全國勞務(wù)合同范本

全國勞務(wù)合同范本合同編號(hào)：[請(qǐng)插入具體合同編號(hào)]甲方（用人單位）：[請(qǐng)插入甲方全稱]地址：[請(qǐng)插入甲方地址]聯(lián)系方式：[請(qǐng)插入甲方聯(lián)系方式]乙方（勞動(dòng)者）：[請(qǐng)插入乙方全稱]身份證號(hào)碼：[請(qǐng)插入乙方身份證號(hào)碼]住址：[請(qǐng)插入乙方住址]聯(lián)系方式：[請(qǐng)插入乙方聯(lián)系方式]根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，就乙方在甲方工作的事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方從事[請(qǐng)插入乙方崗位名稱]工作，具體職責(zé)和要求按甲方的規(guī)章制度和實(shí)際工作需要執(zhí)行。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成工作任務(wù)，保持職業(yè)操守，保守甲方商業(yè)秘密。第二條工作時(shí)間2.1乙方的工作時(shí)間為[請(qǐng)插入具體工作時(shí)間]，如需調(diào)整，甲方應(yīng)提前通知乙方。2.2乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假權(quán)利。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工資待遇按照甲方的薪酬制度執(zhí)行，包括但不限于基本工資、獎(jiǎng)金、提成等。3.2乙方工資的支付周期為[請(qǐng)插入支付周期]，如遇特殊情況，甲方應(yīng)提前通知乙方。3.3乙方加班工資按照甲方的加班工資制度執(zhí)行。第四條社會(huì)保險(xiǎn)和福利4.1甲方應(yīng)按照國家和地方政府的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2乙方享受甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于帶薪培訓(xùn)、健康體檢、員工活動(dòng)等。第五條合同終止和解除5.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。5.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前[請(qǐng)插入提前通知天數(shù)]書面通知甲方。5.3甲方依照法律法規(guī)和本合同的約定解除合同的，應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第六條保密條款6.1乙方在合同期間及解除合同后[請(qǐng)插入具體期限]內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。6.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[請(qǐng)插入具體期限]，除非雙方另有約定。甲方（用人單位）：________________乙方（勞動(dòng)者）：________________簽訂日期：[請(qǐng)插入具體日期]1.甲方規(guī)章制度2.乙方崗位說明書3.甲方薪酬制度4.甲方福利制度5.甲方加班工資制度第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)合同編號(hào)：[請(qǐng)插入具體合同編號(hào)]甲方（用人單位）：[請(qǐng)插入甲方全稱]地址：[請(qǐng)插入甲方地址]聯(lián)系方式：[請(qǐng)插入甲方聯(lián)系方式]乙方（勞動(dòng)者）：[請(qǐng)插入乙方全稱]身份證號(hào)碼：[請(qǐng)插入乙方身份證號(hào)碼]住址：[請(qǐng)插入乙方住址]聯(lián)系方式：[請(qǐng)插入乙方聯(lián)系方式]丙方（第三方主體）：[請(qǐng)插入丙方全稱]地址：[請(qǐng)插入丙方地址]聯(lián)系方式：[請(qǐng)插入丙方聯(lián)系方式]鑒于甲方為乙方提供工作機(jī)會(huì)，丙方作為專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)為甲方提供人力資源支持，為確保各方權(quán)益，經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商一致，特訂立本合同，共同遵守。第一條第三方主體丙方的義務(wù)1.1丙方應(yīng)按照甲方的要求，為乙方提供必要的工作技能培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)。1.2丙方應(yīng)確保乙方符合甲方職位要求，具備甲方所需的工作能力。1.3丙方應(yīng)在合同期間內(nèi)，負(fù)責(zé)乙方的人事管理，包括但不限于簽訂勞動(dòng)合同、繳納社會(huì)保險(xiǎn)等。第二條甲方權(quán)益保障2.1甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況，對(duì)乙方的工作崗位、工作內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整。2.2甲方有權(quán)根據(jù)丙方的推薦情況，決定是否與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同。2.3甲方有權(quán)在合同期間內(nèi)，對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估，并根據(jù)評(píng)估結(jié)果決定乙方的薪酬待遇及晉升機(jī)會(huì)。第三條乙方違約及限制條款3.1乙方在合同期間內(nèi)，如違反甲方規(guī)章制度或丙方的人事管理要求，甲方有權(quán)解除合同。3.2乙方在合同期間內(nèi)，不得以任何方式損害甲方的利益，包括但不限于泄露商業(yè)秘密、違反職業(yè)道德等。3.3乙方在合同期間內(nèi)，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得從事任何違法活動(dòng)。第四條勞動(dòng)報(bào)酬及福利4.1乙方的工資待遇由甲方根據(jù)丙方的推薦情況確定，并按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。4.2乙方享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于帶薪培訓(xùn)、健康體檢、員工活動(dòng)等。第五條合同終止和解除5.1任何一方違反合同規(guī)定，導(dǎo)致合同無法履行，另一方有權(quán)解除合同。5.2合同期滿，如雙方無異議，合同自動(dòng)終止。第六條爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第七條其他約定7.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。7.2本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[請(qǐng)插入具體期限]，除非三方另有約定。甲方（用人單位）：________________乙方（勞動(dòng)者）：________________丙方（第三方主體）：________________簽訂日期：[請(qǐng)插入具體日期]1.甲方規(guī)章制度2.乙方崗位說明書3.甲方薪酬制度4.甲方福利制度5.丙方人事管理協(xié)議總結(jié)：第三方主體丙方的介入，旨在為甲方提供專業(yè)的人力資源支持，確保乙方符合甲方職位要求，提升甲方工作效率。本合同以甲方權(quán)益為主導(dǎo)，強(qiáng)化了甲方的權(quán)利條款和多種利益條款，同時(shí)對(duì)乙方的違約及限制進(jìn)行了明確約定。通過本合同的簽訂，甲方能夠更好地保障自身權(quán)益，提高人力資源管理效率，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo)。第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)合同編號(hào)：[請(qǐng)插入具體合同編號(hào)]甲方（用人單位）：[請(qǐng)插入甲方全稱]地址：[請(qǐng)插入甲方地址]聯(lián)系方式：[請(qǐng)插入甲方聯(lián)系方式]乙方（勞動(dòng)者）：[請(qǐng)插入乙方全稱]身份證號(hào)碼：[請(qǐng)插入乙方身份證號(hào)碼]住址：[請(qǐng)插入乙方住址]聯(lián)系方式：[請(qǐng)插入乙方聯(lián)系方式]丙方（第三方主體）：[請(qǐng)插入丙方全稱]地址：[請(qǐng)插入丙方地址]聯(lián)系方式：[請(qǐng)插入丙方聯(lián)系方式]鑒于甲方為乙方提供工作機(jī)會(huì)，丙方作為專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)為乙方提供人力資源支持，為確保各方權(quán)益，經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商一致，特訂立本合同，共同遵守。第一條第三方主體丙方的義務(wù)1.1丙方應(yīng)按照乙方的要求，為甲方提供必要的工作技能培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)。1.2丙方應(yīng)確保甲方符合乙方職位要求，具備乙方所需的工作能力。1.3丙方應(yīng)在合同期間內(nèi)，負(fù)責(zé)甲方的人事管理，包括但不限于簽訂勞動(dòng)合同、繳納社會(huì)保險(xiǎn)等。第二條乙方權(quán)益保障2.1乙方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況，對(duì)甲方的工作崗位、工作內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整。2.2乙方有權(quán)根據(jù)丙方的推薦情況，決定是否與甲方簽訂正式勞動(dòng)合同。2.3乙方有權(quán)在合同期間內(nèi)，對(duì)甲方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估，并根據(jù)評(píng)估結(jié)果決定甲方的薪酬待遇及晉升機(jī)會(huì)。第三條甲方違約及限制條款3.1甲方在合同期間內(nèi)，如違反乙方規(guī)章制度或丙方的人事管理要求，乙方有權(quán)解除合同。3.2甲方在合同期間內(nèi)，不得以任何方式損害乙方的利益，包括但不限于泄露商業(yè)秘密、違反職業(yè)道德等。3.3甲方在合同期間內(nèi)，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得從事任何違法活動(dòng)。第四條勞動(dòng)報(bào)酬及福利4.1甲方的工資待遇由乙方根據(jù)丙方的推薦情況確定，并按照乙方的薪酬制度執(zhí)行。4.2甲方享有乙方提供的其他福利待遇，包括但不限于帶薪培訓(xùn)、健康體檢、員工活動(dòng)等。第五條合同終止和解除5.1任何一方違反合同規(guī)定，導(dǎo)致合同無法履行，另一方有權(quán)解除合同。5.2合同期滿，如雙方無異議，合同自動(dòng)終止。第六條爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向乙方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第七條其他約定7.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。7.2本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[請(qǐng)插入具體期限]，除非三方另有約定。甲方（用人單位）：________________乙方（勞動(dòng)者）：________________丙方（第三方主體）：________________簽訂日期：[請(qǐng)插入具體日期]1.乙方規(guī)章制度2.甲方崗位說明書3.乙方薪酬制度4.乙方福利制度5