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法語(yǔ)行業(yè)勞動(dòng)合同范本合同編號(hào):__________甲方:__________地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________乙方:__________地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________鑒于甲方為一家專(zhuān)業(yè)從事法語(yǔ)相關(guān)業(yè)務(wù)的公司,乙方愿意加入甲方,共同為實(shí)現(xiàn)甲方的業(yè)務(wù)目標(biāo)而努力,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,特訂立本勞動(dòng)合同,以便共同遵守。第一條:合同期限1.1本勞動(dòng)合同自雙方簽字之日起生效,有效期為_(kāi)___年,自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2如果乙方在合同到期前提出續(xù)約申請(qǐng),且甲方同意續(xù)約,雙方可簽訂新的勞動(dòng)合同。第二條:工作內(nèi)容(1)負(fù)責(zé)法語(yǔ)翻譯、口譯及相關(guān)服務(wù)工作;(2)協(xié)助甲方開(kāi)展法語(yǔ)培訓(xùn)、講座等活動(dòng);(3)完成甲方安排的其他與法語(yǔ)相關(guān)的工作。第三條:工作時(shí)間和休息休假3.1乙方每周工作時(shí)間____小時(shí),分別為:周一至周五,上午9:00至12:00,下午13:30至18:00。3.2乙方按照國(guó)家的法律法規(guī)享受帶薪年假、法定節(jié)假日等休假待遇。第四條:勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的月工資為人民幣_(tái)___元,按月支付。4.2乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五條:社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方按照國(guó)家的法律法規(guī)為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人部分,由甲方從乙方的工資中代扣代繳。第六條:保密條款6.1乙方在合同期間和解除合同后一年內(nèi),應(yīng)對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息予以保密。6.2乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并要求賠償因此給甲方造成的損失。第七條:解除和終止合同7.1在合同期內(nèi),甲乙雙方均有權(quán)提前解除合同,但需提前____天通知對(duì)方。7.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、工作紀(jì)律或合同約定的,甲方有權(quán)立即解除勞動(dòng)合同。7.3合同期滿,雙方未提出異議,視為自動(dòng)續(xù)約。第八條:爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條:其他9.1本勞動(dòng)合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。9.2本勞動(dòng)合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(蓋章):__________乙方(簽名):__________代表(簽名):__________代表(簽名):__________簽訂日期:____年__月__日簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.甲方公司簡(jiǎn)介3.甲方公司法語(yǔ)培訓(xùn)課程設(shè)置4.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明5.保密協(xié)議6.工作表現(xiàn)評(píng)估表7.勞動(dòng)合同解除/終止通知書(shū)二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未能完成甲方安排的工作任務(wù),或嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、工作紀(jì)律。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息。3.甲方未能按時(shí)足額支付乙方工資及加班費(fèi)。4.甲方未能為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。5.甲方未能按照合同約定提供乙方的工作條件或環(huán)境。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同:勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.甲方:指用人單位。3.乙方:指勞動(dòng)者。4.社會(huì)保險(xiǎn):國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活,減輕其生活負(fù)擔(dān),實(shí)行的一種社會(huì)保障制度。5.商業(yè)秘密:不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.工作進(jìn)度不符:乙方應(yīng)與甲方保持良好溝通,及時(shí)報(bào)告工作進(jìn)展,協(xié)調(diào)解決進(jìn)度上的問(wèn)題。2.勞動(dòng)報(bào)酬?duì)幾h:雙方應(yīng)按照合同約定和國(guó)家的法律法規(guī)解決報(bào)酬問(wèn)題。3.保密協(xié)議違約:甲方發(fā)現(xiàn)乙方泄露保密信息時(shí),應(yīng)立即要求乙方停止違約行為,并可要求乙方賠償損失。4.解除/終止合同爭(zhēng)議:雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定和國(guó)家的法律法規(guī)處理解除/終止合同事宜。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為乙方提供工作條件,乙方為甲方提供勞動(dòng)力。2.甲方對(duì)乙方進(jìn)行法語(yǔ)培訓(xùn),乙方提高自己的法語(yǔ)水平。3.
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