公司2022年安全生產(chǎn)目標責任書

公司2022年安全生產(chǎn)目標責任書

目錄

01主要負責人安全生產(chǎn)目標責任書

02安全生產(chǎn)分管負責人安全生產(chǎn)目標責任書

03安全管理人員安全生產(chǎn)目標責任書

04安全生產(chǎn)管理部（設(shè)備物資部）負責人安全生產(chǎn)目標

責任書

05總工程師安全生產(chǎn)目標責任書

06總會計師安全生產(chǎn)目標責任書

07保障部經(jīng)理安全生產(chǎn)目標責任書

08生產(chǎn)技術(shù)部經(jīng)理安全生產(chǎn)目標責任書

09資金財務(wù)部經(jīng)理安全生產(chǎn)目標責任書

10人事行政部經(jīng)理（正副）安全生產(chǎn)目標責任書

11合約部經(jīng)理安全生產(chǎn)目標責任書

12市場部經(jīng)理安全生產(chǎn)目標責任書

13部門員工安全生產(chǎn)目標責任書

01主要負責人安全生產(chǎn)目標責任書

一、職責

1.建立健全并督促落實本單位安全生產(chǎn)責任制；

2.組織制定、修訂并督促落實本單位安全生產(chǎn)管理制度和操

作規(guī)程;

1

3.組織制定并實施本單位安全生產(chǎn)教育和培訓計?劃；

4.保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實施；

5.督促、檢查本單位安全生產(chǎn)工作，及時消除事故隱患；

6.組織實施本單位職業(yè)病防治工作，保障從業(yè)人員的職業(yè)健

康；

7.依法履行本單位建設(shè)項目安全設(shè)施和職業(yè)病防護設(shè)施與主

體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用（以下簡稱“三

同時”）的規(guī)定;

8.依法設(shè)置本單位安全生產(chǎn)管理機構(gòu)并配足安全生產(chǎn)管理人

員，落實本單位技術(shù)管理機構(gòu)的安全職能并配備安全技術(shù)人員；

9.組織制定、修訂并實施本單位生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案；

10.及時、如實報告生產(chǎn)安全事故；

11.定期研究安全生產(chǎn)工作，向職工代表大會、職工大會或者

股東大會報告安全生產(chǎn)情況；

12.法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他職責。

二、目標

（1）安全生產(chǎn)目標

1.重傷、死亡重大交通事故、火災(zāi)發(fā)生率為0；

2.重大設(shè)備事故為0；

3.輕傷事故每年控制在2起以內(nèi)（含2起）；

4.事故隱患排查率98%、一般事故隱患治理率98%、重大事故

隱患監(jiān)控率100%；

2

5.安全生產(chǎn)責任事故為0；

6.確保年度安全投入足額保障。

(2)安全教育目標

1.第一責任人、安全負責人和安全管理人員培訓考核合格率

100%；

2.“三級”安全教育率100%；

3.在職員工安全教育培訓率100%。

(3)職業(yè)健康目標

1.有毒有害作業(yè)人員體檢率100%。

三、獎懲考核辦法

依據(jù)《安全生產(chǎn)責任制的制定、評審、修訂及考核管理制度》，

每年12月30號對責任制落實情況和安全生產(chǎn)目標完成情況進行

考核，考核采取打分制，考核結(jié)果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負責人認可。

四、說明

主要負責人單獨簽訂安全生產(chǎn)責任書，逐條完成履職和目

標，由安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組年終進行考核。

02安全生產(chǎn)分管負責人安全生產(chǎn)目標責任書

一、職責

1.組織或參與擬訂本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和生

產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況，組織實施本單位應(yīng)

急救援演練；

3

2.提出本單位安全生產(chǎn)工作計劃和資金使用計劃并組織實

施；

3.組織或者參與本單位安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓，如實記錄

安全生產(chǎn)教育和培訓情況；

4.監(jiān)督指導本單位開展安全生產(chǎn)隱患排查治理工作，及時排

查事故隱患，檢查生產(chǎn)、作業(yè)的安全條件，制止和糾正違章指揮、

強令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為，督促落實本單位重大危險

源的安全管理措施；

5.監(jiān)督檢查本單位建設(shè)項目安全設(shè)施和職業(yè)病防護設(shè)施“三

同時”工作；

6.監(jiān)督指導本單位與承包、承租、協(xié)作等單位簽訂安全生產(chǎn)

管理協(xié)議，督促檢查其履行安全生產(chǎn)職責；

7.參與研究并組織落實本單位職業(yè)危害預(yù)防和職業(yè)病防治措

施；

8.監(jiān)督本單位勞動防護用品的采購、發(fā)放、使用和管理工作，

監(jiān)督、檢查從業(yè)人員正確佩戴和使用勞動防護用品；

9.負責本單位特種作業(yè)人員的安全管理；

10.依法組織或參與本單位生產(chǎn)安全事故調(diào)查處理；配合政府

部門事故調(diào)查組調(diào)查處理生產(chǎn)安全事故，負責事故情況統(tǒng)計、分

析和報告，協(xié)助有關(guān)部門制定事故預(yù)防措施并監(jiān)督執(zhí)行；

11.提出改進本單位安全生產(chǎn)管理的建議，督促落實本單位安

全生產(chǎn)整改措施;

4

12.對本公司安全生產(chǎn)工作負有重要管理責任；

13.其他安全生產(chǎn)管理職責。

二、目標

(1)安全生產(chǎn)目標

1.重傷、死亡重大交通事故、火災(zāi)發(fā)生率為0；

2.重大設(shè)備事故為0；

3.輕傷事故每年控制在2起以內(nèi)(含2起)；

4.事故隱患排查率98%、一般事故隱患治理率98%、重大事故

隱患監(jiān)控率100%；

5.安全生產(chǎn)責任事故為0；

6.確保年度安全投入足額保障。

(2)安全教育目標

1.第一責任人、安全負責人和安全管理人員培訓考核合格率

100%；

2.“三級”安全教育率100%；

3.在職員工安全教育培訓率100%。

(3)職業(yè)健康目標

1.有毒有害作業(yè)人員體檢率100%。

三、獎懲考核辦法

依據(jù)《安全生產(chǎn)責任制的制定、評審、修訂及考核管理制度》，

每年12月30號對責任制落實情況和安全生產(chǎn)目標完成情況進行

考核，考核采取打分制，考核結(jié)果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負責人認可。

5

四、說明

主要負責人和分管安全負責人簽訂安全生產(chǎn)責任書，分管安

全負責人逐條完成履職和目標，由總經(jīng)理和安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組年

終進行考核。

03安全管理人員安全生產(chǎn)目標責任書

一、職責

1.組織或參與擬訂本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和生

產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況，組織實施本單位應(yīng)

急救援演練；

2.提出本單位安全生產(chǎn)工作計劃和資金使用計劃并組織實

施；

3.組織或者參與本單位安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓，如實記錄

安全生產(chǎn)教育和培訓情況；

4.監(jiān)督指導本單位開展安全生產(chǎn)隱患排查治理工作，及時排

查事故隱患，檢查生產(chǎn)、作業(yè)的安全條件，制止和糾正違章指揮、

強令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為，督促落實本單位重大危險

源的安全管理措施；

5.監(jiān)督檢查本單位建設(shè)項目安全設(shè)施和職業(yè)病防護設(shè)施“三

同時”工作；

6.監(jiān)督指導本單位與承包、承租、協(xié)作等單位簽訂安全生產(chǎn)

管理協(xié)議，督促檢查其履行安全生產(chǎn)職責；

6

7.參與研究并組織落實本單位職業(yè)危害預(yù)防和職業(yè)病防治措

施；

8.監(jiān)督本單位勞動防護用品的采購、發(fā)放、使用和管理工作，

監(jiān)督、檢查從業(yè)人員正確佩戴和使用勞動防護用品；

9.負責本單位特種作業(yè)人員的安全管理；

10.依法組織或參與本單位生產(chǎn)安全事故調(diào)查處理；配合政府

部門事故調(diào)查組調(diào)查處理生產(chǎn)安全事故，負責事故情況統(tǒng)計、分

析和報告，協(xié)助有關(guān)部門制定事故預(yù)防措施并監(jiān)督執(zhí)行；

11.提出改進本單位安全生產(chǎn)管理的建議，督促落實本單位安

全生產(chǎn)整改措施；

12.其他安全生產(chǎn)管理職責。

二、目標

(1)安全生產(chǎn)目標

1.重傷、死亡重大交通事故、火災(zāi)發(fā)生率為0；

2.重大設(shè)備事故為0；

3.輕傷事故每年控制在2起以內(nèi)(含2起)；

4.事故隱患排查率98%、一般事故隱患治理率98%、重大事故

隱患監(jiān)控率100%；

5.安全生產(chǎn)責任事故為0；

6.確保年度安全投入足額保障。

(2)安全教育目標

7

1.第一責任人、安全負責人和安全管理人員培訓考核合格率

100%；

2.“三級”安全教育率100%；

3.在職員工安全教育培訓率100%。

(3)職業(yè)健康目標

1.有毒有害作業(yè)人員體檢率100%。

三、獎懲考核辦法

依據(jù)《安全生產(chǎn)責任制的制定、評審、修訂及考核管理制度》，

每年12月30號對責任制落實情況和安全生產(chǎn)目標完成情況進行

考核，考核采取打分制，考核結(jié)果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負責人認可。

四、說明

主要負責人和安全管理人員簽訂安全生產(chǎn)責任書，安全管理

人員逐條完成履職和目標，由總經(jīng)理和設(shè)備物資部領(lǐng)導年終進行

考核。

04安全生產(chǎn)管理部(設(shè)備物資部)負責人安全生產(chǎn)目標責任

書

一、職責

設(shè)備物資部負責本單位的安全生產(chǎn)工作，貫徹執(zhí)行上級的安

全生產(chǎn)、勞動保護的方針、政策、法規(guī)和標準，檢查公司有關(guān)職

能部門執(zhí)行安全生產(chǎn)制定和規(guī)定的情況，督促和協(xié)助這些部門采

8

取整改措施，防止發(fā)生傷亡事故和職業(yè)病，保障職工的安全、健

康和生產(chǎn)經(jīng)營的順利進行。其主要職責是：

1.認真貫徹執(zhí)行國家、北京市安全法律法規(guī)、規(guī)章、國家標

準、行業(yè)標準及公司安全生產(chǎn)管理制度；

2.協(xié)助安全生產(chǎn)委員會制定本公司的年度安全生產(chǎn)工作計劃

和中長期規(guī)劃，編制安全生產(chǎn)資金投入年度計劃；

3.匯總和審核相關(guān)部門的安全技術(shù)措施計劃，并督促有關(guān)部

門切實按期執(zhí)行；

4.組織和協(xié)助有關(guān)部門制定或修訂安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全

生產(chǎn)操作規(guī)程、安全生產(chǎn)責任制和應(yīng)急預(yù)案；

5.組織制定開展安全生產(chǎn)標準化活動，組織年度自評；

6.協(xié)助有關(guān)部門對職工進行安全生產(chǎn)宣傳，教育和培訓工作;

7.指導各部門和班組安全員工作；

8.經(jīng)常進行現(xiàn)場檢查，協(xié)助解決問題，遇到特別緊急的不安

全情況，有權(quán)指令先行停止作業(yè)，并立即報告公司領(lǐng)導，研究處

理；

9.定期組織公司級綜合大檢查，做好記錄，并向主管領(lǐng)導匯

報；

10.督促和檢查公司職工正確使用個體防護裝備；

11.定期召開安全生產(chǎn)工作會議，做好記錄，對安全生產(chǎn)工作

的意見和建議以及存在的問題及時向主管領(lǐng)導匯報；

12.負責對危險作業(yè)的審批和監(jiān)管工作；

9

13.參加審批新建、改建、擴建和大修的計劃，并按規(guī)定報政

府相關(guān)部門審批，參加工程驗收及試運行工作；

14.組織制定生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案，協(xié)助主管領(lǐng)導組織應(yīng)急

預(yù)案的演練，并做好記錄；

15.組織傷亡事故的調(diào)查和處理，進行傷亡事故統(tǒng)計，分析和

報告，協(xié)助有關(guān)部門提出事故的防范措施，并且督促有關(guān)部門按

期實施；

16.負責統(tǒng)計和收集安全生產(chǎn)資料及其檔案管理；

17.組織或者參與本單位安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓如實記錄

安全生產(chǎn)教育和培訓情況；

18.提出改進本單位安全生產(chǎn)管理的建議，督促落實本單位安

全生產(chǎn)整改措施。

二、目標

(1)安全生產(chǎn)目標

1.重傷、死亡重大交通事故、火災(zāi)發(fā)生率為0；

2.重大設(shè)備事故為0；

3.輕傷事故每年控制在2起以內(nèi)(含2起)；

4.事故隱患排查率98%、一般事故隱患治理率98%、重大事故

隱患監(jiān)控率100%；

5.安全生產(chǎn)責任事故為0；

(2)安全教育目標

1.“三級”安全教育率100%；

10

2.在職員工安全教育培訓率100%。

(3)職業(yè)健康目標

1.有毒有害作業(yè)人員體檢率100%。

三、獎懲考核辦法

依據(jù)《安全生產(chǎn)責任制的制定、評審、修訂及考核管理制度》，

每年12月30號對責任制落實情況和安全生產(chǎn)目標完成情況進行

考核，考核采取打分制，考核結(jié)果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負責人認可。

四、說明

主要負責人和安全管理人員簽訂安全生產(chǎn)責任書，安全管理

人員逐條完成履職和目標，由總經(jīng)理和設(shè)備物資部領(lǐng)導年終進行

考核。

05總工程師安全生產(chǎn)目標責任書

一、職責

1.對公司安全生產(chǎn)負安全生產(chǎn)技術(shù)主管領(lǐng)導責任；

2.在組織編制或修訂技術(shù)或工藝規(guī)程時，必須符合安全生產(chǎn)

的要求；

3.積極采用安全生產(chǎn)的新技術(shù)和新工藝，淘汰落后的生產(chǎn)方

式，改善作業(yè)環(huán)境，減輕勞動強度，減少職業(yè)傷害。

二、目標

1.重傷、死亡重大交通事故、火災(zāi)發(fā)生率為0；

2.重大設(shè)備事故為0；

3.輕傷事故每年控制在2起以內(nèi)(含2起)；

11

4.事故隱患排查率98%、一般事故隱患治理率98%；

5.安全生產(chǎn)責任事故為0；

三、獎懲考核辦法

依據(jù)《安全生產(chǎn)責任制的制定、評審、修訂及考核管理制度》，

每年12月30號對責任制落實情況和安全生產(chǎn)目標完成情況進行

考核，考核采取打分制，考核結(jié)果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負責人認可。

四、說明

主要負責人和總工程師簽訂安全生產(chǎn)責任書，總工程師逐條

完成履職和目標，由總經(jīng)理年終進行考核。

06總會計師安全生產(chǎn)目標責任書

一、職責

1.對公司負安全生產(chǎn)投入的主管領(lǐng)導責任；

2.公司編制長遠發(fā)展規(guī)劃和年度計劃時"，負責編制安全生產(chǎn)

投入的規(guī)劃和計劃；

3.保證安全技術(shù)措施經(jīng)費、勞動保護用品、職業(yè)病危害作業(yè)

人員體檢、崗位補助、防暑降溫，及安全獎勵費用的資金落實，

做到?？顚Ｓ茫ㄆ诤怂?。

二、目標

1.重傷、死亡重大交通事故、火災(zāi)發(fā)生率為0；

2.輕傷事故每年控制在2起以內(nèi)（含2起）；

3.事故隱患排查率98%、一般事故隱患治理率98%；

4.安全生產(chǎn)責任事故為0；

12

5.確保年度安全投入足額保障。

三、獎懲考核辦法

依據(jù)《安全生產(chǎn)責任制的制定、評審、修訂及考核管理制度》，

每年12月30號對責任制落實情況和安全生產(chǎn)目標完成情況進行

考核，考核采取打分制，考核結(jié)果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負責人認可。

四、說明

主要負責人和總會計師簽訂安全生產(chǎn)責任書，總會計師逐條

完成履職和目標，由總經(jīng)理年終進行考核。

07保障部經(jīng)理安全生產(chǎn)目標責任書

一、職責

(1)通用安全生產(chǎn)職責

1.貫徹公司“以人為本、遵章守紀、關(guān)愛生命、安全發(fā)展”

的安全生產(chǎn)方針，結(jié)合工作實際，貫穿到生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)各項

活動中；

2.完善部門規(guī)章制度，落實崗位責任制；

3.提倡員工團結(jié)合作、不斷進取，積極創(chuàng)新、持續(xù)改進，促

進公司安全發(fā)展；

4.對本部門員工安全生產(chǎn)業(yè)績進行考核、評價；

5.對所管轄區(qū)域帶隊檢查，配合整改部門做好整改工作；

6.每月至少召開一次安全生產(chǎn)例會，做好會議記錄，上報給

安全主管部門;

13

7.協(xié)助安全教育培訓歸口部門，做好本部門人員的安全生產(chǎn)

教育培訓工作；

8.協(xié)助安全管理部門做好本部門危險源辨識工作；

9.參加安全生產(chǎn)委員會綜合大檢查，提出合理化建議。

(2)保障部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責

1.對生產(chǎn)保障部的安全工作負直接領(lǐng)導責任；

2.嚴格遵守公司安全生產(chǎn)責任制、安全規(guī)章制度、安全操作

規(guī)程；

3.定期組織機動車輛安全檢查，及時排查治理車輛存在的事

故隱患；

4.合理組織生產(chǎn)，做到安全生產(chǎn)，杜絕違章指揮和違章作業(yè)。

二、目標

保障重傷事故為0;職業(yè)病0；

部

保障輕傷和未遂事故小于等于1起；

部

保障火災(zāi)事故為0；

部

保障無責任交通事故；

部

保障事故隱患整改率98%；

部

14

保障安全生產(chǎn)培訓率100；

部

依據(jù)《安全生產(chǎn)責任制的制定、評審、修訂及考核管理制度》，

每年12月30號對責任制落實情況和安全生產(chǎn)目標完成情況進行

考核，考核采取打分制，考核結(jié)果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負責人認可。

四、說明

分管安全負責人和保障部經(jīng)理簽訂安全生產(chǎn)責任書，保障部

經(jīng)理逐條完成履職和目標，由安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組年終進行考核。

08生產(chǎn)技術(shù)部經(jīng)理安全生產(chǎn)目標責任書

一、職責

(3)通用安全生產(chǎn)職責

1.貫徹公司“以人為本、遵章守紀、關(guān)愛生命、安全發(fā)展”

的安全生產(chǎn)方針，結(jié)合工作實際，貫穿到生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)各項

活動中；

2.完善部門規(guī)章制度，落實崗位責任制；

3.提倡員工團結(jié)合作、不斷進取，積極創(chuàng)新、持續(xù)改進，促

進公司安全發(fā)展；

4.對本部門員工安全生產(chǎn)業(yè)績進行考核、評價；

5.對所管轄區(qū)域帶隊檢查，配合整改部門做好整改工作；

6.每月至少召開一次安全生產(chǎn)例會，做好會議記錄，上報給

安全主管部門;

15

7.協(xié)助安全教育培訓歸口部門，做好本部門人員的安全生產(chǎn)

教育培訓工作；

8.協(xié)助安全管理部門做好本部門危險源辨識工作；

9.參加安全生產(chǎn)委員會綜合大檢查，提出合理化建議。

(1)生產(chǎn)技術(shù)部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責

1.建立部門安全生產(chǎn)管理網(wǎng)，配備部門和班組兩級安全管理

人員；

2.組織對部門員工，包括實習和代培人員部門和班組兩級安

全衛(wèi)生教育；組織經(jīng)常性職工在崗安全教育活動；

3.發(fā)生事故，采取措施防止事故擴大，及時向上級報告，并

注意保護現(xiàn)場和做好記錄；

4.負責試驗室、質(zhì)檢過程的工作環(huán)境、設(shè)施、設(shè)備處于安全

狀態(tài)；

5.負責材料堆放環(huán)境、安置條件、過程控制符合安全要求。

二、目標

生產(chǎn)技術(shù)重傷事故為0;職業(yè)病0；

部

生產(chǎn)技術(shù)輕傷和未遂事故小于等于1起；

部

生產(chǎn)技術(shù)火災(zāi)事故為0；

部

生產(chǎn)技術(shù)無責任交通事故；

16

部

生產(chǎn)技術(shù)事故隱患整改率98%；

部

生產(chǎn)技術(shù)安全生產(chǎn)培訓率100；

部

三、獎懲考核辦法

依據(jù)《安全生產(chǎn)責任制的制定、評審、修訂及考核管理制度》，

每年12月30號對責任制落實情況和安全生產(chǎn)目標完成情況進行

考核，考核采取打分制，考核結(jié)果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負責人認可。

四、說明

分管安全負責人和生產(chǎn)技術(shù)部經(jīng)理簽訂安全生產(chǎn)責任書，生

產(chǎn)技術(shù)部經(jīng)理逐條完成履職和目標，由安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組年終進

行考核。

09資金財務(wù)部經(jīng)理安全生產(chǎn)目標責任書

一、職責

(1)通用安全生產(chǎn)職責

1.貫徹公司“以人為本、遵章守紀、關(guān)愛生命、安全發(fā)展”

的安全生產(chǎn)方針，結(jié)合工作實際，貫穿到生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)各項

活動中；

2.完善部門規(guī)章制度，落實崗位責任制；

17

3.提倡員工團結(jié)合作、不斷進取，積極創(chuàng)新、持續(xù)改進，促

進公司安全發(fā)展；

4.對本部門員工安全生產(chǎn)業(yè)績進行考核、評價；

5.對所管轄區(qū)域帶隊檢查，配合整改部門做好整改工作；

6.每月至少召開一次安全生產(chǎn)例會，做好會議記錄，上報給

安全主管部門；

7.協(xié)助安全教育培訓歸口部門，做好本部門人員的安全生產(chǎn)

教育培訓工作；

8.協(xié)助安全管理部門做好本部門危險源辨識工作；

9.參加安全生產(chǎn)委員會綜合大檢查，提出合理化建議。

(2)資金財務(wù)部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責

1.對資金財務(wù)部安全工作負直接領(lǐng)導責任，做好財務(wù)管理的

安全防范工作；

2.協(xié)助安全管理人員做好安全生產(chǎn)投入計劃，給予資金保證

和落實，監(jiān)督安全生產(chǎn)資金專款專用；

3.安全生產(chǎn)資金投入或者安全費用，應(yīng)當專項用于下列安全

生產(chǎn)事項：

①安全技術(shù)措施工程建設(shè)；

②安全設(shè)備、設(shè)施的更新和維護；

③安全生產(chǎn)宣傳、教育和培訓；

④勞動防護用品配備；

⑤安全生產(chǎn)事故應(yīng)急援救演練；

18

⑥應(yīng)急援救隊伍建設(shè)或者援救服務(wù)；

⑦其他保障安全生產(chǎn)的事項。

4.確保安全生產(chǎn)事故隱患治理、整改措施的費用；

5.確保公司傷亡事故發(fā)生后的費用保障，并負責審核事故處

理費用的支出情況；

6.協(xié)助安全管理部門落實兌現(xiàn)安全獎勵和懲罰事宜。

二、目標

資金財務(wù)重傷事故為0；

部

資金財務(wù)火災(zāi)事故為0；

部

資金財務(wù)無責任交通事故；

部

資金財務(wù)事故隱患整改率98%；

部

資金財務(wù)安全生產(chǎn)培訓率100；

部

依據(jù)《安全生產(chǎn)責任制的制定、評審、修訂及考核管理制度》，

每年12月30號對責任制落實情況和安全生產(chǎn)目標完成情況進行

考核，考核采取打分制，考核結(jié)果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負責人認可。

四、說明

19

分管安全負責人和資金財務(wù)部經(jīng)理簽訂安全生產(chǎn)責任書，資

金財務(wù)部經(jīng)理逐條完成履職和目標，由安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組年終進

行考核。

10人事行政部經(jīng)理(正副)安全生產(chǎn)目標責任書

一、職責

(1)通用安全生產(chǎn)職責

1.貫徹公司“以人為本、遵章守紀、關(guān)愛生命、安全發(fā)展”

的安全生產(chǎn)方針，結(jié)合工作實際，貫穿到生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)各項

活動中；

2.完善部門規(guī)章制度，落實崗位責任制；

3.提倡員工團結(jié)合作、不斷進取，積極創(chuàng)新、持續(xù)改進，促

進公司安全發(fā)展；

4.對本部門員工安全生產(chǎn)業(yè)績進行考核、評價；

5.對所管轄區(qū)域帶隊檢查，配合整改部門做好整改工作；

6.每月至少召開一次安全生產(chǎn)例會，做好會議記錄，上報給

安全主管部門；

7.協(xié)助安全教育培訓歸口部門，做好本部門人員的安全生產(chǎn)

教育培訓工作；

8.協(xié)助安全管理部門做好本部門危險源辨識工作；

9.參加安全生產(chǎn)委員會綜合大檢查，提出合理化建議。

(2)人事行政部經(jīng)理(正副)安全生產(chǎn)職責

20

1.負責落實干部安全生產(chǎn)值班制度，完成領(lǐng)導交辦事項；

2.負責組織收集、識別國家、政府有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政

策、法律、法規(guī)、規(guī)范、標準等文件，及時報告主管領(lǐng)導傳達落

實，做好收發(fā)文工作；

3.協(xié)助做好公司安全生產(chǎn)教育培訓工作（新入職、崗前、崗

中、崗后、體檢）；

4.負責組織做好公司行政、后勤安全保障工作，參與事故調(diào)

查和處理工作；

5.負責人力資源管理工作。組織做好勞動合同簽訂、告知職

業(yè)危害及其后果，職業(yè)病防護措施和待遇等真實情況。保護職工

合法權(quán)益，依法參加工傷社會保險；

6.定期組織職工健康體檢，職業(yè)病健康檢查、組織新員工崗

前體檢、職業(yè)病報告工作，做好女職工勞動保護工作，建立相關(guān)

安全、職業(yè)健康管理制度；

7.組織做好局域網(wǎng)維護工作和公司安全生產(chǎn)管理電子化信息

檔案工作。

二、目標

人事行政部重傷事故為0；

人事行政部火災(zāi)事故為0；

人事行政部無責任交通事故；

人事行政部事故隱患整改率98%；

公司（把控這個安全生產(chǎn)培訓率100；

21

公司安全教育培訓I）

依據(jù)《安全生產(chǎn)責任制的制定、評審、修訂及考核管理制度》，

每年12月30號對責任制落實情況和安全生產(chǎn)目標完成情況進行

考核，考核采取打分制，考核結(jié)果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負責人認可。

四、說明

分管安全負責人和人事行政部經(jīng)理（正副）簽訂安全生產(chǎn)責

任書，人事行政部經(jīng)理（正副）逐條完成履職和目標，由安全生

產(chǎn)領(lǐng)導小組年終進行考核。

11合約部經(jīng)理安全生產(chǎn)目標責任書

一、職責

（1）通用安全生產(chǎn)職責

1.貫徹公司“以人為本、遵章守紀、關(guān)愛生命、安全發(fā)展”

的安全生產(chǎn)方針，結(jié)合工作實際，貫穿到生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)各項

活動中；

2.完善部門規(guī)章制度，落實崗位責任制；

3.提倡員工團結(jié)合作、不斷進取，積極創(chuàng)新、持續(xù)改進，促

進公司安全發(fā)展；

4.對本部門員工安全生產(chǎn)業(yè)績進行考核、評價；

5.對所管轄區(qū)域帶隊檢查，配合整改部門做好整改工作；

22

6.每月至少召開一次安全生產(chǎn)例會，做好會議記錄，上報給

安全主管部門；

7.協(xié)助安全教育培訓歸口部門，做好本部門人員的安全生產(chǎn)

教育培訓工作；

8.協(xié)助安全管理部門做好本部門危險源辨識工作；

9.參加安全生產(chǎn)委員會綜合大檢查，提出合理化建議。

(2)合約部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責

1.負責對外租車、泵供方安全宣傳、告知公司安全生產(chǎn)理念

和安全保證體系；

2.對新到崗人員進行部門級安全教育培訓|。

二、目標

合約部重傷事故為0；

合約部火災(zāi)事故為0；

合約部無責任交通事故；

合約部事故隱患整改率98%；

合約部安全生產(chǎn)培訓率100；

依據(jù)《安全生產(chǎn)責任制的制定、評審、修訂及考核管理制度》，

每年12月30號對責任制落實情況和安全生產(chǎn)目標完成情況進行

考核，考核采取打分制，考核結(jié)果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負責人認可。

四、說明

23

分管安全負責人和合約部經(jīng)理簽訂安全生產(chǎn)責任書，合約部

經(jīng)理逐條完成履職和目標，由安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組年終進行考

核。

12市場部經(jīng)理安全生產(chǎn)目標責任書

一、職責

(1)通用安全生產(chǎn)職責

1.貫徹公司“以人為本、遵章守紀、關(guān)愛生命、安全發(fā)展”

的安全生產(chǎn)方針，結(jié)合工作實際，貫穿到生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)各項

活動中；

2.完善部門規(guī)章制度，落實崗位責任制；

3.提倡員工團結(jié)合作、不斷進取，積極創(chuàng)新、持續(xù)改進，促

進公司安全發(fā)展；

4.對本部門員工安全生產(chǎn)業(yè)績進行考核、評價；

5.對所管轄區(qū)域帶隊檢查，配合整改部門做好整改工作；

6.每月至少召開一次安全生產(chǎn)例會，做好會議記錄，上報給

安全主管部門；

7.協(xié)助安全教育培訓歸口部門，做好本部門人員的安全生產(chǎn)

教育培訓工作；

8.協(xié)助安全管理部門做好本部門危險源辨識工作；

9.參加安全生產(chǎn)委員會綜合大檢查，提出合理化建議。

(2)市場部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責

24

1.保證公司安全生產(chǎn)責任制、安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程

在市場營銷部貫徹執(zhí)行；

2.及時反饋客戶信息、讓顧客滿意；

3.把安全管理納入經(jīng)營管理，在簽訂經(jīng)營合同時，明確雙方

安全責任。

二、目標

市場部重傷事故為0；

市場部火災(zāi)事故為0；

市場部無責任交通事故；

市場部事故隱患整改率98%；

市場部安全生產(chǎn)培訓率100；

依據(jù)《安全生產(chǎn)責任制的制定、評審、修訂及考核管理制度》，

每年12月30號對責任制落實情況和安全生產(chǎn)目標完成情況進行

考核，考核采取打分制，考核結(jié)果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負責人認可。

四、說明

分管安全負責人和市場部經(jīng)理簽訂安全生產(chǎn)責任書市場部經(jīng)

理逐條完成履職和目標，由安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組年終進行考核。

13部門員工安全生產(chǎn)目標責任書

25

一、職責

（1）通用安全生產(chǎn)職責

1.認真保管好各類文件、資料、檔案及票據(jù)，杜絕失密、泄

密、丟失事故的發(fā)生；

2.銷毀文件、材料等要明確時間、地點并指定專人負責處理;

3.全體人員要熟知“三知、三會、三能”及火災(zāi)應(yīng)急處置程

序；（三知：知崗位火災(zāi)危險、知本部門防火職責、知火災(zāi)應(yīng)急

預(yù)案；三會：會使用保養(yǎng)滅火器、會報火警、會疏散救人；三能:

能檢查發(fā)現(xiàn)問題、能宣傳消防知識、能撲滅初級小火）

4.掌握相關(guān)安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案，一旦發(fā)生問題，負責保護本

部門重要檔案資料不受損失。發(fā)生重大安全事故時要冷靜指揮，

按事故處理程序積極組織搶救，及時向安全管理部門和分管安全

負責人匯報；

5.要做好“五防”（防火、防盜、防破壞、防爆炸、防治安

災(zāi)害事故）工作；

6.辦公室內(nèi)嚴禁亂拉電線，禁止使用電爐、電加熱器類設(shè)備,

禁止動用明火，嚴禁存放易燃易爆等危險品；

7.有責任注意辦公室內(nèi)冷熱供氣、電話通訊、辦公桌椅等設(shè)

施設(shè)備的使用情況，發(fā)現(xiàn)故障報告有關(guān)部門予以維修；

8.健全室內(nèi)衛(wèi)生管理辦法，經(jīng)常打掃除塵，保持良好的、整

潔清新的室內(nèi)工作環(huán)境。

26

9.每日下班前，本部門人員必須按規(guī)定的操作程序關(guān)機斷電,

并進行安全巡視檢查，確保無事故隱患后方可鎖門離去。

(2)作業(yè)現(xiàn)場人員職責

1.作業(yè)人員在勞動過程中，應(yīng)嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度和

安全技術(shù)操作規(guī)程，嚴禁違章作業(yè)；

2.作業(yè)人員應(yīng)當接受安全生產(chǎn)教育和培訓，了解崗位中存在

的危險因素及其可能造成的嚴重后果，掌握與崗位相適應(yīng)的安全

知識，掌握事故隱患排查能力，具備應(yīng)急自救和逃生技能；

3.作業(yè)人員發(fā)現(xiàn)事故隱患或其他不安全因素，應(yīng)當立即向領(lǐng)

導匯報；

作業(yè)人員有權(quán)對安全生產(chǎn)工作提出建議，有權(quán)拒絕違章作業(yè)

或冒險蠻干，發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況，有權(quán)停止作業(yè)

或采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場所。

4.精心維護設(shè)備設(shè)施，保持設(shè)備設(shè)施良好的安全運行狀態(tài)，

保持作業(yè)環(huán)境整潔，做到文明生產(chǎn)；

5.作業(yè)人員在勞動過程中，要做到“三不傷害”，即不傷害

自己，不傷害他人，不被他人傷害；

6.作業(yè)人員要遵守勞動紀律，堅守崗位，精力集中，遵守相

關(guān)操作規(guī)程。嚴禁穿拖鞋、赤腳、赤膊和酒后上崗；搞好文明生

產(chǎn)，保持作業(yè)現(xiàn)場整潔、通道無阻；

7.保護好各種安全防護裝置，操作控制盤、標志、消防器材

等，不得隨意挪動、拆除;

27

8.工作完畢必須斷電，熄滅火種，不留安全隱患，做到工完

場清。

二、目標

1.滿意率90%以上；

2.安全管理制度和操作規(guī)程掌握率100%；

3.本崗位設(shè)備設(shè)施、安全消防器材的維護保養(yǎng)合格率100%；

4.拒絕違章指揮100%；

5.各項記錄100%完善；

6.消防器材熟練使用率100%；

7.受教育培訓率100%；

三、獎懲考核辦法

依據(jù)《安全生產(chǎn)責任制的制定、評審、修訂及考核管理制度》，

每年12月30號對責任制落實情況和安全生產(chǎn)目標完成情況進行

考核，考核采取打分制，考核結(jié)果經(jīng)過部門負責認可。

四、說明

1.部門負責人和部門員工簽訂安全生產(chǎn)責任書部門員工逐條

完成履職和目標，由部門負責人年終進行考核。

2.庫房管理員、電工、電焊工等崗位職責詳見《安全管理制

度匯編》。

安全生產(chǎn)目標責任書層層簽訂

近年來的一系列事故警示，生產(chǎn)經(jīng)營單位的主體責任，需要

進一步"責任到人二既要盯住負責人，也應(yīng)"建立健全并落實本單

28

位全員安全生產(chǎn)責任制”。新安全生產(chǎn)法第五條規(guī)定："生產(chǎn)經(jīng)營

單位的主要負責人是本單位安全生產(chǎn)第一責任人，對本單位的安

全生產(chǎn)工作全面負責。其他負責人對職責范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作

負責。"

“一把手”職責中首次明確“全員安全生產(chǎn)責任制”

o新安全生產(chǎn)法第二十一條規(guī)定："生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責

人對本單位安全生產(chǎn)工作負有下列職責：（一）建立健全并落實

本單位全員安全生產(chǎn)責任制，加強安全生產(chǎn)標準化建設(shè)；（二）

組織制定并實施本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程；（三）組

織制定并實施本單位安全生產(chǎn)教育和培訓計劃；（四）保證本單

位安全生產(chǎn)投入的有效實施；（五）組織建立并落實安全風險分

級管控和隱患排查治理雙重預(yù)防工作機制，督促、檢查本單位的

安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患；（六）組織制定并

實施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案；（七）及時、如實報

告生產(chǎn)安全事故。"

單位安全生產(chǎn)管理的專責機構(gòu)和專責人員的職責。新安全生

產(chǎn)法第二十五條規(guī)定："生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)管理機構(gòu)以及安

全生產(chǎn)管理人員履行下列職責：（一）組織或者參與擬訂本單位

安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案（二）

組織或者參與本單位安全生產(chǎn)教育和培訓，如實記錄安全生產(chǎn)教

育和培訓情況；（三）組織開展危險源辨識和評估，督促落實本

單位重大危險源的安全管理措施；（四）組織或者參與本單位應(yīng)

29

急救援演練；（五）檢查本單位的安全生產(chǎn)狀況，及時排查生產(chǎn)

安全事故隱患，提出改進安全生產(chǎn)管理的建議；（六）制止和糾

正違章指揮、強令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為；（七）督促

落實本單位安全生產(chǎn)整改措施。"〃生產(chǎn)經(jīng)營單位可以設(shè)置專職安

全生產(chǎn)分管負責人，協(xié)助本單位主要負責人履行安全生產(chǎn)管理職

責。"

不得把安全問題和責任全部推給安全管理部門

新《安全生產(chǎn)法》第三條明確提出"三個必須"：安全生產(chǎn)工

作實行管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須

管安全，強化和落實生產(chǎn)經(jīng)營單位主體責任與政府監(jiān)管責任，建

立生產(chǎn)經(jīng)營單位負責、職工參與、政府監(jiān)管、行業(yè)自律和社會監(jiān)

督的機制。

將第四、十九條中的“安全生產(chǎn)責任制"修改為"全員安全生產(chǎn)

責任制”。

將第五條修改為"生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人是本單位安全

生產(chǎn)第一責任人，對本單位的安全生產(chǎn)工作全面負責。其他負責

人對職責范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負責。

比如分管人力資源的副總經(jīng)理，對分管領(lǐng)域的安全要負責任。下屬企

業(yè)里面，安全管理團隊配備得不到位，缺人，由此導致的事故這個副

職是要負責任的。比如分管財務(wù)的副總經(jīng)理，如果下屬企業(yè)里安全投

入不到位，分管財務(wù)的副總經(jīng)理是要承擔責任的。

30

一、生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人履職清單要點

1.建立、健全本單位安全生產(chǎn)責任制，并分解到各部門、各崗位,

明確責任人員、責任內(nèi)容和考核獎罰標準；

2.組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，并保證其有效

實施；

3.組織制定并實施本單位安全生產(chǎn)教育和培訓計劃，并保證計劃

的落實；

4.保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實施；

5.督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱

患。應(yīng)當經(jīng)常性地進行督促、檢查，對檢查發(fā)現(xiàn)的問題及時解決，及

時排除；

6.組織制定并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案；

7.及時、如實報告生產(chǎn)安全事故，不得隱瞞不報、謊報或者遲報;

8.每季度至少組織一次安全生產(chǎn)全面檢查，研究分析安全生產(chǎn)存

在的問題，督促各有關(guān)部門落實整改，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患；

9.每年至少組織并參與一次事故應(yīng)急救援演練；

10.發(fā)生事故時迅速組織搶救，并及時一、如實向負有安全生產(chǎn)監(jiān)

督管理職責的部門報告事故情況，做好善后處理工作，配合調(diào)查處理;

1L每年向職工大會或者職工代表大會、股東會或者股東大會報

告安全生產(chǎn)工作和個人履行安全生