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國(guó)際項(xiàng)目外籍員工合同樣本合同編號(hào):__________合同各方:1.甲方(Employer):(1)名稱(chēng):__________(2)地址:__________(3)聯(lián)系人:__________(4)聯(lián)系電話(huà):__________2.乙方(Employee):(1)姓名:__________(2)國(guó)籍:__________(3)護(hù)照號(hào)碼:__________(4)聯(lián)系電話(huà):__________鑒于甲方是一家依法成立并有效存在的企業(yè),乙方愿意應(yīng)聘甲方提供的職位,雙方本著平等自愿、公平公正的原則,就乙方在甲方工作期間的權(quán)利義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議:第一章職位與工作內(nèi)容1.1甲方聘用乙方擔(dān)任__________職位,具體工作內(nèi)容如下:(1)__________(2)__________(3)__________1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成工作任務(wù),并遵守甲方的規(guī)章制度。第二章合同期限2.1本合同期限為_(kāi)_________年,自__________之日起至__________日止。2.2如雙方同意續(xù)約,應(yīng)提前__________個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。第三章薪資待遇3.1乙方月薪為_(kāi)_________元人民幣(稅前),按月支付。3.2乙方享受__________%的績(jī)效獎(jiǎng)金,績(jī)效獎(jiǎng)金根據(jù)乙方工作表現(xiàn)每季度評(píng)估一次。3.3乙方享有__________天帶薪年假,每年__________天帶薪病假。3.4乙方在甲方工作期間,甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。第四章工作條件與保障4.1甲方為乙方提供__________的工作環(huán)境和條件。4.2甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益,不得侵犯乙方的人身權(quán)、勞動(dòng)權(quán)等。4.3乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī),不得從事違法違紀(jì)活動(dòng)。第五章違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定,導(dǎo)致合同無(wú)法履行,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2乙方提前解除合同的,應(yīng)支付甲方違約金__________元人民幣。第六章?tīng)?zhēng)議解決6.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七章其他約定7.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(Employer):__________乙方(Employee):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.乙方簡(jiǎn)歷2.乙方學(xué)歷證明3.乙方職業(yè)資格證書(shū)4.乙方健康證明5.乙方無(wú)犯罪記錄證明6.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本7.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證8.甲方稅務(wù)登記證9.甲方勞動(dòng)合同范本10.甲方規(guī)章制度11.乙方勞動(dòng)合同范本12.乙方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明13.乙方銀行賬戶(hù)信息二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按照本合同約定提供工作崗位、工作條件、薪資待遇等,視為甲方違約。2.甲方未按照本合同約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼等,視為甲方違約。3.甲方未按照本合同約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),視為甲方違約。4.乙方未按照本合同約定完成工作任務(wù),視為乙方違約。5.乙方提前解除合同未支付甲方違約金,視為乙方違約。6.乙方未按照本合同約定保守甲方商業(yè)秘密,視為乙方違約。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.甲方:指合同中約定的Employer。2.乙方:指合同中約定的Employee。3.勞動(dòng)合同:指甲方與乙方簽訂的,約定雙方權(quán)利義務(wù)的書(shū)面文件。4.薪資待遇:指乙方在甲方工作期間,甲方支付給乙方的工資、獎(jiǎng)金、津貼等。5.社會(huì)保險(xiǎn):指按照國(guó)家法律法規(guī),甲方為乙方繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等。6.違約金:指一方違反合同約定,應(yīng)向另一方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.問(wèn)題:甲方未按照合同約定提供工作崗位、工作條件等。解決辦法:乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通,要求甲方履行合同約定;甲方拒不履行的,乙方可以解除合同,并要求甲方支付違約金。2.問(wèn)題:甲方未按照合同約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金等。解決辦法:乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通,要求甲方支付應(yīng)付款項(xiàng);甲方拒不支付的,乙方可以依法向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或者向人民法院提起訴訟。3.問(wèn)題:甲方未按照合同約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。解決辦法:乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通,要求甲方繳納社會(huì)保險(xiǎn);甲方拒不繳納的,乙方可以依法向社會(huì)保險(xiǎn)管理部門(mén)投訴或者向人民法院提起訴訟。4.問(wèn)題:乙方未按照合同約定完成工作任務(wù)。解決辦法:甲方應(yīng)及時(shí)與乙方溝通,要求乙方履行合同約定;乙方拒不履行的,甲方可以依照合同約定解除合同,并要求乙方支付違約金。5.問(wèn)題:乙方提前解除合同未支付甲方違約金。解決辦法:甲方可以依照合同約定要求乙方支付違約金;乙方拒不支付的,甲方可以依法向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或者向人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.外籍員工在中國(guó)
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