教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教師工作合同

教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教師工作合同合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________________地址：__________________聯(lián)系人：__________________聯(lián)系電話：__________________乙方（勞動(dòng)者）：__________________身份證號(hào)碼：__________________聯(lián)系電話：__________________住址：__________________鑒于甲方為一家合法設(shè)立的教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，乙方愿意加入甲方，并提供教育教學(xué)服務(wù)，雙方為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以共同遵守。第一章合同期限第一條本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第二章工作內(nèi)容第二條乙方的工作內(nèi)容為：__________________。第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成教育教學(xué)任務(wù)，保證教育教學(xué)質(zhì)量。第三章勞動(dòng)報(bào)酬第四條乙方的月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：____元。第五條乙方的工作時(shí)間按照甲方規(guī)定的教學(xué)計(jì)劃執(zhí)行，法定節(jié)假日和寒暑假按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。第四章勞動(dòng)保護(hù)與保險(xiǎn)第六條甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并按時(shí)足額支付乙方工資。第七條甲方應(yīng)保障乙方的人身安全，提供必要的安全防護(hù)措施。第五章違約責(zé)任第八條任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第六章合同的變更、解除和終止第九條本合同的變更、解除和終止，應(yīng)遵循國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定。第七章爭(zhēng)議解決第十條雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八章其他約定第十一條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第十二條本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________________乙方（勞動(dòng)者）：__________________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方學(xué)歷證明3.乙方職業(yè)資格證書4.教學(xué)計(jì)劃5.教學(xué)大綱6.教學(xué)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)7.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明8.甲方提供的教學(xué)設(shè)施和安全防護(hù)措施證明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定提供教育教學(xué)服務(wù)，或教學(xué)質(zhì)量不符合約定。2.甲方未按約定支付乙方工資，或未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。3.甲方未提供乙方必要的工作條件，如教學(xué)設(shè)施、教材等。4.乙方未按約定完成教育教學(xué)任務(wù)，或違反甲方規(guī)章制度。5.任何一方提前終止合同，未按照約定辦理手續(xù)。三、法律名詞及解釋：1.教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)：指依法設(shè)立，從事教育教學(xué)活動(dòng)的社會(huì)組織。2.教師：指在教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)從事教育教學(xué)工作的人員。3.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。4.違約行為：指違反合同約定，導(dǎo)致合同無法履行或損害對(duì)方利益的行為。5.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，依法繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方因個(gè)人原因無法提供教育教學(xué)服務(wù)。解決辦法：提前通知甲方，協(xié)商更換教師或安排補(bǔ)課。2.問題：甲方未按約定支付乙方工資。解決辦法：乙方有權(quán)向甲方提出支付要求，協(xié)商不成可申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。3.問題：教學(xué)設(shè)施或教材不足，影響教學(xué)質(zhì)量。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)補(bǔ)充教學(xué)設(shè)施和教材，保障乙方教學(xué)需求。4.問題：乙方違反甲方規(guī)章制度。解決辦法：甲方依據(jù)規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行相應(yīng)的紀(jì)律處分。5.問題：合同終止，雙方發(fā)生爭(zhēng)議。解決辦法：雙方可協(xié)商解決，協(xié)商不成可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)與教師簽訂勞動(dòng)合同。2.雙方明