外出打工老板不簽合同

外出打工老板不簽合同第一篇范文：合同編號：__________甲方（以下簡稱“雇主”）：乙方（以下簡稱“雇員”）：鑒于甲乙雙方就乙方外出打工事宜達成一致，為確保雙方合法權(quán)益，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同意向書。第一條工作內(nèi)容1.1乙方同意在甲方安排的地點從事__________工作。1.2乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方管理。第二條工作期限2.1本合同意向書自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日。2.2如雙方同意續(xù)約，應簽訂書面續(xù)約協(xié)議。第三條勞動報酬3.1乙方工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。3.2乙方工資支付方式為每月____日前，甲方一次性支付乙方上一個月的工資。3.3乙方加班工資、獎金、津貼等按甲方規(guī)定執(zhí)行。第四條社會保險4.1甲方應依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.2乙方應按時向甲方提供有效證件，以便甲方為其辦理社會保險手續(xù)。第五條勞動保護與勞動條件5.1甲方應按照國家和地方法律法規(guī)，為乙方提供符合國家安全標準的勞動條件。5.2甲方應保障乙方的人身權(quán)利和身心健康，不得強迫乙方從事有毒、有害、危險和對乙方身體有害的高強度工種。5.3甲方應按照相關規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護用品。第六條休息與假期6.1乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。6.2乙方請假應提前向甲方提出申請，并按照甲方規(guī)定辦理相關手續(xù)。第七條解除和終止合同7.1在合同有效期內(nèi)，雙方均有權(quán)提前解除或終止合同，但應提前____天書面通知對方。7.2解除或終止合同的原因包括但不限于：雙方協(xié)商一致、乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度、乙方嚴重失職、甲方經(jīng)營不善等。7.3解除或終止合同后，乙方應按照甲方要求辦理相關手續(xù)，包括但不限于交還工作證、離職證明等。7.4解除或終止合同后，甲方應支付乙方依法享有的經(jīng)濟補償。第八條爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。8.2雙方在解決爭議時，應保守對方的商業(yè)秘密和個人隱私。9.1本合同意向書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同意向書未盡事宜，雙方可簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同意向書具有同等法律效力。9.3本合同意向書自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日乙方身份證復印件乙方學歷證明復印件甲方營業(yè)執(zhí)照復印件甲方社會保險登記證復印件第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導合同編號：__________甲方（以下簡稱“雇主”）：乙方（以下簡稱“雇員”）：第三方（以下簡稱“中介”）：鑒于甲乙雙方就乙方外出打工事宜達成一致，為確保雙方合法權(quán)益，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同意向書。同時，甲方引入第三方中介參與，以保障甲方權(quán)益，并加強對乙方的管理和約束。第一條工作內(nèi)容1.1乙方同意在甲方安排的地點從事__________工作。1.2乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方管理。1.3第三方中介負責乙方的人力資源服務，包括但不限于招聘、培訓、考核等。第二條工作期限2.1本合同意向書自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日。2.2如雙方同意續(xù)約，應簽訂書面續(xù)約協(xié)議。2.3第三方中介的服務期限與本合同有效期相同，除非甲方提前解除或終止合同。第三條勞動報酬3.1乙方工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。3.2乙方工資支付方式為每月____日前，甲方一次性支付乙方上一個月的工資。3.3乙方加班工資、獎金、津貼等按甲方規(guī)定執(zhí)行。3.4第三方中介的報酬由甲方支付，具體金額雙方協(xié)商確定。第四條社會保險4.1甲方應依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.2乙方應按時向甲方提供有效證件，以便甲方為其辦理社會保險手續(xù)。4.3第三方中介應協(xié)助甲方為乙方辦理社會保險手續(xù)，并負責乙方社會保險關系的轉(zhuǎn)移和續(xù)接。第五條勞動保護與勞動條件5.1甲方應按照國家和地方法律法規(guī)，為乙方提供符合國家安全標準的勞動條件。5.2甲方應保障乙方的人身權(quán)利和身心健康，不得強迫乙方從事有毒、有害、危險和對乙方身體有害的高強度工種。5.3甲方應按照相關規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護用品。第六條休息與假期6.1乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。6.2乙方請假應提前向甲方提出申請，并按照甲方規(guī)定辦理相關手續(xù)。第七條解除和終止合同7.1在合同有效期內(nèi)，雙方均有權(quán)提前解除或終止合同，但應提前____天書面通知對方。7.2解除或終止合同的原因包括但不限于：雙方協(xié)商一致、乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度、乙方嚴重失職、甲方經(jīng)營不善等。7.3解除或終止合同后，乙方應按照甲方要求辦理相關手續(xù)，包括但不限于交還工作證、離職證明等。7.4解除或終止合同后，甲方應支付乙方依法享有的經(jīng)濟補償。7.5第三方中介在合同解除或終止后，應負責處理乙方的離職手續(xù)，并協(xié)助甲方完成相關事宜。第八條甲方權(quán)益保障8.1乙方同意將其勞動權(quán)益委托給第三方中介管理，第三方中介應保證乙方的合法權(quán)益不受侵害。8.2第三方中介應嚴格按照甲方要求，對乙方進行管理和監(jiān)督，確保乙方履行職責。8.3第三方中介應協(xié)助甲方處理乙方在工作中出現(xiàn)的問題，包括但不限于勞動糾紛、安全事故等。8.4第三方中介應對乙方進行定期考核，并將考核結(jié)果報告給甲方。第九條乙方的違約及限制條款9.1乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。9.2乙方在合同期內(nèi)不得違反國家法律法規(guī)，不得從事與甲方業(yè)務相沖突的工作。9.3乙方在合同期內(nèi)不得泄露甲方商業(yè)秘密，否則應承擔相應的法律責任。第十條爭議解決10.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.2雙方在解決爭議時，應保守對方的商業(yè)秘密和個人隱私。第十一條第三方中介的責任與義務11.1第三方中介應合法合規(guī)地為甲方提供人力資源服務，確保乙方的合法權(quán)益。第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導合同編號：__________甲方（以下簡稱“雇主”）：乙方（以下簡稱“雇員”）：第三方（以下簡稱“中介”）：鑒于甲乙雙方就乙方外出打工事宜達成一致，為確保雙方合法權(quán)益，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同意向書。同時，乙方引入第三方中介參與，以保障乙方權(quán)益，并加強對甲方的管理和約束。第一條工作內(nèi)容1.1乙方同意在甲方安排的地點從事__________工作。1.2乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方管理。1.3第三方中介負責乙方的人力資源服務，包括但不限于招聘、培訓、考核等。第二條工作期限2.1本合同意向書自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日。2.2如雙方同意續(xù)約，應簽訂書面續(xù)約協(xié)議。2.3第三方中介的服務期限與本合同有效期相同，除非乙方提前解除或終止合同。第三條勞動報酬3.1乙方工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。3.2乙方工資支付方式為每月____日前，甲方一次性支付乙方上一個月的工資。3.3乙方加班工資、獎金、津貼等按甲方規(guī)定執(zhí)行。3.4第三方中介的報酬由乙方支付，具體金額雙方協(xié)商確定。第四條社會保險4.1甲方應依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.2乙方應按時向甲方提供有效證件，以便甲方為其辦理社會保險手續(xù)。4.3第三方中介應協(xié)助甲方為乙方辦理社會保險手續(xù)，并負責乙方社會保險關系的轉(zhuǎn)移和續(xù)接。第五條勞動保護與勞動條件5.1甲方應按照國家和地方法律法規(guī)，為乙方提供符合國家安全標準的勞動條件。5.2甲方應保障乙方的人身權(quán)利和身心健康，不得強迫乙方從事有毒、有害、危險和對乙方身體有害的高強度工種。5.3甲方應按照相關規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護用品。第六條休息與假期6.1乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。6.2乙方請假應提前向甲方提出申請，并按照甲方規(guī)定辦理相關手續(xù)。第七條解除和終止合同7.1在合同有效期內(nèi)，雙方均有權(quán)提前解除或終止合同，但應提前____天書面通知對方。7.2解除或終止合同的原因包括但不限于：雙方協(xié)商一致、甲方嚴重違反乙方合法權(quán)益、甲方嚴重失職、甲方經(jīng)營不善等。7.3解除或終止合同后，甲方應按照乙方要求辦理相關手續(xù)，包括但不限于交還工作證、離職證明等。7.4解除或終止合同后，乙方應支付乙方依法享有的經(jīng)濟補償。7.5第三方中介在合同解除或終止后，應負責處理乙方的離職手續(xù)，并協(xié)助乙方完成相關事宜。第八條乙方權(quán)益保障8.1甲方同意將其勞動權(quán)益委托給第三方中介管理，第三方中介應保證甲方的合法權(quán)益不受侵害。8.2第三方中介應嚴格按照乙方要求，對甲方進行管理和監(jiān)督，確保甲方履行職責。8.3第三方中介應協(xié)助甲方處理甲方工作中出現(xiàn)的問題，包括但不限于勞動糾紛、安全事故等。8.4第三方中介應對甲方進行定期考核，并將考核結(jié)果報告給乙方。第九條甲方的違約及限制條款9.1甲方違反合同約定，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付違約金。9.2甲方在合同期