國際能源公司外籍員工合同樣本

國際能源公司外籍員工合同樣本合同編號：__________合同雙方：地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________電子郵箱：__________性別：__________護(hù)照號碼：__________聯(lián)系電話：__________電子郵箱：__________第一條合同期限1.1本合同自簽字之日起生效，有效期為__________年。1.2除非一方提前終止本合同，否則本合同將在有效期屆滿后自動(dòng)續(xù)約__________年。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意在甲方擔(dān)任__________職位，負(fù)責(zé)__________工作。2.2乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)章制度和領(lǐng)導(dǎo)安排，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。第三條工資福利3.1乙方工資為每月__________元人民幣（或等值外幣），按月支付。3.2乙方享有__________天的帶薪年假，以及按照我國法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度規(guī)定的其他福利待遇。第四條工作時(shí)間和休息休假4.1乙方每周工作時(shí)間__________小時(shí)，按照甲方規(guī)定的作息時(shí)間上班。4.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息，以及按照甲方規(guī)章制度規(guī)定的其他休息休假權(quán)益。第五條保密協(xié)議5.1乙方同意在合同期內(nèi)和解除合同后__________年內(nèi)，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。5.2乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行或者造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。6.2乙方提前終止本合同的，應(yīng)支付甲方違約金__________元人民幣。第七條解除和終止合同（1）雙方協(xié)商一致；（2）乙方達(dá)到法定退休年齡；（3）乙方因疾病或傷殘無法繼續(xù)工作；（4）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（5）甲方因客觀原因需要解除或終止合同。7.2合同解除或終止后，乙方應(yīng)按照甲方要求辦理相關(guān)手續(xù)，并辦理工作交接。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（簽字）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方護(hù)照復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方勞動(dòng)合同樣本8.甲方規(guī)章制度9.甲方薪酬福利制度10.乙方工作表現(xiàn)評估報(bào)告二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時(shí)間到崗上班，視為違約。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息，視為違約。4.乙方提前終止合同未支付違約金，視為違約。5.乙方未遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，視為違約。6.甲方未按時(shí)支付乙方工資，視為違約。7.甲方未按約定提供福利待遇，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指國際能源公司。2.乙方：指甲方外籍員工。3.合同期限：指合同的有效期限。4.工作內(nèi)容：指乙方在甲方擔(dān)任的職位和工作職責(zé)。5.工資福利：指乙方在合同期間應(yīng)得的工資和福利待遇。6.工作時(shí)間和休息休假：指乙方的上班時(shí)間和休假權(quán)益。7.保密協(xié)議：指乙方對甲方保密信息的保密義務(wù)。8.違約責(zé)任：指違約方應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。9.解除和終止合同：指合同雙方在合同期限內(nèi)或到期后解除合同的行為。10.爭議解決：指雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議的解決方式。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時(shí)間到崗上班：提前與乙方溝通，明確到崗時(shí)間要求，如有特殊情況，雙方協(xié)商解決。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息：與乙方溝通，要求其立即停止泄露行為，必要時(shí)依法采取措施維護(hù)公司權(quán)益。4.乙方提前終止合同未支付違約金：向乙方說明違約金的計(jì)算方法和后果，要求其支付違約金，必要時(shí)依法追償。5.乙方未遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度：及時(shí)與乙方溝通，告知相關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度的要求，對乙方進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)。6.甲方未按時(shí)支付乙方工資：及時(shí)支付乙方工資，并向乙方道歉，明確今后按時(shí)支付工資的承諾。7.甲方未按約定提供福利待遇：向乙方說明情況，補(bǔ)發(fā)相應(yīng)福利待遇，并確保今后按照約定提供。五、所有應(yīng)用場景：1.國際能源