2024年銷售勞動合同標準模板（3篇）

第5頁共5頁2024年銷售勞動合同標準模板甲方：_____法定代表人：_____乙方：_____身份證號碼：_____甲乙雙方根據平等自愿的原則，經協(xié)商一致，訂立本協(xié)議。一、協(xié)議內容及期限1.甲方聘用乙方擔任公司銷售經理一職，乙方應根據甲方的工作制度、崗位職責及甲方安排的其他工作任務按時完成各項工作。乙方按照甲方計劃獨立完成銷售部的組建和員工的培訓工作，并建立全面完善的銷售管理機制。乙方銷售各種商品應當按照甲方的價格規(guī)定進行，乙方對其銷售的商品享有經理打折權。乙方承諾保質保量完成甲方安排的各項工作任務，遵守甲方的各項規(guī)章制度，如有違反甲方有權根據公司制度對其進行處理，并要求乙方承擔因此造成的損失。2.聘用期限自____年____月____日(以實際到任時間為準)起至____年____月____日止，為期____年。協(xié)議期滿前一個月，經甲、乙雙方協(xié)商同意，方可辦理續(xù)簽聘用協(xié)議。本協(xié)議期限內，乙方無正當理由不得單方終止或不履行合同，如有違約，應承擔因此造成的甲方的損失。協(xié)議期內乙方如有正當理由需終止協(xié)議的，應提前30天向甲方書面提出申請，經甲方書面同意后，乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢，結清款項方可解除本協(xié)議。同時，乙方解除協(xié)議應當支付聘用期間甲方投入的培訓費、管理費等相關費用。因乙方違反本條約定而給甲方造成損失，甲方除有權扣發(fā)乙方應得薪酬外，還有權要求乙方承擔賠償責任。二、工作報酬1.乙方工作報酬執(zhí)行傭金提成制，乙方每月完成業(yè)績以上，甲方按照乙方所完成業(yè)績總額____%計提成，并于每月____日以方式發(fā)放給乙方。以上提成具體計算標準為：根據乙方享受的經理折扣權，乙方所訂包房不打折的情況下以____%計乙方提成，超消費折可按超低消費以后總額____%計乙方提成，超消費折視為無提成銷售(此種情況需請示上級部門批準，包括贈送酒水食品等)。2.乙方每月業(yè)績完成_____以上，甲方可以為乙方免費提供一間請客房(酒水為指定酒水)。3.乙方銷售業(yè)績完成_____以上，享有將甲方指定酒水贈送給其所訂包房的權利，如乙方銷售業(yè)績低于_____，其所訂包房需要贈送酒水的，乙方只能按照甲方規(guī)定的該酒水成本價自行購入贈送。三、工作時間乙方工作時間實行不定時工作制。四、保險福利待遇乙方任職期間福利待遇按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。甲乙雙方約定，甲方按照合同約定應支付乙方的傭金提成中包含應為乙方繳納的各項保險費用，并由乙方自行到保險機構完成繳納。五、合同的解除乙方有下列情況之一的，甲方可隨時單方解除與乙方的聘用協(xié)議。1.乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度，經甲方兩次以上批評教育仍不改正，造成甲方損失的。2.乙方連續(xù)三個月沒有銷售業(yè)績或銷售業(yè)績不足____元的。3.乙方因故意或重大過失，給公司利益造成損害的，甲方有權解除聘用協(xié)議并要求乙方賠償損失。4.乙方從事其他任何與甲方利益沖突的第二職業(yè)或活動，甲方有權解除本協(xié)議，并要求乙方賠償因此造成的損失。六、雙方義務1.乙方必須每月參加公司的經營總結例會，乙方及其帶領的團隊人員必須遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，因違反甲方規(guī)章制度而造成的損失，由乙方承擔賠償責任。2.甲方應對乙方進行業(yè)務職能、工作安全及各種規(guī)章和社會法制培養(yǎng)教育，乙方應積極接受以上各項教育，并定期接受公司考核。3.乙方的訂房一律按甲方的規(guī)定進行排房，乙方不得擅自調整，因乙方擅自調整排房造成的損失，乙方承擔賠償責任。4.乙方因工作與第三人發(fā)生沖突，應按照甲方的協(xié)調方案解決，如乙方不顧甲方的協(xié)調，擅自采取個人行為導致?lián)p害后果的，由乙方自行承擔責任。5.乙方上崗必須著甲方所指定的工作服裝，服裝必須保持整潔無破損，隨時注意自己的儀容儀表，以保證甲方的整體形象良好。6.乙方必須愛護甲方的財產，保守甲方的商業(yè)機密，未經甲方允許，不得擅自利用甲方的商業(yè)秘密、信譽等進行任何活動，如違反約定，乙方應賠償因此給甲方造成的損失。本聘用協(xié)議終止或解除時，乙方應向甲方交回所有相關的資料，并完成各項工作的交接，不得留存其工作期間所獲得的客戶資料。七、違約責任甲乙雙方應當按照本協(xié)議約定履行各自的義務，任何一方違反本協(xié)議約定，除應當賠償因違約給對方造成的損失外，還應承擔違約責任，違約金為違約當年乙方已經獲得的提成總額的20%。八、其他約定事項1.本協(xié)議未盡事宜，經雙方協(xié)商可簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等效力。2.甲乙雙方因履行本聘用協(xié)議發(fā)生爭議，按照法律規(guī)定，申請勞動仲裁解決糾紛。3.本協(xié)議自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，由雙方共同執(zhí)行。甲方甲方：_____乙方：_____代表人：_____簽名：_________年____月____日____年____月____日2024年銷售勞動合同標準模板（2）勞動合同編號：_______甲方：（雇主）________地址：________電話：________乙方：（雇員）________身份證號碼：__________住址：__________電話：__________根據《中華人民共和國勞動法》及其他相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經友好協(xié)商，自愿達成以下協(xié)議并遵守：第一條合同目的甲方同意雇傭乙方擔任_______工作崗位，乙方同意接受甲方的雇傭，共同遵守本合同的各項規(guī)定。第二條崗位職責甲方與乙方約定乙方的工作崗位為_______，具體職責包括但不限于：_______。第三條食宿安排甲方提供符合衛(wèi)生標準的食宿條件，食宿費用由甲方承擔。第四條試用期1.鑒于雙方的不熟悉程度，本合同自開始之日起設立一個試用期，試用期為_______，以評估乙方的工作能力和適應能力。2.試用期期滿后，若甲方滿意乙方的工作表現(xiàn)，雙方將繼續(xù)履行本合同，并簽訂正式的勞動合同；若甲方不滿意乙方的工作表現(xiàn)，則有權隨時解除本合同。第五條工資和福利待遇1.乙方的工資標準為每月人民幣_______元。工資以月為單位支付，于每月的_______日前支付至乙方指定的銀行賬戶。2.乙方享有符合國家法律法規(guī)和規(guī)章制度的各項福利待遇，包括但不限于：社會保險、住房公積金、年終獎金等。具體的福利待遇將根據法律法規(guī)和公司規(guī)定執(zhí)行。3.乙方應按照甲方規(guī)定的上班時間和工作制度認真履行工作職責，不得因個人原因曠工、遲到、早退或無故請假。第六條工作時間和休假1.乙方應按照甲方規(guī)定的工作時間履行工作職責，工作時間為每天_______，休息日為每周的_______。2.乙方享有帶薪年休假。具體的年休假天數(shù)根據乙方的工作年限確定，第一年為_______天，逐年遞增，最高不超過_______天。3.乙方在享受帶薪年休假期間，應提前向甲方申請并獲得批準。若甲方同意乙方休假，乙方應在休假前提前_______天將休假計劃書面告知甲方。第七條保密義務1.乙方知曉并同意，在工作期間和合同終止后，乙方應對甲方的商業(yè)秘密及其他保密信息保持秘密，不得泄露、散布或非法使用。2.乙方在離職或合同解除時，應將甲方的文件、資料和其他財產歸還甲方。第八條違約責任1.若任何一方違反本合同的任何規(guī)定，應承擔相應的法律責任并賠償對方的損失。2.甲方違反本合同對乙方權益的保護，乙方有權提起訴訟要求甲方賠償損失。第九條合同解除1.合同期滿后，雙方如無異議，可終止合同。若任何一方有終止合同的意愿，應提前_______天書面通知對方。2.本合同終止后，甲方應按照國家法律法規(guī)的規(guī)定結算乙方的工資、福利待遇以及其他應支付的費用。第十條其他約定1.本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為_______年。合同自動終止后，乙方不得以任何形式繼續(xù)留在甲方的工作崗位上，甲方亦不再支付工資和福利待遇。2.乙方入職前，需提供相關的身份證件、學歷證明、工作經驗證明等證明材料。3.本合同未盡事宜，雙方可根據實際情況進行協(xié)商和補充。第十一條合同爭議解決方式本合同的解釋、履行和糾紛解決均適用中華人民共和國法律。如發(fā)生爭議，雙方應友好協(xié)商解決；如協(xié)商無果，任何一方可向有管轄權的人民法院提起訴訟。甲方（雇主）：乙方（雇員）：簽字：________簽字：________日期：________日期：________2024年銷售勞動合同標準模板（3）在中國勞動法規(guī)定的范圍內，甲方向乙方提供工作機會，邀請乙方擔任特定崗位，經甲乙雙方友好協(xié)商，在平等、自愿、公平的原則下，制定本勞動合同。一、合同簽訂地點：本合同簽訂于_______年___月___日二、甲方：單位名稱：________地址：________法定代表人：________聯(lián)系方式：________乙方：姓名：________身份證號：________通訊地址：________聯(lián)系方式：________三、本合同有效日期及期限：自_______年___月___日起至_______年___月___日止。四、工作地點：________五、工作內容：乙方于本合同期限內，按照甲方工作安排，認真負責地完成工作任務，并接受甲方的領導和管理。六、工作時間：乙方每周工作時間為____小時，上班時間為_______至_______，中間休息_____小時。七、工資及福利待遇：1.甲方向乙方支付的月工資為人民幣_______元整。2.甲方按勞動法規(guī)定向乙方繳納社會保險、住房公積金等福利。八、勞動合同解除的約定：1.乙方提前____天書面通知甲方，甲方同意后可以解除勞動合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方有權單方面解除勞動合同：（1）違反勞動紀律，給甲方造成經濟損失的；（2）患職業(yè)病或非因工負傷需長期治療無法繼續(xù)工作的；（3）嚴重不負責任、浪費