酒店咖啡店副經(jīng)理合同

酒店咖啡店副經(jīng)理合同合同編號(hào)：__________甲方（Employer）：名稱：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________電子郵箱：__________乙方（Employee）：名稱：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________電子郵箱：__________鑒于甲方是一家合法經(jīng)營(yíng)的酒店咖啡店，乙方愿意擔(dān)任甲方的酒店咖啡店副經(jīng)理，雙方為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條職位與職責(zé)1.1乙方向甲方提供全職工作，擔(dān)任甲方酒店咖啡店的副經(jīng)理。1.2乙方應(yīng)履行副經(jīng)理職責(zé)，負(fù)責(zé)店面的日常運(yùn)營(yíng)管理，包括員工管理、服務(wù)質(zhì)量控制、財(cái)務(wù)管理等。1.3乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮。第二條合同期限2.1本合同自簽字之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如果乙方在合同到期前____個(gè)月提出書(shū)面續(xù)約申請(qǐng)，且甲方同意續(xù)約，則本合同可以續(xù)約一次，續(xù)約期限為_(kāi)___年，自合同到期之日起計(jì)算。第三條薪資待遇3.1乙方擔(dān)任副經(jīng)理的月工資為人民幣_(tái)___元（稅前），甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。3.2乙方的工作時(shí)間和休息休假按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.3乙方如能勝任工作并完成任務(wù)，甲方將視經(jīng)營(yíng)狀況給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)金和晉升機(jī)會(huì)。第四條保密協(xié)議4.1乙方同意在合同期限內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，對(duì)甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息予以保密。4.2乙方不得以任何方式泄露甲方的客戶資料、經(jīng)營(yíng)策略、財(cái)務(wù)狀況等商業(yè)秘密。4.3如乙方違反保密義務(wù)，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，甲方有權(quán)要求乙方賠償損失。第五條解除和終止合同5.1在合同期內(nèi)，任何一方提前解除合同，應(yīng)提前____天書(shū)面通知對(duì)方。5.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或合同約定，甲方有權(quán)立即解除合同。5.3合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同后，乙方應(yīng)立即辦理工作交接手續(xù)，交還甲方提供的所有證件和資料。第六條爭(zhēng)議解決6.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。6.2雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（Employer）：______________________________乙方（Employee）：______________________________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方職業(yè)資格證書(shū)3.乙方背景調(diào)查報(bào)告4.甲方公司規(guī)章制度5.甲方公司組織架構(gòu)圖6.酒店咖啡店運(yùn)營(yíng)管理手冊(cè)7.商業(yè)秘密和機(jī)密信息清單8.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明9.工資發(fā)放證明10.乙方工作交接清單二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時(shí)間到崗或未經(jīng)甲方同意提前解除合同。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息。3.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或合同約定。4.甲方未按約定時(shí)間支付乙方工資或未足額支付。5.甲方未按約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。6.甲方未按約定提供乙方晉升和獎(jiǎng)金機(jī)會(huì)。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.甲方（Employer）：指合同簽訂方，酒店咖啡店的所有者或經(jīng)營(yíng)者。2.乙方（Employee）：指合同簽訂方，接受甲方雇傭的副經(jīng)理。3.副經(jīng)理：指在酒店咖啡店中負(fù)責(zé)日常運(yùn)營(yíng)管理的職位。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益的信息。5.機(jī)密信息：指除商業(yè)秘密外，對(duì)甲方運(yùn)營(yíng)有重要影響的其他信息。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方未按約定時(shí)間到崗：提前與乙方溝通，明確合同約定，如有需要，可依法解除合同。2.乙方泄露商業(yè)秘密：立即啟動(dòng)保密協(xié)議，要求乙方停止泄露，并賠償損失。3.乙方嚴(yán)重違反規(guī)章制度：按規(guī)章制度進(jìn)行處罰，情節(jié)嚴(yán)重者解除合同。4.甲方未按時(shí)支付工資：及時(shí)支付工資，并向乙方道歉，確保類(lèi)似情況不再發(fā)生。5.甲方未繳納社會(huì)保險(xiǎn)：補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)，并依法承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。6.甲方未提供晉升和獎(jiǎng)金機(jī)會(huì)：與乙方溝通，明確合同約定，確保甲方履行合同義務(wù)。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為酒店咖啡店所有者或經(jīng)營(yíng)者，需要招聘副經(jīng)理管理日常運(yùn)營(yíng)。2.乙方具備相關(guān)職業(yè)資格，愿意擔(dān)任甲方