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文檔簡介
媒體編輯工作合同合同編號(hào):__________鑒于甲方是一家從事媒體編輯工作的企業(yè),乙方愿意擔(dān)任甲方的媒體編輯工作人員,雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則,經(jīng)協(xié)商一致,就乙方在甲方從事媒體編輯工作的事宜,達(dá)成如下協(xié)議:第一條工作內(nèi)容1.1乙方擔(dān)任甲方的媒體編輯工作人員,負(fù)責(zé)甲方媒體平臺(tái)的編輯、校對(duì)、發(fā)布等工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成甲方交付的編輯任務(wù),保證編輯質(zhì)量,確保甲方媒體平臺(tái)的正常運(yùn)營。1.3乙方應(yīng)遵守國家有關(guān)法律法規(guī),不得發(fā)表違法違規(guī)內(nèi)容,不得侵犯他人合法權(quán)益。第二條工作時(shí)間和地點(diǎn)2.1乙方每周工作時(shí)間不低于40小時(shí),具體工作時(shí)間根據(jù)甲方工作需要安排。2.2乙方工作地點(diǎn)為甲方所在地。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方工資按照甲方制定的薪酬體系執(zhí)行,包括基本工資、績效獎(jiǎng)金等。3.2乙方工資每月支付一次,次月支付上月工資。3.3乙方加班工資按照甲方制定的加班工資規(guī)定執(zhí)行。第四條試用期4.1本合同試用期為____個(gè)月,自雙方簽訂之日起計(jì)算。4.2試用期內(nèi),乙方應(yīng)按照甲方要求完成工作任務(wù),甲方有權(quán)對(duì)乙方的業(yè)務(wù)能力進(jìn)行考察。4.3試用期內(nèi),乙方工資按照甲方制定的試用期工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。4.4試用期內(nèi),雙方均有權(quán)提前解除本合同,無需承擔(dān)違約責(zé)任。第五條保密條款5.1乙方在甲方工作期間,接觸到甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息,乙方應(yīng)予以保密。5.2乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方損失。第六條合同的解除和終止6.1在合同期內(nèi),甲方有權(quán)因乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、工作失職、曠工等情形,提前解除本合同。6.2在合同期內(nèi),乙方有權(quán)提前解除本合同,但應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方。6.3本合同期滿后,雙方未續(xù)簽合同,乙方可自行離職。6.4合同解除或終止后,乙方應(yīng)按照甲方要求辦理相關(guān)手續(xù),交接工作。第七條違約責(zé)任7.1雙方違反本合同的約定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償對(duì)方損失。7.2乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方損失。第八條其他約定8.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。8.3本合同解除或終止后,乙方應(yīng)歸還甲方提供的辦公設(shè)備、鑰匙等物品。甲方(蓋章):乙方(簽名):簽訂日期:____年____月____日一、附件列表:1.乙方個(gè)人簡歷2.乙方身份證明文件3.甲方公司章程4.甲方媒體平臺(tái)運(yùn)營許可證5.甲方保密協(xié)議6.甲方薪酬體系說明7.甲方規(guī)章制度8.加班工資規(guī)定二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù),質(zhì)量不符合約定。2.乙方違反保密義務(wù),泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。3.乙方曠工、遲到、早退等違反甲方規(guī)章制度的行為。4.乙方未經(jīng)甲方同意,提前解除合同。5.甲方未按照約定支付乙方工資及加班工資。6.甲方未按照約定提供工作條件或環(huán)境。三、法律名詞及解釋:1.媒體編輯工作合同:指甲方與乙方簽訂的,約定乙方在甲方從事媒體編輯工作的合同。2.試用期:指合同中約定的,乙方在甲方工作的考察期。3.違約責(zé)任:指合同一方未履行合同義務(wù)時(shí),應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。4.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。5.技術(shù)秘密:指不為公眾所知悉,具有技術(shù)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方工作效率低下,影響甲方工作進(jìn)度。解決辦法:甲方對(duì)乙方進(jìn)行工作培訓(xùn),提高工作效率;乙方應(yīng)主動(dòng)學(xué)習(xí),提升自身能力。2.乙方泄露甲方秘密。解決辦法:甲方加強(qiáng)保密意識(shí)教育,與乙方簽訂保密協(xié)議,明確保密義務(wù);乙方應(yīng)遵守保密規(guī)定,防止秘密泄露。3.甲方未按時(shí)支付工資。解決辦法:甲方按照約定按時(shí)支付工資,如有拖欠,應(yīng)支付違約金;乙方如有疑問,可向甲方財(cái)務(wù)部門咨詢。4.工作環(huán)境不佳,影響乙方工作積極性。解決辦法:甲方改善工作環(huán)境,提供舒適的工作條件;乙方積極向甲方反映問題,共同改善工作環(huán)境。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方為媒體公司,需要乙方提供編輯、校對(duì)、
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