2024版人才獵頭服務(wù)協(xié)議書

編號：__________2024版人才獵頭服務(wù)協(xié)議書甲方：___________________乙方：___________________簽訂日期：_____年_____月_____日

2024版人才獵頭服務(wù)協(xié)議書合同目錄第一章：總則1.1合同主體及定義1.2合同的目的和原則1.3合同的生效和終止第二章：服務(wù)內(nèi)容2.1人才獵頭服務(wù)范圍2.2服務(wù)流程2.3客戶需求溝通與確認(rèn)2.4獵頭候選人的篩選與推薦2.5客戶面試安排與協(xié)助2.6人才背景調(diào)查與評估2.7人才錄用協(xié)助與跟進(jìn)第三章：服務(wù)費(fèi)用與支付3.1服務(wù)費(fèi)用的確定3.2服務(wù)費(fèi)用的支付方式3.3費(fèi)用支付的時間節(jié)點(diǎn)3.4額外費(fèi)用的承擔(dān)第四章：保密條款4.1保密信息的定義4.2保密信息的保護(hù)期限4.3保密信息的例外情況4.4違反保密條款的后果第五章：知識產(chǎn)權(quán)5.1知識產(chǎn)權(quán)的保護(hù)5.2合同成果的歸屬5.3知識產(chǎn)權(quán)的許可與授權(quán)第六章：違約責(zé)任6.1違約行為的界定6.2違約責(zé)任的承擔(dān)方式6.3因不可抗力導(dǎo)致的違約第七章：爭議解決7.1爭議解決的方式7.2仲裁地點(diǎn)與仲裁機(jī)構(gòu)7.3法律適用第八章：合同的變更與解除8.1合同變更的條件8.2合同解除的條件第九章：附則9.1合同的生效條件9.2合同的終止條件9.3通知與送達(dá)9.4合同的份數(shù)與保管第十章：服務(wù)期限10.1服務(wù)期限的約定10.2服務(wù)期限的延長與終止第十一章：服務(wù)效果評估11.1服務(wù)效果的評估標(biāo)準(zhǔn)11.2服務(wù)效果的評估周期11.3服務(wù)效果的改進(jìn)與優(yōu)化第十二章：人才培養(yǎng)與推薦12.1人才培養(yǎng)的計(jì)劃與實(shí)施12.2人才推薦的策略與方法第十三章：合作發(fā)展與共贏13.1合作模式的探索與創(chuàng)新13.2共同市場開發(fā)與拓展13.3合作成果的分享與分配第十四章：其他條款14.1雙方約定的其他事項(xiàng)14.2法律法規(guī)規(guī)定的其他事項(xiàng)合同編號_________第一章：總則1.1合同主體及定義乙方是指具備人才獵頭服務(wù)資質(zhì)，接受甲方委托提供人才獵頭服務(wù)的法人或其他組織。1.2合同的目的和原則本合同旨在明確雙方在人才獵頭服務(wù)過程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保服務(wù)的高效、優(yōu)質(zhì)進(jìn)行。1.3合同的生效和終止本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計(jì)算。如雙方在合同有效期內(nèi)提前終止合作，需書面通知對方，并按照本合同約定處理后續(xù)事項(xiàng)。第二章：服務(wù)內(nèi)容2.1人才獵頭服務(wù)范圍乙方根據(jù)甲方的需求，提供包括但不限于高級管理人員、專業(yè)技術(shù)人員和特殊技能人才在內(nèi)的獵頭服務(wù)。2.2服務(wù)流程乙方根據(jù)甲方提供的需求信息，進(jìn)行市場調(diào)研、篩選候選人、推薦候選人、協(xié)助面試、背景調(diào)查、錄用跟進(jìn)等服務(wù)。2.3客戶需求溝通與確認(rèn)甲方應(yīng)向乙方提供詳細(xì)的人才需求信息，包括但不限于崗位描述、任職資格、薪酬福利等。乙方根據(jù)甲方提供的需求信息，制定人才尋訪計(jì)劃，并與甲方溝通確認(rèn)。2.4獵頭候選人的篩選與推薦乙方根據(jù)甲方需求，通過各種渠道篩選候選人，并對候選人進(jìn)行評估，向甲方推薦合適的人選。2.5客戶面試安排與協(xié)助乙方協(xié)助甲方安排面試，并提供面試相關(guān)的支持服務(wù)，確保面試過程的順利進(jìn)行。2.6人才背景調(diào)查與評估乙方對候選人進(jìn)行背景調(diào)查，包括工作經(jīng)歷、教育背景、個人信用等方面的調(diào)查，并向甲方提供調(diào)查報告。2.7人才錄用協(xié)助與跟進(jìn)乙方協(xié)助甲方完成候選人的錄用手續(xù)，并在錄用后一定期限內(nèi)對候選人的適應(yīng)情況進(jìn)行跟進(jìn)。第三章：服務(wù)費(fèi)用與支付3.1服務(wù)費(fèi)用的確定乙方向甲方提供獵頭服務(wù)，服務(wù)費(fèi)用根據(jù)獵頭服務(wù)的難易程度、候選人職級、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等因素確定。具體費(fèi)用雙方協(xié)商確定。3.2服務(wù)費(fèi)用的支付方式甲方支付服務(wù)費(fèi)用的方式可以為一次性支付、分期支付等方式。具體支付方式由雙方協(xié)商確定。3.3費(fèi)用支付的時間節(jié)點(diǎn)甲方應(yīng)在本合同簽訂后的____個工作日內(nèi)支付服務(wù)費(fèi)用的____%。候選人正式錄用后，甲方應(yīng)支付剩余的服務(wù)費(fèi)用。3.4額外費(fèi)用的承擔(dān)如因甲方原因?qū)е路?wù)過程中產(chǎn)生額外費(fèi)用，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)費(fèi)用。第四章：保密條款4.1保密信息的定義保密信息是指在合同履行過程中，甲乙雙方知悉的對方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、運(yùn)營秘密等不宜公開的信息。4.2保密信息的保護(hù)期限雙方對保密信息的保護(hù)期限自本合同簽訂之日起算，至合同終止或履行完畢之日止。4.3保密信息的例外情況法律要求透露的、公眾已知的信息、通過合法途徑獲取的信息等不屬于保密信息。4.4違反保密條款的后果如一方違反保密條款，需承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對方因此遭受的損失。第五章：知識產(chǎn)權(quán)5.1知識產(chǎn)權(quán)的保護(hù)雙方在合同履行過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)，歸各自所有。5.2合同成果的歸屬乙方推薦成功的候選人，其相關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。5.3知識產(chǎn)權(quán)的許可與授權(quán)未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得使用對方的商標(biāo)、專利、著作權(quán)等知識產(chǎn)權(quán)。第六章：違約責(zé)任6.1違約行為的界定6.2違約責(zé)任的承擔(dān)方式違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償對方損失、支付違約金等。6.3因不可抗力導(dǎo)致的違約因不可抗力導(dǎo)致一方無法履行本合同，該方應(yīng)立即通知對方，并提供相關(guān)證明。如不可抗力持續(xù)發(fā)生，雙方應(yīng)協(xié)商解決。第七章：爭議解決7.1爭議解決的方式雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。7.2仲裁地點(diǎn)與仲裁機(jī)構(gòu)如雙方約定仲裁解決爭議，仲裁地點(diǎn)為____，仲裁機(jī)構(gòu)為____。7.3法律適用本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。第八章：合同的變更與解除8.1合同變更的條件任何一方均可提出書面變更請求，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，可對本合同進(jìn)行變更。8.2合同解除的條件如一方嚴(yán)重違約，導(dǎo)致合同無法履行，對方有權(quán)解除合同。第九章：附則9.1合同的生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。9.2合同的終止條件本合同在履行完畢、雙方協(xié)商一致或出現(xiàn)合同解除條件時終止。9.3通知與送達(dá)雙方通過電子郵件、快遞或掛號信等方式發(fā)送通知，自發(fā)送之日起視為送達(dá)。9.4合同的份數(shù)與保管本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十章：服務(wù)期限10.1服務(wù)期限的約定本合同服務(wù)期限為____個月，自合同生效之日起計(jì)算。10.2服務(wù)期限的延長與終止如需延長服務(wù)期限，雙方應(yīng)書面協(xié)商一致。提前終止服務(wù)期限的，需雙方書面確認(rèn)。第十一章：服務(wù)效果評估11.1服務(wù)效果的評估標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)效果評估標(biāo)準(zhǔn)包括候選人的崗位適應(yīng)性、工作表現(xiàn)等。11.2服務(wù)效果的評估周期服務(wù)效果評估周期為候選人錄用后的____個月。11.3服務(wù)效果的改進(jìn)與優(yōu)化根據(jù)服務(wù)效果評估結(jié)果，雙方可協(xié)商改進(jìn)和優(yōu)化服務(wù)流程和策略。第十二章：合作發(fā)展與共贏12.1合作模式的探索與創(chuàng)新雙方可積極探索新的合作模式，以實(shí)現(xiàn)合作共贏。12.2共同市場開發(fā)與拓展雙方可共同開發(fā)新市場，擴(kuò)大業(yè)務(wù)范圍，提高市場競爭力。12.3合作成果的分享與分配雙方按照約定分享合作成果，并按照約定分配收益。第十三章：合作方的承諾13.1甲方的承諾甲方承諾提供真實(shí)、準(zhǔn)確的需求信息，并按照約定支付服務(wù)費(fèi)用。13.2乙方的承諾乙方承諾按照約定提供優(yōu)質(zhì)的人才獵頭服務(wù)，并保護(hù)甲方的商業(yè)秘密。第十四章：其他條款14.1雙方約定的其他事項(xiàng)（此處由雙方填寫其他約定事項(xiàng)）14.2法律法規(guī)規(guī)定的其他事項(xiàng)（此處由雙方填寫法律法規(guī)規(guī)定的其他事項(xiàng)）甲方（簽字）：_____________________日期：____年__月__日乙方（簽字）：_____________________日期：____年__月__日多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明附件一：甲方為主導(dǎo)時的附加條款及說明1.1甲方指定候選人甲方有權(quán)要求乙方按照其提供的特定標(biāo)準(zhǔn)和要求，尋找和推薦候選人。乙方應(yīng)盡可能滿足甲方的要求，并在規(guī)定時間內(nèi)提供符合要求的候選人。1.2甲方對候選人的面試安排甲方應(yīng)在本合同約定的服務(wù)期限內(nèi)，對乙方推薦的候選人進(jìn)行面試。面試安排應(yīng)由甲方負(fù)責(zé)，乙方協(xié)助并提供必要的支持。1.3甲方對候選人的評估甲方應(yīng)對乙方推薦的候選人進(jìn)行全面的評估，包括工作能力、經(jīng)驗(yàn)、素質(zhì)等方面。甲方應(yīng)根據(jù)評估結(jié)果，決定是否錄用候選人。1.4甲方支付服務(wù)費(fèi)用甲方應(yīng)按照本合同約定的時間和方式，支付服務(wù)費(fèi)用。如甲方未按時支付服務(wù)費(fèi)用，乙方有權(quán)暫停提供服務(wù)，直到甲方支付完畢為止。附件二：乙方為主導(dǎo)時的附加條款及說明2.1乙方的推薦義務(wù)乙方應(yīng)根據(jù)甲方的需求，積極尋找和推薦符合要求的候選人。乙方應(yīng)對候選人的能力、經(jīng)驗(yàn)和背景進(jìn)行充分的調(diào)查和評估，并向甲方提供真實(shí)、準(zhǔn)確的信息。2.2乙方的協(xié)助義務(wù)乙方應(yīng)協(xié)助甲方安排面試，并提供必要的支持，確保面試過程的順利進(jìn)行。乙方還應(yīng)協(xié)助甲方對候選人進(jìn)行評估，并提供專業(yè)的意見。2.3乙方的保密義務(wù)乙方應(yīng)對在合同履行過程中獲得的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以嚴(yán)格保密，不得向任何第三方泄露。2.4乙方的服務(wù)保證乙方應(yīng)對所推薦候選人的質(zhì)量和效果提供保證。如候選人因不符合甲方要求而未被錄用，乙方應(yīng)無條件退還已支付的服務(wù)費(fèi)用。附件三：第三方中介為主導(dǎo)時的附加條款及說明3.1第三方中介的角色第三方中介作為獨(dú)立的合同方，負(fù)責(zé)協(xié)助甲方和乙方進(jìn)行人才獵頭服務(wù)。第三方中介應(yīng)保持中立立場，不偏袒任何一方。3.2第三方中介的義務(wù)第三方中介應(yīng)按照本合同的約定，提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，包括尋找和篩選候選人、協(xié)助安排面試等。第三方中介應(yīng)對候選人的能力和背景進(jìn)行充分的調(diào)查和評估。3.3第三方中介的保密義務(wù)第三方中介應(yīng)對在合同履行過程中獲得的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以嚴(yán)格保密，不得向任何第三方泄露。3.4第三方中介的服務(wù)費(fèi)用第三方中介的服務(wù)費(fèi)用由甲方和乙方協(xié)商確定。甲方和乙方應(yīng)按照本合同約定的時間和方式，支付第三方中介的服務(wù)費(fèi)用。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.附件一：甲方為主導(dǎo)時的附加條款及說明2.附件二：乙方為主導(dǎo)時的附加條款及說明3.附件三：第三方中介為主導(dǎo)時的附加條款及說明二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約行為及認(rèn)定未按約定支付服務(wù)費(fèi)用提供不真實(shí)、不準(zhǔn)確的需求信息未在約定時間內(nèi)對乙方推薦的候選人進(jìn)行面試未按約定評估候選人2.乙方違約行為及認(rèn)定未能按甲方要求提供符合標(biāo)準(zhǔn)的候選人未協(xié)助甲方安排面試或提供必要支持未對候選人進(jìn)行充分調(diào)查評估或提供虛假信息未履行保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密3.第三方中介違約行為及認(rèn)定未按約定提供服務(wù)，如尋找和篩選候選人未協(xié)助安排面試或提供必要支持未對候選人的能力和背景進(jìn)行充分調(diào)查評估未履行保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密三、法律名詞及解釋：1.人才獵頭服務(wù)：指專業(yè)機(jī)構(gòu)或個人，通過特定渠道和手段，為客戶尋找并推薦合適的人才。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的信息。3.服務(wù)費(fèi)用：指甲方支付給乙方或第三方中介的費(fèi)用，以換取乙方或第三方中介提供的人才獵頭服務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.候選人推薦不合適解決辦法：乙方應(yīng)根據(jù)甲方需求進(jìn)行更精準(zhǔn)的候選人篩選和推薦。2.面試安排沖突解決辦法：第三方中介協(xié)助協(xié)調(diào)，確保面試時間順利安排。3.候選人評估標(biāo)準(zhǔn)不明確