下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
云南省勞動(dòng)合同樣本船舶制造合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________法定代表人:__________聯(lián)系電話:__________乙方(勞動(dòng)者):__________身份證號(hào)碼:__________住址:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,甲方招用乙方在甲方工作,乙方同意到甲方工作,甲乙雙方共同協(xié)商簽訂本勞動(dòng)合同,明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。第一條勞動(dòng)合同期限1.本勞動(dòng)合同期限為:__________年。2.勞動(dòng)合同起始日期為:__________年__________月__________日。3.勞動(dòng)合同終止日期為:__________年__________月__________日。第二條工作內(nèi)容1.乙方的工作崗位為:__________。2.乙方的工作地點(diǎn)為:__________。3.乙方的工作時(shí)間為:__________。第三條勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的月工資為:__________元。2.乙方的工作獎(jiǎng)金、津貼、加班工資等,按照甲方的規(guī)章制度和薪酬體系執(zhí)行。3.乙方依法享受帶薪年休假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等國(guó)家規(guī)定的假期,甲方支付乙方工資。第四條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件1.甲方為乙方提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件。2.甲方建立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度,對(duì)乙方進(jìn)行定期的安全衛(wèi)生教育,保障乙方的人身安全。3.乙方應(yīng)遵守甲方的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,正確使用勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和生產(chǎn)設(shè)備。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方依法為乙方參加養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會(huì)保險(xiǎn),并按時(shí)足額繳納保險(xiǎn)費(fèi)。2.乙方享受?chē)?guó)家規(guī)定的福利待遇,包括但不限于帶薪年休假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等。3.甲方為乙方提供在職培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì),支持乙方提高職業(yè)技能和業(yè)務(wù)水平。第六條勞動(dòng)合同的解除和終止1.甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除或者終止本勞動(dòng)合同。2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除或者終止本勞動(dòng)合同:(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;(2)嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;(3)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;(4)勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;(5)以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使對(duì)方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的;(6)被追究刑事責(zé)任的。3.乙方解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)提前三十日書(shū)面通知甲方。第七條違約責(zé)任1.甲乙雙方違反本勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.甲方違反本勞動(dòng)合同,造成乙方經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第八條其他約定1.本勞動(dòng)合同未盡事宜,甲乙雙方可以另行協(xié)商補(bǔ)充。2.本勞動(dòng)合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(用人單位):__________乙方(勞動(dòng)者):__________簽訂日期:__________年__________月__________日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件4.勞動(dòng)合同期限變更協(xié)議5.勞動(dòng)合同解除協(xié)議6.勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解協(xié)議7.勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書(shū)8.社會(huì)保險(xiǎn)參保證明9.福利待遇發(fā)放明細(xì)10.在職培訓(xùn)記錄二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按照本勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件的,乙方有權(quán)要求甲方改正,并可以要求甲方支付違約金。2.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資的,乙方有權(quán)要求甲方支付工資差額,并可以要求甲方支付違約金。3.甲方未依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)的,乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),并可以要求甲方支付違約金。4.甲方解除或者終止本勞動(dòng)合同違反本合同約定或者國(guó)家法律法規(guī)的,乙方有權(quán)要求甲方支付賠償金。5.乙方違反本勞動(dòng)合同約定,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:勞動(dòng)者與用人單位之間約定勞動(dòng)權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.試用期:用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期限內(nèi),為互相了解對(duì)方而約定的考察期。3.社會(huì)保障:國(guó)家通過(guò)立法建立的,以確保勞動(dòng)者基本生活需要和社會(huì)穩(wěn)定的一種制度。4.賠償金:因一方違約造成對(duì)方損失,違約方按照法律規(guī)定或者合同約定向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X(qián)。5.違約金:當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的,按照合同約定向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X(qián)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.問(wèn)題:甲方未提供勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件。解決辦法:乙方有權(quán)要求甲方改正,并可以要求甲方支付違約金。2.問(wèn)題:甲方未按時(shí)足額支付乙方工資。解決辦法:乙方有權(quán)要求甲方支付工資差額,并可以要求甲方支付違約金。3.問(wèn)題:甲方未依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)。解決辦法:乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),并可以要求甲方支付違約金。4.問(wèn)題:甲方違法解除或者終止勞動(dòng)合同。解決辦法:乙方有權(quán)要求甲方支付賠償金。5.問(wèn)題:乙方違反勞動(dòng)合同約定,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失。解決辦法:乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- ASP動(dòng)態(tài)網(wǎng)頁(yè)編程學(xué)習(xí)通超星期末考試答案章節(jié)答案2024年
- 基礎(chǔ)會(huì)計(jì)(第六期)學(xué)習(xí)通超星期末考試答案章節(jié)答案2024年
- 汽車(chē)電氣系統(tǒng)檢修學(xué)習(xí)通超星期末考試答案章節(jié)答案2024年
- 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)B學(xué)習(xí)通超星期末考試答案章節(jié)答案2024年
- 浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬第四醫(yī)院人員招聘真題
- 臺(tái)州溫嶺市各級(jí)機(jī)關(guān)單位錄用公務(wù)員真題
- 茂名市電白區(qū)招聘專業(yè)人才真題
- 化分租協(xié)議模板2024年
- 2023年六盤(pán)水市鐘山區(qū)人民醫(yī)院引進(jìn)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員考試真題
- 2023年廣西農(nóng)村信用社招聘考試真題
- 小學(xué)道德與法治-公民的基本權(quán)利教學(xué)設(shè)計(jì)學(xué)情分析教材分析課后反思
- 班級(jí)管理交流-班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流課件(共28張ppt)
- 班級(jí)管理第2版(高等師范專業(yè))PPT完整全套教學(xué)課件
- 高考模擬作文“很多人追求生活上的精致也有不少人贊賞生命中的粗糲”導(dǎo)寫(xiě)及范文
- 大連理工大學(xué)完整版
- 孕產(chǎn)婦艾滋病、梅毒和乙肝檢測(cè)服務(wù)流程
- GB/T 17879-2023齒輪磨削后表面回火的化學(xué)浸蝕檢驗(yàn)
- 建設(shè)單位對(duì)監(jiān)理工作要求
- FDS火災(zāi)模擬技術(shù)
- 新版建筑材料構(gòu)配件和設(shè)備管理制度樣本
- 小學(xué)國(guó)防教育公開(kāi)課一等獎(jiǎng)市賽課獲獎(jiǎng)?wù)n件
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論