關(guān)于輔警簽訂勞動合同的請示

關(guān)于輔警簽訂勞動合同的請示合同編號：__________關(guān)于輔警簽訂勞動合同的請示甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（勞動者）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系地址：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方擔(dān)任甲方輔警一職，甲方向乙方提供勞動合同項(xiàng)下的崗位，并支付相應(yīng)的勞動報酬，乙方同意按照甲方的規(guī)章制度和職責(zé)要求從事相關(guān)工作，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條合同期限1.1本勞動合同期限為固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2除非甲乙雙方協(xié)商一致，或依照國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度的相關(guān)規(guī)定解除、終止本合同，否則本合同不得提前解除或終止。第二條工作崗位及職責(zé)2.1乙方同意在甲方從事輔警工作，具體崗位職責(zé)如下：（一）維護(hù)社會治安，協(xié)助警察制止違法犯罪活動；（二）協(xié)助警察開展治安巡邏、交通管理等警務(wù)活動；（三）協(xié)助警察處理突發(fā)事件，保障社會公共安全；（四）按照甲方的要求，完成其他與輔警工作相關(guān)的事務(wù)。2.2乙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守甲方的規(guī)章制度和工作紀(jì)律，服從甲方的管理和指揮。第三條勞動報酬3.1乙方的月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。3.2甲方依法為乙方繳納社會保險費(fèi)，具體繳納比例和基數(shù)按照國家和地方政府的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.3乙方享受國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇，具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第四條工作時間和休息休假4.1乙方每周工作時間不超過40小時，按照甲方制定的工作時間表執(zhí)行。4.2乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日休息權(quán)利，甲方應(yīng)保證乙方休息日和工作時間的合法性。第五條社會保險和福利待遇5.1甲方按照國家和地方政府的有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險費(fèi)，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方享有國家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于年終獎、高溫補(bǔ)貼、加班費(fèi)等。第六條勞動保護(hù)6.1甲方應(yīng)按照國家和地方政府的有關(guān)規(guī)定，為乙方提供符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動防護(hù)用品。6.2甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)，提高乙方的工作技能和安全意識。第七條保密條款7.1乙方同意在合同期限內(nèi)和解除合同后一定期限內(nèi)，對其在甲方工作期間接觸到的甲方商業(yè)秘密、工作秘密等保密信息予以保密。7.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第八條合同的解除和終止8.1在合同期限內(nèi)，甲乙雙方協(xié)商一致，可以提前解除或終止本合同。8.2乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除或終止本合同：（一）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（二）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（三）患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作的；（四）不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。8.3本合同期滿，如雙方未達(dá)成續(xù)簽協(xié)議，則本合同自然終止。第九條爭議解決9.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生糾紛的，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.甲方（用人單位）有效營業(yè)執(zhí)照或登記證書復(fù)印件2.乙方（勞動者）有效身份證件復(fù)印件3.甲方制定的規(guī)章制度和工作紀(jì)律說明4.乙方工作職責(zé)詳細(xì)說明5.社會保險繳費(fèi)證明6.乙方學(xué)歷、資格證書復(fù)印件7.乙方健康檢查報告8.其他與本合同相關(guān)的文件和資料二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時間到崗或未經(jīng)甲方同意擅自離職的，屬于違約行為。2.乙方未按甲方要求完成工作任務(wù)，嚴(yán)重影響到甲方工作秩序的，屬于違約行為。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、工作秘密等保密信息，給甲方造成損失的，屬于違約行為。4.甲方未按約定時間、數(shù)額支付乙方勞動報酬的，屬于違約行為。5.甲方未依法為乙方繳納社會保險費(fèi)的，屬于違約行為。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.固定期限：勞動合同雙方約定的一定期限。3.輔警：協(xié)助公安機(jī)關(guān)維護(hù)社會治安、交通管理等工作的非人民警察身份的工作人員。4.社會保險：國家通過法律強(qiáng)制實(shí)施，為工薪勞動者在喪失勞動能力或失去工作機(jī)會時提供基本生活保障的制度。5.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時間到崗或擅自離職：協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可依據(jù)合同約定和法律途徑追究乙方責(zé)任。3.泄露甲方商業(yè)秘密：立即采取補(bǔ)救措施，如協(xié)商不成，可依據(jù)合同約定和法律途徑追究乙方責(zé)任。4.甲方未支付勞動報酬：乙方有權(quán)要求甲方支付，如甲方仍不支付，可以向勞動監(jiān)察部門投訴或提起勞動仲裁。5.甲方未依法繳納社會保險費(fèi)：乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)繳，如甲方仍不補(bǔ)繳，可以向社會保險監(jiān)管部門投訴或提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為新入職