河南省IT行業(yè)程序員勞動(dòng)合同

河南省IT行業(yè)程序員勞動(dòng)合同合同編號：__________甲方（用人單位）：（填寫甲方全稱，下同）地址：聯(lián)系電話：聯(lián)系人：乙方（勞動(dòng)者）：性別：身份證號碼：住址：聯(lián)系電話：根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，就乙方擔(dān)任甲方IT行業(yè)程序員一職，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.本勞動(dòng)合同期限為固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月通知對方。二、工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方從事IT行業(yè)程序員工作，具體職責(zé)如下：（1）負(fù)責(zé)項(xiàng)目的開發(fā)、測試、上線及維護(hù)；（3）與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作，確保項(xiàng)目進(jìn)度和質(zhì)量；（4）其他與IT行業(yè)程序員相關(guān)的工作。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，確保工作質(zhì)量和效率。三、工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方所在地。四、工作時(shí)間1.乙方每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)，按照國家規(guī)定享受休息日及法定節(jié)假日。2.乙方應(yīng)遵守甲方的考勤制度，按時(shí)上下班。五、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。2.乙方工資構(gòu)成為基本工資加績效獎(jiǎng)金，具體獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)按甲方規(guī)定執(zhí)行。3.乙方如因特殊情況導(dǎo)致無法正常工作，甲方按國家規(guī)定支付相應(yīng)的工資。六、社會(huì)保險(xiǎn)1.甲方按國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方應(yīng)按時(shí)足額繳納個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。七、勞動(dòng)保護(hù)1.甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家關(guān)于勞動(dòng)保護(hù)的法律法規(guī)，為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件。2.甲方應(yīng)關(guān)注乙方的職業(yè)健康，定期進(jìn)行健康檢查。八、商業(yè)秘密1.乙方在合同期內(nèi)及合同終止后一年內(nèi)，不得泄露甲方商業(yè)秘密。2.乙方應(yīng)按照甲方要求簽訂《保密協(xié)議》。九、合同解除和終止1.甲乙雙方提前解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)書面通知對方，并按照國家規(guī)定支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.乙方違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或本合同約定的，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。3.勞動(dòng)合同期滿，如甲乙雙方未達(dá)成續(xù)簽協(xié)議，則自動(dòng)終止。十、爭議解決1.甲乙雙方在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。2.對仲裁裁決不服的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。十一、其他1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽名）：簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.保密協(xié)議5.工作交接清單6.勞動(dòng)合同解除或終止證明7.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明8.工資條二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方同意，向第三方披露或利用甲方商業(yè)秘密。2.乙方違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或本合同約定，包括但不限于遲到、早退、曠工、不勝任工作等。3.甲方未按照本合同約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金及社會(huì)保險(xiǎn)等。4.甲方未提供乙方符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件，或未關(guān)注乙方職業(yè)健康。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指甲乙雙方建立的、明確雙方權(quán)利和義務(wù)的、具有法律約束力的書面協(xié)議。2.固定期限：指勞動(dòng)合同雙方約定期限，自合同生效之日起至合同終止日止。3.保密協(xié)議：指乙方承諾在合同期內(nèi)及合同終止后一定期限內(nèi)，不得泄露甲方商業(yè)秘密的協(xié)議。4.社會(huì)險(xiǎn)保險(xiǎn)：指國家為保障勞動(dòng)者基本生活，依法繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作能力不足：解決辦法：甲方進(jìn)行培訓(xùn)或調(diào)整乙方工作崗位。2.乙方遲到、早退：解決辦法：甲方按公司規(guī)定進(jìn)行處罰，嚴(yán)重者給予警告或解除勞動(dòng)合同。3.甲方未按時(shí)支付工資、獎(jiǎng)金：解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金，否則乙方有權(quán)要求支付。4.甲方未提供勞動(dòng)條件：解決辦法：甲方應(yīng)按照國家規(guī)定提供符合安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為乙