保險理賠服務(wù)勞動合同銷售與服務(wù)

保險理賠服務(wù)勞動合同銷售與服務(wù)合同編號：__________保險理賠服務(wù)勞動合同銷售與服務(wù)全稱：________________地址：________________法定代表人：________________聯(lián)系電話：________________全稱：________________地址：________________身份證號碼：________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲方為一家專業(yè)從事保險理賠服務(wù)的公司，乙方愿意加入甲方從事銷售與服務(wù)工作，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本勞動合同，以便共同遵守。第一條合同期限1.本勞動合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.若雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同期滿前一個月內(nèi)簽訂新的勞動合同。第二條工作內(nèi)容1.乙方在本合同期內(nèi)擔(dān)任甲方銷售與服務(wù)崗位，主要負責(zé)：（1）拓展保險理賠業(yè)務(wù)，為客戶提供專業(yè)的保險理賠咨詢服務(wù)；（2）維護客戶關(guān)系，定期與客戶進行溝通，了解客戶需求，提高客戶滿意度；（3）完成甲方制定的銷售指標和任務(wù)；（4）協(xié)助甲方處理保險理賠案件，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的理賠服務(wù)。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理，認真履行工作職責(zé)。第三條勞動報酬1.乙方的工資由基本工資、提成和獎金組成，具體標準和發(fā)放方式如下：（1）基本工資：每月____元；（2）提成：按照乙方實際完成的銷售業(yè)績，提取銷售額的__%作為提成；（3）獎金：根據(jù)甲方經(jīng)濟效益和乙方的實際工作表現(xiàn)，給予相應(yīng)的獎金。2.乙方工資的支付方式為每月__日發(fā)放上月工資。第四條工作時間與休息休假1.乙方每周工作時間__天，每天工作__小時，超出工作時間按法定標準支付加班費。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇，具體按照甲方規(guī)章制度和國家相關(guān)政策執(zhí)行。第五條社會保險1.甲方按照國家和地方法律法規(guī)為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方應(yīng)按時繳納個人應(yīng)承擔(dān)的社會保險費用。第六條保密條款1.乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，不得泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息和相關(guān)機密資料。2.乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。第七條合同的變更、解除和終止1.本合同的變更、解除和終止，必須雙方協(xié)商一致，并書面確認。2.甲方解除合同的，應(yīng)提前__天通知乙方，并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟補償。3.乙方解除合同的，應(yīng)提前__天書面通知甲方，并按照甲方規(guī)章制度辦理相關(guān)手續(xù)。第八條爭議解決1.本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。2.雙方在解決爭議過程中，應(yīng)保持克制，不得損害對方合法權(quán)益。第九條其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：________________乙方（簽字）：________________簽訂日期：________________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.甲方組織機構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方社會保險登記證復(fù)印件8.勞動合同解除/終止證明9.乙方工作業(yè)績證明10.雙方簽訂的補充協(xié)議二、違約行為及認定：1.甲方未按照合同約定支付乙方工資，視為違約。2.甲方未按照合同約定提供社會保險，視為違約。3.甲方未按照合同約定提供工作條件，視為違約。4.乙方未按照合同約定完成工作任務(wù)，視為違約。5.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，視為違約。6.雙方未按照合同約定協(xié)商解除或終止合同，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：指用人單位與勞動者之間建立的，確立勞動權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。2.工資：指勞動者因履行勞動合同所取得的，由貨幣形式支付的報酬。3.加班費：指勞動者在法定工作時間之外工作，按照法定標準支付的額外勞動報酬。4.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者疾病、工傷、失業(yè)、養(yǎng)老等社會風(fēng)險而設(shè)立的一種社會保障制度。5.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按時支付乙方工資。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方支付工資，如有必要，可以向勞動監(jiān)察部門投訴。2.問題：甲方未提供社會保險。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方補繳社會保險，如有必要，可以向社會保險管理部門投訴。3.問題：甲方未提供合同約定的工作條件。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方提供工作條件，如有必要，可以向勞動監(jiān)察部門投訴。解決辦法：甲方有權(quán)對乙方進行工作指導(dǎo)，如乙方仍未能完成任務(wù)，甲方可以根據(jù)合同約定解除合同。5.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方停止泄露，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為保險理賠服務(wù)公司，需要招聘銷售與服務(wù)人員。2.乙方具備相關(guān)學(xué)歷和職業(yè)資格，愿意加入甲