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[17]在對(duì)廣東民營(yíng)企業(yè)自主創(chuàng)新能力的研究之中提出了自身對(duì)廣東民營(yíng)企業(yè)的創(chuàng)新能力發(fā)展的數(shù)個(gè)對(duì)策建議,其中包括優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境鼓勵(lì)創(chuàng)新、加大教育投入,培養(yǎng)創(chuàng)新人才、搭建“產(chǎn)學(xué)研”合作平臺(tái)、加強(qiáng)企業(yè)創(chuàng)新投入、探索合作創(chuàng)新機(jī)制等從政府、企業(yè)兩個(gè)層面為促進(jìn)廣東民營(yíng)企業(yè)的創(chuàng)新提出建議。綜上所述,通過(guò)分析國(guó)內(nèi)外學(xué)者的相關(guān)研究,國(guó)內(nèi)外對(duì)企業(yè)創(chuàng)新在方向、策略、模型等各方面上已經(jīng)有大量的相關(guān)成果值得參考?,F(xiàn)有研究側(cè)重于國(guó)家層面、大背景下、大區(qū)域的視角討論的更多是產(chǎn)業(yè)的升級(jí)轉(zhuǎn)型方向,專門面向地方性民營(yíng)企業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展路徑的研究較少。依靠定量分析和模型構(gòu)建的方式分析的較多,較缺乏利用多種方法,結(jié)合宏觀與微觀多個(gè)角度分析地區(qū)民營(yíng)企業(yè)的相對(duì)優(yōu)勢(shì)和結(jié)合實(shí)際提出具體提高創(chuàng)新能力的路徑優(yōu)化策略等的相關(guān)研究;因此也讓本文進(jìn)行研究留下了一定的探索空間。研究方法本文主要研究方法如下描述性統(tǒng)計(jì)法:描述性統(tǒng)計(jì)法在現(xiàn)狀與問(wèn)題分析上都有應(yīng)用,通過(guò)對(duì)收集的數(shù)據(jù)進(jìn)行相應(yīng)的加工與整理分析當(dāng)前佛山的民營(yíng)企業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)和創(chuàng)新上面臨的問(wèn)題。比較研究法:本文的對(duì)比分析方法主要運(yùn)用在佛山市民營(yíng)企業(yè)創(chuàng)新問(wèn)題的分析中,使得出的結(jié)論更顯清晰。文獻(xiàn)研究法:主要體現(xiàn)文獻(xiàn)綜述以及優(yōu)化對(duì)策部分。通過(guò)整理、分析與民營(yíng)企業(yè)創(chuàng)新能力優(yōu)化相關(guān)的文獻(xiàn)資料,在前人的研究基礎(chǔ)上形成,構(gòu)建本文對(duì)優(yōu)化當(dāng)前民營(yíng)企業(yè)創(chuàng)新能力的對(duì)策思路。佛山市民營(yíng)企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀和創(chuàng)新發(fā)展面臨的問(wèn)題分析佛山市民營(yíng)企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀佛山市民營(yíng)經(jīng)濟(jì)概況佛山市是廣東省第三大城市,地處廣東省中心地帶,位于珠江三角洲之腹地區(qū)域。佛山市作為改革開發(fā)的灘頭陣地,形成了一種人才的“磁場(chǎng)效應(yīng)”。對(duì)外來(lái)人口的吸引力歷來(lái)是展現(xiàn)一座城市的經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢(shì)是否向陽(yáng),居住環(huán)境和就業(yè)環(huán)境的重要指標(biāo);同時(shí)充足的勞動(dòng)力也是推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的基礎(chǔ)。而廣東作為民營(yíng)企業(yè)發(fā)展最為蓬勃的區(qū)域之一,對(duì)民營(yíng)企業(yè)的保護(hù)也一直位于前列,在2019年上半年廣東省各市生產(chǎn)總值排行榜中位居第三雖然與廣州、深圳的差距仍然很明顯但是也領(lǐng)先東莞將近600億元坐牢廣東第三把交椅的地位。由于經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá),并且正逢廣深企業(yè)進(jìn)入轉(zhuǎn)型升級(jí)時(shí)期,佛山優(yōu)良的地理位置和工業(yè)基礎(chǔ)對(duì)承接廣深轉(zhuǎn)移企業(yè)具有得天獨(dú)厚的優(yōu)勢(shì)。而佛山作為區(qū)域排頭兵,政府更是對(duì)其在政策上有諸多扶持。佛山市民營(yíng)企業(yè)現(xiàn)狀數(shù)量眾多,實(shí)力渾厚圖2-1佛山規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)對(duì)比圖Fig.2-1Comparisonofindustrialenterprisesabovefoshanscale圖2-2佛山規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值私營(yíng)企業(yè)產(chǎn)值走勢(shì)(單位萬(wàn)元)Fig2-2Trendofoutputvalueofprivateenterprisesinindustrialoutputvalueofabovescaleinfoshan佛山市是民營(yíng)企業(yè)大市,民營(yíng)企業(yè)是推動(dòng)佛山經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主力梯隊(duì)、佛山產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的工作中心之所在。截止至2018年佛山共有民營(yíng)企業(yè)27萬(wàn)戶,2018年佛山地區(qū)實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)總值9900多億元,逼近萬(wàn)億大關(guān)。2018年佛山市民營(yíng)規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)數(shù)接近2700家占規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)數(shù)的43圖2-1佛山規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)對(duì)比圖Fig.2-1Comparisonofindustrialenterprisesabovefoshanscale圖2-2佛山規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值私營(yíng)企業(yè)產(chǎn)值走勢(shì)(單位萬(wàn)元)Fig2-2Trendofoutputvalueofprivateenterprisesinindustrialoutputvalueofabovescaleinfoshan發(fā)展勢(shì)頭強(qiáng)勁近年來(lái),雖然伴隨著中共十八屆三中全會(huì)中要求產(chǎn)業(yè)進(jìn)行轉(zhuǎn)型升級(jí)而帶來(lái)的陣痛,佛山經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)勢(shì)頭仍然明顯,在2020年元旦佛山市市長(zhǎng)朱偉公布2019年佛山市生產(chǎn)總值超過(guò)萬(wàn)億元,已經(jīng)躋身國(guó)內(nèi)“萬(wàn)億級(jí)俱樂(lè)部”行列。其中的核心驅(qū)動(dòng)力來(lái)源于以制造業(yè)為主的第二產(chǎn)業(yè),佛山市2018工業(yè)總產(chǎn)值已達(dá)到2.16萬(wàn)億,規(guī)模以上工業(yè)增加值更是占到廣東省的14.2%。其中民營(yíng)工業(yè)對(duì)佛山市工業(yè)增長(zhǎng)貢獻(xiàn)率達(dá)到80.1%,是當(dāng)之無(wú)愧的頂梁支柱。圖SEQ圖表\*ARABIC圖SEQ圖表\*ARABIC2-3佛山市全社會(huì)從業(yè)人員年末人數(shù)Fig.2-3Thenumberofsocialemployeesinfoshancityattheendoftheyear外拓傾向不斷加強(qiáng)得益于廣東優(yōu)越的地理位置以及歷史沿革下來(lái)的在對(duì)外貿(mào)易中的特殊地位,以廣州為中心的珠江三角洲地區(qū)一直以來(lái)都是中國(guó)對(duì)外貿(mào)易的重地。尤其是“一帶一路”不斷倡導(dǎo)與沿路國(guó)家展開充分合作并且在粵港澳大灣區(qū)如火如荼的建設(shè)下,民營(yíng)企業(yè)因?yàn)槠渖矸莸奶厥庑栽谠撨^(guò)程中擔(dān)當(dāng)了中流砥柱的角色。在“2018年度廣東省外貿(mào)百?gòu)?qiáng)企業(yè)”榜單中,6家佛山市企業(yè)入圍;在佛山海關(guān)公布的2019年前11個(gè)月佛山外貿(mào)出口數(shù)據(jù)顯示2019年前11個(gè)月,佛山市外貿(mào)進(jìn)出口總額達(dá)到4421.8億元,同期增長(zhǎng)6%,其中進(jìn)口額達(dá)到994.8億元,增長(zhǎng)2.8%,出口額為3430億元,增長(zhǎng)了7%。外貿(mào)增量居全省增量貢獻(xiàn)第一。其中佛山市民營(yíng)企業(yè)進(jìn)出口總額達(dá)2729.3億元,占同期進(jìn)出口總值的61.7%,增圖2-4圖2-4佛山市外貿(mào)進(jìn)出口總覽Fig.2-4Foshanforeigntradeimportandexportoverview當(dāng)前佛山的科技創(chuàng)新情況隨著國(guó)家步入新時(shí)代,中國(guó)發(fā)展處于重要戰(zhàn)略機(jī)遇期;科技創(chuàng)新成為拉動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的新路子要求企業(yè)們把科技創(chuàng)新擺在首要地位,是國(guó)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)技術(shù)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)決定的。在2018年佛山專利申請(qǐng)數(shù)為89388件比上一年減少15440件,專利授權(quán)數(shù)51010件比上一年增加14243件;佛山規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)有R&D活動(dòng)的企業(yè)數(shù)有2881間,同比減少了4.7%,而在規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)設(shè)有研發(fā)機(jī)構(gòu)數(shù)量上為3406間,R&D活動(dòng)產(chǎn)出的專利申請(qǐng)數(shù)為31953件同比上升5.9%,發(fā)明專利數(shù)為11799件同比下降1.2%。2018年佛山市獲省級(jí)專利獎(jiǎng)共16項(xiàng),其中金獎(jiǎng)2項(xiàng);在第二十屆中國(guó)專利獎(jiǎng)獲獎(jiǎng)52項(xiàng)。值得一提的是在佛山市《2018年度佛山市知識(shí)產(chǎn)權(quán)報(bào)告》中的排行榜單之中前四名,民營(yíng)企業(yè)占據(jù)了三席之多。圖2-6佛山市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)R&D經(jīng)費(fèi)支出情況Fig.2-6圖2-6佛山市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)R&D經(jīng)費(fèi)支出情況Fig.2-6Researchanddevelopmentexpenditureofindustrialenterprisesinfoshan圖2-5佛山市專利產(chǎn)出情況Fig.2-5Patentoutputinfoshan佛山市民營(yíng)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展面臨的問(wèn)題同質(zhì)化競(jìng)爭(zhēng)問(wèn)題佛山市的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和布局尚有一定改善空間。用佛山陶瓷產(chǎn)業(yè)為例,佛山市是全國(guó)乃至是全球最大的建筑陶瓷生產(chǎn)基地,這其中的建筑陶瓷是佛山市建材行業(yè)的支柱產(chǎn)業(yè)之一。佛山陶瓷有上千年歷史,作為全國(guó)重要的建筑陶瓷基地,在2006年時(shí),佛山建陶生產(chǎn)線達(dá)1200條,年產(chǎn)能有15億平方米,其產(chǎn)量已經(jīng)逼近全國(guó)產(chǎn)量的一半;并且根據(jù)2015年的數(shù)據(jù)顯示佛山陶瓷企業(yè)超過(guò)90%都為民營(yíng)企業(yè)。但是伴隨著歷史的沉淀和企業(yè)的集聚佛山市陶瓷企業(yè)并沒(méi)有得到良好集聚效應(yīng),各自為政。在2017年佛山陶瓷行業(yè)分析中佛山的陶瓷產(chǎn)業(yè)布局廣泛且不平衡,雖然在禪城南莊鎮(zhèn)建立了諸如瓷海國(guó)際、華夏陶瓷博覽城等產(chǎn)業(yè)集群點(diǎn)但是作為產(chǎn)量高達(dá)佛山陶瓷總產(chǎn)量40%的三水區(qū)域卻沒(méi)有形成相關(guān)工業(yè)園區(qū),縱觀佛山陶瓷同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)愈演愈烈。并且陶瓷制造業(yè)屬于勞動(dòng)力成本高、價(jià)值鏈下游的高污染的行業(yè)容易受到人工、能源費(fèi)用和政策影響,根據(jù)佛山陶瓷行業(yè)協(xié)會(huì)公布的數(shù)據(jù)其產(chǎn)值和產(chǎn)能自從2016年達(dá)到峰值后便開始一路走低,這是由于近年來(lái)沿海地區(qū)普遍出現(xiàn)工資上漲甚至“用工荒”的情況,以及社會(huì)對(duì)環(huán)保的逐漸重視引起的政策收窄例如:陶瓷企業(yè)廢氣NOX排放濃度被修改為了100mg,導(dǎo)致不少佛山陶瓷企業(yè)面臨了關(guān)閉或者重新布局,即便是在產(chǎn)業(yè)高峰期的2016年根據(jù)佛山市陶瓷行業(yè)協(xié)會(huì)的抽樣調(diào)查顯示佛山陶瓷業(yè)在2016年6-12月生產(chǎn)線運(yùn)行率已低于60%,非一線的中小企業(yè)中有接近半數(shù)都面臨生存困難,在2017年佛山市陶瓷產(chǎn)量占全國(guó)產(chǎn)量?jī)H剩30%左右。表2-SEQ表格\*ARABIC1佛山市陶瓷行業(yè)2014-2018年墻地磚產(chǎn)值和產(chǎn)量數(shù)據(jù)Table2-1outputvalueandoutputdataofwallandfloortilesinfoshanceramicsindustryfrom2014to2018年份總產(chǎn)值(億元)產(chǎn)量(億平方米)2014年958.3811.792015年958.2611.962016年1012.0012.042017年997.6511.402018年830.7610.91表2-SEQ表格\*ARABIC22016年佛山陶瓷(墻地磚)產(chǎn)量分布Table2-2productiondistributionofceramics(wallandfloortiles)infoshanin2016南海區(qū)2.2億m2順德區(qū)0.33億m2三水區(qū)5.9億m2佛山地區(qū)12.04億m2人才匱乏科學(xué)技術(shù)的革新離不開人才的發(fā)展,要真正的達(dá)到技術(shù)創(chuàng)新必須要解決創(chuàng)新型人才短缺,創(chuàng)新意識(shí)薄弱等根源性問(wèn)題。由于佛山市經(jīng)濟(jì)中以制造類中小企業(yè)、民營(yíng)企業(yè)為主并且當(dāng)前的工業(yè)園區(qū)布局分散,園區(qū)的相關(guān)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)尚不完善,配套服務(wù)也相對(duì)落后,與毗鄰的廣州市、深圳市差距仍然明顯;并且企業(yè)的薪酬待遇、地區(qū)政策、城市的生活品質(zhì)相較而言也較弱,不能滿足佛山經(jīng)濟(jì)追求向智能化、數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級(jí)的現(xiàn)代化改革的需要。工業(yè)制造業(yè)向來(lái)是創(chuàng)新發(fā)展的領(lǐng)頭領(lǐng)域,而佛山第二產(chǎn)業(yè)是佛山經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主要?jiǎng)恿?,佛?018年規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)數(shù)近半數(shù)都是民營(yíng)企業(yè),同年佛山市民營(yíng)工業(yè)對(duì)佛山區(qū)域的工業(yè)增長(zhǎng)貢獻(xiàn)率達(dá)到80.1%;故在這里選取廣東省2019年三座GDP破萬(wàn)億的城市——廣州、佛山、深圳三城市間的規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)的研發(fā)人員數(shù)的數(shù)據(jù)作對(duì)比。圖2-7三城市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)R&D人員對(duì)比Fig.2-7ComparisonofR&Dpersonnelofindustrialenterprisesabovethescaleinthreecities圖2-7三城市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)R&D人員對(duì)比Fig.2-7ComparisonofR&Dpersonnelofindustrialenterprisesabovethescaleinthreecities圖2-8廣佛圖2-8廣佛RD人員中碩士及以上人員對(duì)比圖Fig.2-8ComparisonchartofR&Dpersonnelwithmaster'sdegreeoraboveinguangfo創(chuàng)新投入不足而佛山市民營(yíng)企業(yè)絕大部分都是傳統(tǒng)的制造型中小企業(yè)為主,在自主進(jìn)行研發(fā)、科技創(chuàng)新的過(guò)程中資金不足是民營(yíng)企業(yè)發(fā)展中一大通病。以佛山市著名家電企業(yè)美的集團(tuán)與珠海格力集團(tuán)為例,美的和格力兩大集團(tuán)在規(guī)模上大致持平,根據(jù)2018年財(cái)務(wù)報(bào)表顯示,美的集團(tuán)和格力集團(tuán)2018年的研發(fā)費(fèi)用在絕對(duì)值上基本持平,但研發(fā)費(fèi)用占營(yíng)業(yè)收入比例為3.4%比珠海格力集團(tuán)3.7%要低,且其研發(fā)費(fèi)用的增長(zhǎng)率為僅為15.72%,遠(yuǎn)低于同年珠海格力集團(tuán)的26.04%的研發(fā)費(fèi)用增長(zhǎng)率;在研發(fā)人員占比上,美的以10.74%低于格力的13.3%;但佛山市的GDP總值是珠海市的三倍有余,那么當(dāng)?shù)仄髽I(yè)從佛山當(dāng)?shù)氐慕鹑跈C(jī)構(gòu)以及政府對(duì)本地民營(yíng)企業(yè)的支持的能力必然更強(qiáng),佛山金融機(jī)構(gòu)也必然對(duì)區(qū)域內(nèi)的企業(yè)有更多的資金配額。美的作為佛山當(dāng)?shù)刂圃鞓I(yè)企業(yè)中的一線大廠其信用度值必然比其他中小微企業(yè)更好,貸款能力更強(qiáng)。但盡管如此,仍然無(wú)法在研發(fā)投入中獲得足夠的資金。其他的中小型民營(yíng)企業(yè)的資金困境只會(huì)更加惡劣。何況現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)新常態(tài)形式下,銀行必然會(huì)對(duì)處于轉(zhuǎn)型升級(jí)中的產(chǎn)業(yè)提高門檻;并且由于民營(yíng)企業(yè)多為中小微企業(yè)規(guī)模小,根基不穩(wěn),償債能力弱其資金籌措能力只會(huì)更差。同時(shí)佛山政府對(duì)科技創(chuàng)新的支持力度也嚴(yán)重不足,佛山市2018年地區(qū)生產(chǎn)總值超過(guò)9000億元,而在地方財(cái)政預(yù)算支出中科學(xué)技術(shù)支出一欄僅為546769萬(wàn)元,不到GDP總量的0.5%,僅為地方財(cái)政預(yù)算支出中的7%;而在發(fā)達(dá)國(guó)家的研究經(jīng)費(fèi)體系中財(cái)政科技支出會(huì)占到R&D經(jīng)費(fèi)支出中的20%。表2-SEQ表格\*ARABIC32018年美的、格力科研投入對(duì)比Table2-3comparisonofresearchinvestmentofmideaandgreein2018美的格力研發(fā)費(fèi)用占營(yíng)業(yè)收入比例3.40%3.70%研發(fā)人員占比10.74%13.30%研發(fā)費(fèi)用的增長(zhǎng)率15.72%26.04%創(chuàng)新意識(shí)薄弱創(chuàng)新文化的薄弱來(lái)源于中國(guó)改革開放的時(shí)代背景,當(dāng)1978年開放狂潮來(lái)襲時(shí),佛山市被涌入的大量新科技、新文化所填滿;大量的民營(yíng)企業(yè)家也真是乘著這一股改革春風(fēng)開創(chuàng)自己的企業(yè),大部分人都是帶著一身“闖”勁開拓自己的事業(yè),整體上文化素質(zhì)較低,缺少遠(yuǎn)見;導(dǎo)致大部分民營(yíng)企業(yè)都沒(méi)有留下太好的適合創(chuàng)新文化生長(zhǎng)的土壤,甚至趨向于保守。通過(guò)對(duì)比深圳、佛山規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)在科研經(jīng)費(fèi)上的投入可知,在2018年深圳規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)研究與試驗(yàn)發(fā)展經(jīng)費(fèi)支出上為968億元占GDP總值的4%,而佛山方面僅為235億元占GDP總值的2.5%,雙方投入上差距3倍有余可以看出佛山是民營(yíng)企業(yè)對(duì)創(chuàng)新的重視不足,更愿意把錢直接花在擴(kuò)充生產(chǎn)和銷售渠道上面。并且不止自主研發(fā),連“拿來(lái)主義”都不愿意進(jìn)行,通過(guò)整理2016年至2019年佛山規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)技術(shù)采購(gòu)花費(fèi)可知,前三年的技術(shù)采購(gòu)花費(fèi)幾乎沒(méi)有變動(dòng),2018年甚至趨于下降。大部分企業(yè)積累資本后,局限于自身的知識(shí)水平,無(wú)法緊跟時(shí)代浪潮,在如今日新月異的變化中逐漸落后。并且由于大部分民營(yíng)企業(yè)一開始就缺少自身的核心競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),也導(dǎo)致了其在后期科技發(fā)展中缺少方向,可持續(xù)發(fā)展能力較差,抗風(fēng)險(xiǎn)能力較弱。圖2-9圖2-9佛山規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)技術(shù)采購(gòu)花費(fèi)Fig.2-9Foshanindustrialenterprisesabovethescaleoftechnologyprocurementcosts表2-SEQ表格\*ARABIC4兩市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)R&D經(jīng)費(fèi)支出對(duì)比Table2-4comparisonofR&Dexpenditureofindustrialenterprisesofabovescaleintwocities年份佛山(單位:萬(wàn)元)深圳(單位:萬(wàn)元)201314687855329402201416115305883496201519298936726494201619488067600311201721601728410974201823517079683529提高佛山市民營(yíng)企業(yè)創(chuàng)新能力的優(yōu)化策略產(chǎn)業(yè)集群化佛山市民營(yíng)企業(yè)在傳統(tǒng)制造業(yè)中有明顯優(yōu)勢(shì)尤其是諸如陶瓷、家電、裝備制造業(yè)上本身?yè)碛邢喈?dāng)程度的體量。并且區(qū)域產(chǎn)業(yè)已經(jīng)有一定程度的集聚,需要由政府組織利用良幣驅(qū)逐劣幣,如陶瓷業(yè)因?yàn)樘幱诟郊又档秃铜h(huán)境污染大但又是佛山工業(yè)中的支柱性產(chǎn)業(yè)可以進(jìn)行規(guī)范性的整頓進(jìn)行,推動(dòng)陶瓷業(yè)企業(yè)進(jìn)行產(chǎn)業(yè)集群化在每個(gè)集聚區(qū)域建立專門的工業(yè)園或者基地推行總部經(jīng)濟(jì)的發(fā)展方式。并且考慮到前些年進(jìn)行了轉(zhuǎn)移的陶瓷企業(yè)多集中在清遠(yuǎn)、肇慶一帶所以可以考慮跨區(qū)域進(jìn)行產(chǎn)業(yè)合作,對(duì)加工流程中比較下游,粗放化的流程形成外包服務(wù)給第三方。同時(shí)民營(yíng)企業(yè)自身應(yīng)該要根據(jù)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的變化,不斷完善自身;在現(xiàn)在產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的時(shí)期,傳統(tǒng)制造業(yè)內(nèi)市場(chǎng)前景難定,在佛山市民營(yíng)企業(yè)中有美的、格蘭仕等中國(guó)民營(yíng)500強(qiáng)的存在,可以考慮根據(jù)這些頭部企業(yè)進(jìn)行產(chǎn)業(yè)布局,在這一領(lǐng)域佛山可以考慮建立跨企業(yè)間的產(chǎn)業(yè)科研基地,在家電方面搶占行業(yè)鰲頭,進(jìn)行家電產(chǎn)品的重點(diǎn)研發(fā),開發(fā)科技含量高、質(zhì)量上乘的產(chǎn)品,提高產(chǎn)品附加值。在裝備制造業(yè)上,集聚形成行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,通過(guò)行業(yè)研發(fā)中心,突破行業(yè)短板拓展行業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈。引進(jìn)和培養(yǎng)創(chuàng)新型人才科技的競(jìng)爭(zhēng)本質(zhì)上是人才的競(jìng)爭(zhēng)。在21世紀(jì)國(guó)家的強(qiáng)盛歸根結(jié)底要依靠人才,那么科技的燃料就是來(lái)自源祖國(guó)四面八方的新青年們。2019年的各城市間的人才大戰(zhàn)與我國(guó)推行“高質(zhì)量發(fā)展”有著密不可分的聯(lián)系,在佛山市民營(yíng)企業(yè)深化供給側(cè)改革的進(jìn)程中,人才無(wú)疑是其中最關(guān)鍵也是最為緊缺的要素。政府和企業(yè)要加大對(duì)教育行業(yè)的投入,推動(dòng)多種職業(yè)技能教育和培訓(xùn)展開培育符合區(qū)域需要和發(fā)展需要的技能人才。對(duì)于高等人才的培養(yǎng)可以仿照廣州,硅谷等先進(jìn)城市的發(fā)展模式,確立教育名邦建設(shè);通過(guò)與科技發(fā)展相匹配的一流理工科高等院校的合作在佛山配置分校區(qū),設(shè)立研究院等方式加快佛山的教育科技產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,為佛山市民營(yíng)企業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展提供人才基地。同時(shí)企業(yè)自身要更新企業(yè)管理制度,特別是人才引進(jìn)和培養(yǎng)機(jī)制,要從全省、全國(guó)、乃至全球范圍內(nèi)配備高級(jí)經(jīng)理人,專業(yè)研發(fā)人員,跨行業(yè)的復(fù)合型人才。要引進(jìn)具有國(guó)際性、時(shí)代性視野的一流高管和高端技術(shù)人才和團(tuán)隊(duì),從多個(gè)方面引進(jìn)高端人才滿足企業(yè)的發(fā)展需求。這就要求企業(yè)要建立合理的激勵(lì)制度,讓員工的付出及時(shí)得到回報(bào),更要有匹配的職業(yè)生涯發(fā)展的空間和規(guī)劃,讓企業(yè)能留得住人才。除了頂層配置,還要重視負(fù)責(zé)基礎(chǔ)生存的高素質(zhì)技術(shù)工人,通過(guò)校企合作或者委托培訓(xùn)等方式招收高素質(zhì)技工。確??蒲薪?jīng)費(fèi)投入提升企業(yè)創(chuàng)新能力就是要提升企業(yè)利用國(guó)內(nèi)外資源,提升技術(shù)研發(fā)、品牌打造的水平,促使企業(yè)能夠突破產(chǎn)業(yè)關(guān)鍵技術(shù)和掌握核心部件的研制。而這一過(guò)程需要企業(yè)不斷的為創(chuàng)新科技源源不斷的投入資金,長(zhǎng)期穩(wěn)定的科研投入是創(chuàng)新的基本保障。所以要提升佛山市民營(yíng)企業(yè)創(chuàng)新能力要捉住“中國(guó)制造2025”的歷史機(jī)遇,構(gòu)建現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系完成自身產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)型升級(jí),企業(yè)自身確保科研經(jīng)費(fèi)的持續(xù)投入和合理配置。可以通過(guò)設(shè)立專項(xiàng)的研發(fā)資金,確保資金供給的長(zhǎng)期穩(wěn)定;通過(guò)將創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化為資金,將資金再次轉(zhuǎn)化為技術(shù),反復(fù)循環(huán),形成企業(yè)科研創(chuàng)新的良性循環(huán)。其次可以通過(guò)與其他企業(yè)設(shè)置聯(lián)合研究中心或項(xiàng)目,減低自身的資金壓力。同時(shí)推動(dòng)制造業(yè)供給側(cè)改革也是國(guó)家給予佛山的重要任務(wù)。要發(fā)揮政府在政策環(huán)境上的引導(dǎo)作用民營(yíng)企業(yè)在融資渠道上歷來(lái)受到歧視,限制了其在科技創(chuàng)新上的投入;可以通過(guò)為企業(yè)提供信貸擔(dān)保,建立貸款風(fēng)險(xiǎn)資金等措施完善金融方面的法律和政策來(lái)引導(dǎo)金融市場(chǎng)向民營(yíng)企業(yè)提供資金。同時(shí)通過(guò)降低財(cái)政資金補(bǔ)貼的門檻,設(shè)立創(chuàng)新獎(jiǎng)項(xiàng)、稅收優(yōu)惠制度等財(cái)政扶持政策以及諸如出臺(tái)相關(guān)的先進(jìn)裝備研發(fā)、科研經(jīng)費(fèi)獎(jiǎng)勵(lì)和補(bǔ)貼等普惠政策來(lái)激發(fā)企業(yè)的創(chuàng)新積極性和保障企業(yè)創(chuàng)新資金的投入。其次推動(dòng)民營(yíng)企業(yè)維護(hù)、運(yùn)營(yíng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)能力和意識(shí)提升,加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的法律建設(shè),為企業(yè)科研成果的轉(zhuǎn)化提速護(hù)航。推動(dòng)民營(yíng)企業(yè)的科技創(chuàng)新的穩(wěn)步推進(jìn)。確立創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略民營(yíng)企業(yè)的自主創(chuàng)新道路注定是道阻且長(zhǎng)的過(guò)程,民營(yíng)企業(yè)們不能因噎廢食。要有迎難而上,力爭(zhēng)上游的信心。樹立創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展的戰(zhàn)略,強(qiáng)化自身技術(shù)創(chuàng)新的能力在自身能力比較薄弱的情況下可以通過(guò)借助產(chǎn)業(yè)內(nèi)部聯(lián)合設(shè)立專項(xiàng)研發(fā)資金緩解資金壓力,通過(guò)積極探索與高等院校以及科研機(jī)構(gòu)的合作來(lái)推動(dòng)自身的研發(fā)能力探索產(chǎn)學(xué)研協(xié)作、企業(yè)研發(fā)合作的新機(jī)制;通過(guò)不斷的創(chuàng)新開發(fā)核心技術(shù)。創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展要求企業(yè)要有創(chuàng)新的文化氛圍是企業(yè)開拓創(chuàng)新的靈魂。企業(yè)家要自覺(jué)更新自己的知識(shí)架構(gòu),跟進(jìn)時(shí)代的步伐,解放思想把企業(yè)的科技創(chuàng)新放在企業(yè)發(fā)展中的戰(zhàn)略地位;同時(shí)也要引導(dǎo)企業(yè)中形成尊重創(chuàng)新,積極創(chuàng)新,不斷創(chuàng)新的風(fēng)氣。擁有創(chuàng)新的文化才能培養(yǎng)出具有創(chuàng)新意識(shí)的員工們;企業(yè)可以通過(guò)設(shè)立獎(jiǎng)項(xiàng)來(lái)獎(jiǎng)勵(lì)有創(chuàng)新突破的員工,并且打破限制規(guī)范,政策對(duì)象不應(yīng)該局限于研發(fā)人員,在操作崗位的員工作為產(chǎn)品的一線操作者同樣具備發(fā)言權(quán);尤其是在現(xiàn)今智能化,自動(dòng)化時(shí)代,不少具有一定規(guī)模的民營(yíng)企業(yè)都已經(jīng)配置了自動(dòng)化流水線,一線員工也是具有一定專業(yè)技能與經(jīng)驗(yàn)知識(shí)的素質(zhì)人才所以他們對(duì)于工作設(shè)備的建議是非常具有參考價(jià)值的??偨Y(jié)和不足之處總結(jié)佛山市GDP在2019年超過(guò)萬(wàn)億,而民營(yíng)企業(yè)又是佛山經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主要引擎。在目前世界經(jīng)濟(jì)的發(fā)展浪潮之下,佛山市民營(yíng)企業(yè)必然要闊步走向高質(zhì)量的發(fā)展,用科技創(chuàng)新制造發(fā)展新引擎。在這粵港澳大灣區(qū)建設(shè)的重要?dú)v史機(jī)遇期,要不斷通過(guò)創(chuàng)新積聚力量,提升自身在新時(shí)代背景下在市場(chǎng)中角逐的力量。本文通過(guò)研究佛山市民營(yíng)企業(yè)當(dāng)前行業(yè)集聚情況、研發(fā)資源投入、人才策略等方面存在為問(wèn)題并且從提高民營(yíng)企業(yè)創(chuàng)新能力作為出發(fā)點(diǎn),提出具備可行性的策略。根據(jù)本文分析結(jié)果認(rèn)為,提高佛山市民營(yíng)企業(yè)的創(chuàng)新能力需要多方參與,政府從中協(xié)調(diào),通過(guò)出臺(tái)相關(guān)促進(jìn)創(chuàng)新的利好政策,引導(dǎo)產(chǎn)業(yè)良性集群化,形成有序的競(jìng)爭(zhēng)氛圍形成區(qū)域產(chǎn)業(yè)的規(guī)模效應(yīng);同時(shí)人才是第一生產(chǎn)力要貫徹落實(shí)人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略,要致力于完善人才的引進(jìn)和培養(yǎng)體系配合佛山市經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要。企業(yè)自身要確立創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展的戰(zhàn)略,最大限度的調(diào)動(dòng)科技人才的創(chuàng)新積極性;大力營(yíng)造鼓勵(lì)創(chuàng)新,褒獎(jiǎng)成功,寬容失敗的創(chuàng)新文化氛圍;如此,必然可以推動(dòng)佛山市民營(yíng)企業(yè)的創(chuàng)新能力更上一臺(tái)階。不足之處本文通過(guò)文獻(xiàn)整理,數(shù)據(jù)分析得出了一定成果,但是由于數(shù)據(jù)資料、作者學(xué)術(shù)等限制仍存在以下不足之處。1.受到時(shí)間空間的影響,在數(shù)據(jù)收集的科學(xué)性以及樣本量上有所不足,所以在某些問(wèn)題上考慮可能稍欠全面,存在進(jìn)一步完善的空間。2.文章中所提出的建議與對(duì)策都是基于本文分析數(shù)據(jù)和結(jié)果而提出建議,限于作者的知識(shí)水平限制,未必適用于全部企業(yè)。參考文獻(xiàn)VitalinaBabenko,OlegBoichenko,AndriiGusliev,YelyzavetaKoniaieva.IncreaseofInnovativeSusceptibilityofPersonnelinIndustrialEnterprises[P].Proceedingsofthe20197thInternationalConferenceonModeling,DevelopmentandStrategicManagementofEconomicSystem(MDSMES2019),2019.ShamilM.Valitov,AlmazKh.Khakimov.InnovativePotentialasaFrameworkofInnovativeStrategyforEnterpriseDevelopment[J].ProcediaEconomicsandFinance,2015,24.RuiminFu.StudyontheHumanResourceManagementSysteminInnovativeEnterprises[C].ShandongUniversity.ProceedingsofThe2ndInternationalConferenceonPolitics,EconomicsandLaw(ICPEL2017).ShandongUniversity:濟(jì)南冠平會(huì)議服務(wù)有限公司,2017:75-78.唐雪蓮.民營(yíng)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)與創(chuàng)新型技能人才開發(fā)策略——以寧波為例[J].企業(yè)經(jīng)濟(jì),2014,33(11):72-76.劉洋,張展生.佛山市家電產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新能力的比較分析[J].科技管理究,2015,35(01):97-100+106.賴紅清,曹宗平.傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)升級(jí)發(fā)展路徑的選擇——以佛山陶瓷產(chǎn)業(yè)為例[J].經(jīng)濟(jì)論壇,2015(07):66-71.李政,任妍.“新常態(tài)”下民營(yíng)企業(yè)的創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略[J].理論學(xué)刊,2015(10):32-39.趙雪章.佛山市大中型工業(yè)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新效率及影響因素研究[D].南華大學(xué),2014.劉倩,陳靜.科技型小微企業(yè)創(chuàng)新能力提升路徑研究[J].創(chuàng)新科技,2018,18(01):12-15.黃藝璇,黃佑軍.佛山市制造業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略實(shí)施研究[J].金融經(jīng)濟(jì),2018(18):33-36.歐瑜.佛山市制造業(yè)發(fā)展中的問(wèn)題與對(duì)策研究[D].華中科技大學(xué),2015.閆福平.佛山市制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)研究[D].中共廣東省委黨校,2018.王健,袁瀚坤.政府補(bǔ)貼、融資約束與民營(yíng)企業(yè)創(chuàng)新——來(lái)自中國(guó)A股上市公司的經(jīng)驗(yàn)證據(jù)[J].金融與經(jīng)濟(jì),2019(03):47-52.王軼昕,曾琳萱.我國(guó)中小銀行支持民營(yíng)企業(yè)面臨的難題與破解路徑研究[J].西南金融,2019(04):53-60.趙曉波,高明野.供給側(cè)改革視角下民營(yíng)企業(yè)自主創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)分析[J].渤海大學(xué)學(xué)報(bào)(哲學(xué)社會(huì)科學(xué)版),2019,41(03):105-108+113.徐江,李翔宇,曹忠威.吉林省民營(yíng)企業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀、問(wèn)題及對(duì)策[J].稅務(wù)與經(jīng)濟(jì),2019(03):103-107.李銀娟.廣東民營(yíng)企業(yè)自主創(chuàng)新能力的影響因素研究[D].中共廣東省委黨校,2019.王秉鼎.企業(yè)社會(huì)責(zé)任、融資約束與創(chuàng)新投入[D].山西財(cái)經(jīng)大學(xué),2019.汪忠國(guó),姚麗.基于DEA的蕪湖市高新技術(shù)企業(yè)創(chuàng)新能力評(píng)價(jià)與提升路徑研究[J].產(chǎn)業(yè)與科技論壇,2017,16(14):101-102.阮湛洋.金融政策引導(dǎo)佛山產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)研究[D].華南理工大學(xué),2018.儲(chǔ)小平,謝俊,黃嘉欣等.廣東民營(yíng)企業(yè)四十年[M].北京:中國(guó)社會(huì)科學(xué)出版社,2018:10傅家驥.技術(shù)創(chuàng)新學(xué)[M].北京:清華大學(xué)出版社,1998,73-75.致謝本科四年的修學(xué)就要接近尾聲了,回首過(guò)去的三年多在廣州工商學(xué)院的時(shí)間里,雖然有不如意的方面,但確實(shí)是使我開闊了視野,拓展個(gè)人的專業(yè)技能,提高了自身的科學(xué)素養(yǎng)。首先要感謝本文的指導(dǎo)老師黃登斌老師,本文是在他的認(rèn)真且嚴(yán)格的指導(dǎo)下成文的,從論文的定題到定稿的全過(guò)程中,得到了黃老師的精心指導(dǎo)。感謝他不辭辛苦,于百忙之中指導(dǎo)我完善論文;同時(shí)黃老師在學(xué)術(shù)上嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)術(shù)態(tài)度和寬博知識(shí),獨(dú)到學(xué)術(shù)視野、和春風(fēng)化雨的教師精神給我留下深刻印象。感謝黃老師雖遠(yuǎn)隔千里仍能以信息、郵件等方式對(duì)我的疑問(wèn)進(jìn)行第一時(shí)間的回復(fù),讓我順利完成論文的寫作。在此還要感謝周凌穹老師、富吉祥教授、謝保生老師等老師在四年給我的幫助和支持。他們教導(dǎo)的《管理學(xué)》、《專業(yè)實(shí)訓(xùn)》等課程讓我體會(huì)到了學(xué)術(shù)前沿學(xué)問(wèn)的真諦。他們豐富的學(xué)識(shí)和經(jīng)驗(yàn)讓我感受到了工商管理領(lǐng)域的魅力,他們的教導(dǎo)不僅僅為我的論文寫作和本科修學(xué)生涯上起到了關(guān)鍵作用,更會(huì)是我今后人生路上堅(jiān)持前進(jìn)的力量之源。同時(shí)本人在寫作過(guò)程中參考了大量文獻(xiàn)資料,主要文獻(xiàn)資料已開列出來(lái),在此向所有的作者表示深深的感謝!
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