.2福利待遇7.3勞動保護第八章:合同變更與解除8.1變更條件8.2解除條件8.3變更與解除的程序第九章:違約責任9.1違約行為9.2違約責任承擔9.3違約賠償金額計算第十章:爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構10.3訴訟管轄法院第十一章:合同的生效、終止與解除11.1合同生效條件11.2合同終止條件11.3合同解除條件第十二章:合同的附件12.1附件清單12.2附件效力第十三章:其他約定13.1保密條款13.2知識產權保護13.3不可抗力第十四章:附則14.1合同語言14.2合同解釋權14.3合同修改與補充14.4合同簽署地點與日期合同編號_________第一章:總則1.1合同定義1.2合同簽訂主體甲方為具有合法經(jīng)營資格的企業(yè)或個人,乙方為具備完全民事行為能力的自然人。1.3合同目的與原則本合同旨在明確雙方的權利和義務,確保工程雜工服務的質量和效率,促進雙方的合作關系。1.4合同適用范圍本合同適用于甲方雇傭乙方在甲方工程現(xiàn)場提供雜工服務的一切活動。第二章:工程雜工工作內容2.1工作職責乙方負責在甲方工程現(xiàn)場進行搬運、清理、維護等雜工工作。2.2工作范圍乙方的工作范圍包括但不限于施工現(xiàn)場的清潔、材料搬運、設備安裝、輔助施工等。2.3工作時間乙方的工作時間為甲方工程現(xiàn)場施工期間,具體時間段由甲方根據(jù)工程進度合理安排。2.4工作量計算乙方的工作量按照甲方提供的工程量清單和實際完成情況進行計算。第三章:工程雜工報酬3.1報酬計算方式乙方的報酬根據(jù)工作量及約定的單價進行計算。3.2報酬支付時間甲方應在每月/每期工程結束后五個工作日內支付乙方報酬。3.3報酬支付方式甲方通過銀行轉賬/現(xiàn)金支付乙方報酬。3.4額外費用規(guī)定乙方完成合同外工作,需經(jīng)甲方同意,并按另行約定的費用支付。第四章:合同期限4.1合同開始日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。4.2合同結束日期合同結束日期為工程現(xiàn)場施工完畢之日。4.3合同續(xù)簽條件如需續(xù)簽,雙方應在合同到期前一個月內協(xié)商一致并簽訂新的合同。第五章:工程雜工要求5.1技能與經(jīng)驗要求乙方應具備相應的雜工技能,并有相關工作經(jīng)驗。5.2資質與證件要求乙方應持有合法的從業(yè)資格證件,并保證證件的真實性和有效性。5.3健康與安全要求乙方應保證自身身體健康,能夠勝任工作;同時,注意工程現(xiàn)場的安全規(guī)范,防止意外事故的發(fā)生。第六章:工程雜工管理與培訓6.1管理架構甲方設立項目管理團隊,對乙方的工作進行日常管理和監(jiān)督。6.2培訓內容甲方應根據(jù)工程需要對乙方進行必要的操作規(guī)程和安全知識培訓。6.3培訓時間培訓時間根據(jù)工程進度和乙方的實際需求安排。6.4培訓效果評估甲方定期對乙方的培訓效果進行評估,確保乙方的技能和工作效率。第七章:工程雜工保障7.1社會保險甲方應依法為乙方繳納社會保險,包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。7.2福利待遇乙方享有國家法定的休息日和節(jié)假日,以及合同約定的福利待遇。7.3勞動保護甲方應為乙方提供符合國家標準的勞動保護用品,并確保乙方在工作中的人身安全。第八章:合同變更與解除8.1變更條件任何一方因客觀原因需要變更合同條款時,應提前三十天書面通知對方,并經(jīng)雙方協(xié)商一致。8.2解除條件合同解除的條件如下:8.2.1雙方協(xié)商一致;8.2.2乙方嚴重違反合同條款;8.2.3因不可抗力導致合同無法履行。8.3變更與解除的程序8.3.1提出書面申請;8.3.2雙方協(xié)商并達成一致;8.3.3簽訂書面變更或解除協(xié)議;8.3.4按照變更或解除協(xié)議執(zhí)行。第九章:違約責任9.1違約行為違約行為包括但不限于:9.1.1未按約定履行合同義務;9.1.2故意或過失導致合同無法履行;9.1.3違反合同約定的保密義務。9.2違約責任承擔違約方應承擔違約責任,包括賠償對方因此造成的直接經(jīng)濟損失。9.3違約賠償金額計算賠償金額根據(jù)違約方的違約程度和實際損失進行計算。第十章:爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1提交調解機構調解;10.1.2向約定的仲裁委員會申請仲裁;10.1.3向有管轄權的人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機構雙方可以約定選擇特定的爭議解決機構。10.3訴訟管轄法院如未約定爭議解決機構,則應向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十一章:合同的生效、終止與解除11.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同終止條件合同終止的條件如下:11.2.1合同到期,雙方未續(xù)簽;11.2.2雙方協(xié)商一致終止;11.2.3因不可抗力導致合同無法履行。11.3合同解除條件合同解除的條件同第八章8.2。第十二章:合同的附件12.1附件清單附件清單包括但不限于:12.1.1乙方資格證件復印件;12.1.2工程量清單;12.1.3培訓資料。12.2附件效力附件與合同具有同等法律效力。第十三章:其他約定13.1保密條款雙方應對合同內容和履行過程中的商業(yè)秘密予以保密。13.2知識產權保護雙方應尊重并保護對方的知識產權。13.3不可抗力不可抗力事件是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況,如自然災害、社會事件等。第十四章:附則14.1合同語言本合同采用中文書寫,一式兩份,雙方各執(zhí)一份。14.2合同解釋權本合同的解釋權歸雙方共同所有。14.3合同修改與補充本合同的修改和補充應采用書面形式,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。14.4合同簽署地點與日期本合同于____年__月__日在____(地點)簽署。甲方(簽字):_______________________日期:____年__月__日乙方(簽字):_______________________日期:____年__月__日多方為主導時的,附件條款及說明附加條款一:甲方為主導時的特殊規(guī)定1.1甲方指定的工程雜工工作內容甲方有權根據(jù)工程實際需要,具體指派乙方的工作內容,包括但不限于搬運、清理、維護等雜工工作。1.2甲方對工作進度的要求甲方有權根據(jù)工程進度要求乙方加快或調整工作進度,乙方應盡量配合甲方的要求,確保工程順利進行。1.3甲方對乙方工作質量的監(jiān)督甲方有權對乙方的工作質量進行監(jiān)督和檢查,如乙方工作質量不符合甲方要求,甲方有權要求乙方及時整改。附加條款二:乙方為主導時的特殊規(guī)定2.1乙方應提供的服務質量乙方應按照甲方的要求,提供符合質量標準的服務,確保工程順利進行。2.2乙方對工作進度的承諾乙方應按照甲方的要求,保證工作進度,如乙方因故導致工作進度延誤,乙方應承擔相應的違約責任。2.3乙方對甲方提供的資料的保護乙方應妥善保管甲方提供的工程相關資料,未經(jīng)甲方允許,不得泄露給第三方。附加條款三:第三方中介為主導時的特殊規(guī)定3.1第三方中介的職責第三方中介作為合同的媒介,應負責協(xié)調甲乙雙方的關系,確保合同的順利履行。3.2第三方中介的約束力第三方中介應公正、中立地處理甲乙雙方的爭議,不得偏袒任何一方。3.3第三方中介的費用第三方中介的報酬由甲乙雙方共同承擔,具體費用根據(jù)中介服務的范圍和性質進行協(xié)商。3.4第三方中介的保密義務第三方中介應對合同內容和雙方商業(yè)秘密予以保密,不得泄露給無關第三方。附件及其他補充說明一、附件列表:1.乙方資格證件復印件2.工程量清單3.培訓資料4.甲方授權書(如有)5.乙方人員名單及資質證明6.工程現(xiàn)場安全規(guī)范7.勞動保護用品清單8.社會保險繳納證明9.合同變更與解除協(xié)議10.爭議解決機構出具的調解書或仲裁裁決書(如有)二、違約行為及認定:1.甲方未按約定支付報酬:甲方未在約定的時間內支付乙方應得的報酬。2.乙方未按約定完成工作:乙方未按照甲方的要求,在規(guī)定的時間內完成工作任務。3.甲方未按約定提供工作條件:甲方未能提供乙方完成工作所需的工作條件。4.乙方未按約定保護甲方資料:乙方未妥善保管甲方提供的工程相關資料,泄露給第三方。5.甲方未按約定履行合同義務:甲方未按照合同約定履行其應盡的義務。6.乙方未按約定提供服務質量:乙方提供的服務質量不符合甲方的要求。7.爭議解決未能達成一致:雙方在爭議解決過程中未能達成一致意見。三、法律名詞及解釋:1.不可抗力:指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況,如自然災害、社會事件等。3.合同解除:指合同一方或雙方根據(jù)合同約定或法律規(guī)定,終止合同關系的行為。4.爭議解決:指合同雙方在履行合同過程中發(fā)生的糾紛,通過協(xié)商、調解、仲裁或訴訟等方式解決。5.社會保險:指國家為保障勞動者權益,依法強制實行的社會保險制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.工作進度延誤:乙方應與甲方溝通,制定補救措施,并采取加班等方式盡快趕上進度。2.工作質量不符合要求:乙方應立即整改,直至符合甲方要求。3.資料泄露:乙方應加強資料管理,必要時簽訂保密協(xié)議,防止資料泄露。4.合同變更與解除:雙方應通過書面協(xié)議進行變更

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