2024版美容師聘用協(xié)議書

編號：__________2024版美容師聘用協(xié)議書甲方：___________________乙方：___________________簽訂日期：_____年_____月_____日

2024版美容師聘用協(xié)議書合同目錄第一章：總則1.1合同簽訂依據(jù)1.2合同主體1.3合同宗旨第二章：美容師聘用條件2.1聘用資格2.2專業(yè)技術(shù)要求2.3工作經(jīng)驗要求2.4形象要求第三章：合同期限3.1聘用期限3.2試用期3.3續(xù)約條款第四章：工作內(nèi)容4.1工作職責(zé)4.2工作范圍4.3工作時間第五章：薪資待遇5.1基本工資5.2獎金制度5.3社會保險5.4福利待遇第六章：培訓(xùn)與發(fā)展6.1培訓(xùn)機會6.2技能提升6.3職業(yè)規(guī)劃第七章：保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3泄露后果第八章：違約責(zé)任8.1雙方違約責(zé)任8.2賠償責(zé)任8.3違約解除合同第九章：爭議解決9.1協(xié)商解決9.2調(diào)解解決9.3法律途徑第十章：合同的變更、解除與終止10.1變更條件10.2解除條件10.3終止條件第十一章：其他約定11.1勞動保護11.2勞動爭議11.3合同附件第十二章：雙方簽字12.1甲方簽字12.2乙方簽字第十三章：合同生效13.1生效條件13.2生效時間第十四章：附則14.1合同解釋權(quán)14.2合同修訂14.3合同附件合同編號2024001第一章：總則1.1合同簽訂依據(jù)本合同是根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，甲乙雙方共同簽訂的。1.2合同主體甲方（用人單位）：_______乙方（勞動者）：_______1.3合同宗旨本合同旨在明確甲乙雙方在美容師聘用過程中的權(quán)利和義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益，促進雙方的合作關(guān)系。第二章：美容師聘用條件2.1聘用資格乙方須具備中華人民共和國國籍，年滿18周歲，具有完全民事行為能力。2.2專業(yè)技術(shù)要求乙方應(yīng)具備國家認可的美容師資格證書，具備一定的專業(yè)美容知識和技能。2.3工作經(jīng)驗要求乙方應(yīng)具備至少_______年的美容行業(yè)工作經(jīng)驗。2.4形象要求第三章：合同期限3.1聘用期限本合同期限為_______年，自_______之日起至_______日止。3.2試用期乙方自簽訂合同之日起享有_______個月的試用期。3.3續(xù)約條款合同到期前_______個月，甲乙雙方可協(xié)商續(xù)約。第四章：工作內(nèi)容4.1工作職責(zé)乙方作為美容師，負責(zé)為顧客提供美容服務(wù)，保持工作區(qū)域的整潔和安全。4.2工作范圍乙方的工作范圍包括：面部護理、身體護理、美甲、美睫等。4.3工作時間乙方應(yīng)遵守甲方的勞動時間規(guī)定，執(zhí)行_______工作制，如需加班，應(yīng)提前征得甲方同意，并按法定支付加班費。第五章：薪資待遇5.1基本工資乙方的基本工資為每月人民幣_______元。5.2獎金制度乙方根據(jù)業(yè)績完成情況，可享受相應(yīng)的獎金。5.3社會保險甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險。5.4福利待遇乙方享受國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等相關(guān)福利待遇。第六章：培訓(xùn)與發(fā)展6.1培訓(xùn)機會甲方提供定期的專業(yè)培訓(xùn)，以提升乙方的職業(yè)技能和服務(wù)水平。6.2技能提升乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各類培訓(xùn)，不斷提升自身專業(yè)技能。6.3職業(yè)規(guī)劃甲方為乙方提供職業(yè)發(fā)展通道，鼓勵乙方規(guī)劃個人職業(yè)發(fā)展路徑。第八章：違約責(zé)任8.1雙方違約責(zé)任雙方應(yīng)嚴格履行合同約定的義務(wù)，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對方因此造成的損失。8.2賠償責(zé)任違約方應(yīng)賠償對方因此造成的直接經(jīng)濟損失，并支付違約金人民幣_______元。8.3違約解除合同一方違約導(dǎo)致合同無法履行，另一方有權(quán)解除合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第九章：爭議解決9.1協(xié)商解決雙方應(yīng)通過友好協(xié)商，解決合同履行過程中的爭議。9.2調(diào)解解決如協(xié)商不成，可向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。9.3法律途徑如調(diào)解不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十章：合同的變更、解除與終止10.1變更條件合同變更應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。10.2解除條件合同解除應(yīng)符合《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定，并提前_______天通知對方。10.3終止條件合同到期，或雙方達成終止協(xié)議，或依法解除勞動關(guān)系，合同即行終止。第十一章：其他約定11.1勞動保護甲方應(yīng)遵守國家關(guān)于勞動保護的規(guī)定，為乙方提供安全的工作環(huán)境。11.2勞動爭議雙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)處理勞動爭議。11.3合同附件合同附件包括：乙方身份證明、資格證書、健康證明等。第十二章：雙方簽字12.1甲方簽字甲方（用人單位）：____________________授權(quán)代表：____________________12.2乙方簽字乙方（勞動者）：____________________第十三章：合同生效13.1生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2生效時間本合同自_______年_______月_______日起生效。第十四章：附則14.1合同解釋權(quán)本合同的解釋權(quán)歸甲乙雙方所有。14.2合同修訂合同的修訂應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式進行。14.3合同附件合同附件包括：培訓(xùn)資料、業(yè)績考核標準、獎懲制度等。甲方（用人單位）：____________________授權(quán)代表：____________________乙方（勞動者）：____________________簽訂日期：_______年_______月_______日多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明1.甲方指定的額外工作甲方可以要求乙方在工作時間之外完成額外任務(wù)，但需保證乙方的合法休息時間和加班工資。額外工作內(nèi)容應(yīng)明確記錄在案，甲方應(yīng)提供額外工作的具體要求和完成時間。2.甲方提供的設(shè)備和工具甲方應(yīng)提供乙方工作時所需的一切設(shè)備和工具，并確保其安全性和正常使用。若設(shè)備出現(xiàn)故障，甲方應(yīng)立即修復(fù)或更換。3.甲方對乙方的管理甲方有權(quán)對乙方的工作進行管理和監(jiān)督，確保乙方遵守甲方的工作紀律和操作規(guī)程。甲方應(yīng)定期對乙方的工作進行評估，并提供改進建議。4.甲方提供的培訓(xùn)甲方應(yīng)定期為乙方提供專業(yè)培訓(xùn)和技術(shù)更新，以提升乙方的專業(yè)技能。培訓(xùn)時間不計入工作時間，且乙方應(yīng)積極參與。5.甲方對乙方的人事變動甲方有權(quán)根據(jù)公司需要對乙方的工作崗位進行調(diào)整，但應(yīng)確保乙方的合法權(quán)益不受侵害。乙方對工作崗位的變動有異議時，甲方應(yīng)與乙方進行充分溝通。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明1.乙方的職業(yè)道德和職業(yè)操守乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德和行業(yè)規(guī)范，誠實守信，不得利用職務(wù)之便謀取私利。乙方應(yīng)尊重客戶，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。2.乙方的出勤和請假制度乙方應(yīng)按時上下班，遵守公司的考勤制度。如有特殊情況需要請假，乙方應(yīng)提前向甲方提出書面申請，并經(jīng)甲方批準。3.乙方的保密義務(wù)乙方應(yīng)對在甲方工作時所獲悉的客戶信息、技術(shù)秘密等保密信息予以保密，不得向任何第三方泄露。保密義務(wù)在合同終止后繼續(xù)有效。4.乙方的服務(wù)承諾乙方應(yīng)對提供的美容服務(wù)負責(zé)，若客戶對服務(wù)質(zhì)量有異議，乙方應(yīng)積極予以解決。若因乙方原因?qū)е驴蛻魮p失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。5.乙方的個人形象和職業(yè)素養(yǎng)三、當(dāng)有第三方中介時，增加的多項條款及說明1.第三方中介的角色和職責(zé)第三方中介作為甲乙雙方的介紹和協(xié)調(diào)方，負責(zé)為甲方提供合適的美容師，并為乙方提供工作機會。中介應(yīng)誠實守信，不得誤導(dǎo)甲乙雙方。2.中介的服務(wù)費用中介向甲方收取一定比例的服務(wù)費用，作為介紹和協(xié)調(diào)工作的報酬。服務(wù)費用應(yīng)在甲方支付給乙方工資之后扣除。3.中介對乙方的管理職責(zé)中介應(yīng)對乙方進行面試和評估，確保乙方具備甲方所需的專業(yè)技能和素質(zhì)。中介應(yīng)在合同期間監(jiān)督乙方的服務(wù)質(zhì)量，并提供必要的協(xié)助。4.中介的信息保密義務(wù)中介應(yīng)對在介紹和協(xié)調(diào)過程中所獲悉的甲方和乙方的相關(guān)信息予以保密，不得向任何第三方泄露。保密義務(wù)在合同終止后繼續(xù)有效。5.中介的合規(guī)經(jīng)營中介應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，不得從事任何違法經(jīng)營活動。中介應(yīng)保證其介紹的美容師具備相關(guān)資質(zhì)和合法身份。附件及其他補充說明一、附件列表：1.乙方身份證明2.乙方資格證書3.乙方健康證明4.培訓(xùn)資料5.業(yè)績考核標準6.獎懲制度7.額外工作記錄8.設(shè)備和工具清單9.保密協(xié)議10.服務(wù)承諾二、違約行為及認定：2.乙方違反職業(yè)道德和行業(yè)規(guī)范，泄露甲方商業(yè)秘密。3.乙方未按時上下班，違反考勤制度。4.乙方在工作時間進行與工作無關(guān)的行為。5.甲方未按時支付乙方工資或未按約定支付加班費。6.甲方未提供乙方培訓(xùn)和發(fā)展機會。7.甲方未保證乙方的工作安全和健康。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：指用人單位與勞動者之間確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.違約金：指違約方按照合同約定向守約方支付的金錢。3.試用期：指用人單位與勞動者在勞動合同期內(nèi)，為相互了解對方是否適合工作崗位而約定的期限。4.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，依法強制實行的社會保險制度。5.勞動爭議：指勞動關(guān)系雙方在履行勞動合同過程中產(chǎn)生的糾紛。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.遇到服務(wù)質(zhì)量爭議，可先嘗試協(xié)商解決，協(xié)商不成時可申請第三方調(diào)解或仲裁。2.如乙方在工作中受傷，應(yīng)立即報告甲方，并按照甲方指定的流程進行處理。3.若甲方違反合同約定，