2024年版勞務(wù)用工合同模板

2024年版勞務(wù)用工合同模板甲方（用人單位）名稱：___________________________________________

法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）或者委托代理人_____________________________

注冊(cè)地址__________________________________________________________

聯(lián)系電話__________________________________________________________

乙方（勞動(dòng)者）姓名：______________________________________________

居民身份證號(hào)_______________________________________________________

戶口所在地_____?。ㄊ校___區(qū)（縣）______鄉(xiāng)鎮(zhèn)______村

郵政編碼___________現(xiàn)住址___________________________聯(lián)系電話_____________

根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，一致同意訂立本合同，并達(dá)成以下協(xié)議條款：

一、勞動(dòng)合同期限

雙方同意簽訂固定期限勞動(dòng)合同，以完成工作任務(wù)為合同終止時(shí)間，共計(jì)_____個(gè)月。自_____年____月____日起至____年__月__日止。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

1.乙方同意甲方根據(jù)生產(chǎn)工作需要安排乙方在________崗位工作，工作地點(diǎn)為_________，在________部門擔(dān)任職務(wù)。甲方可以根據(jù)工作需要及乙方的工作能力和表現(xiàn)調(diào)整乙方的崗位和工作地點(diǎn)，乙方有義務(wù)服從。

2.乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，履行職責(zé)，保護(hù)生產(chǎn)工作安全，按照甲方的規(guī)定和任務(wù)完成規(guī)定的工作數(shù)量，保質(zhì)保量。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.工作時(shí)間：根據(jù)甲方的工作需要，乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)生產(chǎn)需要安排，乙方應(yīng)當(dāng)服從。

2.休息休假：甲方按照國家規(guī)定安排乙方休息休假。乙方因工作需要不能休假或者享受年休假的，由甲方按照規(guī)定安排補(bǔ)休。

四、勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)福利

1.甲方根據(jù)乙方的工作崗位及表現(xiàn)，按照甲方的工資分配制度確定乙方工資水平，支付工資的時(shí)間為每月____日。乙方在試用期期間的工資為每月____元。乙方的獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼以及加班加點(diǎn)的工資等其他工資性待遇均按照國家有關(guān)政策規(guī)定及甲方的依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

2.甲方應(yīng)當(dāng)依法為乙方辦理各種社會(huì)保險(xiǎn)，并承擔(dān)相應(yīng)費(fèi)用。

五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

1.甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過程中的事故，減少職業(yè)危害。

2.甲方應(yīng)當(dāng)依法建立和完善勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度；為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，保障乙方的安全和健康。

3.乙方在生產(chǎn)工作過程中，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，不得違章操作、冒險(xiǎn)作業(yè)。乙方對(duì)甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行。

六、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

1.甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更、解除、終止和續(xù)訂本合同。勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和續(xù)訂應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

2.除國家另有規(guī)定外，雙方履行本合同發(fā)生爭議時(shí)，應(yīng)當(dāng)先行協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議調(diào)解機(jī)構(gòu)申請(qǐng)調(diào)解；不愿調(diào)解或調(diào)解不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可以依法向人民法院提起訴訟。

3.本合同期滿即行終止。甲乙雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。乙方符合《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的“在本單位連續(xù)工作滿十年的”等情形時(shí)，除甲方不同意續(xù)訂勞動(dòng)合同的情形外，雙方可以續(xù)訂無固定期限勞動(dòng)合同。

七、其他事項(xiàng)

1.乙方依法應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法定責(zé)任和義務(wù)及特定義務(wù)等，均由甲方根據(jù)國家法律和本合同的約定予以履行；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守國家和甲方的規(guī)章制度和規(guī)定以及本合同約定。如有違反或者造成甲方損失的，甲方有權(quán)按照國家和甲方的有關(guān)規(guī)定予以處理。

2.雙方協(xié)商一致約定的其他內(nèi)容：_______________________________________

3.本合同未盡事宜，按照有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行；沒有相關(guān)規(guī)定的，由雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起訴訟。

4.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

5.雙方約定的其他事項(xiàng)：_________________________________________________

甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________法定代表人