銷售總監(jiān)崗位職責(zé)描述（四篇）

第1頁共1頁銷售總監(jiān)崗位職責(zé)描述1、執(zhí)行總經(jīng)理制定的超大客戶開發(fā)戰(zhàn)略，學(xué)習(xí)公司先進(jìn)的責(zé)任管理體系并將已有的機(jī)制復(fù)制到其他大型客戶;2、利用公司全國惟一性的獨(dú)特優(yōu)勢，并借助政府推手形成各大客戶銷售的有效抓手，加快落地進(jìn)度;3、結(jié)合公司的獨(dú)特優(yōu)勢，制定全年銷售費(fèi)用預(yù)算，引導(dǎo)和控制市場銷售工作的方向和進(jìn)度;4、分解銷售任務(wù)指標(biāo)，分解指標(biāo)責(zé)任任務(wù)，優(yōu)化已有的銷售運(yùn)營政策，以適應(yīng)今后平臺化運(yùn)作的運(yùn)營模式;5、建立行業(yè)客戶數(shù)據(jù)庫，了解不同規(guī)模用戶的現(xiàn)狀與可能需求;6、組織部門開發(fā)多種銷售手段，完成銷售計劃及回款任務(wù);7、銷售團(tuán)隊建設(shè)，幫助建立、補(bǔ)充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍，通過責(zé)任文化提升銷售人員的責(zé)任素質(zhì)，進(jìn)而提高責(zé)任成果;銷售總監(jiān)崗位職責(zé)描述（二）1、保障團(tuán)隊有良好的團(tuán)結(jié)、拼搏、誠信、超越精神;2、負(fù)責(zé)拓展枸櫞酸氯米芬制劑銷售市場;3、推動管理和人力資源配置的優(yōu)化調(diào)整，提升組織能力;4、代表公司與藥廠及醫(yī)藥公司進(jìn)行談判，敲定合作協(xié)議;5、負(fù)責(zé)處理公司重大突發(fā)事件及綜合協(xié)調(diào)處理內(nèi)外部關(guān)系;6、對接國內(nèi)藥廠銷售酒石酸美托洛爾、氯雷他定等原料藥;7、根據(jù)公司市場策略，獨(dú)立處置詢盤、報價、協(xié)商合同條款及簽訂等事宜。銷售總監(jiān)崗位職責(zé)描述（三）1、負(fù)責(zé)公司區(qū)塊鏈通證融資系統(tǒng)、智能精準(zhǔn)賣貨系統(tǒng)、智能社交電商分銷系統(tǒng)、區(qū)塊鏈積分撮合交易與溯源供應(yīng)鏈系統(tǒng)、視商直播營銷裂變系統(tǒng)、海外全球移動社交電商分銷系統(tǒng)、全球電子商務(wù)ERP、物流倉儲軟件、區(qū)塊鏈供應(yīng)鏈溯源系統(tǒng)等軟件項目的銷售，自己和帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊都能超額完成銷售業(yè)績目標(biāo);2、負(fù)責(zé)品牌工廠和零售商家企業(yè)老板、董事長、總經(jīng)理等目標(biāo)客戶的快速開發(fā)和成交;3、負(fù)責(zé)銷售類工作的全程參與，完成目標(biāo)客戶需求快速定位、客戶高效開發(fā)與跟進(jìn)、商務(wù)談判跟直接簽單及回款等，以及客戶的二次深度開發(fā)和成交。銷售總監(jiān)崗位職責(zé)描述（四）1、根據(jù)公司年度經(jīng)營戰(zhàn)略，完成部門核心產(chǎn)品線戰(zhàn)略地圖規(guī)劃，并做好核心產(chǎn)品線的營銷策略規(guī)劃;2、做好部門銷售人員的管理，負(fù)責(zé)部門客戶拓展和維護(hù)，對本部門客戶資源進(jìn)行管理;3、協(xié)助部門員工制定客戶經(jīng)營計劃，及時跟進(jìn)部門銷售商機(jī)漏斗，負(fù)責(zé)本部門各項目推進(jìn)工作;4、承擔(dān)部門業(yè)績，根據(jù)部門業(yè)績目標(biāo)，分解下達(dá)員工績效目標(biāo)，