版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
酒店餐飲部門員工勞動(dòng)合同合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________法定代表人:__________乙方(勞動(dòng)者):__________性別:__________身份證號(hào)碼:__________聯(lián)系電話:__________家庭住址:__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,訂立本勞動(dòng)合同。一、合同期限1.本勞動(dòng)合同期限為:__________年(月)。2.勞動(dòng)合同期滿前,如甲乙雙方均無(wú)異議,可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。二、工作內(nèi)容乙方在甲方酒店餐飲部門從事__________工作。三、工作時(shí)間和休息休假1.乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)__________小時(shí),每周至少休息一天。2.乙方按照國(guó)家規(guī)定享受法定節(jié)假日,甲方依法支付乙方加班費(fèi)。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方月工資為人民幣_(tái)_________元。2.乙方工資由基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班費(fèi)等組成。3.甲方按月支付乙方工資,每月__________日前支付上月工資。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方依法為乙方參加養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn),并按時(shí)足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。2.甲方為乙方提供__________元的住房公積金。3.乙方享有國(guó)家規(guī)定的帶薪年休假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等福利待遇。六、勞動(dòng)保護(hù)1.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,為乙方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。2.乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,切實(shí)保障自身和他人的生命安全和身體健康。七、解除和終止勞動(dòng)合同的條件1.甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除或終止勞動(dòng)合同。2.乙方提前__________天書(shū)面通知甲方,可以解除勞動(dòng)合同。3.乙方在合同期內(nèi)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)立即解除勞動(dòng)合同。4.乙方合同期內(nèi)累計(jì)曠工__________天,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。5.乙方合同期內(nèi)因犯罪或違反法律法規(guī)被追究刑事責(zé)任,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償1.甲乙雙方解除或終止勞動(dòng)合同,甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.乙方主動(dòng)提出解除勞動(dòng)合同,不屬于甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)姆秶?。九、保密協(xié)議1.乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi),不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。2.乙方違反保密協(xié)議,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。十、爭(zhēng)議解決1.甲乙雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。十一、其他約定1.本勞動(dòng)合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動(dòng)合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(勞動(dòng)者):__________簽訂日期:__________年__________月__________日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件4.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件5.甲方社會(huì)保險(xiǎn)登記證復(fù)印件6.勞動(dòng)合同解除/終止證明7.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算依據(jù)8.保密協(xié)議9.勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)聯(lián)系方式二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按約定提供勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品2.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資3.甲方未依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)4.甲方未按約定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償5.甲方未按約定提供帶薪年休假等福利待遇6.甲方未按約定提供的工作時(shí)間超過(guò)法定標(biāo)準(zhǔn)7.乙方未按約定泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密8.乙方未按約定提前通知解除勞動(dòng)合同9.乙方未按約定履行工作職責(zé),嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.用人單位:依法成立,具有用人權(quán)利能力和義務(wù)能力的組織。3.勞動(dòng)者:年滿十六周歲,具有勞動(dòng)能力,與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的自然人。4.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:用人單位依法解除或終止勞動(dòng)合同,支付給勞動(dòng)者的補(bǔ)償。5.社會(huì)保險(xiǎn):國(guó)家通過(guò)立法建立的一種社會(huì)保障制度,包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.保密協(xié)議:乙方在勞動(dòng)合同期內(nèi)和解除合同后一定期限內(nèi),不得泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.問(wèn)題:甲方未按時(shí)支付工資解決辦法:乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通,要求按時(shí)支付工資;如甲方仍不支付,可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。2.問(wèn)題:甲方未提供勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品解決辦法:乙方有權(quán)要求甲方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品;如甲方不提供,可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。3.問(wèn)題:甲方未依法參加社會(huì)保險(xiǎn)解決辦法:乙方有權(quán)要求甲方依法參加社會(huì)保險(xiǎn);如甲方不參加,可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。4.問(wèn)題:乙方泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密解決辦法:甲方可以與乙方解除勞動(dòng)合同,并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任;如造成經(jīng)濟(jì)損失,乙方應(yīng)予以賠償。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為新入職的乙方簽訂勞動(dòng)合同。2.甲方與乙方協(xié)商一致,續(xù)簽勞動(dòng)合同。3.甲方因客觀原因,與乙方解
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024-2025學(xué)年專題5.3 凸透鏡成像的規(guī)律-八年級(jí)物理人教版(上冊(cè))含答案
- 2024屆上海市華實(shí)高中高三二診模擬數(shù)學(xué)試題
- 4.6 相似多邊形 浙教版數(shù)學(xué)九年級(jí)上冊(cè)課件
- 花城版七年級(jí)音樂(lè)下冊(cè)教案
- DB11-T 1882-2021 城市軌道交通車站工程施工質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)
- 新材料融資居間合同模板
- 醫(yī)療廢物安全運(yùn)輸合同書(shū)
- XX大學(xué)實(shí)驗(yàn)樓工程施工組織設(shè)計(jì)?
- 園林綠化監(jiān)理居間合同
- 個(gè)性工作室石材裝修樣本
- 部編版《道德與法治》二年級(jí)上冊(cè)第9課《這些是大家的》課件(共50張課件)
- 配電柜的維護(hù)、管理、保養(yǎng)方案
- 高考英語(yǔ)高頻短語(yǔ)按字母排序
- 高處作業(yè)吊籃危險(xiǎn)源辨識(shí)及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)表
- 新課標(biāo)-人教版數(shù)學(xué)六年級(jí)上冊(cè)第四單元《比》單元教材解讀
- 全國(guó)高中青年數(shù)學(xué)教師優(yōu)質(zhì)課大賽一等獎(jiǎng)《函數(shù)的單調(diào)性》課件
- 煙草專賣執(zhí)法證考試題庫(kù)(匯總版)
- 中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行筆試題庫(kù)(含答案)
- 附件1保育實(shí)習(xí)個(gè)案觀察記錄
- 中南大學(xué)vpn服務(wù)使用說(shuō)明
- 初中英語(yǔ)教研組活動(dòng)記錄(經(jīng)典實(shí)用)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論