加班工作安排

加班工作安排合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（員工）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方加班工作事宜達成一致，特訂立本合同，以共同遵守。第一條加班定義本合同所稱加班，是指乙方在法定工作時間之外，按照甲方的要求提供的工作時間。第二條加班時間及安排1.乙方每周加班時間不超過__________小時，每月累計加班時間不超過__________小時。2.甲方應(yīng)提前__________天通知乙方加班，并提供加班工資。3.乙方加班時間安排應(yīng)遵循合法、合理、公平的原則，充分考慮乙方的生活和工作需要。第三條加班工資1.乙方加班工資按照不低于其工資的__________%支付，法定節(jié)假日加班工資按照不低于其工資的__________%支付。2.甲方應(yīng)在乙方加班結(jié)束后及時支付加班工資。第四條加班休息及調(diào)休1.乙方加班后，有權(quán)根據(jù)實際情況選擇休息或調(diào)休。2.甲方應(yīng)尊重乙方的選擇，不得強迫乙方加班。第五條保密條款1.乙方在合同期內(nèi)及合同終止后，應(yīng)對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第六條合同解除和終止1.本合同在下列情況下解除或終止：（1）雙方協(xié)商一致解除或終止；（2）乙方提前__________天書面通知甲方解除或終止合同；（3）甲方根據(jù)國家法律法規(guī)規(guī)定或乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度解除或終止合同；（4）合同到期，雙方未續(xù)簽。2.合同解除或終止后，乙方應(yīng)立即停止加班工作，甲方不再支付加班工資。第七條爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他條款1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方銀行賬戶信息3.加班記錄表4.加班工資發(fā)放明細表5.保密協(xié)議6.甲方規(guī)章制度7.甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等相關(guān)資料二、違約行為及認定：1.乙方未按照合同約定提供加班服務(wù)；2.甲方未按照合同約定支付加班工資；3.甲方未按照合同約定提供休息或調(diào)休；4.乙方未按照保密協(xié)議保守甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等；5.甲方未按照合同約定解除或終止合同；6.甲方強迫乙方加班。三、法律名詞及解釋：1.加班：指乙方在法定工作時間之外，按照甲方的要求提供的工作時間；2.加班工資：指乙方加班時，甲方支付給乙方的工資補償；3.法定節(jié)假日：指國家法定的休息日和工作日；4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，具有商業(yè)價值并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息、經(jīng)營信息等；5.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息；6.違約行為：指合同當(dāng)事人違反合同約定，導(dǎo)致合同不能履行或者損害對方利益的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方加班時間安排不合理：甲方應(yīng)充分考慮乙方的生活和工作需要，與乙方協(xié)商調(diào)整加班時間；2.乙方加班工資支付不及時：甲方應(yīng)在乙方加班結(jié)束后及時支付加班工資；3.乙方要求調(diào)休被拒絕：甲方應(yīng)尊重乙方選擇，按照合同約定提供調(diào)休安排；4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密：甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，必要時可通過法律途徑維護自身權(quán)益；5.合同解除或終止不符合約定：雙方應(yīng)按照合同約定履行合同解除或終止程序，必要時可通過法律途徑解決爭議。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為乙方安排加班工作；2.甲方支