入職擔(dān)保協(xié)議合同范本

入職擔(dān)保協(xié)議合同范本合同編號：__________

入職擔(dān)保協(xié)議合同范本

甲方：__________（以下簡稱“甲方”）

乙方：__________（以下簡稱“乙方”）

鑒于甲方愿意雇傭乙方，乙方愿意接受甲方的雇傭，雙方為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

第一條擔(dān)保內(nèi)容

1.1乙方保證，其向甲方提供的個人信息、學(xué)歷、工作經(jīng)歷等資料真實可靠，并無任何不實或隱瞞之處。

1.2乙方保證，其具備完全民事行為能力，能夠獨立承擔(dān)法律責(zé)任。

1.3乙方保證，其未患有傳染病、精神病等影響工作的疾病。

1.4乙方保證，其與原雇主或其他用人單位不存在任何勞動合同糾紛或勞動爭議。

第二條違約責(zé)任

2.1如乙方違反本協(xié)議第一條的擔(dān)保內(nèi)容，甲方有權(quán)解除與乙方的勞動合同，并要求乙方承擔(dān)因此產(chǎn)生的一切損失。

2.2如乙方在入職后被發(fā)現(xiàn)存在本協(xié)議第一條所述的違約情況，甲方有權(quán)立即解除與乙方的勞動合同，并要求乙方承擔(dān)因此產(chǎn)生的一切損失。

第三條保密條款

3.1乙方同意，在勞動合同有效期內(nèi)及解除勞動合同后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等保密信息。

3.2乙方違反本協(xié)議第三條的保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并有權(quán)要求賠償因此產(chǎn)生的損失。

第四條法律適用及爭議解決

4.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

4.2凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。

第五條其他條款

5.1本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。

5.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：__________

附件：

1.乙方提供的個人信息、學(xué)歷、工作經(jīng)歷等資料證明文件

2.乙方與原雇主或其他用人單位的勞動合同解除證明文件

3.乙方身體健康檢查報告

4.其他與本協(xié)議有關(guān)的文件

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

入職擔(dān)保協(xié)議合同范本

甲方：__________（以下簡稱“甲方”）

乙方：__________（以下簡稱“乙方”）

擔(dān)保方：__________（以下簡稱“擔(dān)保方”）

鑒于甲方愿意雇傭乙方，乙方愿意接受甲方的雇傭，為確保甲方權(quán)益，經(jīng)友好協(xié)商，甲方要求乙方提供擔(dān)保方，并達成如下協(xié)議：

第一條擔(dān)保方責(zé)任

1.1擔(dān)保方保證，乙方提供的個人信息、學(xué)歷、工作經(jīng)歷等資料真實可靠，并無任何不實或隱瞞之處。

1.2擔(dān)保方保證，乙方具備完全民事行為能力，能夠獨立承擔(dān)法律責(zé)任。

1.3擔(dān)保方保證，乙方未患有傳染病、精神病等影響工作的疾病。

1.4擔(dān)保方保證，乙方與原雇主或其他用人單位不存在任何勞動合同糾紛或勞動爭議。

第二條甲方權(quán)益保障

2.1甲方有權(quán)依據(jù)本協(xié)議第一條的擔(dān)保內(nèi)容，解除與乙方的勞動合同，并要求乙方承擔(dān)因此產(chǎn)生的一切損失。

2.2甲方有權(quán)在乙方入職后發(fā)現(xiàn)其存在本協(xié)議第一條所述的違約情況，立即解除與乙方的勞動合同，并要求乙方承擔(dān)因此產(chǎn)生的一切損失。

2.3甲方有權(quán)要求擔(dān)保方承擔(dān)違約責(zé)任，并有權(quán)要求賠償因此產(chǎn)生的損失。

第三條擔(dān)保方義務(wù)

3.1擔(dān)保方應(yīng)承擔(dān)乙方的違約責(zé)任，并賠償甲方因此產(chǎn)生的損失。

3.2擔(dān)保方應(yīng)在乙方違約時，負(fù)責(zé)解決甲方與乙方之間的爭議，并保證甲方的權(quán)益不受損害。

第四條第三方介入的意義和目的

4.1第三方擔(dān)保方的介入，旨在確保甲方的權(quán)益得到充分保障，降低甲方在雇傭過程中可能遇到的風(fēng)險。

4.2擔(dān)保方的存在，使乙方在違約時能夠迅速承擔(dān)責(zé)任，減輕甲方的損失。

4.3第三方擔(dān)保方有助于建立甲方、乙方和擔(dān)保方之間的信任關(guān)系，促進合同的履行。

第五條乙方違約及限制條款

5.1乙方違反本協(xié)議的擔(dān)保內(nèi)容，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償甲方因此產(chǎn)生的損失。

5.2乙方在入職后，如有違反合同行為，甲方有權(quán)解除勞動合同，并要求乙方承擔(dān)損失。

5.3乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理，如有違反，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。

第六條甲方權(quán)益主導(dǎo)的目的和意義

6.1本協(xié)議以甲方權(quán)益主導(dǎo)，旨在確保甲方在雇傭過程中能夠得到充分保障，降低風(fēng)險。

6.2甲方作為雇主，有權(quán)利保障自己的利益，本協(xié)議有助于明確甲方的權(quán)利和義務(wù)，維護甲方的合法權(quán)益。

6.3通過本協(xié)議，甲方能夠更好地管理員工，提高企業(yè)效益，確保企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。

本協(xié)議一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，擔(dān)保方執(zhí)一份。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

擔(dān)保方（簽字）：__________

簽訂日期：__________

附件：

1.乙方提供的個人信息、學(xué)歷、工作經(jīng)歷等資料證明文件

2.乙方與原雇主或其他用人單位的勞動合同解除證明文件

3.乙方身體健康檢查報告

4.其他與本協(xié)議有關(guān)的文件

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

入職擔(dān)保協(xié)議合同范本

甲方：__________（以下簡稱“甲方”）

乙方：__________（以下簡稱“乙方”）

擔(dān)保方：__________（以下簡稱“擔(dān)保方”）

鑒于甲方愿意雇傭乙方，乙方愿意接受甲方的雇傭，為確保乙方權(quán)益，經(jīng)友好協(xié)商，甲方要求乙方提供擔(dān)保方，并達成如下協(xié)議：

第一條擔(dān)保方責(zé)任

1.1擔(dān)保方保證，甲方提供的個人信息、職位、薪資等資料真實可靠，并無任何不實或隱瞞之處。

1.2擔(dān)保方保證，甲方具備完全民事行為能力，能夠獨立承擔(dān)法律責(zé)任。

1.3擔(dān)保方保證，甲方未患有傳染病、精神病等影響工作的疾病。

1.4擔(dān)保方保證，甲方與原雇主或其他用人單位不存在任何勞動合同糾紛或勞動爭議。

第二條乙方權(quán)益保障

2.1乙方有權(quán)依據(jù)本協(xié)議第一條的擔(dān)保內(nèi)容，解除與甲方的勞動合同，并要求甲方承擔(dān)因此產(chǎn)生的一切損失。

2.2乙方有權(quán)在入職后發(fā)現(xiàn)甲方存在本協(xié)議第一條所述的違約情況，立即解除與甲方的勞動合同，并要求甲方承擔(dān)因此產(chǎn)生的一切損失。

2.3乙方有權(quán)要求擔(dān)保方承擔(dān)違約責(zé)任，并有權(quán)要求賠償因此產(chǎn)生的損失。

第三條擔(dān)保方義務(wù)

3.1擔(dān)保方應(yīng)承擔(dān)甲方的違約責(zé)任，并賠償乙方因此產(chǎn)生的損失。

3.2擔(dān)保方應(yīng)在甲方違約時，負(fù)責(zé)解決甲方與乙方之間的爭議，并保證乙方的權(quán)益不受損害。

第四條第三方介入的意義和目的

4.1第三方擔(dān)保方的介入，旨在確保乙方的權(quán)益得到充分保障，降低乙方在雇傭過程中可能遇到的風(fēng)險。

4.2擔(dān)保方的存在，使甲方在違約時能夠迅速承擔(dān)責(zé)任，減輕乙方的損失。

4.3第三方擔(dān)保方有助于建立甲方、乙方和擔(dān)保方之間的信任關(guān)系，促進合同的履行。

第五條甲方違約及限制條款

5.1甲方違反本協(xié)議的擔(dān)保內(nèi)容，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償乙方因此產(chǎn)生的損失。

5.2甲方在入職后，如有違反合同行為，乙方有權(quán)解除勞動合同，并要求甲方承擔(dān)損失。

5.3甲方應(yīng)遵守乙方的規(guī)章制度，服從乙方的管理，如有違反，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。

第六條乙方權(quán)益主導(dǎo)的目的和意義

6.1本協(xié)議以乙方權(quán)益主導(dǎo)，旨在確保乙方在雇傭過程中能夠得到充分保障，降低風(fēng)險。

6.2乙方作為雇員，有權(quán)利保障自己的利益，本協(xié)議有助于明確乙方的權(quán)利和義務(wù)，維護乙方的合法權(quán)益。

6.3通過本協(xié)議，乙方能夠更好地維護自己的權(quán)益，提高工作滿意度，促進個人發(fā)展。

本協(xié)議一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，擔(dān)保方執(zhí)